日本システムウエア(NSW )ってどう？

1 ：非決定性名無しさん：2020/11/05(木) 19:28:43.78 .net

客先常駐多いみたいだが新卒で入って成長できるん？

2 ：非決定性名無しさん：2020/11/05(木) 19:29:35.86 .net

元請が多いって聞いたんだが

3 ：非決定性名無しさん：2020/11/05(木) 19:41:39.72 .net

ここと
潰れかけ親会社のユーザー系システム子会社に入社か迷ってるんだが

4 ：非決定性名無しさん：2020/11/05(木) 19:42:57.70 .net

オーダーメイド型研修てなんやねん

5 ：非決定性名無しさん：2020/11/05(木) 22:14:44.32 .net

誰かいないのか

6 ：非決定性名無しさん：2020/11/05(木) 23:56:06.82 .net

>>3
具体的に

7 ：非決定性名無しさん：2020/11/06(金) 00:17:21.01 .net

>>6
特定怖いからあまり言えないけど
孫会社のユーザー系
世間では知らん者がいないくらいの親会社の子会社の子会社
開発と運用が半分半分

8 ：非決定性名無しさん：2020/11/06(金) 00:20:46.40 .net

>>6
コロナの前から業績やばかったけどさらにやばくなってる　下手すれば倒産だが資本100%の大企業の完全孫会社だしよっぽどないはず
ぶっちゃけ
hpもしょぼいけど
公表されてるデータを信じるならかなりホワイト
自社勤務だし悪くないと思ってる
レガシーなシステムばかりやるのはきついかもしれんけど

9 ：非決定性名無しさん：2020/11/06(金) 08:48:41.53 .net

>>8
だったら孫会社に居た方が良くね？
独立系なんて雇用の安定無いんだぜ
大手のユー子は最強だ

10 ：非決定性名無しさん：2020/11/06(金) 12:01:16.59 .net

>>9
親会社の財務によるだろ
親会社がリストラする時はまずは子会社からよ

11 ：非決定性名無しさん：2020/11/06(金) 12:01:55.89 .net

ああ、大手という限定か
まあそれでも今の御時世だから世の中わからんよ

12 ：非決定性名無しさん：2020/11/06(金) 12:57:18.94 .net

>>9
リストラが怖すぎるわ...
まぁNSWみたいなSESじゃないから転職しやすいかもしれんが

13 ：非決定性名無しさん：2020/11/06(金) 12:59:33.33 .net

>>10
決算は見たけどやばすぎだわ
倒産、売却されたらどうにもならん
けどSES系についたらどちらにしろ転職目指すし
転職しやすさで言えばユー子かなぁと

14 ：非決定性名無しさん：2020/11/06(金) 19:48:56.27 .net

NSWは残業も少ないとも聞いたがマジなん？

15 ：非決定性名無しさん：2020/11/06(金) 20:20:24.90 .net

変な夢は見ない方が良いぞ。
同業他社に比べてプラスがあると考えない方がいい。
マイナスならあるかもしれないが。

16 ：非決定性名無しさん：2020/11/07(土) 13:15:22.55 .net

>>15
ま？
上場してるし一応大手？に差し掛かってるんでないの

17 ：非決定性名無しさん：2020/11/07(土) 13:46:37.62 .net

>>16
立場としては中堅の企業だわな

18 ：非決定性名無しさん：2020/11/07(土) 13:53:38.01 .net

単純に規模だけで判断するのではなく、株主の比率と、経営者の来歴を調べるがよい。

19 ：非決定性名無しさん：2020/11/07(土) 14:21:35.18 .net

そもそも家族経営のワンマンだしね

口コミ見ると低年収ばっかでビビるわ

20 ：非決定性名無しさん：2020/11/07(土) 14:30:17.02 .net

>>18
多田くんが筆頭株主やろ？

21 ：非決定性名無しさん：2020/11/07(土) 17:08:34.40 .net

前スレ
https://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1331333249/

22 ：非決定性名無しさん：2020/11/07(土) 19:12:30.35 .net

>>21
ボロクソ言われてんな
まぁ部署によるとしか言えない感じか

23 ：非決定性名無しさん：2020/11/07(土) 19:13:15.56 .net

>>21
でもヤバそうでもない微妙なラインか
ブラックではないんだな

24 ：非決定性名無しさん：2020/11/08(日) 00:23:56.39 .net

富士ソフトとどっちがいいの？

25 ：非決定性名無しさん：2020/11/08(日) 14:55:52.89 .net

爆乳お姉さんの垂れ乳とデカい乳輪がエロいです | 乳倶楽部
https://chichi-club.xyz/archives/2036

26 ：非決定性名無しさん：2020/11/08(日) 15:00:26.07 .net

>>24
あくまで参考情報だが↓
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1603000031/5

