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NRI 野村総研 Part.18

1 :非決定性名無しさん:2022/05/29(日) 12:49:45 .net
地味だけどなにげに儲かっているNRIについて語りましょう

※前スレ
NRI 野村総研 Part.17
https://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1649288718/

2 :非決定性名無しさん:2022/05/29(日) 21:27:08.93 .net
学生のころ、AVに出たことがある。上の人間に呼ばれるたびにAVの話かと思ってしまう。

3 :非決定性名無しさん:2022/05/29(日) 22:17:37.91 .net
>>2
立教野球部の方ですか?w

4 :非決定性名無しさん:2022/05/30(月) 00:07:11.14 .net
あしたれいぷしてしぬよ

5 :非決定性名無しさん:2022/05/30(月) 00:10:55.60 .net
>>4
まあまあ、アイス食ったら気持ちおさまるやろw

6 :非決定性名無しさん:2022/05/30(月) 06:27:44.03 .net
柏木由紀
「私はみんなが普通にしていることがとにかく面倒くさい。苦手。お風呂、掃除、洗濯とか」
「人に合わないときは出来れば風呂に入りたくない、というか最長1週間入っていない」

7 :非決定性名無しさん:2022/05/30(月) 06:37:36.63 .net
自分も毎日風呂入らず不衛生だよなと思ってたが1日置きに入ってる
小6の夏何故か何日か髪を洗わずキャンプに出かけキャンプ中は風呂に入れない為1週間髪を洗わなかったことがあったw
虫が寄ってきて汚いってことだよと笑われた
高校てま4泊5日の夏合宿に出かけた時も自分も含めてクラスの人の多くが恥ずかしさで風呂に入らなかった

8 :非決定性名無しさん:2022/05/30(月) 13:11:42 .net
この国は変えられる AIの活用 JDSC/4418テンバガー候補
https://jdsc.ai/news/ シニアマーケティング ゆこゆこ JDSCのAIを導入CVRが平均2.4倍 電力データとAIによるフレイル検知の実証を開始/中電
https://dime.jp/genre/1380420/ AIであれば知床 出航判断を誤ることはなかった DIME0508
//www.nikkei.com/article/DGXZQOGN081QC0Y2A500C2000000/?unlock=1 マスク氏「日本はいずれ存在せず」出生率低下に警鐘 日経0508

//xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00692/052500080/ 言語も画像も動画も理解、ディープマインドのFlamingoとGatoがすごい 中田 敦 日経コンピュータ 0527
//special.nikkeibp.co.jp/atcl/NXT/22/supermicro0527/ AI成功を阻む6つのハードル 後悔しないためのポイント 日
//www.jiji.com/jc/article?k=000000009.000082721&g=prt エヌエスアイテクス 産官学共同「AIチップ設計拠点」prtimes 22/05/27

//news.yahoo.co.jp/articles/65960504f6fdfd08295d39726fb177ec02bc129f 東大生に超人気の講義「AI経営」東洋経済 5/24
//customers.microsoft.com/ja-jp/story/1500156617194279472-persol-career-other-azure-ja-japan 3日間のハッカソンで AI を活用した検索システム Azure マイクロソフト0517

//www.itmedia.co.jp/business/articles/2205/19/news170.html AIを導入する企業は53% 日本が米国に追いつく PwC調査[ITmedia]0519
//jimin.jp-east-2.storage.api.nifcloud.com/pdf/news/policy/203427_1.pdf 2022 デジタルによる新しい資本主義への挑戦 自民党
//www.smbcnikko.co.jp/products/inv/toshin_lab/column/002.html 投資対象として「AI」をどう見るか? まだ始まったばかり 日興
//www.meti.go.jp/press/2022/05/20220509001/20220509001.html 実践的なAI人材育成のためのデータ付き教材 経産省0509
//www.meti.go.jp/policy/it_policy/jinzai/AIutilization.html 中小企業のDXに役立つ「AI導入ガイドブック」経産省0408
//www.riken.jp/research/labs/aip/#h2Anchor1220421 革新的な人工知能基盤技術を開発 理研
//special.nikkeibp.co.jp/atclh/NXT/22/laboro_ai0428/ 中長期的に企業価値を高めることに貢献 Laboro.AI 日経BP

//www.jcer.or.jp/economic-forecast/2021127.html DX社会の構築なければ 30年代はマイナス成長 日経済研究センタ

9 :非決定性名無しさん:2022/05/30(月) 17:28:03 .net
もうすぐ入社で緊張。

10 :非決定性名無しさん:2022/05/30(月) 22:37:38 .net
だからどうした
ここはお前の日記帳じゃねーぞ

11 :非決定性名無しさん:2022/05/31(火) 09:54:09.35 .net
>>10
童貞

12 :非決定性名無しさん:2022/05/31(火) 22:45:43.67 .net
>>9
不安ですよね、中途は入れば慣れますよ👍👍
二次面接の内容どんなでしたか?概要教えて下さい。

13 :非決定性名無しさん:2022/05/31(火) 22:53:52.00 .net
>>12
女性の写真を見せられて、この女性をほめてくださいと言われた。

14 :非決定性名無しさん:2022/06/01(水) 09:05:11.39 .net
本日よりよろしくお願いします!

15 :非決定性名無しさん:2022/06/01(水) 09:12:21.13 .net
中途入社初日の入社説明会は夕方くらいに時間決めで組合が乱入してくるから必然的に時間制限イベントになる
質問し忘れないようにね。俺の場合はビル入館から健康診断やら青鍵の初期パスやら全然部門と調整が擦り合ってなくて最初の一週間はグダグダだったわ

16 :非決定性名無しさん:2022/06/01(水) 10:31:40 .net
組合「金よこせ、わかってるやろうな?」

17 :非決定性名無しさん:2022/06/01(水) 10:46:36 .net
組合費は天引きだし拒否権ないよ

18 :非決定性名無しさん:2022/06/01(水) 11:55:49 .net
ITコンサルで学んでおくと良さそうなプログラミング言語ありますか?

19 :非決定性名無しさん:2022/06/01(水) 12:00:26 .net
>>18
うんこ

20 :非決定性名無しさん:2022/06/01(水) 13:18:57 .net
>>18
Pythonをとりあえずやっとけば潰し利くよ
俺も各社のWebページのスクレイピングはPythonでの自作BOTで収集してるし
どこかの会社でIR情報に変更あったらすぐ分かる

21 :非決定性名無しさん:2022/06/02(木) 08:48:05 .net
入社前の書類多すぎ。デジタル化してくれ

22 :非決定性名無しさん:2022/06/02(木) 09:04:26 .net
>>21
中途入社の必要書類って異常に多いよな
2人以上の保証人に実印押させて印鑑証明出させる会社ってここだけだわ
卒業証明書も最終学歴だけじゃなくて全部出させるし

23 :非決定性名無しさん:2022/06/02(木) 09:14:08 .net
まず誓約書の枚数が尋常じゃない
腱鞘炎になりそう
内定後に分厚いマチつきの紐付きの茶封筒が会社から来た時点でかなり嫌な予感がした

24 :非決定性名無しさん:2022/06/02(木) 10:01:49 .net
>>22
金融関係はどこでもそうでっせ

25 :非決定性名無しさん:2022/06/02(木) 10:32:30 .net
IT系では珍しくない?ここまでのは

26 :非決定性名無しさん:2022/06/02(木) 10:36:41 .net
>>25
金融のシンクタンクですから金融会社と同じ基準になるのは当然かと

27 :非決定性名無しさん:2022/06/02(木) 12:09:31 .net
親には逆らえないのです

28 :非決定性名無しさん:2022/06/02(木) 12:22:00 .net
あの程度で書類多いとか11みたいな馬鹿いるし
ろくなのいねーな

29 :非決定性名無しさん:2022/06/02(木) 12:25:00 .net
>>27
時価総額でも年収でも越えてるけどな

30 :非決定性名無しさん:2022/06/02(木) 12:44:24 .net
NRIの時価総額が野村HD超えたのは最近だったよな
ちょっと感動したもん
あとはお互い株を捨てれば晴れて他人になれる

31 :非決定性名無しさん:2022/06/02(木) 13:15:59 .net
>>27
元親で現在は戸籍上他人です

32 :非決定性名無しさん:2022/06/02(木) 14:10:47 .net
りそな銀行も相当血が薄まってるけどNRIのおじいちゃんだよな
親戚結構多いよね
ほっとくと旧野村財閥でオフィス固めてたりするからまだ繋がりはあるのかも

33 :非決定性名無しさん:2022/06/02(木) 15:10:39.30 .net
結局親の作ったルールには逆らえないのか

34 :非決定性名無しさん:2022/06/02(木) 23:47:29.26 .net
ボーナス出たから景気づけに堀之内行ってきた。
琥珀40回ぐらい行けるわ。

35 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 00:20:23.52 .net
若い女子社員に誘われてこの前はイタリアン
次はパンケーキだんだん結婚してって流れに向かうのかな
女子社員には手出さない方がいいと言われてたが押しに弱くて

36 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 10:31:19.06 .net
>>34
琥珀40回って手取り400万だぞ
ソープエアプなのか、外部の人間か
手取り400万って額面600万以上だと思うけど、
そんな人が5chでそんなくだらない書き込みしないよね

37 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 10:41:44.03 .net
主任だと手取り200万は絶対超えないんだな
今年の夏こそはと思ったが
さっさとエキスパート上がりたい

38 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 10:45:48.50 .net
>>36
総額料金そんなにするんか、、、

39 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 10:50:18.20 .net
ボーナスは額面と手取りの差が100万円超えてて笑う
所得税高すぎ

40 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 10:55:45.13 .net
>>38
94k

41 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 10:56:36.01 .net
>>37
エキスパートでもなりたてだとギリ超えないな

42 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 11:46:51 .net
某コンサルに転職して去年の夏ボ300万だったらしい
その外に年俸1000万があるから1300万+深夜手当とかなんとか
30歳でそれはまぁ勝ちだよね
しかもやってることはただのPMO
Mにあがるようだがやっていけるのだろうか
港区に億ション買って外車もいっててノリノリに見えるがはてさて
そもそもそんなにできた人だったかなぁ
案外外資というのもチョロいのかもな

43 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 12:51:37 .net
>>42
某チュア?人足りないからクソでも儲かるよ

44 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 15:35:40 .net
>>42
デロイトと今年からベースアップで100万位上がるっぽい

PMOみたいなベンダーとクライアント管理だけで1300万はコスパいいけど、流石に拡大しすぎ

45 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 16:07:12 .net
目先の金ももちろん重要だけど、福利厚生加味すると、NRIの1300は、外コンだと1600以上貰わないと割に合わないと俺は思ってる

46 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 17:42:57 .net
>>45
300万分の福利厚生あるか?

47 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 17:44:01 .net
終身企業年金組で100歳まで生きる前提なんだろ

48 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 18:22:17 .net
株の制限がほぼ無いのも大きそう
30で1300なら残って早くEに上がるようにアピールしたほうが良いな

49 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 18:23:51 .net
NRIは株の売買に制限かかるのが嫌だな
嫌でも業務や部定例でインサイダー情報手に入るし
毎回申請するの面倒くさい

50 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 18:39:51 .net
こうしてみるとNRIの30で900はしょぼいな

51 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 18:54:15 .net
自社株配当金でグンっと年収上がるやん

52 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 19:07:43 .net
>>49
そんなのは金融も商社も外資も同じ

>>51
それな

53 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 19:26:02 .net
株で稼げ!

54 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 19:32:08 .net
>>47
実際は本人は早死にしそうだけどな

55 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 20:34:51 .net
>>49
NRIはだいぶ緩い方だよ
最初の申請が面倒なだけでほぼ無制限

会計系のコンサルだとそもそも個別株禁止とかだし

56 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 20:40:33 .net
>>55
申請はザルだけど、申請したら有事の際にちゃんと責任被ってくれるからいいよな
社員を守ってくれる系の会社ではある

57 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 21:07:06 .net
くっさ
愛社精神旺盛な無能総務系かな?

58 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 21:33:06 .net
>>36
すまん、額面が琥珀40回分の誤り。
手取りだと26回分ぐらい。
乗船の平均より上のはず。

59 :非決定性名無しさん:2022/06/03(金) 22:00:32 .net
>>55
>>56
その点とても合理的よね

60 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 00:28:14 .net
>>42
それお前が無能だからその人が出来る人だけど気づいてないだけじゃね?

