（HISYS）日立システムズ（公パ痔）専用スレ

1 ：貧１３：2013/02/21(木) 00:43:25.02 .net

色々語ろう

2 ：非決定性名無しさん：2013/02/21(木) 18:40:45.92 .net

何を語るの？
略称からして、公共団体向けのパッケージソフトについて？
e-ADWORLD2とか、e-ADWORLD2とか、e-ADWORLD2とか…。

3 ：貧４：2013/02/21(木) 18:42:15.36 .net

e-ADWORLD2の検査は、貧４じゃなかったの？

4 ：貧４：2013/02/21(木) 18:43:30.53 .net

HISYSスレと分けた理由がわからん。

5 ：非決定性名無しさん：2013/02/21(木) 19:26:42.92 .net

ドＳの王子の部屋にシンデレラがガラスの靴を忘れたってお

6 ：非決定性名無しさん：2013/02/21(木) 19:41:24.78 .net

>5
ドＳの王子＝貧１３
シンデレラ＝公パ痔

7 ：非決定性名無しさん：2013/02/24(日) 00:44:11.96 .net

時事のバカどもの対応がうざい

8 ：非決定性名無しさん：2013/02/24(日) 02:37:38.59 .net

電話で問い合わせてくるな trac使え

9 ：非決定性名無しさん：2013/02/27(水) 22:06:39.38 .net

告訴の趣旨
　被告訴人は、以下に該当すると考えるので、被告訴人の厳重な処罰を求めるため告訴します。
　職務経歴書を提示した事前面接を実施　または　偽装請負　または　偽装出向
　　労働者派遣法第26条（契約の内容等）、職業安定法第44条（労働者供給）に違反
　多重派遣・多重出向
　　労働基準法第6条（中間搾取の禁止）に違反
疎明資料
　事前面接日時、場所、出席者、資料のコピー、音声記録
　就業場所・就業期間・就業時間
　指揮命令
　　指示を誰が行っているかの記録、音声記録
　仕事で使う道具や、資材の負担（所有）のあり方
　　業務で使用しているパソコン・備品などの所有者
　契約書
　　請負、雇用契約書、出向指示など書面のコピー

刑事告訴ガイダンス
★和解金の相場は犯罪者の去年の年収の半額です。社長や役員で数千万〜１億円、管理職で500〜1000万円、営業個人については200〜500万円程度。
★痴漢も民事でなく刑事事案ですが、裁判所が和解金を被害者に支払わせて解決するのが絶対的過半数です。和解で解決しない事案、つまり公訴までいって判例となる事例を探すほうが難しいことでしょう。
★録音は一方の当事者が取る限り合法です。※加害者に録音の同意を求める必要はありません。
★告訴状を検察に提出しても受理されなければ加害者側には知られることはありません。不受理の場合は何事も起きてないように粛々と振る舞ってください。
★告訴を取り下げるとき検察に提出した資料は全て返却されます。また検察があなたが提出した証拠をあなたの許可なく裁判の証拠として使用はできません。告訴を取り下げたのちの録音資料には当事者の立場が失われるため証拠能力はありません。
★和解時に告訴した事実は秘匿事項となります。犯罪者が秘密保持契約に違反した場合の損害賠償金は「即決和解」か「公正証書」で最低5000万円〜にしましょう。支払いを拒否すれば強制執行手続きを地方裁判所に上訴（裁判不要）してください。
★派遣会社や事業会社が同業者に情報をリークしたなら競合他社に弱みを握られます。余程信用のおける相手でなければリークはできないでしょう。漏らした方の口が軽ければ事実は分かります。また密告してくれた事業者には損害賠償金の３割を謝礼金として渡してください。

10 ：非決定性名無しさん：2013/03/04(月) 21:21:32.17 .net

改造仕様書レヴュー→DK→評価検査→SK

11 ：非決定性名無しさん：2013/03/12(火) 01:27:30.94 .net

age

12 ：非決定性名無しさん：2013/03/13(水) 00:41:27.24 .net

せっかく俺たち品１３が品質良くしてやってるのに・・

13 ：非決定性名無しさん：2013/03/13(水) 01:02:35.22 .net

俺のチンコも良くしてくれよ・・

14 ：非決定性名無しさん：2013/03/15(金) 22:07:18.29 .net

なんであんなに管理資料が多いのか？

15 ：非決定性名無しさん：2013/03/15(金) 22:35:54.71 .net

管理職、管理部門を食わせるために決まってるだろｗ
ガタガタ言わずに資料つくれ、プログラミングや設計はどうでもいいｗｗｗ

16 ：14：2013/03/15(金) 23:54:40.70 .net

>>15
なんだ、お前。品１３か？

17 ：非決定性名無しさん：2013/03/20(水) 14:27:20.10 .net

>>13
往復ビンタで鍛えてあげよう

18 ：非決定性名無しさん：2013/03/24(日) 18:11:26.59 .net

※本投稿の拡散歓迎です。
派遣労働者のパワハラ・セクハラ対応策について

下請け労働者、業務委託、派遣労働者は契約期間が短期という制約があり、契約更新拒否をちらつかせた不当な労働強要の実態があります。
雇用形態における壁・差別は法律に直接的規程はなくとも認められているわけではありません。
「正社員の有期雇用労働者に対する優先的地位乱用」による「侮辱罪」、「脅迫罪」、「強要罪」、「傷害罪」、条例違反で刑事告訴できるが、
本稿では刑法ではなく労基法関連の対策に焦点をあてます。

労働基準法第5条（強制労働の禁止）（1年以上10年以下の懲役又は20万円以上300万円以下の罰金）
■精神の自由を不当に拘束する手段によつて、労働者の意思に反して労働を強制してはならない。
例：正規労働者（同僚）による残業の強制。仕事の期限が遅滞した際に「繰り返し」残業を示唆する。
例：派遣の仕事の回し方の裁量を正社員が決めるなどと示唆する。
例：飲み会、昼食、たばこの同伴を強要する。

労働基準法3条 （六箇月以下の懲役又は三十万円以下の罰金）
■社会的身分を理由として労働条件について差別的取扱をしてはならない。
例：社内制度に明示されていない指揮命令系統が正社員と派遣社員に存在する。
派遣社員も正社員と同様に社内制度に準じるという契約上、業務で平等に取り扱う必要がある。
例：社内制度上の上司でもない正社員が命令をしたり、仕事上の指導権・裁量・許可権限をもつこと
派遣契約の内容にそうした区別を制度化するような客観的な証拠がなければ派遣社員側に有利といえる。
例：派遣社員に業務上における裁量を一切与えず、非管理職の正社員が許可を与える

労基法3、5条については、経営責任も問えますので、刑事告訴できる相手は以下のとおり。

派遣先　当該正社員
派遣先　指揮命令者
派遣元・派遣先　代表取締役

刑事告訴（告発）の行い方ですが、内容証明郵便で告訴状（告発状）を地方検察の直告班に郵送してください。

19 ：非決定性名無しさん：2013/03/24(日) 20:29:50.21 .net

偉そうなこと書いてる暇があったら、つまらないバグ作って現場を困らすんじゃねーよ！素人か！

20 ：非決定性名無しさん：2013/04/01(月) 23:00:31.77 .net

残業多すぎて夕礼やるようになったんだけど、
まずはやることを減らせないかを考えるほうが先じゃないのか。

21 ：非決定性名無しさん：2013/04/02(火) 02:06:18.98 .net

>>20
そのうち過労死する奴が出て、そいつの幽霊が夕礼に。

22 ：非決定性名無しさん：2013/05/11(土) 21:35:00.19 .net

南賢治ですか

23 ：非決定性名無しさん：2013/05/11(土) 22:23:08.36 .net

ブチ殺されたいのか、過労死

24 ：非決定性名無しさん：2013/05/11(土) 22:28:58.72 .net

貧１３も少しは考がえろや、カス

25 ：貧１３：2013/07/03(水) NY:AN:NY.AN .net

公パ痔の奴らって何考えて仕事してんだろ？
いっつも同じような指摘させやがって・・・・

26 ：非決定性名無しさん：2013/07/10(水) NY:AN:NY.AN .net

AGE

27 ：非決定性名無しさん：2013/08/01(木) NY:AN:NY.AN .net

Age

28 ：非決定性名無しさん：2013/08/11(日) NY:AN:NY.AN .net

あげ

29 ：非決定性名無しさん：2013/08/11(日) NY:AN:NY.AN .net

UFJ日立システムズってもう無いのか

30 ：非決定性名無しさん：2013/08/18(日) NY:AN:NY.AN .net

日立あげ

31 ：非決定性名無しさん：2013/08/23(金) NY:AN:NY.AN .net

最近事務で入った正社員マジ糞ビ○チで有名！line晒して出会いまくりだし(笑)
http://blog.crooz.jp/jpjwmj/prof/?guid=On
●自己紹介 り○
●性別 ﾊﾟｺられちゃぅ��
●誕生日 1993.XX.XX
●職業 日立の事務正社員
●住んでるところ 千葉県松○
●性格 あげあげな感じで��
●ﾜﾀｼの自慢 ﾌｪﾗ(笑)(笑)

32 ：非決定性名無しさん：2013/08/30(金) NY:AN:NY.AN .net

パワハラ幹部目白押しの降ぱ痔www

33 ：非決定性名無しさん：2013/08/30(金) NY:AN:NY.AN .net

あ

34 ：非決定性名無しさん：2013/08/30(金) NY:AN:NY.AN .net

>>32
具体的にいうと誰？

35 ：非決定性名無しさん：2013/09/13(金) 23:46:34.99 .net

守れないルールばっかり作ってるな

36 ：非決定性名無しさん：2013/09/20(金) 23:22:48.86 .net

ほ

37 ：非決定性名無しさん：2013/09/27(金) 23:35:45.80 .net

公パ痔の話題だと盛り上がらないようなので
（貧１３）を語るスレに変更します。

38 ：非決定性名無しさん：2013/10/04(金) 11:36:42.21 .net

民主法律協会派遣労働研究会

http://www.asahi-net.or.jp/~rb1s-wkt/qa2122.htm

（５）直接面接・直接採用

派遣先が、派遣労働者の派遣受け入れに先立って、直接に面接すること、あるいは、履歴書などを閲覧して、直接採用にかかわることは、労働者派遣法の趣旨に反することです。労働省は、これについても、職業安定法第４４条違反に該当することを明確に認めています。
したがって、（１）と同様に、（対象外派遣と同様に）