27 ：非決定性名無しさん：2020/11/08(日) 17:31:49.69 .net

ITソリューションだと給料低そうだな

28 ：非決定性名無しさん：2020/11/10(火) 10:51:03.65 .net

ただの人売りやん

29 ：非決定性名無しさん：2020/11/10(火) 12:50:32.56 .net

むしろ、それ以外のなんだと思ったのか？

30 ：非決定性名無しさん：2020/11/10(火) 14:02:07.27 .net

>>29
説明会で自社は６割くらいと聞いたぞ

31 ：非決定性名無しさん：2020/11/10(火) 15:54:03.87 .net

ヒント：人売りが４割とは言ってない

32 ：非決定性名無しさん：2020/11/10(火) 17:42:58.06 .net

上場企業だし転職に有利かもしれんな

33 ：非決定性名無しさん：2020/11/10(火) 18:01:51.55 .net

派遣先で見下されたりすんの？

34 ：非決定性名無しさん：2020/11/10(火) 18:07:08.07 .net

45 非決定性名無しさん 2020/11/10(火) 17:44:29.86
実質派遣社員でしょ？
現場で見下されたりしないん？

【JINJIN】富士ソフト 第61弾
https://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1601920131/

35 ：非決定性名無しさん：2020/11/10(火) 18:08:43.95 .net

>>34
人売りの実態を知りたい

36 ：非決定性名無しさん：2020/11/10(火) 18:14:16.44 .net

>>35
だからってマルチすんなクズ

37 ：非決定性名無しさん：2020/11/10(火) 18:21:13.46 .net

>>36
マナー違反だったんか
すまんな

38 ：非決定性名無しさん：2020/11/10(火) 18:26:10.41 .net

>>37
お、おう
以外とまともな人だな…

39 ：非決定性名無しさん：2020/11/10(火) 18:41:57.67 .net

>>38
そいつのどこがマトモなんだよ？
>>33とか明らかに煽ってるだろ

40 ：非決定性名無しさん：2020/11/10(火) 19:17:24.94 .net

人売りだけが問題だと思っているようではまだまだ甘い。

41 ：非決定性名無しさん：2020/11/11(水) 10:31:58.54 .net

>>35
本当の意味での人売りなら以下のスレで聞くのが一番だと思うよ

就職板
【派遣】ﾃｸﾉﾌﾟﾛ・ﾒｲﾃｯｸ・ｱﾙﾌﾟｽ技研 Part7【請負】
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1603000031/l50
【東証一部上場】フォーラムエンジニアリング その6
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1584263787/l50
東京コンピュータサービス Part4
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1581283590/l50

42 ：非決定性名無しさん：2020/11/12(木) 18:07:22.79 .net

ＮＳＷは社員を大事にする会社です。超ホワイト企業！
　・社員の平均勤続年数が長い
　・長時間労働・サービス残業がない
　・仕事の満足感が高い
　・評価の透明性が高い
　・福利厚生やワークライフバランス制度が実質的に機能している
　・地位と権限が合致している
　・社内研修とスキルアップが合致している
　・国家・公的資格取得の援助制度がある

43 ：非決定性名無しさん：2020/11/12(木) 18:46:35.61 .net

真っ白というか、清々しいまでに白々しい嘘ばっかりだなw

44 ：非決定性名無しさん：2020/11/12(木) 20:47:18.96 .net

平均年収は601.1万て結構高いのな
平均年齢も高いしリストラも少ないのかしら

45 ：非決定性名無しさん：2020/11/12(木) 21:39:35.75 .net

「平均年収」って、役員とか込みだろw
しもじもは、その半分とかもゴロゴロしてるわなw

46 ：非決定性名無しさん：2020/11/12(木) 23:55:44.92 .net

>>42

＞・長時間労働・サービス残業がない
一ヶ月の残業時間が規定を超えると各方面からいろいろとあるので、タイムカード押してからダマで仕事しているとか、この会社は普通だぞ。