61 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 00:39:13 .net
>>46
1300と1600の手取りって150万くらいしか変わらない

福利厚生で、150万の価値は余裕であると思うけ思うけど
退職金、健康保険料率、高額医療制度で、150万以上の価値あると俺は思ってる

62 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 00:53:25 .net
>>58
律儀にどうも笑
額面でも40回は羨ましい
旧MC3か2くらいですかね
MD3の私は額面で30回分くらいですよ

63 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 02:33:40 .net
>>49
インサイダーって、組織単位でこの会社はダメと登録したところだけじゃない?
他は大丈夫だと思うけど。

64 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 06:55:01 .net
>>61
内訳言ってみ?馬鹿じゃなければ見積説明と同じだから言えるだろ?

65 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 07:29:55 .net
>>64
偉そうだな笑
社員なら説明するまでもなく、知ってる内容だと思うが
1300と仮定したのでMD3前提として
退職金がざっとDB、DC、1時間で月10.5
運用による増分とか終身部分とか無視して、単純に10.5で計算しても年間126
健康保険料率は、NRIは2.8%だが、一般的には4.5%
差が1.7%なので、22万
高額医療制度は、この制度があるおかげで医療保険入らなくてもOKという意味
独身だとしても、一万は浮くので最低12万

ざっくりですがこれでいいですか?
何か知らないことありました?

66 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 07:31:18 .net
>>65
×1時間
◯一時金

67 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 08:19:34 .net
全部知ってるわけではないけど、外コンの退職金制度は、DCのマッチング拠出のみのはず
基本見た目の年収で釣ってるね
NRIも退職金の前受出来るようになったし、見た目の年収上げることも可能

外コン行って、2000だ、3000だと稼ぐクラスの人は行けばいいと思うが、1500だの1600だので比較してるならNRIに残った方がいいとは思う
定年まで働けるかわからないリスクもあるし

68 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 08:38:47 .net
>>64
無能?

69 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 09:32:47 .net
>>65
何でその計算に外資の福利厚生は無視されてるの?
セールスフォースとかDCが月7万位(ランクは不明だか30歳の知り合い)
保険とかは分からんけど

福利厚生考慮するなら外資側も出さないと意味なくない?
煽りとかではなく

70 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 09:34:21 .net
>>67
会計Big4は+公認会計士年金あるはず
デロイトはそれプラス普通の退職給付

71 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 09:50:49 .net
>>69
DC7万て何?外資だと制度上限超えられるんだ?
知りませんでした

外資の福利厚生知ってるなら教えてください
退職金は、マッチング拠出のみと聞いてた
デロイトとacの友人からは

会社拠出分とかあるなら確かにそこ比較しないと比べられないね

72 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 09:54:57 .net
>>70
デロイト行った友人は、マッチング拠出だけでしたよー

73 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 09:57:42 .net
>>72
デロイトの新卒/中途募集要項に企業年金(多分これがマッチング拠出)と退職金制度ってあるけど、公式が嘘付いてるか友達が知らないだけの可能性はあるね

74 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 10:05:32 .net
企業年金て退職金制度の一つじゃないんですかね、、、

75 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 10:09:44 .net
退職金制度として、企業年金を整備してると言う意味で、二種あると言う意味ではないのでは?

退職金制度は、DB、DC、一時金のどれかで
で、デロイトはDCのマッチング拠出だけと聞いている

76 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 10:34:26 .net
>>74
確定拠出と確定給付でしょ

77 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 10:34:34 .net
>>65
全然わからん
構造化と説明下手くそなのか?
こんな感じでよろしく

福利厚生に148万/年の価値がある

126万:xxxx
22万:xxxx
合計148万

78 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 10:35:29 .net
>>75
聞いている~
っていうけど公式の募集要項に企業年金と退職金分けて書いてるから2つともあるよ

79 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 10:41:10 .net
https://www.dtcrecruit.tohmatsu.co.jp/recruit/detail/r3.html

企業年金基金と退職金制度

80 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 10:42:39 .net
そもそも外コンだと数年で辞める人がほとんどだから年金や退職金なんてあってないようなものなんじゃないの?
年金気にして外コン入る人はいないでしょ笑

81 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 10:44:06 .net
外資には勝てないんだよなぁ
できる奴で金持ちになりたいなら絶対転職するべき
そもそも新卒時に選んどくべき

82 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 10:56:07 .net
狭き門だけどな、育成系も不親切で優しくないし
馬鹿じゃなければコンサルティングで飯食うなら外資ひはいかずに日系シンクタンクになるから馬鹿じゃなければナンバーワンのNRIな

83 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 11:18:30 .net
>>78
オファーレター見せてもらってるから知ってるよ
その上で言ってる
繰り返すけど、DCと後もう一つはなんですかね?
企業年金も退職金制度の一つ
DCはあると聞いてるけど、二つあるならもう一つは何?

84 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 11:19:31 .net
うちの会社も新卒で入ったときはOJT(笑)で丁寧な育成とは感じなかったけどな…

85 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 11:19:47 .net
>>80
そうだね、だから年金分上乗せしてもらわないとね、という話をしてると思いますよ

86 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 11:20:59 .net
>>77
なんだこいつ

87 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 11:25:30 .net
年金と退職金別だと思ってる人
DC制度の上限知らない人

88 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 11:49:03 .net
>>77
退職金が毎年130万積み上がるのか
40年で5200万
普通2000〜3000万だから倍ある

89 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 11:53:15 .net
>>88
拠出額、積立額額だから受給額は違うけどね
DBは長生きすればそれだけで4000、5000貰える
DCは運用次第だからなんとも

90 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 11:54:14 .net
つまり?

91 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 12:03:34 .net
いずれにせよ、額面だけに釣られて判断するなってことだね
こんなところで正しい情報全部得られるわけないし

92 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 12:07:14 .net
DC7万とかの嘘には騙されないように、制度は理解しておきましょう

93 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 12:25:19 .net
福利厚生で年収300万アップwwwwww

94 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 12:32:11 .net
ここは飼い犬気質の人間にはピッタリの会社だと思うよ

95 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 12:40:00 .net
NRIに今から入社する人の企業年金は終身年金じゃないのが辛いところだよな
DCのみで他社とどれだけ戦えるか

96 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 13:05:27 .net
福利厚生300万はさすがに草
Fラン卒か?

97 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 13:31:30 .net
>>95
DBは新卒から定年まで勤めてナンボだからね
最低でも20年勤めないと終身年金にならんし
その点DCはいつ辞めても拠出額は保証されるわけで

ということで、出て行きやすくなったけど、入ってきやすくもなった面もある
だんだん終身雇用ではなくなってきてると言うことだね

98 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 13:36:25 .net
福利厚生300万なんて誰も言ってない
福利厚生150万は税金加味すると給与としてもらう場合、額面だと300万は貰わないと割に合わないと言う話

なぜ福利厚生が300万という話にすり替わるのか

99 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 13:50:52 .net
楽しそうでいいな
これから夜まで自己研鑽だわ

100 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 14:00:54 .net
300万にしろ150万にしろ内訳はっきりしてほしいよな。
そのうえで130万の退職金が毎年積み上がってると本気で言ってるのならFランどころか高卒チンパンレベルです。。。

101 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 14:04:56 .net
>>100
部外者かな?
社内規定くらい読もうね

102 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 14:31:45 .net
ここまでの馬鹿はさすがにいない
これは外部工作だろ

103 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 14:36:47 .net
いやこいつはマジだろ。退職するときに絶望しそう。

104 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 14:47:03 .net
MD3は、DB、DC、退職一時金合算で10.5/月だよ
MD2になるともう1万くらい上がると思うけど

105 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 14:51:10 .net
もちろん、DBと一時金は勤続年数で受給率変わるから、若いうちに辞めたら全然もらえないのは当たり前な

106 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 14:52:16 .net
もういいよお前
まず算数できるようになろうな

107 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 14:53:05 .net
煽ってる人、煽りじゃなくて訂正してみ
外部の人だからできないと思うけど

108 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 14:54:10 .net
アホな若手もしくは格下転職者。そしてどうせAEかと。。

109 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 15:06:58 .net
天気いいね

110 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 15:24:03 .net
私は伊藤忠テクノソリューションズ所属、原子力規制委員会へ派遣の大澤透(オオサワトオル)にレイプされました。
職場で毎日ねちっこく執拗なセクハラを続け、挙句には既婚者であるにも関わらず交際を申し込んできたりと異常でしたが、私の契約が切れる3ヶ月前を皮切りにレイプをしてきました。
証拠は全てあります。

111 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 15:24:30 .net
>>45この馬鹿が粘着してるのか?
まず福利厚生だの外資他社云々の前に1300ないと割に合わないとか大半割に合わなくなるだろw

112 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 15:38:15 .net
>>83
確定給付(一時金)と企業年金でしょ

ホームページに書いてるんだからそれを否定する意味がよく分からん

113 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 15:42:25 .net
海外トレーニー選抜されたいのですが、toeicの点数とか高い方が選ばれやすいですか。

114 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 15:48:36 .net
>>101
>>107
変な部外者がここしばらくずっと粘着してるよな

115 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 15:52:22 .net
>>83
横だけど>>79見るとDBとDCの2種じゃないの?金額は外資だからそこまでかもだが制度としてはあるんじゃね

116 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 17:01:32 .net
外資だからきっとない!あっても金額は大したことない!!NRI最強!!!
そんな時期が僕にもありました(34歳)

117 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 17:18:45 .net
ボーナス何に使う?

118 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 17:26:13 .net
女がラスベガス行きたいと言ってるがどうしようかな
けっこう受け身で女の行きたい場所にばかり合わせてんだが

119 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 17:28:29 .net
ベガスベガスで勘弁してもらえ

120 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 17:29:10 .net
すぐにお金使う用も無いから投信とか株に突っ込む

121 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 17:30:49 .net
https://ten-navi.com/hacks/article-612-50825

122 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 17:35:20 .net
>>119
そこはNRI社員だからそんなふざけたことは言わないw
ハワイ行きたいと言われて常磐ハワイでいい?と言った方がまだマシだな
俺はイタリアもいいなと思ってるが彼女は卒業旅行で行ったと言ってたような?
結婚したら年1で海外旅行したいと言ってんだがタワマンにも住みたいと言うし子供の話はしないな
今の時代欲しがったところでできるのかな?とも思うし姉にも子供いなくて親もリア充だから孫孫言う人じゃないんだがね

123 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 18:33:10 .net
結論
女に使う
非モテは金で解決よ

124 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 18:45:17 .net
今日もデリヘル、明日もデリヘル。

125 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 19:22:02 .net
>>112
企業年金
 →DB or DCのこと

退職金制度
 →企業年金、退職一時金含めた退職金の制度のこと

確定給付(一時金)と言う書き方してると、
退職金制度理解してない人に見えるよ

繰り返しますが、確定給付は企業年金の一つ
確定給付を、年金で受け取るか一時金で受け取るかはあるけど

企業年金とは別に、退職一時金というのもあって、デロイトはこれを退職金制度と言ってる可能性が高い

126 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 20:23:55 .net
トーマツだから公認会計士年金なのでは?

127 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 21:27:51 .net
毎年この時期になると賞与の評価みて一喜一憂する人何人かいるんだけど
今回はいないんだな

128 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 21:54:47 .net
いやボーナス月に外コンの年金調べて盛り上がってるのはやばいだろw

129 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 21:57:44 .net
調べて貼ってるのっていつもの部外者だろ

130 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 22:01:56 .net
福利厚生300万子ちゃんは?