●労働者派遣法違反
●職業安定法第４４条違反
●労働基準法第６条違反

に該当します。

●労働者派遣法違反
（事前面接は）労働者派遣法の「対象業務外労働者派遣罪」を構成し、また、罰則が派遣元（派遣業者：法人も処罰する両罰規定）適用されます。派遣先については、派遣元に対象業務外派遣を教唆したり、幇助したときには、共犯（教唆犯または幇助犯）の刑事責任が問われます。

●職業安定法違反
さらに、対象業務外の労働者派遣は、職業安定法第４４条が禁止する「労働者供給」に該当しますので、派遣元は供給元として「労働者供給罪」、派遣先は供給先として「労働者受供給罪」を犯すことになり、それぞれ罰則を適用されます。

職業安定法第４４条（労働者供給事業の禁止）
何人も、次条に規定する場合を除くほか、労働者供給事業を行い、又はその労働者供給事業を行う者から供給される労働者を自らの指揮命令の下に労働させてはならない。

この職業安定法第４４条違反の行為については、職業安定法第６４条で、１年以下の懲役又は２０万円以下の罰金に処せられると定められています。
●労働基準法違反
就業にあたって第三者が利益を得ることは「中間搾取」として労働基準法で厳しく禁止されています。違反には、罰則も同法第１１８条で「１年以下の懲役又は５０万円以下の罰金に処」せられることになります。

39 ：非決定性名無しさん：2013/10/17(木) 20:14:22.34 .net

【社会】「江戸古地図ブーム」の落とし穴…解同「現在の部落地域がわかってしまう」
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1381998611/

40 ：非決定性名無しさん：2013/11/05(火) 17:34:10.84 .net

事前面接の事実をおさえて職安法44条で刑事告訴
http://wiki.algomon.com/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5

41 ：非決定性名無しさん：2013/11/20(水) 22:12:29.96 .net

（貧１３）もテコ入れが必要だな。
とりあえず、毎日１時間スマホ休憩してる
八尾は契約切るべきだろ。

42 ：非決定性名無しさん：2013/12/02(月) 22:29:16.20 .net

うｐ

43 ：非決定性名無しさん：2013/12/20(金) 20:52:05.13 .net

これから施設予約で大祭りのヨカーンwwww
楽しみです

44 ：非決定性名無しさん：2013/12/20(金) 21:28:19.74 .net

　　 _＿|＿_　　＿/＿　　　＿/＿＿ 　 _＿|＿_　 ＿|　　　　　 　＿/＿＿　　.|　　　_＿|＿_
　　　＿|＿　　　/　　　ヽ　　/　＿＿ 　_＿|＿_　　　|　/⌒ヽ　 　 /　＿＿　　|　　　_＿|＿_
　　/ 　|／ ヽ　/　 ＿|　　　/　　　　　　　　|　　　　　|/　　　|　　 /　　　　　　.|　　　　　|
　　ヽ.__|　 ノ　　　（__ノヽ　/　ヽ＿＿ 　　　ヽ__ノ　　/|　　　ノ　　/　ヽ＿＿ 　.ヽ__ノ 　 ヽ__ノ

　　　　　__＿___
　　　/　|____＿_　　　　|　　 ノ__|＿　　　/__＿___　　　 ‐┼─┼‐
　　ノ|　 |＼　／　　ﾉ　|　ヽ 　　|　　　ノ　_____　|　　　　　　又
　　　|　 |　 X　　　.　　|　　.　‐┼‐　　　______| _|　　　　　＿|＿
　　　| ノ ／ .＼　　　　|　　　＿|＿　　 |______＿丿　　　 _＿|_＿

45 ：非決定性名無しさん：2013/12/23(月) 23:33:34.33 .net

>>41
二時間じゃね？
Zst・・・・

46 ：非決定性名無しさん：2014/01/04(土) 23:59:49.41 .net

施設予約が・・・

47 ：非決定性名無しさん：2014/01/07(火) 13:32:51.52 .net

次スレはここを消化するってことなの？

48 ：貧１３：2014/01/07(火) 23:54:07.82 .net

>47
そうだよ

49 ：非決定性名無しさん：2014/01/08(水) 10:54:10.91 .net

ＢＢＡ庶務の蒸れ蒸れアワビと合体

50 ：非決定性名無しさん：2014/01/08(水) 16:03:48.74 .net

【知的財産と契約料金の搾取業界】
偽装請負従犯の動機
趣味
コミ障
低学歴
低技術
過労促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義

偽装請負従犯の代償
使い捨て
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死

51 ：非決定性名無しさん：2014/01/13(月) 00:47:47.79 .net

次のスレ、スレタイどうします？

52 ：非決定性名無しさん：2014/01/13(月) 09:29:54.67 .net

>>51
きみが立てればいいじゃん

53 ：非決定性名無しさん：2014/01/13(月) 11:55:23.16 .net

>>52
そうですよね
だからスレタイどうするか聞きました

54 ：非決定性名無しさん：2014/01/13(月) 15:52:02.68 .net

【スレタイ】日立システムズpart14【どうします？】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1389595861/l50

55 ：非決定性名無しさん：2014/01/26(日) 00:33:28.67 .net

【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す　銃刀法違反の現行犯で逮捕
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1389346716/

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接の犯罪に憤りをもつ派遣社員や失業者が比較的警備の薄い厚労省、労働局、
労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性を考えてみた。
事前面接中に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。
派遣社員の事前面接は違法であり、事前面接中に派遣社員が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪であることが報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性
が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。

事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5

事前面接等の違法行為の被害者として憲法において保全されるはずの権利
である給料が中間搾取され、労働契約も不安定なものとなり、派遣社員の
なかでは法治国家への不信が増大しているとの議論が存在する。

略〜過去・現在に事前面接下の派遣による中間搾取の損害を受
けた被害者は数百万人にのぼり、憲政史上、類をみない数の中間搾取による
犯罪被害者が創出され、それらの犯罪行為が放置されたことになる。犯罪
被害者も20〜40歳程度の若年・中年層が過半数を占めており、人口構成上、
公共の治安への影響力はきわめて強いといえる。被害者のなかで国（厚生
労働省・労働局・労働基準監督署）および司法（検察庁・警察）に対しての
不信や怒りが高まれば、大きな社会不安をおこす可能性はある。

56 ：非決定性名無しさん：2014/02/01(土) 11:19:53.91 .net

外務省に対し韓国に対するビザ免除廃止要求署名　目標まで残り1829人
ttp://www.change.org/ja/%E3%82%AD%E3%83%A3%E3%83%B3%E3%83%9A%E3%83%BC%E3%83%B3/%E9%9F%93%E5%9B%BD%E3%81%AB%E5%AF%BE%E3%81%99%E3%82%8B%E3%83%93%E3%82%B6%E5%85%8D%E9%99%A4%E5%BB%83%E6%AD%A2

吉松育美さんのストーカーゼロ署名で有名になったchange.orgの署名です。
賛同して下さる方は署名と拡散をお願いします。
韓国人の犯罪を幇助する一方で日本人は守ろうとしない政府や官僚を少しでも変えてゆくキッカケになれば良いのですが。


一方で日本のマスコミは今度は天皇陛下の暗殺まで「報道しない自由」によって韓国と共謀するようです。

韓国人活動家が日本にテロ予告「第２の安重根になることも辞さない」 天皇陛下や安倍首相がターゲット
ttp://www.j-cast.com/2014/01/31195692.html

57 ：非決定性名無しさん：2014/02/02(日) 13:32:01.68 .net

【受注系SEは犯罪系人格ばかり】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
コミ障
低学歴
低技術
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義

偽装請負従犯の代償
使い捨て奴隷
残業促進
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死

58 ：非決定性名無しさん：2014/02/05(水) 21:41:33.07 .net

ブラック企業きめえ

59 ：非決定性名無しさん：2014/03/03(月) 19:33:25.04 .net

うｐ

60 ：非決定性名無しさん：2014/03/06(木) 03:31:57.56 .net

【東京】「男のメンツ潰したら命取られるぞ」同居女性を脅迫容疑で日立システムズ部長を逮捕
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1393750626/

★「男のメンツ潰したら命取られるぞ」同居女性を脅迫容疑で日立システムズ部長を逮捕
2014.3.2 12:50

同居していた交際相手の女性を脅したとして、警視庁町田署は脅迫の疑いで、東京都町田市高ケ坂、
日立システムズ総務部担当部長、田辺浩道容疑者（５２）を逮捕した。同署によると、容疑を認めている。

逮捕容疑は２月２２日昼、同居していた３０代の女性に対して、約１時間半に渡り、
「男のメンツを潰したらどんな目に遭うか分かっているのか。命を取られるぞ」などと脅したとしている。

脅迫された女性が同日中に同署へ相談。同署によると、田辺容疑者はその後も、女性の勤務先を
訪れて外部から監視したり、女性の携帯電話にメールを送るなどストーカー行為をしていた。
２８日深夜に張り込んでいた捜査員が任意同行を求めたところ、ナイフを所持していたという。
ttp://sankei.jp.msn.com/affairs/news/140302/crm14030212510003-n1.htm

61 ：貧１３：2014/04/19(土) 03:10:48.40 .net

こうぱじのバカどもの相手つかれた・・・

62 ：非決定性名無しさん：2014/05/29(木) 11:32:10.98 .net

【BBA庶務】日立システムズpart16【蒸れ蒸れ鮑】
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1401244090/

63 ：非決定性名無しさん：2014/07/09(水) 22:39:48.23 .net

簡素な給付措置ｗ

64 ：非決定性名無しさん：2014/09/23(火) 21:48:18.10 .net

仕事が絶えないので会社は安泰

【雇用】IT技術者不足が招くデスマーチと負のスパイラル　2014/09/22
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1411333076/

