2ちゃんねる スマホ用 ■掲示板に戻る■ 全部 1- 最新50    

■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています

【NES】NECソリューションイノベータ part14

1 :非決定性名無しさん:2015/03/12(木) 19:49:12.41 .net
前スレ
【NES】NECソリューションイノベータ part13
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1396017367/

958 :非決定性名無しさん:2016/04/01(金) 19:28:15.67 .net
年功序列で昇格していった老害が若年層を査定できる資格あるの?観点持ってるの?楽して昇格してったくせに。むしろこっちから老害を査定すべきだわ。

959 :非決定性名無しさん:2016/04/01(金) 19:31:58.48 .net
360度評価は導入すべき

960 :非決定性名無しさん:2016/04/01(金) 19:49:06.12 .net
>>959
賛成だが、親がやんなきゃ独自でやろうとすらしないから期待できん。気がついた頃にはこの老害たちのせいで業績傾き過ぎてそ。組織再編の前にこういうのやんなきゃなのにね。適材適所とかまったくできてない(ヘンテコなのが昇格してく)。

961 :非決定性名無しさん:2016/04/01(金) 19:49:47.83 .net
昇格昇給額もとに戻して

962 :非決定性名無しさん:2016/04/01(金) 19:51:26.92 .net
>>961
元と比べてどれくらい変わったの?

963 :非決定性名無しさん:2016/04/01(金) 20:05:19.78 .net
>>956
そういうのをバブル期にバンバン入れたのが今老害になって居座ってるだろwww
アシスタントで定年退職なんかでたらゾッとするんだが

964 :非決定性名無しさん:2016/04/01(金) 20:13:33.67 .net
>>962
27000→9000

965 :非決定性名無しさん:2016/04/01(金) 20:20:01.39 .net
PMPで昇格

966 :非決定性名無しさん:2016/04/01(金) 21:29:58.58 .net
223 名前:名無しさん :2016/04/01(金) 21:27:20.33 ID:NH3z1B/A0
なんで奴が昇進するんだ?

967 :非決定性名無しさん:2016/04/01(金) 21:50:55.54 .net
>>964
27000だったの??
旧どこ??

968 :非決定性名無しさん:2016/04/01(金) 22:31:28.78 .net
おれも昇格昇給額を見てがっかりした

969 :非決定性名無しさん:2016/04/01(金) 23:47:17.59 .net
cやd評価で昇給マイナスなんだろうね。
って事は下10%層の給与が毎年下がるわけか。

970 :非決定性名無しさん:2016/04/02(土) 07:40:27.46 .net
ますます不公平感が増してギスギスしていき雰囲気の悪い職場になっていくわけだ
いい傾向だな、会社がどんどん傾いていく

971 :非決定性名無しさん:2016/04/02(土) 08:35:15.72 .net
昇格昇給額はどこをみればいいの?

972 :非決定性名無しさん:2016/04/02(土) 09:17:58.23 .net
>>967

管理職

973 :非決定性名無しさん:2016/04/02(土) 09:36:31.34 .net
>>971
管理職の昇格昇給額は知らん。
組合員のは全社通知に書いてる。

974 :非決定性名無しさん:2016/04/02(土) 09:38:35.75 .net
降給額醜い。

975 :非決定性名無しさん:2016/04/02(土) 10:16:56.31 .net
SEの知的財産と契約料金の搾取対策

早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は辞めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!

・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・80万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時間以下の契約は辞めろ
・6時間/日以上画面を見るな
・多重契約は辞めろ
・残業見積りは辞めろ
・時間外労働違反は辞めろ
・契約外納期は守るな
・客先指示に従うな
・知的財産を渡するな
・不利益な依頼は断れ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害は訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/

976 :非決定性名無しさん:2016/04/02(土) 10:42:25.04 .net
降格してもやる気がある奴なら再昇格してくるのに

977 :非決定性名無しさん:2016/04/02(土) 13:09:26.55 .net
あるわけないだろそんなこと
降格はイヤガラセ以外ではやらないし

978 :非決定性名無しさん:2016/04/02(土) 15:55:11.39 .net
嘱託ウザい

979 :非決定性名無しさん:2016/04/02(土) 16:30:54.32 .net
ウザいの、ウルサイのに限って嘱託。せっかく3月でいなくなると思って清々してたのに。

980 :非決定性名無しさん:2016/04/02(土) 17:37:35.98 .net
役職定年ウゼ
てめえが客先に出て見本を見せろ

981 :非決定性名無しさん:2016/04/02(土) 18:35:14.01 .net
>>978
MT?

982 :非決定性名無しさん:2016/04/02(土) 18:50:25.44 .net
これからどんどん嘱託誕生だよww
嘱託のアシスタントBBAも出て来るよ

983 :非決定性名無しさん:2016/04/02(土) 19:05:25.19 .net
スタッフの昇格イラネー

984 :非決定性名無しさん:2016/04/02(土) 23:44:26.64 .net
不思議なんだが

IT業界就職ガイド2017年版を見てるんだが、
社長インタビューや、雑誌の裏面には広告のせてるのに、売上高や営業利益が非公開とはどういうこと?
社員数は、11643人(2015年3月)とでてるが

システムインテグレータで
富士通マーケティング
東芝ソリューション
日立ソリューションズ
日立ソリューションシステムズ
日本ユニシス
は売上も営利もでてるのに

NEC連結のシステムプラットフォーム事業7289億円
営業利益314億円が、そのままインベーダの決算なのか?