131 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 22:26:01 .net
>>127
まぁ同一評価でちょっと上がってたけど数万の世界だし例年と同じだね

132 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 23:06:05 .net
https://www.excite.co.jp/news/article/Prtimes_2022-05-31-81631-8/
設計・材料選定プロセスにおけるAI活用の最新動向レポート[2022]を発表。データドリブンな材料開発の裏側と、設計・材料選定プロセスにおける工程時間を55%削減するヒントについて解説 PR TIMES 2022年5月31日
株式会社SUPWAT(本社:東京都渋谷区、代表取締役CEO:横山卓矢、読み:スプワット)は、この度、設計・材料選定プロセスにおけるAI活用の最新動向レポート[2022]を発表しました。データドリブンの材料開発は、大学や航空宇宙系研究機関でも活用が進んでいます。本レポートではデータドリブンな材料開発の裏側と、設計・材料選定プロセスにおける工程時間を55%削減するヒントについて解説します。
資料DL:https://note.com/supwat/n/nb3a9ec3b318c

https://spioenkopjp.blogspot.com/2022/05/blog-post_18.html
Oryx Blog - ジャパン 2022年5月18日
未来戦に備えよ:トルコが無人機による空戦技術の礎を築くための手法
 トルコは「アクンジュ」や「クズルエルマ」といった無人戦闘機の開発に加え、いつかそれらの後継機を設計したり、先端技術を特徴とするその他の分野において働くであろう優秀な人材の確保にも入念に注意を払っています。
 この国は、世界でも類を見ない規模で、子どもたちや若者の間でテクノロジー分野のあらゆるものに対する関心を高めることを通じて、その目標を達成することを試みています。
 これを成し遂げようとする方法の1つとしては、毎年開催される「テクノフェスト」などのハイテク関連のイベントが挙げられます。
 「テクノフェスト」を純粋な航空ショーや軍事的な性格だけのイベントと誤解することは許されますが、実際のところ、
このイベントはAIを活用した農業プロジェクトから電気自動車の設計までのあらゆるものを含む、30以上の技術コンペが開催されるテクノロジーの祭典なのです。

https://wired.jp/article/to-win-the-next-war-the-pentagon-needs-nerds/
AIによる戦争が現実化する時代 米軍での「高度IT人材」の不足が深刻化 WIRED 0531
この国は変えられる AIの活用 JDSC/4418テンバガー候補
https://jdsc.ai/news/ シニアマーケティング ゆこゆこ JDSCのAIを導入CVRが平均2.4倍 電力データとAIによるフレイル検知の実証を開始/中電

133 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 23:11:51 .net
年間ソープ額いくらですか?

134 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 23:22:56 .net
>>127
まだFBもらってないんじゃないー

135 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 23:26:01 .net
俺は今週月曜の時点でFBしてもらった
俺の部署じゃボーナス支給日より前にやるのが当たり前だけど他は違うのかな

136 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 23:39:32 .net
うちはいつも2週間後かなり早くて1週間後だから忘れた頃に教えてくれる感じだな

137 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 23:41:01 .net
俺のところは遅い
職階も俸給通知出てからだし、
評語もボーナス支給後

138 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 23:43:00 .net
ふるさと納税も使い切るの大変だよな

139 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 23:51:13 .net
万年主任て割合どれくらい?
40すぎて主任だと、万年コースですか?

140 :非決定性名無しさん:2022/06/04(土) 23:58:08 .net
>>138
いろいろ検索するの楽しみだけどw
まあちまちました性格と言われてはいる

141 :非決定性名無しさん:2022/06/05(日) 00:03:01 .net
>>138
主任レベルでも年間25万円くらい使えるから食材だけだと使いきれんな
毎年高めの寝具か東プレREALFORCEを買っちゃう

142 :非決定性名無しさん:2022/06/05(日) 00:19:43 .net
>>128
外コンの退職金制度がしょぼくないと都合悪いやつと真面目に調べて論破したいマンが戦ってるな

143 :非決定性名無しさん:2022/06/05(日) 00:30:02 .net
>>141
親に送ると喜んでくれるよ

144 :非決定性名無しさん:2022/06/05(日) 00:50:41 .net
仕事のやりがいや未来について語れよ

145 :非決定性名無しさん:2022/06/05(日) 02:05:50 .net
やりがいなんてない
とりあえず給料ボーナスの分全力でやるだけだ

146 :非決定性名無しさん:2022/06/05(日) 02:24:02 .net
課税通知書届いた?まだ来ないんだが

147 :非決定性名無しさん:2022/06/05(日) 07:31:36 .net
まだ届いてない

148 :非決定性名無しさん:2022/06/05(日) 19:50:32.27 .net
NRIとpwcとデロイトから内定もらった

149 :非決定性名無しさん:2022/06/05(日) 20:08:39.18 .net
めちゃくちゃ優秀ですね
安定思考なら是非NRIで

150 :非決定性名無しさん:2022/06/05(日) 20:44:48 .net
>>149
いや、big4はどこも余裕で受かる。NRIの方がむずかった。

151 :非決定性名無しさん:2022/06/05(日) 20:54:05 .net
ということは格下からの転職ですか?
big4は年齢関係なく安く買い物できますがNRIは年齢を重んじるので。

152 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 06:40:21.22 .net
>>151
いや、tierは上かな。NRIコンサルは選考プロセス長いのよ

153 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 06:58:49.56 .net
レベルダウンの転職か
ではこれからよろしくどうぞ

154 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 07:28:42.99 .net
>>148何コン?提示された月給は?

155 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 11:46:46 .net
SEとコンサルじゃ中途採用の難易度違うんだな
SEはほとんど一次(部長)面接で勝負が決まって、二次(本部長)面接と三次(人事)面接は消化試合だった

156 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 11:52:49 .net
だってSEに求められることとコンサルに求められることは違うし、だから職種も窓口も分かれてるわけで。。。
でも給料は一緒でコンサルとしては給料中の上で、SEとしては上の上
だからSEがおすすめ

157 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 12:08:18 .net
コンサルの話してるのにいちいち職種が違うSEおすすめするのうざい
給料しかみてない馬鹿

158 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 12:31:19 .net
だってコンサルずっと自転車操業じゃん

159 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 13:11:31 .net
コンサルご苦労様ですwww

160 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 13:27:21 .net
>>155
本部長面接の後に人事部面接なのはなんか歪だよな。役員の方が偉いはずなのに。
NRIはゴリゴリの事業部制組織だから本社機構とそれ以外で一枚壁があるのが意思決定の遅い原因。

161 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 13:38:05 .net
SEの中途採用は明らかに現場裁量の採用だから現場の決定がほぼ全てだな
あとはお目通しのみ
コンサルは、なんかプレゼン資料を作る面接が二次か三次であるらしいってのは聞いた
そっちは面倒臭そう

162 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 14:53:51 .net
上専て標語どれくらいのペースであがるんだ?

163 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 16:30:13.88 .net
>>162
上がる奴は毎年上がる、そして上席へ。
そうでない奴はゆっくり。

164 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 16:31:13.99 .net
そして手鏡へ。

165 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 16:48:16.76 .net
>>164
そして伝説へ

166 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 17:11:33.89 .net
>>163
万年RB10とかもそれなりにいるのかね?

167 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 17:29:59.12 .net
そりゃいるだろ
主任までと違って意識して頑張らないと標語上がらんよ

168 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 18:54:01.71 .net
死ぬほど働かされるから万年主任がコスパよくない?

169 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 19:15:02.48 .net
コスパ

170 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 19:22:32.94 .net
MD3とA1ならそこまで差ないしね

171 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 19:52:26.28 .net
万年主任共働きが最強だと思います

172 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 20:03:26.48 .net
風俗体験入店が初日の女の子
緊張してる女の子の前でパンツを脱ぎ、じっくりとチンポの感想を聞かせてもらう
そこから自分の露出願望を話してからオナニーを始める
女の子と目を合わせて見つめ合いながら、自分がどんなに恥ずかしくて屈辱か、そして興奮してしまっているか
セクハラとキモさ最高潮で遠慮なく大きくなったチンポをシコりながら話す
お金を払ってまでオナニーを観て欲しいキモい僕を虐めてください(マゾ顔)
からの丸出しオチンポ差し出し
握り潰し懇願、オチンポもみくちゃで小娘にコキ犯される
やっぱ風俗って偉大だと思う

って自分のカキコミ履歴が残ってるがどこに投稿するつもりだったんだろうか?

173 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 20:09:35.46 .net
万年主任は恥ずかしすぎる

174 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 20:13:15.34 .net
windows1,500と聞いてます。窓際でも1,500万ってホント?

175 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 20:14:42.54 .net
評価されていないからぎりぎり1000万ない。

176 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 20:46:04.46 .net
わざわざNRIでコンサルやるとかアホだろ
SEのコスパの良さ知らんのか

177 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 20:55:12.64 .net
じゃあ>>176はコスパが良かったらコンサルを手放しでやるのか?
そういうことだよ

178 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 21:12:16.19 .net
コスパ?

179 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 21:19:53.87 .net
>>177
虚業のコンサルなんかやらんわ

180 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 21:39:02.57 .net
コンサルにしろSEにしろ来るクラウド主流時代を生き残るならホワイトカラーの働き方頭の使い方アウトプットの仕方を身体に叩き込むことと最先端のテクノロジーを身につけるしかない
コスパの良さを感じている奴はこの先で詰むかもね
あと30年40年やってかないといけないからね
大量の社員を抱えながら

181 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 21:40:16.04 .net
間接部門でなく現場で働く限りどの職階でも忙しいとすると出世すればするほどコスパは上がる

182 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 21:48:01.08 .net
現実見ろよw

183 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 21:49:44.96 .net
コスパいいのは4〜6年目かなー

184 :非決定性名無しさん:2022/06/06(月) 22:19:56.72 .net
コンサルは「自分は何が欲しいのか分からない」って会社にコーチングする仕事だけど、めちゃ難しいよ。全然納得してくれないし。
システムは「自分は何が欲しいか知っている」レベルのステージに最初から顧客はいるからやりやすい。
だからサービス型のシステムは安全に着実に金を稼げる。SIだとコンサル責に片足か両足突っ込んでる上にケツ拭くのもセットだから上手く嵌まらないと損をする。

185 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 10:21:47 .net
コーチングだのアドバイザリーだのコンサルタントは言うがただの虚業奴隷。
SEの方が遥かに価値がある。

186 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 12:57:04 .net
設計もコーディングもできるコンサルでしゅまん
雑魚とは違うんだよ

187 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 13:08:31 .net
でも給料はSEと同じでコンサルとしては残念wwwwww

188 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 13:13:15 .net
>>166
RB10のまま引退する奴はそれなりにいると聞いた。

189 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 15:37:30 .net
RB10でも充分もらってるからなあ
それ以上貰うために頑張るモチベーションはあまり、、、、

190 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 15:50:02 .net
額面増えても手取り大して増えないしな

191 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 15:59:00 .net
半年に一回の賞与で所得税だけで100万円引かれてると脳汁出ちゃう
そこまで行くともう十分だな

192 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 18:02:18 .net
外コンなんかもっとひどい
結局年収上がっても手取りが増えないからクソ
日本の仕組みだと管理職直前でのらりくらりが1番いい
それかもう本当に独立だね
雇われで年収しこたまあげるのはウォータースライダーを逆走するくらい大変で効率悪い

193 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 18:45:20 .net
エスカレーター逆走しない奴はいらない、というのが新人事制度。

194 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 19:04:32 .net
NRIで2000万はほぼ不可能
外コンで2000万は可能だが手取りゴミだしクソ激務
独立したら単金150万で成立するからチョロ

195 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 19:33:52 .net
>>194
プリンシパルそんなに少ないの?

196 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 22:12:44 .net
部長級と考えるとそこそこいるのでは

197 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 22:39:33 .net
2000万超えなんてゴロゴロおるで
適当にやっとる部長とかいくらでもおる

198 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 22:41:25 .net
部長になれるのはどのくらいいるんだってね

199 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 22:49:30 .net
なりやすいかどうかは完全に個人の感覚ですし…
成果出してれば狙えるレベルなのでは

200 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 23:03:31 .net
そうか狙ってくれ

201 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 23:14:18 .net
やる気が出ない。明日も欠勤にしてしまうかもしれない。

202 :非決定性名無しさん:2022/06/07(火) 23:28:34 .net
欠勤続きでも部長になる奴くらいゴロゴロおるで

203 :非決定性名無しさん:2022/06/08(水) 06:15:26.64 .net
組織と本部数
https://www.nri.com/jp/company/org

従業員数
https://www.nri.com/jp/company/info

204 :非決定性名無しさん:2022/06/08(水) 09:33:15.16 .net
本部は本部と事業本部の2種類があるけど、経験上事業本部は全部キツい
でもなんかいつの間にか9割が事業になっちゃってる

205 :非決定性名無しさん:2022/06/08(水) 09:47:38.42 .net
同期に1人いるかいないか

206 :非決定性名無しさん:2022/06/08(水) 10:01:35.86 .net
>>204
部外者君て暇なの?

207 :非決定性名無しさん:2022/06/08(水) 14:30:42 .net
オフィスで巨乳でたぬき顔の娘見たんだけどどこの部署の子なのか気になる、知ってたら情報求む

208 :非決定性名無しさん:2022/06/08(水) 20:12:46.93 .net
>>207
やりてえ

209 :非決定性名無しさん:2022/06/08(水) 20:23:46.19 .net
どこのオフィスだよ
部外者だろうけど

210 :非決定性名無しさん:2022/06/08(水) 22:46:00.09 .net
>>209
大手町だよ

211 :非決定性名無しさん:2022/06/08(水) 22:53:36.92 .net
大手町は本社のくせに全社員の5パーセントくらいしかいない

212 :非決定性名無しさん:2022/06/08(水) 23:55:43 .net
俺本社でしか働いたことない
セミナー講師とか忙しいわ

213 :非決定性名無しさん:2022/06/08(水) 23:56:20 .net
>>210
何階?