65 ：（品公パ）若山大助：2014/10/07(火) 00:23:50.83 .net

公パ痔！
おまえら文句ばっかり言ってるんじゃない！品質をあげろ！
喝！！

66 ：非決定性名無しさん：2014/10/07(火) 22:43:47.52 .net

スキルがつくとギャラがなくなる
【知的財産と契約料金の搾取助長】
[受注系SI生涯損害促進者を排除すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒
低知能

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
悪徳期限遵守
残業見積
裁判苦手
利益無視
人格障害
個人主義
刹那主義
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
低技術
低収入
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

67 ：（品公パ）若山大助：2014/10/21(火) 01:33:37.49 .net

僕の肛門の臭いを誰か嗅いでください

68 ：非決定性名無しさん：2014/11/09(日) 19:51:24.36 .net

生涯収入３億以下の貧乏人へ
利益少なすぎ商売下手すぎ
分量減らすか収入増やせ

69 ：非決定性名無しさん：2014/11/13(木) 18:21:27.47 .net

勤続障害・結婚障害・経済障害・対人障害
等のSI業界搾取防犯のために、
偽装請負デスマ強要被害SEが東京地裁で損害賠償裁判やるらしい
傍聴や拡散で支援すべき

70 ：非決定性名無しさん：2014/11/16(日) 11:34:51.32 .net

http://i.imgur.com/aCgxuAy.jpg

71 ：非決定性名無しさん：2014/11/18(火) 22:20:02.17 .net

（貧１３）もテコ入れが必要だな。
とりあえず、毎日１時間スマホ休憩してる
八尾は契約切るべきだろ。

72 ：非決定性名無しさん：2015/01/07(水) 21:20:59.47 .net

本部長の前の島の課もテコ入れが必要だな。
とりあえず休みの多い暇人はうちの課に連行して根性叩き直してやる。

73 ：非決定性名無しさん：2015/01/07(水) 21:24:21.29 .net

　
第一芙蓉法律事務所の木下潮音は、東京労働局のセミナーに出講するも、
　
労働局の職員に対し、「解雇や残業の未払いくらいやったって全然問題
　
ないんですよ」などと発言し、違法行為を行うように経営者や人事担当者を
　
焚き付ける行為を行い続けいている。こういった本当のことを本人に直接
　
苦言すると、弁護士バッジをやくざがイレズミをちらつかせるかの如くちらつかせ、
　
訴えるぞなどと脅迫をはじめるさまは老害が出ていると評するにほかにない。
　
そもそも木下潮音は、助言指導のみであっせんを申し出ていない事案に対し、
　
労働局が打ち切りをしたなどと発言するなど、助言指導の制度をまるで理解しておらず、
　
経営法曹と言えるレベルであるのか甚だ疑問であり、拙劣で浅ましく下卑たその言動に
　
弁護士としての何らの品位すら感じることができない。

http://www.sakurafinancialnews.com/news/9404/20141118_4

http://news.livedoor.com/article/detail/9481151/

74 ：非決定性名無しさん：2015/01/11(日) 00:36:05.54 .net

>>72
お前品公パか？
さすが残業、休日出勤を美徳と考えている部署の人間は
言うことが違うなｗ

75 ：非決定性名無しさん：2015/01/11(日) 20:09:17.87 .net

日立製作所が主語に成っているから
日立製作所の二次被害なんぽ？

日立製作所を当て字にして
特定の人物を攻撃しているのだろ？


学校入り直そうか？
OA入試で

東北大学及びOBにガチで謝ります

明日、電話で

76 ：（品公パ）若山大助：2015/01/13(火) 23:32:58.05 .net

うｐ

77 ：若谷：2015/01/19(月) 22:18:00.35 .net

今年、東洋大学を卒業してメーカー系子会社ではＴＯＰ３に入る企業に就職しました。
研修が終わって、実際職場に配属されて思ったことは私の会社の人より協力会社
（サンウェ○、アイエスエフネッ○）の人のほうがかなり多いことに驚きました。
そして、その協力会社の人はうちの会社の人に超丁寧、というより媚びへつらうように
話しかけているのです。
まだペーペーの私にさえそうです。
４０歳くらいの冴えないオヤジが２２歳の私に気を使っている姿は小気味よくすらあります。
最近は日々「本当に一流企業に入ってよかった！」と思っています。

でも、システムのことに関しては私よりも協力会社の人のようが詳しいです。
中にはけっこう出来そうな人もいます。
何故、実力があると思われる彼らは、もっと一流といわれる企業に転職しないのでしょうか？
学歴の問題なのでしょうか？

彼ら協力会社の社員は一生薄給で、高学歴＆一流企業勤務の者にコキ使われる存在なのでしょうか？
世の中って本当に残酷ですね。

78 ：非決定性名無しさん：2015/01/20(火) 15:53:32.29 .net

>>66
基地外乙！

79 ：非決定性名無しさん：2015/02/21(土) 13:13:32.84 .net

シススレ７個ｗ
多けりゃいいってか？
バカじゃねえの？

80 ：非決定性名無しさん：2015/02/23(月) 04:17:21.59 .net

本社に自分が口説いてダメだと派遣の女使ってBとかHB接待するカスがいるんだってな。
ネットワーク系か。
FBみたけど家族いんじゃんこいつ。
最低。

81 ：非決定性名無しさん：2015/02/23(月) 07:13:45.03 .net

訴えないから使い捨て派遣にされる
お前らも告発者を見習え

三菱UFJ銀行、偽装請負疑惑で訴訟　社内で暴力事件発生、日立子会社は告発者を解雇
http://biz-journal.jp/i/2015/02/post_8796_entry.html

82 ：非決定性名無しさん：2015/02/23(月) 22:50:59.32 .net

訴えるというか、派遣の女子ってセクハラされ放題。プロパーは守られてるからやるやつあんまいない。
派遣の彼女達だって生活あるから断りにくいし。
本社なんかひどいもんだよ、偉い人の接待で。
仕事以外の下らん事でも自分の会社が腐るのは嫌なんで突っついてくけどな。

セクハラ野郎を見分ける手段☆
FBにやたら派遣の女がいるK、B
自分とこの上司確認してたく笑

83 ：非決定性名無しさん：2015/03/25(水) 00:46:05.49 .net

アゲアゲ

84 ：非決定性名無しさん：2015/04/06(月) 11:44:36.08 .net

小川は純朴で衝動的に犯罪（犯罪の相手は派遣会社や派遣を利用
する大企業社員、労働省の役人）を行ってしまう青年。非正規労働
者抵抗戦線を組織した統率力に睦澤が注目して新血盟団に加入す
る。本作では労働者の連合組織である「連盟」や「労働省労働局」、
労働省の有識者製造工場である外郭団体「JILLPT」、派遣会社の
取締役、労働裁判利権を持つ弁護士事務所、社労士事務所などを
襲撃していくが、闇討ちして殴るだけであったり、防犯スプレーをかけ
る、拉致して毒薬を飲ませ失明させる等、その他嫌がらせ程度の軽
犯罪や軽度の刑事犯罪であり、数週間や数年の刑期しかない軽犯罪
者か、犯罪の立証がほぼ不可能な知能犯として描かれている。作中
でもっとも社会変革を成功させた人物であり、司法制度の抜け穴や、
詐欺師や暴力団が利用する手法を革命家が応用するという思想の持
ち主である。左近司という弁護士から、罪を最小限にして敵を減らして
いく、法的なテクニックを学ぶ。

http://www.amazon.co.jp/gp/product/B00VD8AZ5I

85 ：非決定性名無しさん：2015/04/10(金) 18:43:49.40 .net

無能残業して時間報酬相場下げるな！
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を追放すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
裁判無関心
残業見積
安売競争
労働違反
利益提供
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

86 ：非決定性名無しさん：2015/05/12(火) 12:38:32.77 .net

昼頃ノコノコやって来て、
(NoknNoko�ｧ)
勤怠はしっかり9時出勤�ｧ
上司も見て見ぬふりしてんだぁぁ〜
もしかしてだけどぉ〜
もしかしてだけどぉ〜
BBA庶務火盗は勤怠を偽装してんじゃねえのぉ〜
(GIZOGIZO)
そういう事だろう！
ジャン��

87 ：非決定性名無しさん：2015/05/18(月) 22:48:16.21 .net

SVFお試し中

88 ：非決定性名無しさん：2015/05/27(水) 00:58:16.40 .net

使えない管理職が多い事業部はここですか。

89 ：非決定性名無しさん：2015/05/27(水) 10:16:31.93 .net

トイレスマホはＨＩＳＯＬが起源

90 ：非決定性名無しさん：2015/05/30(土) 01:20:22.89

おまえらはやくｇｐｍとかのネタよこせや

91 ：非決定性名無しさん：2015/06/04(木) 13:26:47.57 .net

HISOLBBA庶務火盗は勤怠偽装工作祭り、自販機前無駄話にイオンぶらりお散歩途中下車

92 ：非決定性名無しさん：2015/07/10(金) 08:54:32.58 .net

日立奴隷って裁判原告以外は低報酬の仕事もらって喜んでる馬鹿奴隷ばっか。
おかげで偽装請負従犯や時間外労働違反で奴隷商人は大儲け。

　 ∩∩　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　∩∩
　 (7ヌ)　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（/ /
　/　/　　　　　　　　　　　　　　　　　∧＿∧　　 　 　 　 　 　｜｜
/　/　 ∧＿∧　　 　 ∧＿∧　　＿（´∀｀　） 　 ∧＿∧　　 ｜｜
＼ ＼（　´∀｀）―--（ ´∀｀ ）￣　　　　　　⌒ヽ（´∀｀　）　／／
　 ＼　　　　　　　／⌒　　　⌒￣ヽ　日立　 /~⌒　　　 ⌒　/
　　 ｜　　　　　 |ｰ、　日立　　/￣|製作所/／`i HISOL　/
　 　 ｜HISYS　|　｜　ＩＮＳ　/　（ミ　　　ミ）　　｜　　　　｜
　　　｜　　　　｜　｜ 　　　 | ／　　　　　　＼　｜　　　　｜
　　　｜　　　　｜ 　.）　　　 ／　　　／＼　　　＼| 　 　 　 ヽ
　　　/　　　ノ　｜　/　　ヽ ヽ、＿／）　 （＼　　 　）　ゝ　　｜
　　 ｜　　｜　　|　/　　 /|　　 /　レ　　　＼`ー ' |　 ｜　 /