運用保守では、NECフィールディングは売上1781億、従業員5825人とだしてるが、従業員数が倍だから、単純に売上も倍と考えればいいのか?

出せないほど、ヤバイ決算なの?

985 :非決定性名無しさん:2016/04/03(日) 00:14:50.05 .net
公開されている
お前がカスだから見えないだけ

986 :非決定性名無しさん:2016/04/03(日) 00:50:04.17 .net
>>985
どこに?
イントラはなしよ

公式HPにも出てないじゃん

987 :非決定性名無しさん:2016/04/03(日) 09:01:42.84 .net
昇格昇給額の減額をなぜ受け入れたの?くそ組合は?

988 :非決定性名無しさん:2016/04/03(日) 09:25:32.27 .net
SEの知的財産と契約料金の搾取対策

早死に貧困の助長だから偽装請負の従犯は辞めろ!
相場下がって迷惑だから報酬増やすか作業減らせ!

・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下の会社は辞めろ
・80万円/月以下の契約は辞めろ
・5,000円/時間以下の契約は辞めろ
・6時間/日以上のPC使用は辞めろ
・多重契約は辞めろ
・残業見積りは辞めろ
・時間外労働違反は辞めろ
・契約外期日は守るな
・客先指示に従うな
・知的財産を渡するな
・不利益な依頼は断れ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・損害は訴えろ

【非婚】SI受注SEは3億円以下の低生涯収入【離婚】
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1451213054/

989 :非決定性名無しさん:2016/04/03(日) 09:49:58.24 .net
>>985

もったいぶらずに教えてやれよ

990 :非決定性名無しさん:2016/04/03(日) 09:56:06.58 .net
>>987

991 :非決定性名無しさん:2016/04/03(日) 09:56:48.78 .net
>>987

そう言えば管理職の入組どうするんだろう。

992 :非決定性名無しさん:2016/04/03(日) 21:00:42.62 .net
部の飲み会(懇親会とか顔合わせ会)って残業扱いなるよね?

993 :非決定性名無しさん:2016/04/03(日) 21:07:07.78 .net
https://job.rikunabi.com/2017/company/employ/r480800061/
これって虚偽じゃね?
家賃補助あるっちゃあるけど、適用条件に合えばっ・・・・・・て書かないとみんながみんな補助受けられると思われてしまうよ。

994 :非決定性名無しさん:2016/04/03(日) 21:43:01.18 .net
>>985
外部に公開せずに、どうやって優秀な新卒を採るの?
同業他社とベンチマーク比較できないよ、学生が
ゆとり学生舐めてる?

995 :非決定性名無しさん:2016/04/03(日) 23:00:03.42 .net
平均年齢41超えたのか

996 :非決定性名無しさん:2016/04/03(日) 23:03:59.03 .net
>>985

もったいぶらずに教えてください。

997 :非決定性名無しさん:2016/04/04(月) 07:15:23.43 .net
就職板に帰れ

998 :非決定性名無しさん:2016/04/04(月) 07:59:13.75 .net
無能実態派遣残業して時間報酬相場下げるな!
【知的財産と契約料金の搾取促進者ばかり】
[生涯損害助長SI受注SEを追放すべき]
偽装請負従犯SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者

偽装請負従犯SEの迷惑
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
低予備工数見積
時間外労働違反
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
低収入
低技術
非婚
離婚
鬱病
早死

999 :非決定性名無しさん:2016/04/04(月) 18:49:36.75 .net
>>995
お年寄りに優しい会社です
ですが、離婚率は高いですwww

1000 :非決定性名無しさん:2016/04/04(月) 19:07:46.29 .net
>>985
>公開されている

されていない

1001 :非決定性名無しさん:2016/04/04(月) 20:11:44.65 .net
↑参照権限の無いカス

1002 :非決定性名無しさん:2016/04/04(月) 20:27:28.37 .net
>>1001

URL希望

1003 :非決定性名無しさん:2016/04/04(月) 23:30:05.78 .net
北海道は社長以下全員クビでいい

1004 :非決定性名無しさん:2016/04/05(火) 06:34:09.37 .net
>>1003

それ又一体どうして

1005 :非決定性名無しさん:2016/04/05(火) 07:07:19.66 .net
【NES】NECソリューションイノベータ part15 [無断転載禁止]©2ch.net
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1459807573/

1006 :2ch.net投稿限界:Over 1000 Thread
2ch.netからのレス数が1000に到達しました。

1007 :2ch.net投稿限界:Over 1000 Thread
2ch.netからのレス数が1000に到達しました。

総レス数 1007
227 KB
掲示板に戻る 全部 前100 次100 最新50
read.cgi ver 2014.07.20.01.SC 2014/07/20 D ★