214 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 00:34:49 .net
大手町という答えの時点で部外者濃厚

215 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 00:52:21 .net
>>214
おまえは木場だろ?

216 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 01:03:38 .net
前にこの会社の女が「疲れました」を「突かれました」と打ち間違って、ネタにされまくっていたな。

217 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 01:35:48 .net
>>215
部外者しかいねえのかここは

218 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 04:41:37 .net
NRIデジタルっていう会社に入社直後から出向らしいんだが、これってNRIに戻ってこれる?

219 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 08:18:42 .net
そう言えばセキュアやデジタルに出向して戻ってきた人は1人も見たことないな
まぁ給与テーブルは一緒だしいいんじゃないかな

220 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 09:03:05 .net
>>218
基本NRIからの出向社員しかいない
オファー面談まだやってないの?
気になることあればそこで聞くといいよ

子会社出向という名目が気になるならしょうがないけど

戻れるか戻れないかでいうと、戻れる可能性はある
社内ではデジタルに異動したがってる人多いし人気なんだけどね

普通の子会社とは違うよという説明あると思うけど、
それでも気になるなら

仕事内容、待遇は変わらないし

221 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 09:37:02 .net
>>219-220
ありがとう
デジタル人気なんだな
オファー面談で詳細聞いてみる

222 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 09:42:36 .net
偉いな、ちゃんとオファー面談行くのか
NRIは基本的に中途はpdfで給与条件送りつけて内定承諾の返答を待つだけだから予めこっちから調整しないとできないんだよな

223 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 09:56:56 .net
デジタルは普通にオファー面談あるよ
というか、デジタルの説明をされる場なのかもしれないけど

224 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 12:08:19 .net
>>221
産業を受けたであってる?
本体の産業から一部が丸っと切り出されただけなので、
出向というのが肩書きが気にしなければ、
本当に産業と一緒

むしろ、産業よりは新しいこと出来るし、
どっちがいいかは本人次第だけども

225 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 17:09:46.63 .net
うん産業を受けた
NRIと基本的には変わらないということか

226 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 19:08:08.13 .net
5chのエロ広告何とかならんか、、

227 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 19:13:02.89 .net
>>225
NRIの1本部に見えます。
待遇面で不利になることは無いはず。
ただ、本体とデジタルで大分文化が違うと思われるので、どちらが自分に合うか判断できるといいですね。

228 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 19:35:25.63 .net
セキュアの人とやり取りするのにチャット使えないのはキツいな
もう俺らメールとかほとんど使ってないし
全社メールと障害同報と外部(セキュア含む)とのやり取りしか使ってないからレスが遅れる

229 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 19:55:49.14 .net
https://news.yahoo.co.jp/articles/18005bc5e0bb94ea50a8fa0ef1293ee682d31ed2

230 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 19:56:25.57 .net
岸田派ホープの吉川赳・衆議院議員 18歳女子大生と4万円でパパ活飲酒
https://news.yahoo.co.jp/articles/18005bc5e0bb94ea50a8fa0ef1293ee682d31ed2

堂々と買春をする自民党の国会議員

231 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 20:21:47.78 .net
星のお守りよりデジタルよ

232 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 23:15:07 .net
openworkのスコア的にセキュアの方が高いが人気あるの?

233 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 23:26:56 .net
それなりに技術知識があれば入りやすいからかな
本体と違ってソフトスキルよりハードスキルを求める比重が大きいから人によっては適材適所で入りやすい

234 :非決定性名無しさん:2022/06/09(木) 23:39:22 .net
ソフトスキル?
ハードスキル?

235 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 00:44:06 .net
今年度、中途入社しました。
NRIのボーナスって、アソシエイト手当は除いた基本給を基準に計算されますか?
その場合、S3は1000万には届かないですよね

236 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 00:47:47 .net
ボーナスは標語が全て
基本給は関係ないし、給料~ヶ月分とかそんなのはない
標語が全て。1違うと10万~15万円違う

237 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 00:50:40 .net
S3って今までのA3だっけ?
月給54万のはずだから年収1000万超えるでしょ
半年に1回の主任のボーナスが200万を下回ることは無いんだから
もちろん入社初年度はボーナスの計算月が少ないから届かないかもしれんが次年度は確実に行くよ

238 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 01:05:55 .net
内定後に転職エージェントが出してきた給与内訳に賞与は月給何ヶ月分とか書かれてたけど今思えばデタラメだったな

実際は標語で全部決まるし、中途の30代は概ねA3(S3)のL4で固定されてるから年収はいきなり1100万円くらい

239 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 06:28:04.59 .net
月収54万で1000万ってことは大体18で割って6をボーナスって感じだしそこまで珍しくないね
もっとボーナス比率高いイメージだったから月給54万ならもう少し年収良いのかも
いずれにしても外コンの年俸とそこまで変わらない
ただ年俸外でもらえる評価ボーナスがないのかな
あれで年俸に対して普通なら20%、高評価なら50%、時に100%、みたいにボーナス出るから200万500万1000万と上乗せされる

240 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 07:04:03.40 .net
ボーナスは家賃補助が組み込まれるので若いうちはボーナス比率高め。

241 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 07:55:58.53 .net
>>238
L3とればエキスパいけるっけ?

242 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 08:22:35.00 .net
イケおじの多い拠点はどこですか?

243 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 08:58:35.65 .net
>>241
面接試験には呼ばれるよ
12月末に対象者が初めて決まっていきなり1ヶ月後に面接受けろって言われるから今L3ならもう今から準備しといた方が良い

244 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 11:02:04 .net
>>243
面接試験では会社への貢献をPRすれば良い?

245 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 11:30:58 .net
>>244
うん、というかそれしかないよ
俺を管理職に上げると会社がどう嬉しいかをアピールする。極論それだけしか聞かない

246 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 12:43:31 .net
これまでの貢献とこれからの貢献な

247 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 12:45:44 .net
俺を管理職に上げればサボって高い賃金貰うので利益調整に役立ちます!よろしくおねがいします!

248 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 12:58:40 .net
あなたに払う賃金分くらいじゃ何の調整にもならない

249 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 13:03:13 .net
上専面接なんてただのソフトスキル確認会だから普段通りにしていれば受かる
本気で対策しないと受からないのはNRI認定の方

250 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 13:40:40 .net
NRI認定なんて上に好かれてるかどうかそれがすべてじゃないか
何の工夫もしないで前任者と一緒のただ保守してますってだけでも認定なるときあるし
認定されている人の中でレベルの差が違いすぎる

251 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 22:49:45.94 .net
>>250
上司に好かれることがサラリーマンの一番大事なスキル
これが現実

252 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 22:51:56.94 .net
>>251
私の聖水でも喜んでいましたね

253 :非決定性名無しさん:2022/06/10(金) 22:58:50.96 .net
20年前までの宴会芸の話はNG

254 :非決定性名無しさん:2022/06/13(月) 02:09:04 .net
めぐ

255 :非決定性名無しさん:2022/06/13(月) 09:22:31 .net
ボーナスって持株奨励金付かないのか?
細かいとこケチってると感じてしまう

256 :非決定性名無しさん:2022/06/13(月) 09:52:36 .net
>>255
つくぞ?

257 :非決定性名無しさん:2022/06/13(月) 11:04:37 .net
>>256
マジ?給与明細だと毎月の給与と違って奨励金の枠ないから付かないかと思った

258 :非決定性名無しさん:2022/06/13(月) 11:10:43 .net
>>257
普通に共有情報に載ってるけど、、、
課税は6月給与で併せて行うと

持株ページ見れば報奨金は付与されてるの確認できるよ

給与明細に記載してるのは、課税所得対象にな?からで、
課税は月給で行うようです

259 :非決定性名無しさん:2022/06/13(月) 11:12:00 .net
6月給与みれば、4ヶ月分載ってるよ

260 :非決定性名無しさん:2022/06/13(月) 11:23:10 .net
賞与の明細ってなんで隠蔽されてんだろ
FB聞かないと加算金が付いたかどうかも分からんし
組合に内緒のPDFもらえば基準額は分かるけど面倒臭いしなぁ

261 :非決定性名無しさん:2022/06/13(月) 11:32:26 .net
わかりにくくしておいた方が都合がいいからな

262 :非決定性名無しさん:2022/06/13(月) 11:41:17 .net
部署とか本部関係なく同じ標語評価なら同じ額ってのもIT企業としては異質だよな
赤字部署でも同じ。ただ、加算金割り当てがその部署だけ0人ってのはあるかも
A~Dの加算金の内どれかはそうだったはず

263 :非決定性名無しさん:2022/06/13(月) 11:56:40 .net
IT業界的には割と普通。
黒字だせばいいって話なら上は自分のおおよその任期期間は保てばいいという考え方で保守的な領域でぼったくることに集中するはず。
業界最大手にして超保守的お役所的なNTTデータですらチャレンジを評価するべきであると10年以上前から言っている。

264 :非決定性名無しさん:2022/06/13(月) 12:22:08 .net
加算金もらっても5万か10万しか違わないからモチベ沸かないわ
ガツンと50万くらい上がるなら必死になるのに

265 :非決定性名無しさん:2022/06/13(月) 12:41:32 .net
>>262
赤字の理由が事業部ならその部署の運営のせいなら問題だけど
会社や本部の方針と施策が理由のこともあるからな

>>264
例え50万でも税金フィルタが掛かると手取りは・・・

266 :非決定性名無しさん:2022/06/13(月) 12:55:15 .net
いまだにFBされてないしする気配もないからモチベうんぬん以前によくわかんない

267 :非決定性名無しさん:2022/06/13(月) 14:29:24 .net
FB未実施率が上がると組合がその部署に殴り込んでくるのによく放置できるな

268 :非決定性名無しさん:2022/06/13(月) 17:16:37.49 .net
今回加算金20万くらいは差が付いてるでしょ

269 :非決定性名無しさん:2022/06/13(月) 17:21:51.14 .net
そんなにあるんだ?
去年俺は主任の分際なのに危うく1300万行きかけたから年々上がってるのかな

270 :非決定性名無しさん:2022/06/13(月) 23:12:15.93 .net
主任の分際っていうか主任の間に1300万超えるよ

271 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 00:45:43.24 .net
ワイはA1L3で1270万だったわ
相当数の加算金を積んだり休日出勤を頑張らないと無理じゃないか?
どうせ上専になれば1300が下限になるからさっさと上がろう

272 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 07:06:15 .net
ボーナスを含めると微妙に年収がいいから辞めれないわ
いつも6月や12月はそう思わされるいつも

273 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 09:18:38 .net
>>270
big4マネージャーと同じくらいってか、KPMGよりは高い。

274 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 09:20:10 .net
持株報奨金つくから持株やったほうが良さそう?

275 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 09:23:18 .net
>>274
常に10パーセント小遣いがもらえる上に報奨金もあるからやらんと損だよ
少し価格が下がっても小遣い分で何とかなる

276 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 10:58:09.61 .net
来年新卒入社するのですが、そのタイミングでも持株会には入れるのでしょうか?

277 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 11:31:09.27 .net
むしろやってる前提の給料感だろ
してないと年収下がるだろ
絶対に下がらないように仕事しなくちゃいけないという気にもなるしお互いのタマ握ってるような感じでいい施策と思う

278 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 12:42:19.60 .net
>>277
やってる前提の給料感の意味がよくわからない、、、

絶対に下がらないように仕事するって具体的になんですか?

279 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 12:45:23.53 .net
部外者なのに知ってどうするの?

280 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 12:51:24.88 .net
報奨金
→社員拠出額に対する会社負担分10%分

分配金
→E-SHIP制度による分配金。
 従持信託が期間中の株式を一括購入。
 E-SHIP期間中に持株会へ売却。
 従持信託が利益が出てる場合は、持株会へ分配。
 従持信託の利益還元。

配当金
→会社の利益還元

報奨金、分配金、配当金ごっちゃに記載されてる感じがしたのでねんのため。

281 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 18:54:20 .net
残業月80時間以上して1300万稼いだところで身体ボロボロだし疲れて金使う暇ないし俺には合ってないわ

子育てしてるお父さんとかだとまた違うのかな
子供のためにそこまでやれるのすごいわ

282 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 19:24:19 .net
父ちゃん達頑張るよな
育休取ったり子供への気配り抜群
そして留学とか教育投資も出し惜しまない
勝手気ままな独身貴族な俺何やってんだろ?と
社内の若い娘が結婚しないんですかあ?とぶら下がり願望で寄ってくるんだがあんたじゃないんだよ
この人の為にならと思えるその時が来るまでは…

283 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 19:30:46 .net
残業時間は少ないほうがいのはそのとおりだから誤解しないでほしいけど
IT業界を選択してる時点で間違ってないか

284 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 19:35:04 .net
>>282
> 社内の若い娘が結婚しないんですかあ?とぶら下がり願望で寄ってくるんだがあんたじゃないんだよ

キモすぎワロタ

285 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 19:50:07 .net
社内に結婚願望強い女が多すぎてキモすぎるってことか?