93 ：非決定性名無しさん：2015/08/09(日) 08:22:20.49 .net

あげ

94 ：非決定性名無しさん：2015/08/29(土) 11:41:59.32 .net

無駄なことが多い

95 ：非決定性名無しさん：2015/09/03(木) 15:01:40.53 .net

完全AI化までの移行期間 (NEW)

・AIが雇用を減らす中で解雇できない国家は没落、解雇できる国家は変化に対応
・AIを持つ企業が医療・情報通信・流通・サービス・製造業で大きく成長し、既存の大企業を価格競争で脅かす
・解雇ができる国家に所属する企業はAI化による価格競争で生き残れる
・解雇ができない国家に所属する企業はAI化、自動化によって大量の無産労働者を抱えて価格競争に負けて破産する

過去
・日本の繊維業界が中国の低賃金労働に負けて壊滅
・産業革命により欧米以外が貧困化（イギリスによるインドや植民地への繊維品輸出はその一例）

現在
・本屋・出版業界がAmazonに飲み込まれる 、レコード業界がAppleに飲み込まれる

雇用１０％消失 （１０年以内）
・タクシー企業が次々と破綻 、ヤマト・佐川・日通等が破綻（自動運転、配送の無人化・自動化による）
・NEC、富士通、SIerが破綻（開発の自動化・AI化による）
・製造業や小売り労働者がAIにおき変わる（ロボットやAIによる無人化による）
・解雇できないため正社員での新規雇用は停止され、全て非正規雇用となる
・倒産した企業のメインバンク・都市銀行が不良債権で取り付け騒ぎをおこす。さらに多くの業界で企業年金の支払いが止まる。

雇用３０％消失 （２０年以内）
・医師・看護師・介護士・薬剤師が廃業 （AIや介護ロボットによる）
・大量の従業員を抱えるトヨタや日産、ホンダが破産 （工場の無人化による）
・格差に堪え兼ねた最下層の貧困層（を親族に持つ現役・退役自衛官）によるテロやクーデーターが発生

雇用５０%消失 （３０年以内）
・想像するのも恐ろしいが日本の大企業の大半が破産して貧困国に転落。生活保護等の財源もなく餓死者や凶悪犯罪やクーデーターが頻繁に発生。

雇用９０%消失（４０年以内）
・豊かさを維持した国家（解雇ができる国家）は、ベーシックインカムなどで繁栄、貧困国は豊かな国から借金をして隷属し、国家体制が破綻する。（Paul MasonのPostCapitalism、タイラー・コーエンの大格差など）

96 ：非決定性名無しさん：2015/11/21(土) 17:48:01.73 .net

【パワハラセクハラ】日立システムズ（品公パ）スレ [転載禁止]©2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1418921299/
日立システムズ（公パ事）からみた（品公パ）の評価 [転載禁止]©2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1422184136/
日立システムズ（品肛パ）勤務者へのインタビュー [転載禁止]©2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1421468442/
（HISYS）日立システムズ（公パ痔）専用スレ
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1361375005/
日立システムズ（品公パ）を侮辱する奴は俺が許さん [転載禁止]©2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1424879636/
日立システムズ（品肛パ）を盛り上げていこうぜ！ [転載禁止]©2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1422018974/
日立システムズ品肛パ某夫婦はなぜ両方切られたのか [転載禁止]©2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1425905692/

97 ：非決定性名無しさん：2015/11/21(土) 18:14:25.11 .net

こんな嘘ばかりのスレ取り消せ。
クソボケが 、アホクソボケカスが。
根性無しのカスの集まりが。
どうせ何もできんのやろが？
カスはカスらしく黙っとらんかい！クソボケ！
何なんじゃアホが。この根性無しのクズが。
クソボケクズ。クズの集まりじゃねえか。
ポンコツのクソドアホが。ボンクラだろがてめえら。
はっきり言っといてやるよ。 てめえらなんか、何一つ怖くないわ、
このクズ以下のポンコツボンクラが。

98 ：非決定性名無しさん：2015/12/25(金) 22:25:03.06 .net

リリース手順が無駄に多い
やってらんね

99 ：非決定性名無しさん：2015/12/26(土) 00:36:42.12 .net

情シスなんてオワコン

100 ：非決定性名無しさん：2016/01/09(土) 17:18:10.20 .net

無駄が多いよな。人も作業も。

101 ：非決定性名無しさん：2016/01/30(土) 12:39:20.11 .net

使い捨て早死に貧困の助長SEは大迷惑
偽装請負の従犯は辞めろ！

・5,000円/時間以下の契約は辞めろ
・80万円/月以下の契約は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・不利益な現場は辞めろ
・残業見積りは辞めろ
・時間外労働違反は辞めろ
・契約外納期は守るな
・客先指示に従うな
・知的財産を渡するな
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害は訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/

102 ：非決定性名無しさん：2016/02/03(水) 19:37:47.00 .net

実態派遣SEの知的財産と契約料金の搾取助長

相場が下がって迷惑だから年収1,000万円以下のSEは辞めてもらえませんか？

[推定平均生涯収入]
100万/月 3億円5,000万以上(大卒サラリーマン上位 レベル)
90万/月 3億円以上(大卒サラリーマン平均レベル)
80万/月 2億円5,000万以上(大卒サラリーマン下位 レベル、高卒サラリーマン上位レベル)
70万/月 2億円以上(高卒サラリーマン平均レベル)
60万/月 1億円5,000万以上(高卒サラリーマン下位 レベル)
50万/月 1億円以上(フリーターレベル)
40万/月 5,000万以上(パートレベル)

http://labaq.com/archives/51497438.html

103 ：非決定性名無しさん：2016/02/03(水) 22:31:27.97 .net

システム開発プロジェクトが大炎上すると、昔なら、プロジェクト管理がずさんだったなどとして、ITベンダーがその責めを一手に受けなければならなかった。
だが最近は、ベンダーがあえて裁判沙汰にすることで、実は客のほうに大きな非があることが判明することも増えてきた。良い傾向である。だが、客のIT部門には最終兵器がある。
「我々はITの素人」という開き直りである。

　IT部門なのに自らを「ITの素人」と公言するのは自己矛盾しているようだが、実際のところ、多くのユーザー企業でIT部門の素人化は深刻になりつつある
（関連記事：「IT部門は素人集団」という事実を知らない社長の大問題）。でも、素人であることと、「我々は素人」と開き直り、何の勉強も努力もせずITベンダーに
丸投げするのとでは意味が違う。恐るべき職務怠慢である。

　ただ、「我々はITの素人」と公言すると良い点もある。無知をよいことに、「普通そんな無茶は言わないでしょ」というレベルの法外な要求ができる。
無知は無恥でいられるのである。万が一、プロジェクトが失敗してしまったら、「相手が素人だと思って、ずさんな仕事をしたんだろ」とITベンダーを責め立て、
補償させることも可能かもしれない。

　システム部長、あるいはCIO（最高情報責任者）らが「我々は素人」と言い出したのは2000年代前半、ちょうどIT部門の大規模なリストラが始まった頃だ。
目の前のシステム運用保守で手一杯となったIT部門は最新の技術動向についていけなくなり、ITベンダーに対して「我々はもはやITの素人なので、
ソリューション提案を出せ」と要求するようになったのだ。

　だが、要求するソリューションは相変わらず、ゼロからスクラッチ開発するシステムやアドオンしまくりのERP（統合基幹業務システム）のたぐい。
私なんか「素人だったらパッケージソフトウエア（今ならクラウド）でも使っていろ」と思うのだが、それは嫌。ITベンダーも丸投げされると案件の規模が大きくなるので、
客を甘やかしてホイホイ請け負った。で、プロジェクトが大炎上するなどの悲劇が繰り返されてきたわけだ。

104 ：非決定性名無しさん：2016/02/03(水) 23:32:18.53 .net

テスト技法学ぶお勧めってある？

105 ：非決定性名無しさん：2016/02/05(金) 07:57:15.28 .net

【偽装請負犯罪者追放のお願い】
大金、知財、健康を失ってからでは、取り返しがつきません。
犯罪者に従うのも犯罪です。犯罪行為を最寄りの警察署に通報して下さい。
※通報者のプライバシーは保護されます。

刑法第246条 詐欺罪
虚偽による契約を交付された

刑法第223条 強要罪
作成等の完了日を強要された

刑法第234条 威力業務妨害罪
職権等の威力によって業務を妨害された

刑法62条 幇助罪
犯罪行為を幇助した

職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
業務の時間、場所、方法等を指揮命令された

警察官の対応に問題があった場合は、 監察局、
各都道府県の警察本部監察官室、 公安委員会に苦情申出して下さい。

106 ：非決定性名無しさん：2016/02/05(金) 15:08:53.77 .net

445 : 名刺は切らしておりまして2016/02/05(金) 00:52:00.11 ID:SASP7KOc
俺の周りでもポツポツとシリコンバレーに移住しているプログラマ（底辺から上層まで）おるし、

アメリカの高報酬に惹かれて英語勉強したり、

需要のありそうな技術に磨きかけてる奴がめっちゃ増えた。

子持ちのエンジニアでも移住して、子供を州立大学に入学させれば

金を節約できるし、物価も安くできる方法はいくらでもあるらしいので

嫁も後押ししてくれるらしいぞ。

将来、老後に戻る選択肢もあるし、渡米も少数派だけの問題でなく、

ほぼ全ての（手を動かす）プログラマにとっての現実的な選択だと思うよ。

107 ：非決定性名無しさん：2016/03/09(水) 16:04:15.98 .net

あげ

108 ：非決定性名無しさん：2016/04/03(日) 09:49:35.37 .net

東京日産コンピュータシステム（TCS)
佐野

WindowsでshellつくってCRLFのまま、しかも構文エラーのままAIXへ投入

109 ：非決定性名無しさん：2016/04/05(火) 10:32:37.95 .net

SEの不健康と低知能の残業対策

訴訟が増えて迷惑だから残業は辞めろ！

時間外労働違反となる
将来不要な業界である
多数が嫌う職種である
契約に作業期限はない
契約終了が早期化する
定年退職が早期化する
健康障害をもたらす
対人障害をもたらす
生産評価が低下する
生産能力が低下する
能力評価が低下する
時間報酬が低下する
情報技術が低下する
生涯収入が低下する
学習時間が減少する
副業時間が減少する
訴訟が増加する
失業が増加する
貧困が増加する
独身が増加する
早死が増加する