＞・地位と権限が合致している
無能なパワハラセクハラクソ野郎でも、それなりの地位にいたら、それなりの権限発揮するからなｗ

47 ：非決定性名無しさん：2020/11/13(金) 10:08:53.29 .net

>>45
平均年収は役員は入ってないよ
取締役を除いた全従業員の平均
つまり、平社員から上級管理職まで

48 ：非決定性名無しさん：2020/11/13(金) 11:05:49.05 .net

>>47
そうなのか
じゃあ悪くないじゃん

49 ：非決定性名無しさん：2020/11/13(金) 11:21:48.96 .net

自社開発とか言ってるやつ、そんな夢は見るなよ。
こういう会社では自社開発がうまくいかない仕組みが出来上がっているんだから。

50 ：非決定性名無しさん：2020/11/13(金) 16:59:54.93 .net

お、おう
何か説得力有りすぎだな・・・

51 ：非決定性名無しさん：2020/11/13(金) 21:54:52.46 .net

>>46
逆に言えばそれが以外は妥当ということだな
優良企業といえる

52 ：非決定性名無しさん：2020/11/13(金) 22:00:03.24 .net

優良企業ということにしたいやつが多くて草

53 ：非決定性名無しさん：2020/11/14(土) 08:08:22.55 .net

>>42
事実は1/8くらいだな。

入社したいやつが認知バイアスで勘違いしているだけだと後で公開することになるぞ。

54 ：非決定性名無しさん：2020/11/16(月) 16:45:01.46 .net

客先で上流工程携われるもんなん？

55 ：非決定性名無しさん：2020/11/16(月) 16:57:02.53 .net

開発メインの会社ってこと？
運用監視はあんまりやんない感じ？

56 ：非決定性名無しさん：2020/11/17(火) 08:54:16.91 .net

客先常駐で上流とか、ものを知らない発言
それ以前に、今時上流とか言い出す無知な発言

57 ：非決定性名無しさん：2020/11/18(水) 14:52:06.69 .net

いわゆるIT土方ってやつか

58 ：非決定性名無しさん：2020/11/18(水) 14:53:38.54 .net

爆乳お姉さんの垂れ乳とデカい乳輪がエロいです | 乳倶楽部
https://chichi-club.xyz/archives/2036

59 ：非決定性名無しさん：2020/11/18(水) 15:17:24.81 .net

開発ガッツリできる

60 ：非決定性名無しさん：2020/11/18(水) 15:28:35.00 .net

開発ガッツリできる = 客先でこき使われる

その間に力をつけて良い会社に転職するか、嘘と誤魔化しを覚えて管理職になって会社に残るか
それがNSW Way

61 ：非決定性名無しさん：2020/11/18(水) 20:15:06.38 .net

一次受けが多いぞ
たまに2時受けが入る時もあるが

62 ：非決定性名無しさん：2020/11/19(木) 01:32:53.80 .net

平均の給料もらって安定して働きたいならいいんでない
腐っても上場企業よ

63 ：非決定性名無しさん：2020/11/19(木) 09:36:53.23 .net

前スレ含め、給与に対する不満の声は多いようだが…

64 ：非決定性名無しさん：2020/11/19(木) 15:29:32.14 .net

この会社、まだあったんだね

65 ：非決定性名無しさん：2020/11/19(木) 19:14:18.93 .net

運用保守とかやらない感じ？
開発だけなんかな

66 ：非決定性名無しさん：2020/11/19(木) 19:14:28.50 .net

運用保守とかやらない感じ？
開発だけなんかな

67 ：非決定性名無しさん：2020/11/20(金) 09:58:01.22 .net

>>66
評価試験だってやってるくらいだ
運用と保守だってあるさ

68 ：非決定性名無しさん：2020/11/20(金) 20:52:57.52 .net

運用保守って言うか、ただの監視要員でしょ？
社員として雇う必要あるの？

開発したい人間に向いてる会社というわけでもないけど。

69 ：非決定性名無しさん：2020/11/20(金) 20:54:01.65 .net

延々テスターは地獄だなぁ
けどクチコミ見た感じ開発スキルは付くっぽいし転職の踏み台には悪くないか

70 ：非決定性名無しさん：2020/11/21(土) 10:34:37.10 .net

無邪気な書込が微笑ましい

71 ：非決定性名無しさん：2020/11/21(土) 20:53:03.84 .net

転職前提ならどこだっていいと思うが、会社がスキルを身につけさせてくれるとか考えているやつの将来はしれてる。

72 ：非決定性名無しさん：2020/11/24(火) 11:10:59.85 .net

ずっと独身でいるならここでもいいかもしれないけど、結婚するならとっとと転職したほうがいいぞ

73 ：非決定性名無しさん：2020/11/24(火) 14:14:53.15 .net

>>68
運用・保守業務と監視の業務は別だよ
顧客の既存のシステムのソースを修正したりする
難易度的にはデバックレベル
保守がメインだと業務知識は増えるけどな

74 ：非決定性名無しさん：2020/11/26(木) 20:56:45.96 .net

ここって元請ってか一次下請がメインなんでっしゃろ？
その時点で優良SIerじゃんな

75 ：非決定性名無しさん：2020/11/27(金) 09:28:46.60 .net

また都合の良い妄想してるやつがいるよ…

76 ：非決定性名無しさん：2020/11/27(金) 20:11:31.00 .net

管理職はいいよな、自分のミスで利益が出ない構造を作っても、利益を出しているプロジェクトから工数を付け替えれば済むだけだから！
利益を盗まれたプロジェクトのメンバーの評価は下がるけどな！
やはりNSWに残るなら、嘘と誤魔化しが得意な管理者になるべきだな！！