286 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 20:08:35 .net
単純に結婚しない理由を質問されてるだけなのに勘違いしているからじゃないのか
多様性の時代だから結婚しようがしまいが本人の勝手だろうと思うけど

287 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 20:17:35 .net
まあ基本男ってすごい自惚れ屋だからな
そんなつもり全くないのにここ行こうよと言っただけで勘違いされたり社交辞令で誰々さんみたいな人だったらなと言っただけで、いや僕は…と真剣に断ってきたりw

288 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 21:12:08 .net
>>283
この業界でも年齢×20くらいの年収なら事業会社の情シスとか行けば確保できるよ
独身の男でここまでハードワークに耐えてまで1000万超稼ぐ意味ってどこにあるんだろうと思ってな

289 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 21:35:20 .net
>>288
他の業界もハードワークなんじゃないのか
たぶんだけど

290 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 21:53:26 .net
>>280
長く勤める気があるなら
持株会をやるメリットは大きいよね。
まあ、今後の株価次第ではあるけど。

291 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 22:02:39 .net
某メガバン情シスに転職した先輩が年収ちょっとあげてもらったうえ超ぬるいって言ってたわ
外コンの方が更に年収あがったらしいがワークライフを最終的には重視した模様
奴隷やめたい

292 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 22:14:03 .net
先輩・・・ね

293 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 22:20:31 .net
うちだって十分ぬるいじゃん

294 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 22:38:22 .net
情シスに行くなら金融、商社、製薬みたいな一般社員の給料が良い所にすれば給与水準維持できるかもね、全国転勤が付いてくるけど

295 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 22:41:36 .net
>>294
それらの企業さんでも情シスには全国転勤も海外赴任もない

296 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 22:43:32 .net
たしかに給料よくてもうちはただのIT奴隷だよな

297 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 22:52:32 .net
>>295
全世界に拠点がある所ならヘルプデスク要員で転勤あるよ、実際面接したから分かる

298 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 23:30:05 .net
>>296
夜中に電話で起こされたり土日や深夜にリリース作業あったりで完全にドカタだよな
個人的には前職(SIer)より酷い

299 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 23:38:45 .net
>>298
夜間コールや休日出勤ってどれくらいの頻度?
いたことある部署では多くて月1くらいだったから社内格差が激しいのか

300 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 23:55:38 .net
>>298
SIだからコールはないけど
毎日夜まで奴隷で土日のどっちかは仕事してるしGW夏休みはないな

301 :非決定性名無しさん:2022/06/14(火) 23:56:58 .net
>>299
コールは週に数回くらいだけど、別チームのリリース作業で巻き添え食って連日コールが鬼のように来る時がたまにある
休日出勤は、エンハやってればみんな知ってると思うけどほぼ毎週あるよ。交代で対応してるけど引き継ぎが大変

302 :非決定性名無しさん:2022/06/15(水) 11:47:33.55 .net
キーエンスの情シスいくわ


キーエンス、平均年収400万円増の2100万円 過去最高に
2022年6月14日 16:46
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUF13BTY0T10C22A6000000/


キーエンスの2022年3月期の平均年間給与は、前の期比約400万円増の2182万円だった。19年3月期(2110万円)を上回り過去最高。米国や中国など海外事業が好調で22年3月期の連結営業利益も4180億円と過去最高となり、還元を厚くして優秀な人材をひき付ける。

303 :非決定性名無しさん:2022/06/15(水) 11:54:34.29 .net
キーエンス、Google、MBB、外資系投資銀行
Amazon、BIG4、大手商社、メガディベ、キー局
Apple、NRI、電博、東電

304 :非決定性名無しさん:2022/06/15(水) 12:20:33.55 .net
キーエンスっていまだにカメラ面接やってんのかな
昔新卒の時に受けたけど、部屋に人間が誰もいなくてあらゆる角度の監視カメラで見られて音声だけ響くから気持ち悪かったわ

305 :非決定性名無しさん:2022/06/15(水) 12:28:17.56 .net
あそこの人たちって新興宗教みたいなのりがあるよな

306 :非決定性名無しさん:2022/06/15(水) 16:31:45.93 .net
体育会奴隷文化よりよくね?しかも2200万貰えるし

307 :非決定性名無しさん:2022/06/15(水) 18:27:36.39 .net
いや、キーエンスこそ体育会系の権化みたいな会社やぞ
NRIはまだ陰キャが幅を利かせてる

308 :非決定性名無しさん:2022/06/15(水) 19:06:56.91 .net
キーエンスからの転職者ですか?
年収激減するのってどんな気持ち?

309 :非決定性名無しさん:2022/06/15(水) 22:22:46.70 .net
むしろ晴れ晴れとした気持ちだろって

310 :非決定性名無しさん:2022/06/15(水) 22:40:25.75 .net
>>303
その並びだとNRIが圧倒的に知名度低いな
あんなしょうもない広告うっても効果ないよな

311 :非決定性名無しさん:2022/06/16(木) 00:20:50 .net
toCやってる企業と知名度比較する意味あるか?

312 :非決定性名無しさん:2022/06/16(木) 07:10:25 .net
toCを数えてみよう

313 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 07:11:30.37 .net
ついぞ先日に悪銭が書類送検されたけど、ここはまだ書類送検されないの?

314 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 11:04:33 .net
上専に上がるのは、遅いと何歳くらいですか?
(万年主任は除く)

315 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 11:26:05 .net
知ってる中では39歳か40歳だな
それ以上は見たことないや

316 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 15:12:14 .net
そこまでに絶対になれるの?そこ逃すと万年主任??基本リタイア???

317 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 15:39:51 .net
悪いケースばかりに拘ってそんなに自信がないのか

318 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 15:42:09 .net
>>316
絶対に、なんてことはないよ。
(万年主任は除く)って書かれてたから上がった人で最高年齢を書いただけだよ俺は。
主任のままの人も当然いるよ。5~10%くらい。リタイアするかどうかは知らないけど40歳超えて転職する人は激減するよ。いるとすればむしろ上専の方が転職する。

319 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 16:05:32 .net
転職は25からの5歳区切りが頻繁な頃合いで
45が通常ケースだとほぼ限界

320 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 17:03:40 .net
中途は上がりにくいとかないの?
生え抜きとらべて

321 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 17:10:57 .net
この会社は今のところ同じ組織に継続している人が圧倒的に出世します

322 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 17:14:55 .net
忖度はありますよね、また人ですから

323 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 18:39:30 .net
上は上専の転職が多いなら相対的に万年主任の比率が高まるから現場にいる39以上はみな無能ということになるが実際正しい
上専が転職するのはそいつらを養うのに給料が見合わなくなるから

324 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 18:53:58 .net
パソコンとか携帯電話って支給される?

325 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 19:15:57 .net
>>324
支給されるわけないだろ
みんな自前の使ってるんだよ
それも込みの給料な

326 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 19:17:35 .net
>>324
支給されないわけないだろ

327 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 19:31:46 .net
支給というか貸与?

328 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 19:44:12 .net
>>323
アハハハ 楽しい超理論

329 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 22:20:49 .net
イオンの秘密情報をセブン&アイHDに漏洩 デロイトトーマツコンサルティングが謝罪
https://news.yahoo.co.jp/articles/0f906cb4ee3699b0470aa8d86dce239f4aac325c

外資系企業なんてこんなもの。とにかく適当。

330 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 22:31:23 .net
>>324
支給はされないけど貸与はされる
今ならiPhone 13 miniをくれる
円安でiPhoneSE2に戻るかもしれないから急げよ

331 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 23:42:41.60 .net
そいつフランチャイズの似非外資じゃん
セブンイレブンの個人オーナーみたいなもんでしょ?

332 :非決定性名無しさん:2022/06/17(金) 23:47:42.48 .net
>>320
中途組の部長はたくさんいるし、役員も何人かいます。
優秀な人はちゃんと評価されているのだと思います。

333 :非決定性名無しさん:2022/06/18(土) 00:47:19.24 .net
正直スマホはいらない
いつも持ってないとならないし
個人のと会社用2個持つのめんどい

334 :非決定性名無しさん:2022/06/18(土) 00:49:28.51 .net
>>329
改革を行ってまいりますとか舐めてるよな

335 :非決定性名無しさん:2022/06/18(土) 02:41:33 .net
会社のやつを個人使用したらだめなの?

336 :非決定性名無しさん:2022/06/18(土) 05:50:34 .net
役員級になれば

337 :非決定性名無しさん:2022/06/18(土) 12:47:58 .net
>>335
ダメだよ
通話料が会社負担になるし
アプリも業務に関係ないのはインストールしてはいけない
本社は何らかのチェックをしていると思った方がいい

338 :非決定性名無しさん:2022/06/18(土) 13:04:02 .net
家族宛のメールを100人くらい入ってる同報メールに送った馬鹿いたな
スマホは知らんけど会社のPCは全ての操作履歴とられてる
会社PCを私用目的で使うほうがめんどくさいからそんな人いないと思うけど

339 :非決定性名無しさん:2022/06/18(土) 19:31:13 .net
知り合いは会社スマホにポケモンGO入れてたわ
あんなんチェックされるだろ

340 :非決定性名無しさん:2022/06/18(土) 20:14:36 .net
iPhoneにMDM入れてるから会社は全部分かるよ
アプリの操作履歴もファイルアップロードも位置情報も全部分かる
AntiCoronavirus?だっけ、実はあれが無くても位置情報全部吸い出されて分かるからね。アウトソースしてるから個人情報の移管先をスッキリさせるために新たにインストールさせてるだけ

341 :非決定性名無しさん:2022/06/18(土) 20:20:07 .net
PCでエロサイト見てる人とか仕事に関係ないサイト見てる人ランキングが作成されてるらしいけど
スマホもそういうのあるんだろうな

342 :非決定性名無しさん:2022/06/18(土) 22:43:56 .net
エロサイトもクライアントの趣味を勉強するためなんです…シコシコ

343 :非決定性名無しさん:2022/06/18(土) 22:47:37 .net
NRI社員のプライドでシコらなくなった
高潔でいなきゃいけない気がして
俺は真のエリートだ
猿じゃないんだ

344 :非決定性名無しさん:2022/06/18(土) 23:32:54 .net
なんでエリートはしこらないと思ったの?

345 :非決定性名無しさん:2022/06/18(土) 23:39:43 .net
エリートは猿とは違うんだ
高尚な生き方をすべきだ

346 :非決定性名無しさん:2022/06/18(土) 23:42:56 .net
エリートのボーダーが低すぎるし、言ってることもやってることも意味がわからない

347 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 08:52:11.84 .net
シコらないストレスで盗撮、覗き見するぐらいなら、シコったほうが健全。 吉川議員のように未成年の眼前でシコるのは論外だが。

348 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 11:36:50.06 .net
そもそもNRIってエリートじゃないだろ
無駄に給料いいだけだろ
こんな3流私大でも入れる会社のどこがエリートだよ

349 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 11:37:54.04 .net
明治以上じゃなければ入れないよ
法政じゃ無理

350 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 11:50:49.89 .net
学歴語り出す社会人でエリート見たことないけどなぁ

351 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 11:52:11.84 .net
そらそうよ
仕事が忙しいのに過去語りに熱心になれる訳がない

352 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 11:54:01.47 .net
シンクタンク側というかコンサル採用はエリートでいいのでは?