110 ：非決定性名無しさん：2016/04/07(木) 09:06:30.14 .net

>>109
くだらんな
氏ねよ

111 ：非決定性名無しさん：2016/04/07(木) 12:44:22.80 .net

>>110
人売り >>>>> SE

112 ：非決定性名無しさん：2016/04/07(木) 17:13:19.70 .net

>>111
こいつは、口先だけがばれて使えねえからリストラされた野郎

親の年金に寄生してんじゃねえよ
お前みたいな何も出来ねえのは誰も雇うわけねえか

ひゃひゃひゃ

113 ：非決定性名無しさん：2016/04/07(木) 18:45:33.85 .net

>>112
雇われがダメ

114 ：非決定性名無しさん：2016/04/07(木) 18:57:19.39 .net

時給換算5,000円以下のSEの皆様へ

相場が下がって迷惑ですので、SE辞めてもらえませんか？
主婦SE以下の時給換算レベルですよ。
学習や設備や裁判や営業や管理や離職等の費用も含まれてるのですよ。
こちらこそ高収入や高技術のSEの離職で大損害なんですから。

経営者より

115 ：非決定性名無しさん：2016/04/07(木) 22:02:59.77 .net

こんな嘘ばかりのスレ取り消せ。
クソボケが 、アホクソボケカスが。
根性無しのカスの集まりが。
どうせ何もできんのやろが？
カスはカスらしく黙っとらんかい！クソボケ！
何なんじゃアホが。この根性無しのクズが。
クソボケクズ。クズの集まりじゃねえか。
ポンコツのクソドアホが。ボンクラだろがてめえら。
はっきり言っといてやるよ。 てめえらなんか、何一つ怖くないわ、
このクズ以下のポンコツボンクラが。

116 ：非決定性名無しさん：2016/04/07(木) 22:02:59.87 .net

こんな嘘ばかりのスレ取り消せ。
クソボケが 、アホクソボケカスが。
根性無しのカスの集まりが。
どうせ何もできんのやろが？
カスはカスらしく黙っとらんかい！クソボケ！
何なんじゃアホが。この根性無しのクズが。
クソボケクズ。クズの集まりじゃねえか。
ポンコツのクソドアホが。ボンクラだろがてめえら。
はっきり言っといてやるよ。 てめえらなんか、何一つ怖くないわ、
このクズ以下のポンコツボンクラが。

117 ：非決定性名無しさん：2016/04/08(金) 08:13:54.08 .net

犯罪者個人に対して告訴状を偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料)　or 司法書士が代筆（料金は5万円ぐらい）
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付（疎明資料・証拠にはＩＣレコーダー、スマホによる録音が適しています）
↓
審査　→　不受理　→　告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす
↓
受理　→　告訴事実を認め示談交渉（↓）　→示談成立　　→法廷相場50〜100万円の示談金　※示談拒否が良い
↓　　　　　　　　　　　　　　　　↓
事案化　←←←←←←　示談不成立（↓）　→示談外交渉　→犯罪者の年収半額×最大懲役年数の和解金支払い※推奨
↓　　　　　　　　　　　　　　　　↓
↓　　　　　　　　　　　　　　　起訴　　→公判　　→罰金刑＝前科（起訴事実を認めてるため）→追討ち民事訴訟
↓　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
審査　→　起訴（強制捜査・留置場）→　公判　→　懲役刑などの厳罰（反省が認められないため）→追討ち民事訴訟
↓
不起訴、起訴猶予
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て）→　起訴　→　起訴後は同上
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴　→　同上

◎告訴→告訴受理→示談交渉→厳罰を求め示談不成立→示談外交渉→和解金支払い・和解契約（公正証書・即決和解で秘密保持契約）
◎偽装請負・出向・違法派遣事件では派遣・出向先両方の代表者、役員、現場責任者に告訴できます。
前科がついた犯罪者が法人の代表であれば公的な入札からの排除、取引先や顧客との契約解除など社会的制裁・批判に晒されることから辞職または解任が妥当、役員・社員であれば懲戒を想定。
◎事業者内部の加害関係者による刑事告発（刑事訴訟法239条1項）も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。

注意：告訴が受理されない理由
●３年間（※）の時効が過ぎたもの　※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの　※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。

118 ：非決定性名無しさん：2016/04/08(金) 14:43:09.04 .net

>>114
お前、経営者じやなくて口先だけのリストラされた害虫野郎だろ！

119 ：非決定性名無しさん：2016/04/08(金) 20:44:04.66 .net

>>118
まさか該当者？

120 ：非決定性名無しさん：2016/04/08(金) 22:40:57.41 .net

そもそもWebやDBって主婦やフリーターやドカタがやるべき作業だろ！

121 ：非決定性名無しさん：2016/04/08(金) 23:03:08.34 .net

>>120
お前はそれさえこなせなくてリストラされたんだな
主婦以下の害虫野郎だろ！

122 ：非決定性名無しさん：2016/04/09(土) 07:51:17.67 .net

>>121
報酬

外注 > 日立奴隷

123 ：非決定性名無しさん：2016/04/09(土) 07:51:43.87 .net

SEの知的財産と契約料金の搾取対策

早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は辞めろ！
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ！

・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・80万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時間以下の契約は辞めろ
・6時間/日以上のPC使用は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・残業見積りは辞めろ
・時間外労働違反は辞めろ
・契約外作業期日は守るな
・客先指示に従うな
・知的財産を渡するな
・不利益な依頼は断れ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害は訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/

124 ：非決定性名無しさん：2016/04/09(土) 07:52:04.40 .net

>>123
日立奴隷の事じゃんw

125 ：非決定性名無しさん：2016/04/09(土) 14:20:46.41 .net

>>122
人事

害虫 ＜ 日立所員

特に口先だけで使えねえ野郎は即リストラ

126 ：非決定性名無しさん：2016/04/09(土) 14:28:21.26 .net

>>116
だからよ、この会社にが関わりのないネットヲタクはここに書込みするのやめてもらえんかな…
毎回毎回同じつまらんコピペ貼り付けやがって…

お前がアホボケカス不能

127 ：非決定性名無しさん：2016/04/10(日) 16:47:45.12 .net

HISOL冠雪BBA庶務火盗は勤怠偽装工作祭り、昼頃のこのこ出勤に自販機前無駄話にイオンぶらりお散歩途中下車

128 ：非決定性名無しさん：2016/04/12(火) 20:06:21.75 .net

SEの不健康と低知能の残業対策

訴訟と貧困が増えて迷惑だから残業は辞めろ！

時間外労働違反となる
将来不要な業界である
多数が嫌う職種である
契約に作業期限はない
契約終了が早期化する
定年退職が早期化する
健康障害をもたらす
対人障害をもたらす
生産評価が低下する
生産能力が低下する
能力評価が低下する
時間報酬が低下する
情報技術が低下する
生涯収入が低下する
学習時間が減少する
副業時間が減少する
訴訟が増加する
失業が増加する
貧困が増加する
独身が増加する
早死が増加する

129 ：非決定性名無しさん：2016/04/16(土) 08:09:58.05 .net

Java/DBデータ処理の作業

請負契約の技術者ではなく
委任契約の事務員だよね。

企業の使い捨て派遣の扱いだしね。

残業するような職種じゃないだろ。

130 ：非決定性名無しさん：2016/04/21(木) 17:56:17.68 .net

ＦＪネクスト不買運動で検索しよう

131 ：非決定性名無しさん：2016/04/22(金) 14:30:18.94 .net

時間外労働違反のSEの皆様へ

無能な残業は辞めてもらえませんか？
適性ないから辞めるなり、残業断って学習されたらいかがですか？
不健康や低知能なSEが増えて優秀なSEに負担なんですよ。
こちらこそ訴訟や休職の増加で大損害なんですから。

経営者より

132 ：非決定性名無しさん：2016/04/23(土) 11:15:09.64 .net

みずほはオペレータが製造してる。

プログラマー劣悪待遇が招いた大損害。

素人ドカタばかりになるのは、IBMのＦで得ると富士通のIでぶのノンプロクラミングツールがみずほにセールスされたから。

おかげで大量重複ロジック設計、大量重複データ設計、大量手入力製造、大量体育会系ドカタだらけにしやがった。

そのくせ体力削減テストツールまでセールスして、反対に体力使わせてやんの。

しかも重複メンテナンスで反対に保守効率が悪化している。

結果は開発費用削減どころか巨額資金損失。

133 ：非決定性名無しさん：2016/04/26(火) 15:47:06.14 .net

>>131
アホかお前は？
一回氏ねよ

134 ：非決定性名無しさん：2016/04/26(火) 19:13:37.22 .net

>>133
該当者？

135 ：非決定性名無しさん：2016/04/27(水) 11:49:16.99 .net

>>134
基地外確定

136 ：非決定性名無しさん：2016/04/27(水) 18:51:01.60 .net

>>135
該当者確定

137 ：非決定性名無しさん：2016/05/04(水) 12:12:48.28 .net

>>123
こいつ、ガチで気違いだな。

138 ：非決定性名無しさん：2016/05/08(日) 16:54:14.50 .net

>>128
日立に虐められた使えない元害虫のおっさんが顔真っ赤にしてスレに貼り付いとるんやろなぁ

139 ：非決定性名無しさん：2016/05/29(日) 15:11:57.68 ID:sLoYR4pPf

なんで飲み行かないの？
なんで女の子誘って飲みに行かないの？
声掛けないと飲みいけないのに。
話しないと恋は始まらないよ。
声掛けないとＳＥＸもさせてくれないのに。
声掛けないから、
ヤンキーみたいなオジサンが誘いだして大きなこと言って、不倫してるよ。
女の子誘って飲みにきなよ。
女の子に声掛けないと、恋も出来ないよ。
ＳＥＸしたかったら、声掛けて飲みに行きなよ。
残業してる間に、持っていかれちゃってるよ。
後ろから見たら、がに股になってる女の子見たことない？
ＳＥＸしたかったら、なんでもいいから声掛けて飲みに行きなよ。
残業しても恋はできないよ。ＳＥＸできないよ。
恋をしなけりゃ、ＳＥＸはさせてもらえない。
恋をするには、話して気に入ってもらうしかない。
気に入ってもらうには、飲み行くのが近道だろ。
別に会議で、大きな事言ってもいいけど。
どうせＳＥＸ出来るまで何度も繰り返すんだろうから、
そのうち年配の方々にめんどくさがられて、遠くに飛ばされるよ。
そんなだったら、飲みに行くのが一番だろ。
別にがに股のさせこちゃんを探して、お願いしてみてもいいけど。
ばれたとき、周りの目が厳しいぞ。