77 ：非決定性名無しさん：2020/11/27(金) 20:27:50.28 .net

自社開発ねぇ。

派遣は無能な人間を送り込めば、無能なだけ仕事が無駄に長引いて売りのアップに繋がったりするけれど。
その感覚のまま、自社開発と派遣の違いを理解せず、安いだけの無能なパートナーを使って利益を悪化させている馬鹿管理者の多いことよ。

78 ：非決定性名無しさん：2020/11/27(金) 22:15:49.22 .net

使えるやつ・・・自社開発要員
普通のやつ・・・SES要員
使えないゴミ・・・社内のお荷物化

こんな感じだよ

79 ：非決定性名無しさん：2020/11/27(金) 22:30:36.51 .net

自社開発・安さだけの使えないパートナーを使って失敗する
派遣・・・使えない自社社員を売りあるくのがこの会社の主要業務
転職・・・使える自社社員は給与と環境が不満になって転職する

こうだろ？

80 ：非決定性名無しさん：2020/11/27(金) 22:37:01.59 .net

>>79
干された奴も転職するだろ、伊藤みたいにヨーｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

81 ：非決定性名無しさん：2020/11/28(土) 00:06:39.18 .net

亮太さん、ハウス！！

82 ：非決定性名無しさん：2020/11/28(土) 16:31:53.00 .net

>>78
それが出来ていればまだマシなんだけど、実態はもっと酷いから

83 ：非決定性名無しさん：2020/11/30(月) 01:55:58.45 .net

PJ目指すならええんちゃう

84 ：非決定性名無しさん：2020/11/30(月) 01:56:22.01 .net

PMだった
スペシャリストは冷遇されてるんだろ？

85 ：非決定性名無しさん：2020/11/30(月) 02:11:27.39 .net

スペシャリスト(笑)

86 ：非決定性名無しさん：2020/11/30(月) 02:11:55.13 .net

伊藤は高卒のスペシャリストだろ

87 ：非決定性名無しさん：2020/11/30(月) 16:52:28.40 .net

PMと管理職を混同するなよ。

88 ：非決定性名無しさん：2020/11/30(月) 16:52:28.55 .net

PMと管理職を混同するなよ。

89 ：非決定性名無しさん：2020/11/30(月) 18:40:53.20 .net

ここはSES企業なんか？

90 ：非決定性名無しさん：2020/11/30(月) 19:02:47.14 .net

>>89
ＳｉｅｒとSES両方でしょ

91 ：非決定性名無しさん：2020/11/30(月) 19:50:01.63 .net

別にこの会社だけの傾向じゃないけど、運用保守で長年ダラダラと過ごしてスキルアップしないと、
無能な割に高単価おじさんになりSESですらあてがう先がなくなるので、社内失業者みたいになるぞ
こんなオッサンがゴロゴロおるで・・・
んで、上の立場からすると社内失業者を放置するわけにもいかないので、そういう使えないのを無理に使おうとする
結果色々とやらかし続け、お客さんを怒らせて最終的にNSWが切られる

自分の適性を見極めてから、この業界に来てほしいものだね

92 ：非決定性名無しさん：2020/11/30(月) 22:44:10.26 .net

SESしかやってこなかったおっさんを自社開発案件にまわのは本当にやっちゃ駄目なやつな

93 ：非決定性名無しさん：2020/11/30(月) 23:46:05.32 .net

内向きな予算や工数の数字弄り
上へのイエスマンになるための嘘と誤魔化しスキル
希望的観測による計画だけでプロジェクトの中身は見ない進め方

そういった、全うなPM業とは180度異なる仕事がPMの仕事だと思っているなら、PM=管理職だけどなｗ

94 ：非決定性名無しさん：2020/12/01(火) 22:55:16.51 .net

ここと底辺ユー子どっちがいいのよ？
潰し効くスキルつくん？

95 ：非決定性名無しさん：2020/12/01(火) 23:05:10.88 .net

ここって部署移動の希望とか通ります？

96 ：非決定性名無しさん：2020/12/01(火) 23:33:05.84 .net

全員の希望を通してたら
どうなるか想像もできない人？

97 ：非決定性名無しさん：2020/12/02(水) 00:16:14.42 .net

設計はできんけどｺｰﾄﾞはゴリゴリ書けるから
スキルアップできる神会社だぞ

98 ：非決定性名無しさん：2020/12/02(水) 00:51:57.38 .net

ここって設計とかやらせてもらえる？
運用とかは興味ないわ

99 ：非決定性名無しさん：2020/12/02(水) 04:23:28.78 .net

それはお前の能力次第だな

100 ：非決定性名無しさん：2020/12/04(金) 14:14:02.58 .net

>>98
手っ取り早く設計をやりたいなら入る会社を間違えてると思うね
独立系SIに入るって事はそもそもが適正が無いと思うべし