353 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 12:00:46.03 .net
大学時代は…と語り出すからどこの大学ですか?と聞くと東京大学!
やっぱり待ってましたと思ってる?
俺はすごいって言われ慣れて面倒だから茶を濁すな
さすが何でも揃ってらっしゃる!
高校時代はラグビーに夢中でと言えば文武両道!とね
耳タコです

354 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 12:50:43.58 .net
学歴自慢って「大したことないですけど早稲田です」
の方が定番だと思ってた

355 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 12:57:57.52 .net
それだと本当に大したことないですねとなってしまうw
早稲田の建築落ちて商学部行った馬鹿いたな
アートっぽいことがやりたくてとミーハーで学科選ぶ中身のない人間
受けた会社聞いてもミーハーで日テレアナウンス職にANAのパイロット….全落ちしてNEC行った落ちこぼれ
中身のない人間にふさわしいぜ
そんな俺は非常に地味な学科出身
地味過ぎて進振りも楽勝だったぜ

356 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 13:05:49.18 .net
>>355
いい学歴自慢だね

357 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 13:09:17.83 .net
進振りの一言でマウント取れるほんまいい大学やなw

358 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 13:13:19.23 .net
新卒SIerは所詮滑り止めだからな

359 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 14:11:19.44 .net
コンサルもわけわからん会社からめっちゃ中途入ってきてるわ

360 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 14:30:52.40 .net
そして加速する外資への脱出

361 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 16:30:25.28 .net
そして進む外資の低レベル化

362 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 19:03:05 .net
デロイトトーマツを日本担当は等松だから、外資系企業じゃないと言っているやつは、何をどう捉えているのか?

トーマツ(等松)そのものには力がない。アメリカ企業の日本部署にすぎず、資本金も日本のお金で成り立っているわけではない。

等松がデロイトを傘下にしているみたいな発想は、いくらなんでもじつむ

363 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 19:05:41 .net
会社名に日本の組織名が入っていると、日本企業だと思うのは、いまでもバブル時代の感覚を持っている高齢者だけ。

364 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 19:52:20 .net
トーマツ残したのってデロイトのなさけ?
トーマツって会計と監査だろ?
コンサルティングはデロイトそのものでは?
なのに本当に外資と日系のいいとこどりなの?
カフェテリアとか退職金とか年金とかあってもしょぼいんだろ?

365 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 21:00:37 .net
名前がどうとかいう問題ではなく、日本のデロイトは米国のデロイトと資本関係がないから外資ではない

366 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 21:28:30 .net
>>359
それはお前が無知なだけじゃないの
お前そもそも知らなそうじゃん

367 :非決定性名無しさん:2022/06/19(日) 21:33:59 .net
NTT、居住地は全国自由に 国内3万人を原則テレワーク [蚤の市★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1655531138/

368 :非決定性名無しさん:2022/06/20(月) 19:14:10.18 .net
転職者の退職金は改悪されてますか。

369 :非決定性名無しさん:2022/06/20(月) 20:03:00.15 .net
旧年金制度組はそのままだから大丈夫

370 :非決定性名無しさん:2022/06/20(月) 20:09:12.22 .net
米国株が死ぬほど安くなっても旧年金制度は確定給付だから安心だな
DCで同じパフォーマンスを得ようと思ったら米国株が無限に上がり続けないといけないからな

371 :非決定性名無しさん:2022/06/20(月) 20:17:07.28 .net
証券知識的にはガチ馬鹿でもいいことはわかった

372 :非決定性名無しさん:2022/06/20(月) 21:08:56.86 .net
>>368
計算式載ってるから自分で計算してみればいいのでは
計算してみたら予想よりかはよかったよ

373 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 05:48:07 .net
>>367
働く場所は自由!
NTTさんは今風でいい会社だねぇ

374 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 06:22:32 .net
>>367
これいいよなぁ
物価の安いところに住みたい

375 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 09:47:03 .net
「原則」テレワークなのと、NTTってグループ全体で33万人いるんだぞ

この会社と同じ収益源の運用保守に客先常駐で従事してたらテレワークなんかできるわけない
公共系と金融系は特に

376 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 11:17:29 .net
これだからドカタは
それをできるようにするのがこれからの時代なんだよアフォ
NTTみたいなところがこういうことをやりだせば実例ができて他でもやり始めるのさ
NRIだってそのうちやるよ

377 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 12:29:57 .net
何をするべきかは誰にだってわかる
現実的にどうやったらできるかを示せるのはごく一部だけ

378 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 12:46:33 .net
客先常駐だけど客がコロナ直後からテレワークだからこっちもテレワークだよ
出社必要なときだけ集まる

379 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 13:56:45 .net
客がテレワークだから僕もテレワーク
客がクールビズだから僕もクールビズ
奴隷カルチャー

380 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 14:06:24 .net
テレーワクでクルービーズ

381 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 14:19:55 .net
顧客に振り回されるのはしゃーない
人売り企業の弊社を選んだ自分を恨むしかない

382 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 15:14:13 .net
客先出向者は名簿載るけど客先常駐者は籍残るからわからないんだよなぁ
全体で何人くらい客先行ってるんだろ

383 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 15:24:28 .net
客がテレワークなのに客先誰もいないのに客先出社しろってか
馬鹿か?

384 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 18:44:05 .net
やったじゃん
客先占拠だ!

385 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 20:14:51 .net
準委任で客先常駐させてるのに、テレワークの方針とかは客先の御意向を伺って恐る恐る動くんだもんな
指揮命令権は派遣元にあるんじゃないのかよ、まるっきり偽装請負の現場多すぎ

386 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 21:01:43 .net
>>365
なんでそんなデタラメを言うのか?

387 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 21:08:37 .net
>>365
いまはアメリカとの合同会社だよ。

あなたの理屈だとアマゾンも日本企業になってしまう。

388 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 21:25:24 .net
アマゾンは南米です

389 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 21:34:44 .net
ほっといてやれよ
拗らせてんだよ
時間の問題で鬱になってさようならさ

390 :非決定性名無しさん:2022/06/21(火) 23:06:38 .net
>>386
>>387
経産省の調査基準では外資かどうかは出資比率による。
https://www.meti.go.jp/statistics/tyo/gaisikei/result/result_54/pdf/2020tyosanogaiyou-s.pdf

日本のデロイトは日本人だけが出資してる認識だったが違ったらごめん。
アマゾンジャパンは本国が出資してて親子関係もある外資系の認識。

391 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 03:36:06 .net
>>390
経産省の調査基準は草
役所のを持ち出すならせめてMOFのものにしてよ

392 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 05:12:39 .net
わざと一生懸命調べて外コンのネガキャンするふりをわざとすふことでNRIをさげるように謀しているネガキャンだろ

393 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 06:09:48 .net
テレワークはもちろんの上で居住地を自由にしてほしい

394 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 09:28:22 .net
gafamに内定もろた。お前らあばよ。

395 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 09:54:29 .net
>>394
使えなかったら即クビだぞw
後で後悔したらいいよ

396 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 10:00:15 .net
外資ITも外資コンサルも金の引き換えに想像を絶する激務だし使い捨てで一生働けないし能力なければすぐクビだし能力あっても家族事情や病気で今と同じように働けなくなるかもしれないのにそのときはクビだしなぜせっかく勉強していい大学出て就活がんばってNRIに入ったのになぜそんか茨の道を歩もうとするとか理解できないがそんな奴のことは知ったことではないので後悔するがいい

397 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 10:20:34 .net
ぶっちゃけNRIより労働時間短くて年収高いんだが、、

398 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 10:27:34 .net
NRIに残り続けるような人は外の情報のアップデートが出来ていないのだろう

399 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 10:51:21 .net
>>396
ホントこれ

せっかくNRIでぬくぬく1300-1500万貰えるのに
チャレンジとか挑戦()とかアホだわ

400 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 10:51:51 .net
>>397
そう思わないとやってけないもんね~

401 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 11:57:00 .net
実際のところ45歳超えて外資ITベンダーでプリセールスやってるイメージが見えないですよね
管理職に上がれる一部の人ならともかく、爺になると居場所がなくなるのは真実なのでは

402 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 12:05:29 .net
お前らは知らないかもしれないが昔リーマンショックってのがあったがあのときできる高給外資サラリーマンは一気に全員無職になった
あと外資コンサルで稼げるようになると変な自信がついてフリーランスになる奴が出てくるが結局高齢化したときに時代やチームについていけない馴染めないとなり再就職もできず人生詰むことになる奴かんてこの世にたくさんいるわけ
さらに外資は不安定がゆえに社会的信用もそこまでないから例えばローンを組む時に不利にはたらいたりすることがあるだろうし金がいいからって調子に乗っていい家いい車を揃えようものならクビになって首がまわらなくなって家族にも捨てられて人生終了する場合もあると思う
NRIでも十分給料いいししかも安定してるし社会的なステータスも高くてエリートに見られるし女もほっとかないし学歴をしっかりつんでやってきた証なのだから普通に考えてみればわかることだが自画自賛ではなく冷静に見て上の方に位置している
そこからあえて転職するのは根が下の方すぎて下克上思想が強すぎて金に走り過ぎる奴なんだから結局上で書いた通り自滅するのがオチ

403 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 12:25:17.80 .net
スマホからこんな長文を一生懸命に書いてるかと思うとさすがに涙が出てくる

404 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 12:41:00.27 .net
>>402
ほんとこれなんだよなぁw


外資やコンサルに転職するやつは後悔したらいいよ

405 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 12:46:14.93 .net
愛社精神が強い社員が多い会社はいい会社
つまりウチはいい会社ってことやな

406 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 15:21:15.83 .net
>>402
禿げ上がるほど同意
学歴が大事なのも同意
うちの会社の話じゃないけど意外と外資への転職やフリーランスになるやつって低学歴多かったりするのよね
一発逆転みたいな発想なんだろうと思う

407 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 15:34:11.36 .net
ぶっちゃけNRIより労働時間短くて年収高いんだが、、

408 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 18:57:52 .net
業務負荷とか詰めに際しても、メンタル折れずに耐えられるなら確かに日系の中では良い会社かもしれない

409 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 21:19:03 .net
>>402
完全に同意だわ。
外資コンサルなんて響きだけでゴミ。
金がいいのもクビにできるし退職金ゴミでいいし福利厚生クソでいいし組合もないし金がよくて当たり前というわけでトータル的には格下と思う。

410 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 21:20:28 .net
>>409
分かるわー
ほんとその通り

411 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 21:22:02 .net
外コンのように詰められる奴隷文化だが給料は負ける
データより給料は良いが不自由で丸投げ不可でヒエラルキーで負ける
でもデータほどではかいが外コンより安定してるし
外コンほどではないがデータよりいい生活が送れる

412 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 21:27:47 .net
外資外資って言い続けるやつはどちらの方向でもみっともないやな

413 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 21:28:49 .net
>>390
トーマツが完全子会社から切り離して、わざわざ外資にして、デロイトグループにした。

414 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 21:30:11 .net
日本のコンサルはその会社から聞き取った話を経営陣に話すだけの簡単なお仕事

415 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 21:43:20 .net
>>414
しょーもないよなコンサルって

416 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 21:50:47 .net
>>409
格下とかもうそうの考え方が部外者の底辺臭くて無理

417 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 21:53:37 .net
日本語不自由な奴多いなぁ

418 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 21:56:48 .net
>>415
現場の人間の話を経営者に伝える伝書鳩です。

419 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 22:01:58 .net
転職後そっちはどうよって話をしたら、今度会社買ってきてアジャイルPMO部隊を単価抑えてプロジェクトに入れるとか言っててスケール違い過ぎてワロタ

420 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 23:28:31 .net
転職に興味ないからこれ以上は転職板でやってくんないかな
個々人で色々好みあるだろうし好きなところで働けばいいだろ
いちいち比較するってランキング好きのいつもの学生どもか?

421 :非決定性名無しさん:2022/06/22(水) 23:44:09 .net
なんでお前が話題仕切ってんだよ

422 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 00:23:10 .net
何でも書き込んでいいわけじゃないだよバカ

423 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 00:54:20 .net
所詮便所の落書きだから制限したかったら便所の管理人に泣きつくしかないのが悲しいところ

424 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 01:08:29 .net
>>391
わりと引用される基準だと思うが何が草なのかわからん
外資系について財務省が定義してる資料は見た記憶がないな

>>413
これによると緑の会社はパートナーが出資なんだけど、外資にしてデロイトグループにしたってどういう意味?よく理解できなかった
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/articles/about-deloitte-japan/network-structure.html

執行役員はほぼ日本人
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/articles/about-deloitte-japan/about-deloitte.html

425 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 01:09:59 .net
NRIって家賃補助が月に6万円もらえるっていう認識であってる?

426 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 01:11:25 .net
熱心ですね。
デロイト勤務の外資系コンサルタントに女を寝取られたNRIのシステムエンジニアに一票。

427 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 01:13:02 .net
こっちだった
スレ違いだしこんなもんにしとく
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/articles/dtc/dtc-partners.html

428 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 01:14:31 .net
>>426
そう思うならそれでいいよ

429 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 01:36:00 .net
>>425
総合職はな

430 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 11:40:20 .net
>>427
尋常じゃない執行役員の人数
合同会社ってのはこういうもんなのかな?