140 ：非決定性名無しさん：2016/06/03(金) 09:47:43.17 .net

HISOL冠雪BBA庶務火盗直子は勤休偽造工作祭り、昼頃のこのこ出勤に自販機前無駄話にイオンぶらりお散歩途中下車

141 ：非決定性名無しさん：2016/07/21(木) 23:41:12.95 .net

アゲアゲ

142 ：非決定性名無しさん：2016/07/22(金) 07:51:31.63 .net

SEの不健康と低知能の時間外労働違反対策

貧困と訴訟が増えて迷惑だから残業は止めろ！
優秀なSEや共働きに迷惑だから残業は止めろ！

時間外労働違反となる
無能技術者が増加する
将来削減の業界である
多数が嫌う職種である
共働き結婚妨害である
契約に作業期限はない
契約終了が早期化する
定年退職が早期化する
健康障害をもたらす
対人障害をもたらす
生産評価が低下する
生産能力が低下する
能力評価が低下する
時間報酬が低下する
情報技術が低下する
生涯収入が低下する
学習時間が減少する
副業時間が減少する
訴訟が増加する
失業が増加する
貧困が増加する
独身が増加する
早死が増加する7

143 ：非決定性名無しさん：2016/07/22(金) 21:54:12.64 .net

HISOL冠雪BBA庶務火盗直子は勤休偽造工作祭り、昼頃のこのこ出勤に自販機前無駄話に鶴見イオンぶらりお散歩途中下車

144 ：非決定性名無しさん：2016/07/23(土) 08:49:20.84 .net

SEの知的財産と契約料金の搾取対策

早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は辞めろ！
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ！

・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時間以下の契約は辞めろ
・6時間/日以上のPC使用は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
・偽装請負の開発は辞めろ
・多重派遣の開発は辞めろ
・多重契約は止めろ
・残業見積りは止めろ
・不要作業は止めろ
・時間外労働違反は止めろ
・契約外作業期日は守るな
・客先指示に従うな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・生産効率を上げろ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害は訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/
4

145 ：非決定性名無しさん：2016/08/11(木) 18:20:07.80 .net

HISOL冠雪BBA庶務火盗直子は勤休偽造工作祭り、昼頃のこのこ出勤に自販機前無駄話に山梨イオンぶらりお散歩途中下車

146 ：非決定性名無しさん：2016/09/16(金) 19:55:31.31 .net

da

147 ：非決定性名無しさん：2016/09/18(日) 19:06:17.95 .net

HISOL冠雪BBA庶務火盗直子は勤休偽造工作祭り、昼頃のこのこ出勤に自販機前無駄話に鶴見イオンぶらりお散歩途中下車

148 ：非決定性名無しさん：2016/11/03(木) 20:39:42.68 .net

【東陽町】電力自由化 託送業務システム【USCビル】 [無断転載禁止]©2ch.net

http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1478105121/

149 ：非決定性名無しさん：2016/11/04(金) 09:42:44.54 .net

【主な偽装請負従犯結婚障害者の作業】
[文系多数の使い捨て貧困非婚スキル]
コマンド
スクリプト
データ > ロジック
簡単ロジック
大量データ
SE適性不要
IT資格不要
大卒資格不要
文科系対象
体育系対象
商業系業種
業務系処理

[技術不要の使い捨て貧困非婚ソフト]
ノンプログラミングツール
フレームワーク
Web
COBOL
VＢ
.net
Java
DB
ERP
SAP

150 ：非決定性名無しさん：2016/11/05(土) 08:28:24.87 .net

主なSEの結婚障害

無能残業して共働き妨害するな！
巨額搾取させて生活妨害するな！

・一般常識がない
・異性にモテない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・会社員なのに短勤続年数
・人手不足なのに無職意識
・人手不足なのに低収入
・高生産なのに低収入
・高利益なのに低収入
・高需要なのに低収入
・勤勉なのに低収入
・多重派遣なのに稼働
・偽装請負なのに稼働
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難

【SE】結婚障害【PG】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1477540734/

151 ：非決定性名無しさん：2016/11/07(月) 07:55:33.90 .net

【犯罪者追放のお願い】

偽装請負とは、実際は人材を派遣して利益を得ているにも関わらず、業務請負など別の契約形態で労働者を働かせることを言い以下に該当します。
●労働者派遣法違反
●職業安定法第４４条違反
●労働基準法第６条違反

偽装請負の相談窓口
東京労働局需給調整事業第二課（海岸庁舎）
03-3452-1474
神奈川労働局需給調整事業課
045-650-2810
045-650-2880

来所の際に下記証拠品をご持参ください
・現場入館証のコピー
・顧客とやり取りしたメール
・雇用契約書
・委託契約書
・時間指定
・場所指定
・方法指定
・就業規則
・給与明細

152 ：非決定性名無しさん：2016/11/08(火) 09:58:37.13 .net

低報酬ITドカタへ

無能残業・低料金化・健康障害・対人障害のせいだろ！
異常者ばかりで迷惑だから技術評価は報酬金額で表せ！

ＳＥの報酬不足レベルを立証
正社員の人手不足業界ランキング
1位：情報サービス　59.3%
2位：建設 54.6%
3位：医薬品・日用雑貨品小売 53.6%
4位：放送　53.3%
5位：旅館・ホテル　52.8%
6位：人材派遣 52.6%
7位：運輸・倉庫　50.0%
8位：金融　49.1%
9位：専門サービス　48.3%
10位：メンテナンス・警備　48.1%

人手不足業界は独身率も高い
http://raorsh.com/hitode

153 ：非決定性名無しさん：2016/11/09(水) 09:02:16.37 .net

無能残業ドカタへ

無能残業・低料金化・健康障害・対人障害のせいだろ！
結婚障害だから生産効率高めて時間外労働違反するな！

日本のソフト技術者、労働時間は最も長く、やりがいは最下位　国際比較

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20161026-00000076-zdn_mkt-bus_all

154 ：非決定性名無しさん：2016/11/10(木) 20:07:16.09 .net

HISOL冠雪QABBA庶務火盗直子は勤休偽造工作祭り、昼頃のこのこ出勤に自販機前無駄話にイオンぶらりお散歩途中下車

155 ：非決定性名無しさん：2016/11/11(金) 09:35:49.56 .net

受注SEの知的財産と開発利益の指示損害対策

派遣契約以外は指示禁止だから客先指示に従うな！
委託契約なんだから作業完了日は自分で見積もれ！

・プログラムの料金以上に製作するな
・プログラムの利益を搾取させるな
・プログラムの報酬を搾取させるな
・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先経営資金削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・100万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時以下の契約は辞めろ
・100万円/月以下のプログラムは作るな
・偽装請負の開発は止めろ
・多重派遣の開発は止めろ
・多重契約は止めろ
・残業見積りは止めろ
・不要作業は止めろ
・時間外労働違反は止めろ
・契約外作業期日は守るな
・客先指示に従うな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・生産効率を上げろ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害賠償訴訟を怠るな

委託契約は指示禁止
http://members3.jcom.home.ne.jp/mu-isawo_rosha/rou32.html

156 ：非決定性名無しさん：2016/11/21(月) 23:11:15.64 .net

HISOL冠雪QABBA庶務火盗直子は昼頃のこのこ出勤なのに定時出勤と勤休偽造工作祭り、
自販機前無駄話にイオンぶらりお散歩途中下車

157 ：非決定性名無しさん：2017/02/08(水) 18:34:04.57 .net

>>142
一種の発達障害なのかも
1年中昼間から2chに張り付いてることを考慮するとナマポに障害年金まで貰っているのかもね

158 ：非決定性名無しさん：2017/02/09(木) 11:36:12.89 .net

>>155
一種の発達障害なのかも
1年中昼間から2chに張り付いてることを考慮するとナマポに障害年金まで貰っているのかもね

159 ：非決定性名無しさん：2017/02/15(水) 09:49:33.05 .net

HISOL冠雪QA1BBA庶務火盗直子は昼頃のこのこ出勤なのに定時出勤と勤休偽造工作祭り、
自販機前無駄話にイオンぶらりお散歩途中下車

160 ：非決定性名無しさん：2017/04/03(月) 20:29:26.00 .net

>>158
結婚障害者だからね

161 ：非決定性名無しさん：2017/04/04(火) 08:37:05.03 .net

無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな！
【知的財産と契約料金の生涯損害促進者ばかり】
［偽装請負多重派遣搾取の従犯SEを追放すべき］
偽装請負多重派遣SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負多重派遣SEの迷惑
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負多重派遣SEの代償
低収入
低技術
非婚
離婚
鬱病
早死

162 ：非決定性名無しさん：2017/04/09(日) 11:08:41.34 .net

日立システムズのSEの学歴って
どのくらいのレベル？
日東駒専？MARCH？早慶？

163 ：非決定性名無しさん：2017/04/15(土) 03:20:22.23 .net

HISOL冠雪QABBA庶務火盗直子は昼頃のこのこ出勤なのに定時出勤と勤休偽造工作祭り、
自販機前無駄話にイオンぶらりお散歩途中下車

164 ：非決定性名無しさん：2018/02/02(金) 21:14:11.56 .net

時間外労働違反で
結婚障害者を目指す
日立奴隷の努力が報われた！

さすが労働裁判だらけの
奴隷会社トップ会長

【社会】
経団連の次期会長に日立製作所の中西宏明会長
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1515477744/

165 ：非決定性名無しさん：2018/02/03(土) 08:58:33.77 .net

【貧困生活】無能残業は結婚障害【家事困難】

☆料金増やすか生産減らせ☆

両親や親戚に反対されましたが、偽装請負多重派遣で時間外労働違反の犯罪損害業界の低収入SEと結婚してしまい生活困難で中絶と離婚をしました。
現在は犯罪のない高収入で共働き可能な相手と結婚して数億円損失を防げました。

・モラルがない
・モテない
・キモい
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判定不能だから賠償困難

【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf

166 ：非決定性名無しさん：2018/05/05(土) 14:04:37.87 .net

月曜日は会社に来ない
火曜日も会社に来ない
水曜日もやっぱり来ない
木曜日に昼頃ダルそうにってくる
金曜日は昼休みタップリ２時間
勤怠はどうしたことか〜
毎日定刻出社
偽造偽造偽造偽造偽造〜
HISOLQA火盗直子は偽造ぉ〜

167 ：非決定性名無しさん：2018/06/14(木) 10:48:37.21 .net

共同ツール 1
https://seleck.cc/685

https://trello.com/
ボードのメニュー → Power-Upsから拡張可能 Slack DropBoxなど
Trello Chrome拡張機能　elegant
ttp://www.kikakulabo.com/service-eft/
trelloのオープンソースあり

共同ツール 2
https://www.google.com/intl/ja_jp/sheets/about/

共同ツール 3
https://slack.com/intl/ja-jp
https://www.dropbox.com/ja/
https://bitbucket.org/
https://ja.atlassian.com/software/sourcetree
https://www.sketchapp.com/
ttp://photoshopvip.net/103903
ttps://goodpatch.com/blog/sketch-plugins/

Trello Chrome拡張機能プラグイン集
https://chrome.google.com/webstore/search/trello?_category=extensions

Slackプラグイン集
https://slack.com/apps

Sketchプラグイン集
https://sketchapp.com/extensions/plugins/
https://supernova.studio/

168 ：非決定性名無しさん：2018/09/21(金) 00:28:45.14 .net

HISOL冠雪QABBA庶務
火盗直子は昼頃にのこのこ出勤なのに朝から定時出勤と勤休偽造工作祭り、
自販機前での無駄話に昼休みたっぷり２時間、イオンぶらぶらりお散歩途中下車

169 ：非決定性名無しさん：2018/11/20(火) 01:09:15.12 .net

up

170 ：非決定性名無しさん：2019/05/04(土) 07:22:24.79 .net

【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】

☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆

両親や親戚に反対されましたが、偽装請負多重派遣会社に高額搾取金を提供したり時間外労働違反で家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。
現在は犯罪損害のない相手と共働き生活をして、数億円損失を防げました。

・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難

【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf

171 ：非決定性名無しさん：2019/05/13(月) 00:07:50.76 ID:XvRUHwMzk

株式会社テクノプロ

品質保証？そんなもんねえよ。できるわけねえだろ。どうやるんだ？
人はくれてやるから考えて使えよ。
パワハラ？知らねえよ。死なない程度に使えよ。

車ねえ奴はいらねえ。
引っ越さねえと次の仕事はねえぞ、自宅待機してろ。

夜勤が嫌だと。お前昼の面談全部落ちるじゃねえか。自分で契約してこい。いやなら原発行け。

SEXしたいのなら声かけてみろよ。喜ぶぞ。　やらしてくれるかもしれないぞ。

私共が提供するのは真っ新な汎用機です。
使用するには専用のＯＳアプリケーションを用意の上ご使用ください。
斜め上から殴っても結果は吐き出されません。要は使い方もわからないバカが悪いんだよ。
責任？ 知らねえよ。雇うときに確認したろ。雇い主が責任もって管理しろよ。

『我々は３年まったのだ。貴様達のような分別のない者共に我々の理想を邪魔されてたまるか！』

『待ちに待った時が来たのだ。多くの英霊達が無駄死にで無かった事の証の為に、
再び理想を掲げる為に、星の屑成就のために！私は帰ってきた！』


品川のキング　　世の中すべてまるもうけ〜

俺は偉い。俺はキング

虐めのない社会はないんだよ。嫌なら、お前にだってやれることがあるだろ。同じ事してやれ。

172 ：非決定性名無しさん：2019/05/15(水) 08:04:11.86 .net

【低収入】派遣スキルつけるな【低技術】

☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆

主な偽装請負多重派遣搾取業界結婚障害者の作業
[文系多数の貧困非婚スキル]
コマンド
スクリプト
データ > ロジック
簡単ロジック
大量データ
SE適性不要
IT資格不要
情報処理資格不要
大卒資格不要
文科系対象
体育系対象
商業系業種
業務系処理

[技術不要の主婦対象ソフト]
ノンプログラミングツール
フレームワーク
データベース
Web
COBOL
VＢ
.net
Java
ERP
SAP

173 ：非決定性名無しさん：2019/05/18(土) 02:09:39.01 ID:lr7jwgMRv

富士通、NEC、リストラ ２０１９〜２０２５

IT人材不足という仮面の下で何が起きているのか？リストラが続くIT企業
https://ityarou.com/ithoudan0304

執行役員を半数以下に、富士通がリストラ断行
https://tech.nikkeibp.co.jp/atcl/nxt/column/18/00001/01178/

「富士通も大企業病だ」 田中社長の反省と決意
https://tech.nikkeibp.co.jp/atcl/nxt/mag/nc/18/020600014/021400025/?i_cid=nbpnxt_reco

ＮＥＣ、早期退職しない限り面接が続き…「45歳以上クビ切り」横行中
https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20190422-00010000-flash-peo

NEC3000人リストラアンケート結果
http://www.elicnec.com/office-news/elicnec/NEC3000_20181012.pdf


こいつら辞めた後どうなるんだろう？
毎日ブクブクに肥えたブロイラーが野犬や狼のジャングルに放り出されるわけだから…

無駄ＭＴＧとこんなエクセルの色塗りの工程管理をしようとするの？

地獄だよね、偽りの自分んとほんとをさらけだしなよ

【悲報】客先常駐システム開発で今もステップ数によるバグ検出数基準が使用されていることが判明
https://axia.co.jp/2017-08-16

174 ：非決定性名無しさん：2019/05/21(火) 07:38:46.75 .net

【貧困】年収1,000万円以下SEは大迷惑【非婚】

☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆

相場下がって迷惑だから年収1,000万円以下はパートでやれよ！

アメリカのSEは多重派遣なしで1,000万円以上の高収入
日本のSEは多重派遣ありで1,000万円以下の低収入

【アメリカ】
スーパープログラマ
時給10万円だったり、ストックオプションで数億〜数十億円稼ぎだす
Javaフレームワーク
〜3600万円
PHP
〜2400万円
COBOL
〜1700万円
技術サポート
〜1200万円
年収中央値：１１７５万円（アメリカ労働統計局調査、サンプルは１１１万人）
７０歳でも仕事があり、年収は下がらない
数年単位で転職する（一つの会社に長くいるのは危険）
管理系の職種は雇用が不安定で、報酬も高くない

【日本】
平均年収：４３０万円（情報処理推進機構調査）
Web/ゲーム業界（昔ほど報酬は高くない）以外は人月単位のため、報酬には上限あり
年功賃金を採用する企業では２０代後半までの給料は一部の例外を除き低い
間接雇用が基本（大手のSIerでも客先常駐派遣が少なくない）
４０歳以降になるとリストラ候補となり、一旦リストラされると低賃金職か、長期間無職となる
大企業の場合は管理職トラックに進むためコーディングはしなくなり、
プログラミング経験が昔あっても３５歳以降の転職は難しい
転職回数が３回超えるだけで大手には書類で落とす。

アメリカは多重派遣搾取しない
http://getlife.hateblo.jp/entry/2014/06/19/034109

175 ：非決定性名無しさん：2019/05/28(火) 07:07:35.92 .net

【料金提供】プログラム作るな【知財譲渡】

☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆

客先に開発料金を搾取させるな！
客先にプログラムを譲渡するな！

偽装請負多重派遣SEの盗難被害届
システム開発料金強奪の事件事例
【発注加害者】
SEから開発料金および知的財産
[開発料金]
売上1億円の着服儲け
支払140万円/人月で20万円/人月
[知的財産]
プログラム
ドキュメント

【受注被害者】
客先から開発料金および知的財産
[開発料金]
1次受注者
報酬120万円/人月で20万円/人月
2次受注者
報酬80万円/人月で60万円/人月
3次受注者
報酬60万円/人月で80万円/人月
[知的財産]
プログラム
ドキュメント

実態派遣SEは料金や知財を奪われる
https://se-tennsyoku.com/fxxk-you-sier/

176 ：非決定性名無しさん：2019/06/04(火) 07:03:35.61 .net

【料金強奪】お前ら売って大儲け【知財強奪】

俺が技術者やめて人売屋やる理由

・偽装請負多重派遣のSEに制裁を与えられる
・結婚相手を苦しめるSEに制裁を与えられる
・人売りは低額でできるから俺でもできる
・人売りは大儲けだから家族に奉仕できる
・SEは結婚障害者だから家族に迷惑かかる
・SEの多数は高額料金を提供してくれる
・SEの多数は知的財産を譲渡してくれる
・SEの多数は料金以上に開発してくれる
・SEの多数は搾取損害を訴えないでくれる
・SEを多重派遣したら責任問題を揉み消せる
・SEに不法行為しても機密誓約で揉み消せる
・SEを人身売買しても民事不介入の警察に捕まらない
・SEに料金以上の作業強要しても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEに分量以上の作業強要しても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEに契約以外の作業強要しても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEを過労死や鬱病にしても開発判断不能な警察や裁判官を騙せる
・SEの報酬が不払いでも未完成と偽って開発判断不能な警察や裁判官を騙せる