431 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 11:50:21 .net
椅子取りゲームじゃないしな
ただ3000万〜数億と年収には幅があるよ

432 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 11:52:07 .net
社員数との分母にとって割合見てみるといい
さらにそれをNRIと比較してみるといい

433 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 12:29:11 .net
>>430
事業会社の本部長感覚だよ

434 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 13:19:19 .net
NRIは服装自由?

435 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 13:29:21 .net
常識的なビジネスカジュアルの範囲では

436 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 14:46:04 .net
お客様次第です、以上

437 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 15:53:46 .net
view転職のオファー年収例でNRIがNTTDATAに負けてるな
ADP採用強し

438 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 16:52:54 .net
NRIのオファー額は実際より少なめに出すからな

439 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 19:03:28 .net
他社も同じなんだよなぁ

440 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 19:05:06 .net
創◯ばかりの外様旧システムテクノ組

441 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 20:24:40 .net
アクセンチュアも居住地自由化かー
NRIはまだなの?
データやアクセンチュアに負けていいのかよ

442 :非決定性名無しさん:2022/06/23(木) 23:39:03 .net
>>424
有限責任監査法人トーマツの完全子会社じゃないよ?

そもそもデロイトトーマツコンサルティング合同会社の話をしているのに、なんで会計事務所の方の話をしているの?

443 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 00:05:41 .net
>>441
そんなに魅力的ですか?
僕は、時々、気分転換で一週間くらい自然のそばで仕事できると嬉しいぐらいかな。

444 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 00:16:11 .net
>>443
魅力的ですね
逆に地方都市で生活して、気分転換でたまーに首都圏で働くくらいがいい
通販が発達した今となっては首都圏で生活するメリットは少ないと思う

445 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 00:19:13 .net
>>444
【センズリ】NRI 野村総研 Part.19【オナ革命】
https://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1655997515/

446 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 00:22:24 .net
>>433
そういうリアルな変態はここがオススメだ
http://www.ike-deadball.biz/sp/top.html

447 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 00:26:38 .net
西日本で働きたい

448 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 00:30:23 .net
地方住んでも知りい居なくてつまらなくね
休日の娯楽も少ないし

449 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 00:36:37 .net
>>448
知り合いなんて作ればよくね?
イベントごとは首都圏のほうが多いけど、それはたまにの観光でいいかな
子供の教育の選択肢が少ないことが一番のネックな気はする

450 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 01:40:22 .net
地方より世田谷に戸建買って住む方が快適やで

451 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 08:15:33 .net
>>442
デロイト トーマツ コンサルティング合同会社の話をしてるし、リンク先もそうなってるよ

452 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 08:56:39 .net
EDINET(金融庁)にもう有価証券報告書が上がってるな
NRIの年収は1232万円だって
https://disclosure.edinet-fsa.go.jp/

453 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 09:46:46 .net
>>302
2倍の1000万も年収で離されてるってことはキーエンス社員は平均的に我々より2倍仕事ができるということか

454 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 09:51:46 .net
キーエンスは地盤固めきったファブレス企業だから誰も勝てないよ
日本版Appleだから
部品は他の企業が作ってる

455 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 12:14:29.73 .net
NRIはファビュラスでブリリアントな企業ですわよ

456 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 18:55:26 .net
>>451
合同会社の合同とはデロイトとトーマツだよ?

457 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 19:11:33 .net
>>456
ばかなの?w
会社法学び直せw

458 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 19:21:20 .net
>>456
ここまで馬鹿な奴さすがにAEにもいない

459 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 19:53:07 .net
おれみたいに仕事中にサウナに行く人いる?

460 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 20:03:00 .net
>>456
話が噛み合わないと思ったら合同会社のこと理解できてなかったんか…

461 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 20:10:30 .net
Deloitteでconsultantしています
clientにcommitしてvalue出します

462 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 20:17:17 .net

非一部上場の得体の知れない合同会社()で客先常駐しています
お客様に責任を持って奴隷として尽くすことで価値を提供します

463 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 21:06:54 .net
>>462
一部上場、、、?
他人の無知を批判する立場にあるのか?

464 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 21:42:02 .net
デロイトが客先のPMOで入ってるがシステムの作り知らないのに組織論とか語っててすっこんどけって感じ。

465 :非決定性名無しさん:2022/06/24(金) 22:11:24 .net
>>460
会社名にデロイトが入っているということは、合同会社化によってアメリカ人が大量に株式も業務にも入ったということだぞ?

466 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 00:12:38.23 .net
合同会社化したのになんで株式の話が出てくるの

467 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 00:25:54.78 .net
弊社が全部上場するのはいつですか

468 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 00:32:23.70 .net
プライムになったからそのネタもなくなっていくんだろうか

469 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 00:43:48.89 .net
>>459
おまえ干されてるだろ
この会社ってやれる人に仕事ふるから
おまえにはふれる仕事ないんじゃないのか

470 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 01:35:47.71 .net
>>466
合同会社にすれば、経営だけでなく、業務にも直接介入できるからな。

471 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 01:39:58.07 .net
博士は資格一覧の中に入ってたりする?
高度とどちらが扱い高い?

472 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 01:41:18.62 .net
>>467
一部という括りはなくなったけど、一部という言葉は現代ではあまり使われなくなった用法だが、一部は全部という意味でもあるんだよ。

例えば資料を一部くださいと頼んだら、資料を渡されるが、資料の一部分だけが渡されることはない。

漢語の知識がなさすぎだよ。

473 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 07:35:02.47 .net
>>470
合同会社に株式ってあるんだっけっていう意図の質問だった

474 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 09:28:57 .net
あるわけねーだろ
そしたら株式会社になるだろうが

475 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 09:35:07 .net
わかった上で聞いてるんだよ
文脈考えてくれ

476 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 10:11:11 .net
>>475
話伝わらないやつって本当に疲れるよね
そういう奴に限って、自分が正しいと思い込んで高圧的だもんね

皮肉が伝わらないのか、相手の矛盾を逆説的に指摘すると、
仮定を否定してくるというね

いや、お前の話が矛盾してるからこういってるんだけどー、と言うのが伝わらない、、、

疲れますね

477 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 11:36:11 .net
ネタにマジレスするとか

478 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 11:44:27 .net
クソ真面目で学力が高いのが我々の取り柄だからね

479 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 11:49:12 .net
クソ真面目とか下品な表現は慎みたまえよ
ウンコ真面目に訂正すること

480 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 12:18:49 .net
そもそも会計系ファームの立場役割として上場などありえない

481 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 12:25:05 .net
https://www.careerinq.com/consulting/forefront/consultant/010628.shtml

482 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 18:16:39 .net
合同会社はそれぞれの社員が株式を持っている会社。

親会社の株式も持っているから、親会社も自分がいる子会社にも反旗をひるがえさないことを期待して、外国の法人を作るのによく使われる。

トーマツはデロイトブランドがほしい、デロイトは日本でも事業をしているとアピールしたい、それぞれ外部の人間に株式が渡るのは嫌だというこので、合同会社にしている。

日本は欧米のコンサルティングなら受け入れるが、日本企業のコンサルティングは受け入れない傾向がある。

トーマツはコンサルティング業務がうまくいっていないから、デロイトの資本を受け入れることで、デロイトトーマツコンサルティングという会社を作った。

デロイトトーマツコンサルティングはトーマツの完全子会社ではない。

483 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 18:48:14 .net
NRIのPCってBluetooth接続使える?

484 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 18:56:18 .net
DXPCとFATPCは使える
でも全社シンクラは無理だから諦めて

485 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 18:57:28 .net
>>484
え、持ち帰り用のPCってシンクラなの?

486 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 18:59:52 .net
>>485
持ち帰り用途だとほぼ確実にシンクラになるよ
無くしたらインシデントにならないのがメリットだし

それを強制するかどうかは部の方針(部長)による判断
インシデントが起きたら部長のボーナスのうちの部長手当が丸ごと消し飛ぶことになってるから多くの部署ではシンクラにされてるはず

487 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 19:03:32 .net
>>486
そーなのか、、コンサル部隊も同じ?

488 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 19:06:41 .net
>>487
それも部長次第だけどコンサルはFATかも
シンクラ採用しても客先で安定した通信品質を保てる保証ないしな
プレゼンしてる時にVDI障害起きたら泣き寝入りだし

489 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 19:33:47 .net
>>482
1行目から突っ込みどころなんだが釣りなのか
最後の1行はその通り

490 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 19:37:37 .net
たまに深夜に20分から30分くらい突然シンクラつながらないときある
客先でやられたときはまじかんべんしてほしいと思った

491 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 19:40:35 .net
だ、誰がボンクラやねん!

492 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 19:45:26 .net
リモート前提のハイブリッドワークでシンクラてw
効率悪過ぎだろw
いちいちワンタイムキーとかやるわけ?
SEは成りたつかもしれないがコンサルは支障でるだろ

493 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 21:13:05.39 .net
>>492
学生?

494 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 21:55:09.96 .net
AE?

495 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 22:33:41.40 .net
>>494
AF

496 :非決定性名無しさん:2022/06/25(土) 23:01:12.69 .net
VDIと最近リリースされたクラウドwindowsどっちが安いんだろうな

497 :非決定性名無しさん:2022/06/26(日) 12:51:11 .net
NRIデジタルってどうなの?

498 :非決定性名無しさん:2022/06/26(日) 13:06:27 .net
>>497
勝ち組

499 :非決定性名無しさん:2022/06/26(日) 13:48:20 .net
NRIセキュアってどうなの?

500 :非決定性名無しさん:2022/06/26(日) 13:55:46 .net
>>499
雑魚

501 :非決定性名無しさん:2022/06/26(日) 15:44:54 .net
一度出向したら9割以上は戻ってこられないのは共通してる

502 :非決定性名無しさん:2022/06/26(日) 15:50:22 .net
>>500
セキュアの方がホワイト

503 :非決定性名無しさん:2022/06/26(日) 15:52:34 .net
NRI本体の奴が、本体よりセキュアの方が給料高いって言ってたな。給与テーブルは同じはずだから、ボーナス評価や出世しやすさが違うのか?

504 :非決定性名無しさん:2022/06/26(日) 16:14:27 .net
そういう意味だと
コンサル>TE=セキュア=デジタル>AE

505 :非決定性名無しさん:2022/06/26(日) 16:38:57 .net
リスク会社持ちの社内起業はいいんだけど、成功したときにリスク負ってない社員にインセンティブあるの?

506 :非決定性名無しさん:2022/06/26(日) 19:54:57 .net
openworkにあるNRIデジタルのスコアかなり低いな

507 :非決定性名無しさん:2022/06/26(日) 21:43:36.28 .net
>>503
そもそもセキュアのプロパなんていなくて、
在籍はNRI本体でセキュアに出向してるだけだから、
テーブル一緒も何もない

508 :非決定性名無しさん:2022/06/26(日) 21:45:24.80 .net
>>504
デジタルにいるAEは?

509 :非決定性名無しさん:2022/06/26(日) 23:12:12 .net
USB紛失は「協力会社の委託先の社員」 市の委託業者、説明に誤り

兵庫県尼崎市の全市民約46万人の個人情報が入ったUSBメモリーが一時紛失した問題で、市から業務委託を受けた情報システム大手「BIPROGY(ビプロジー)」は26日、メモリーを紛失したのを「協力会社の社員」と説明してきたのが、「協力会社の委託先の社員」の誤りだったと発表した。

https://news.yahoo.co.jp/articles/7a49e886acc103eb507adffaa78be4f81fcc8413

510 :非決定性名無しさん:2022/06/26(日) 23:32:43 .net
【センズリ】NRI 野村総研 Part.19【オナ革命】
https://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1655997515/

511 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 10:48:28 .net
公共と金融は難しいかもしれないけど、自社で技術者雇用して基幹システム内製する流れが加速すればいいのにな、誰も不幸にならないと思う

二次請け以降なんて30歳400万とかのカスみたいな給料で作業やらされてたらモラルも何もあったもんじゃない

512 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 12:19:07 .net
この会社自社で内製できないだろ?