無能ドカタから料金やプログラムを泥棒しても捕まらないからな

177 ：非決定性名無しさん：2019/06/08(土) 09:51:40.94 .net

【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】

☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆

両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に家庭財産を高額搾取させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。
現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。

・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難

【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf

178 ：非決定性名無しさん：2019/06/11(火) 06:58:33.50 .net

【不健康】SEは結婚難孤独死ばかり【高離職】

☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆

リストラのためのSEだからな！
SEのリストラの対策を考えろ！

[時間外労働違反追放のお願い]

時間外労働違反
↓
偽装請負多重派遣搾取
↓
低技術
↓
低収入
↓
結婚難
↓
孤独死

SEの疾病や早死の確率が高いのは深刻な問題です。
残業や安売りなんかをしてる場合ではありません。
孤独死して社会に迷惑かけないようにしましょう。

反社会な孤独死の現場
https://last-cleaning.com/loneliness-death-image-4264

https://i.imgur.com/pALCFXJ.jpg

179 ：非決定性名無しさん：2019/06/18(火) 06:56:34.63 .net

【偽装請負多重派遣搾取犯罪者追放のお願い】
違法派遣（偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等）についての刑事罰
【告訴権者＝業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣（契約・正規）、一般派遣、正規社員】

�@職業安定法第４４条の労働者供給事業の禁止規定に違反（1年以下の懲役または20万円以下の罰金）
　■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
　■事前面接（顔合わせ・面談・職場見学等）と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※）
（音声録音で立証可能）
�A労働基準法第６条（中間搾取の禁止） (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
　■多重派遣・多重出向

※違法派遣（派遣労働者の特定）→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
違法派遣は全て職業安定法44条で裁くことが可能なため、刑罰の重複を避けるために派遣法には軽微な罰則（主に裁量行政による）しかないのです。

使用者に有利な民事訴訟や労働関係諸局への通報等の対極にあるのが書面（告訴状）による刑事告訴（※告訴先は検察の直告班）です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。

告訴の流れとしては、
刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ
となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は
派遣先・派遣元 社員
派遣先・派遣元 社長
派遣先・派遣元 担当者・責任者・管理役員・取締役
派遣先・派遣元 人事管理担当者・人事管理役員・取締役
が妥当です。
刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。（告訴状は人数分提出する必要あり）

180 ：非決定性名無しさん：2019/06/25(火) 06:46:36.63 .net

【偽装請負多重派遣搾取犯罪者追放のお願い】

犯罪者個人に対して告訴状を偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料)　or 司法書士が代筆（料金は5万円ぐらい）
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付（疎明資料・証拠にはＩＣレコーダー、スマホによる録音が適しています）
↓
審査　→　不受理　→　告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす
↓
受理　→　告訴事実を認め示談交渉（↓）　→示談成立　　→法廷相場50〜100万円の示談金　※示談拒否が良い
↓　　　　　　　　　　　　　　　　↓
事案化　←←←←←←　示談不成立（↓）　→示談外交渉　→犯罪者の年収半額×最大懲役年数の和解金支払い※推奨
↓　　　　　　　　　　　　　　　　↓
↓　　　　　　　　　　　　　　　起訴　　→公判　　→罰金刑＝前科（起訴事実を認めてるため）→追討ち民事訴訟
↓　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
審査　→　起訴（強制捜査・留置場）→　公判　→　懲役刑などの厳罰（反省が認められないため）→追討ち民事訴訟
↓
不起訴、起訴猶予
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て）→　起訴　→　起訴後は同上
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴　→　同上

◎告訴→告訴受理→示談交渉→厳罰を求め示談不成立→示談外交渉→和解金支払い・和解契約（公正証書・即決和解で秘密保持契約）
◎偽装請負・出向・違法派遣事件では派遣・出向先両方の代表者、役員、現場責任者に告訴できます。
前科がついた犯罪者が法人の代表であれば公的な入札からの排除、取引先や顧客との契約解除など社会的制裁・批判に晒されることから辞職または解任が妥当、役員・社員であれば懲戒を想定。
◎事業者内部の加害関係者による刑事告発（刑事訴訟法239条1項）も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。

注意：告訴が受理されない理由
●３年間（※）の時効が過ぎたもの　※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの　※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。1

181 ：非決定性名無しさん：2019/07/18(木) 07:47:19.43 .net

【偽装請負多重派遣搾取犯罪者追放のお願い】
告訴の趣旨2
　被告訴人は、以下に該当すると考えるので、被告訴人の厳重な処罰を求めるため告訴します。
●職務経歴書を提示した事前面接を実施・偽装請・偽装出向
　労働者派遣法第26条（契約の内容等）に違反
職業安定法第44条（労働者供給）に違反
●多重派遣・多重出向
　労働基準法第6条（中間搾取の禁止）に違反

疎明資料
■事前面接日時・場所・出席者・資料のコピー、音声記録
　就業場所・就業期間・就業時間
　指揮命令
　　指示を誰が行っているかの記録、音声記録
　仕事で使う道具や、資材の負担（所有）のあり方
　　業務で使用しているパソコン・備品などの所有者
■契約書
　請負・雇用契約書、出向指示など書面のコピー

刑事告訴ガイダンス
★和解金の相場は犯罪者の去年の年収の半額です。社長や役員で数千万〜１億円、管理職で500〜1000万円、営業個人については200〜500万円程度。
★痴漢も民事でなく刑事事案ですが、裁判所が和解金を被害者に支払わせて解決するのが絶対的過半数です。和解で解決しない事案、つまり公訴までいって判例となる事例を探すほうが難しいことでしょう。
★録音は一方の当事者が取る限り合法です。※加害者に録音の同意を求める必要はありません。
★告訴状を検察に提出しても受理されなければ加害者側には知られることはありません。不受理の場合は何事も起きてないように粛々と振る舞ってください。
★告訴を取り下げるとき検察に提出した資料は全て返却されます。また検察があなたが提出した証拠をあなたの許可なく裁判の証拠として使用はできません。告訴を取り下げたのちの録音資料には当事者の立場が失われるため証拠能力はありません。
★和解時に告訴した事実は秘匿事項となります。犯罪者が秘密保持契約に違反した場合の損害賠償金は「即決和解」か「公正証書」で最低5000万円〜にしましょう。支払いを拒否すれば強制執行手続きを地方裁判所に上訴（裁判不要）してください。
★派遣会社や事業会社が同業者に情報をリークしたなら競合他社に弱みを握られます。余程信用のおける相手でなければリークはできないでしょう。漏らした方の口が軽ければ事実は分かります。また密告してくれた事業者には損害賠償金の３割を謝礼金として渡してください。

182 ：非決定性名無しさん：2019/07/20(土) 08:49:10.71 .net

【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】

☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆

両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に家庭財産を高額搾取させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。
現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。

・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難

【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf

183 ：非決定性名無しさん：2019/10/30(水) 07:59:05 .net

【犯罪】無能時間外労働違反SEの追放【損害】

☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆

【契約料金や知的財産の生涯損害促進者ばかり】
［偽装請負多重派遣の従犯SEを追放すべき］
偽装請負多重派遣SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負多重派遣SEの迷惑
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負多重派遣SEの代償
低収入
低技術
非婚
離婚
鬱病
早死

184 ：非決定性名無しさん：2019/10/30(水) 17:18:09 .net

底辺人間(高卒・DEA)の特徴
・頭が悪く、知識・教養がない
・マナーやモラルに欠ける
・仕事のレベルが低い
・強い者に媚びり、弱い者に強く出る
・他人のマグカップを引っ掛け珈琲をテーブルにこぼしても謝らない
・年下を呼び捨てで呼ぶのがデフォ
・未経験や新人に教えたかる
・他人に対する僻み妬みをしだす。その結果、一般国民・中流家庭は子供を底辺人間のいない中高一貫校に通わせる
・気にくわない上司や同僚にウンコを送りつける
・お客様について「田中とつく名前の奴にろくな奴いない」とツイート
・落ち着きがない
・家族構成、両親の職業、実家の年収、両親の学歴、果ては両親がバツイチ以上かどうかや両親の借金歴などを話題にしたがる
・日立スレで暴れる

185 ：非決定性名無しさん：2019/12/29(日) 08:06:35 .net

【偽装請負】SEの結婚障害原因【多重派遣】

☆偽装請負多重派遣SEの結婚相手の犠牲原因☆

両親や親戚に反対されましたが、偽装請負の多重派遣会社に家庭財産を高額搾取させ、時間外労働違反をして家事をしないSEと結婚してしまい、生活困難で中絶と離婚をしました。
現在は犯罪系人格でない相手と共働き生活をして、子供にも収入にも恵まれました。

・キモい
・モラルがない
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判断不能だから賠償困難

【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf

186 ：非決定性名無しさん：2020/02/07(金) 12:26:22 .net

余談かも知れないだけど「田沢結衣のどのような人でも痔改善セット」などといったサイトで痔について改善した場合もいるらしいそうです。検索サイトでけんさくするならすぐにわかりますんで参考として書いておいときます。興味もあるなら検索して下さい。

VO9

187 ：非決定性名無しさん：2020/03/02(月) 08:27:27 .net

【委任】客先指示に従うな【請負】

☆不利益で迷惑だから料金増やすか生産減らせ☆

客先指示に従うのは派遣契約だけじゃねえかよ！
客先指示に従ったら法律違反になっちまうだろ！

発注者に開発工数の見積させるな！
受注者が開発工数の見積をしろよ！

料金請求できなければ作成拒否しろ！
追加作業は必ず追加料金を請求しろ！

客先の工数計画に従って時間外労働違反するな！
客先の外注悪用の儲けを助長して損害増やすな！

派遣と委託の違い
https://www.komonhiroba.com/labor-issues/outsourcing-difference.html

188 ：非決定性名無しさん：2020/03/13(金) 02:20:18 .net

>>101
もうずっとコピペばっか
君は意味不明な書き込みしてスレ荒らしをしているようだが
こんなことして楽しいか？

189 ：非決定性名無しさん：2020/04/25(土) 08:53:11 .net

コロナ恐慌で制裁を受けるべきドカタ

多重派遣偽装請負損害を助長した
稼働増やして収入減らした
安売りして料金相場下げた
貯蓄の備えが少なすぎ