513 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 12:29:18 .net
>>511
システムで稼いでいる意識が薄い企業ではコストセンターを拡大するなんて発想にはなりません

514 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 12:37:11 .net
>>513
公共はそうかもしれませんね
ただ金融、製造、流通、小売はシステムをビジネスの根幹と捉えてる会社も増えてきてる印象なので、このまま受託開発という業態をシステム内製で切り崩していって欲しいということです

515 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 12:40:36 .net
>>512
受託開発業全般がそうかな
ゼネコンと同じで構築段階に大量の人員が必要になるから、外部委託業者を活用する方針になってしまう

516 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 12:45:02 .net
黙殺された野村総研の“TV消せばエアコンの1.7倍節電”報告
https://www.news-postseven.com/archives/20110810_28053.html

517 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 12:46:32 .net
>>514
いえECの様にシステムが完全に主役でない限り 中心は実物と対消費者業務を回す現場との意識なので
そちらが予算不足で困っているのにシステムに金を使うのはおかしいとなります
目に見えないものにお金を使わないのが日本の慣習です

518 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 13:09:43 .net
>>517
担当業種によって違うのかもしれないですね。情シスを経理と同じようなバックオフィスとして捉えている会社は、実際そのような考え方ですし。
プロフィットセンターの一つとして情シスを重用してくれる会社も増えてきましたよ。
転職活動すると分かります。

519 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 15:42:52 .net
本社まで地下鉄だと何線が1番近いですか?都営三田線?

520 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 15:45:57 .net
日比谷線

521 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 17:26:07.42 .net
本社って大手町のこと?
丸の内線の大手町駅だな

522 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 17:30:09.11 .net
千代田線じゃね?

523 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 17:31:12.12 .net
本社まだ行ったことないわ横浜ばっか

524 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 17:37:41.91 .net
全部クソみたいなところにあるが木場よりはマシ

525 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 19:17:16.73 .net
実質この会社の本社は横浜だから、本社って言われると一瞬悩む

526 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 19:19:09.13 .net
東京都から排除されたからな

527 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 19:21:53.37 .net
>>525
vdpzc.estatesubjective.com/rG7wI/9sO7rL8cKlCTd

幹部が横浜市から高額な接待を受けていたことが判明

528 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 20:53:35.79 .net
九段下のオフィスはどうなの

529 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 21:05:56.97 .net
>>528
九段のボロアパートに住まされたわ

530 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 21:33:08.71 .net
IPa高度資格の手当はありますか、一時金で

531 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 22:23:38.05 .net
>>530
合格したら受験料が戻ってくるだけ
将来の昇格にほぼ必須だから新卒数年目でも最低ひとつは受かってる人が多いと思う

532 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 22:30:09.95 .net
>>528
wikipediaには載ってるのに会社のHPでは存在を抹消されてる謎のオフィス
https://ja.m.wikipedia.org/wiki/%E5%8C%97%E3%81%AE%E4%B8%B8%E3%82%B9%E3%82%AF%E3%82%A8%E3%82%A2

ちなみに場所で想像できるかもしれないけど通信系特化の部署ね
客は移動体通信事業者が中心

533 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 22:33:47.38 .net
微妙に行きにくい

534 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 22:37:16.95 .net
住友不動産九段オフィスっていうのもある

535 :非決定性名無しさん:2022/06/27(月) 22:59:42.94 .net
【USBなら】株式会社アイフロント【お任せ!】
https://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1656338323/

536 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 15:56:15.01 .net
副業は禁止されていると思いますが、今後解禁されるような動きってあったりしますか?

537 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 17:35:47.87 .net
隠れてやってやつが多いと思う

538 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 18:00:56.32 .net
そもそも禁止されてないし
普通に申請するだけだよ

539 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 18:05:01.17 .net
制約はあるだろ

540 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 18:45:56.01 .net
昼はNRI、夜はファミマ

541 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 18:51:29.89 .net
一般的な企業の副業制約

・同業他社は禁止
・本業で得た業務情報の秘匿
・本業遂行の妨げにならない事

こちらさんは如何?

542 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 19:03:31.87 .net
同業他社OKだったら狂ってるだろ

543 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 19:09:17.94 .net
>>540
24時間オンコールだから無理だろ
シフト制時給勤務は絶対無理

544 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 19:12:11.29 .net
もしもし〜?はい、はい、分かりました直ぐ向かいます!!

店長!休憩入ります!異論は認めない!以上!!

545 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 19:20:20.17 .net
◯価ばかりの旧味◯素システ◯テ◯ノ組www

546 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 21:25:36 .net
NTTデータとアクセンチュアは居住地自由化
NRIはどうなるか

547 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 21:45:48 .net
>>546
NRIは横浜市か江東区限定です。

548 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 22:12:57 .net
えとうく
と書いて
こうとうく

549 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 22:45:30 .net
社員の人数も1位横浜オフィス、2位木場オフィスときて3位でやっと大手町本社だしな
しかもセキュア含めたら4位に転落する

550 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 22:52:41 .net
なんでかセキュアのが立地いいのズルくね

551 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 23:01:19 .net
NRIグループは客の本拠地の近さでオフィスの立地決めるから仕方ない

552 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 23:11:23 .net
お客様の仰せのままに

553 :非決定性名無しさん:2022/06/28(火) 23:39:44 .net
>>543
開発しないで営業だけとか開発だけど暇な人ならいけるよ
朝当番・夜当番・深夜リリース作業・休日作業も一切ない勝ち組がけっこういる

554 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 01:31:06 .net
休日・夜間作業のない本部って存在するのか?
コンサルは大丈夫かもしれないけど、SEは大丈夫そうなの一人も見たことない

555 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 01:36:21 .net
なんちゃってSEはいっぱいいる

556 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 02:00:15 .net
4570免疫生物研究所 S高でボロ儲け
どんな銘柄だろうととにかくボロ儲けすることが鉄則ですよ。
荒稼ぎしたい投資家さん、短期好きな方、S高体験したい人などアマゲン株で超荒稼ぎしてください。

557 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 04:32:27.84 .net
>>553
それは任されてない期待されてない無能な若手

558 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 06:53:09 .net
横浜オフィスってみなとみらい、天王町どっちのことだろう

559 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 09:29:11 .net
>>558
プロパーはそんな質問しない
パートナー前提で回答すると天王町だよ

560 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 11:19:56 .net
>>547
つまり横浜在住の俺様はNRIに入れるのか

561 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 12:29:54.43 .net
忙しくない人は無能な人という謎の論理

562 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 14:02:02.76 .net
昭和なら当然の論理

563 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 14:23:54.90 .net
>>557
いや、担当次第だろ
それこそ当番や作業なんて無能でもできる

564 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 18:21:20.42 .net
>>561
どの会社でもそんなもんじゃない?
PMの間でローパフォーマー認定されたら職務経歴書に書けそうな案件は回してもらえない

565 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 19:10:40.47 .net
窓際で1000万貰えればそれでいい

566 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 19:42:04.21 .net
鬱で休めば復帰直後に前線に戻るか窓際に移るか選べるのが良いよな

567 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 20:09:14.47 .net
窓際は1000万ないけどな

568 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 20:21:28.45 .net
確かに標語死んでるかもな
主任だとしてL10以上だとギリギリ1000切るか

569 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 20:45:39.94 .net
標語って気にしたことがないけどよく覚えてるもんだね

570 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 20:56:57.30 .net
ベアで基本給あがったの?

571 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 21:16:47.04 .net
さらにこれから下がるしな

572 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 21:32:04.90 .net
>>559
ありがとう、どちらでもない外野です
天王町のイメージが強いけど、みなとみらいにオフィスができてからどうなったのかなと思って

573 :非決定性名無しさん:2022/06/29(水) 23:56:06.11 .net
>>572
いや、横浜オフィスなんて言い方はそもそもしない
天王町→パートナー用
みなとみらい→プロパー用

もし横浜オフィスというなら、みなとみらいの方だね

574 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 00:06:33.41 .net
社内の人に言う時はMM
社外の人に言う時は横浜オフィス

575 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 02:09:14 .net
なんでこんなにたくさんオフィスあんの?

576 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 02:18:08 .net
特別多くはないと思うけど

577 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 07:05:38 .net
>>573
ありがとうそういうことなのね

578 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 12:18:46.41 .net
ベイクオーターのときが駅から近くてよかった
新高島から地味に距離あるしやたら風強くて
雨のとき横から雨風きてびしょ濡れになるし

579 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 13:12:18.02 .net
木場羨ましい
横浜とか遠くて嫌だわ
なぜわざわざ横浜にメインオフィスを構えるのか、、、

580 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 14:08:22.80 .net
出社頻度いまだに結構ある?

581 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 14:28:02.86 .net
横浜だもの
知らない人でも知ってる横浜だもの
外人だって地名だけは知ってる横浜だもの

582 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 14:37:25.88 .net
NRI居留地

583 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 14:39:54.27 .net
>>579
横浜に引っ越すのは嫌なの?
東京拠点付近に家を買っていたら可哀想だけど。

584 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 15:14:15.35 .net
NTTデータとアクセンチュアなら居住地自由だったのになあ

585 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 15:42:43.90 .net
>>583
お客さんは結局東京じゃ、、、、
横浜も考えたけど高いのよね
下ると都内出るの辛いし

横浜にオフィスがあるのが嫌だ

586 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 16:18:15.73 .net
地方の田舎モンん目線から言わせてもらうと横浜ってだけでオサレなんだにょ
木場?ってなにどこ?山林かどっか?

587 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 17:03:16.90 .net
割とマジで木場はダサい
全然横浜の方がいいよ
ただ立地がクソ過ぎる
そういう意味では大手町も残念
丸の内に構えろよと

588 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 17:15:34.02 .net
丸の内北口ビルだっけ、旧本社の場所は好きだったな
何もかもアクセス良かったし

589 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 17:16:10.72 .net
>>587
ダサいとかあまり気にしない
NRIに骨埋めるなら、横浜永住もいいのかもだけど、
NRI辞めて横浜在住は、、、とか考えて、横浜に家は買えなかった

賃貸にする案もありつつ、コレは話が発散するからさておき、
そもそも都内にオフィスがあればこんな迷わない

sier集結してる豊洲に殴り込んで欲しいわ

590 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 17:23:47.76 .net
NRIは野村財閥ルールで埋め立て地とかの洪水に巻き込まれそうなとこには行かないんじゃなかったっけ
地盤が安定してる木場ですら相当揉めたからな

591 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 17:26:05.92 .net
地震心配だから岡山県みたいに硬い所がいいな
もしくは自分がそういう場所からリモート勤務するとか

592 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 17:35:39.71 .net
本拠地ツブれたらリモートも何もないやろがい

593 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 17:43:25.58 .net
30年以内に首都直下地震来るらしいしフルリモートで働ける外資のベンダーいこかな、命が一番大事

594 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 17:55:05.40 .net
『・・・首都圏は甚大な被害状況であり政府は緊急対策・・・・』


■_ヾ(・・*)カタカタ あれ?繋がらないなー?

595 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 18:32:57.64 .net
>>590
横浜とか海っぺりが大好きなんだろ。
土地が安いから。

596 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 19:11:04.27 .net
横浜ってオシャレなイメージだけど
実際には清濁合わせウニャウニャだからな

597 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 19:12:49.28 .net
>>596
横浜や神奈川県は、関東事情を知らない地方出身者が移住してしまう情弱ホイホイ県。

598 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 19:12:58.54 .net
ブッ込みの拓

舞台は横浜(´・ω・`)b

599 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 19:15:28.72 .net
お前ら
ひき肉にしちゃうぞ?!(はぁと

600 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 19:39:01 .net
神奈川の拠点のウェイトが高めという点は日立や慶應と似たものを感じる

601 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 19:42:40 .net
横浜市はカジノを誘致しないといけないほど地盤沈下してるからな。

602 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 20:22:32 .net
D突だぜええ
てめーら!?

603 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 20:28:42 .net
武丸最強
異論は認めない

604 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 21:01:02 .net
都下出身の人達が横浜disりに業務時間を使う使う

605 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 21:09:49 .net
もし万一住む場所が自由化されたら福岡市に住みたいな

606 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 21:17:51 .net
地方出身者だが横浜が都会だとかおしゃれとか思ったことは1ミリもない
どのへんがおしゃれなの

607 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 21:21:10 .net
不運(ハードラック)と踊(ダンス)っちまったぜ!?

608 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 21:31:55 .net
>>60
地方のダサいイメージがないところ

609 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 21:56:24 .net
>>608
こっち目線だと神奈川埼玉千葉茨城は全部同格で都会と思ってない
ダサくないんだな知らなかった

610 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 22:01:05 .net
>>609
さすが地方の大都会育ちはセンスがいいね

611 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 22:10:55 .net
>>606
地方都市では1位かな?

東京圏ではないところが肝

さいたま市は都心の一部(新都心)だから、横浜市とは格が違う。

612 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 22:11:41 .net
>>609
東京都の範囲を知ってますか?

613 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 22:27:01 .net
わいは大磯辺りの西湘で海見ながら仕事したい

614 :非決定性名無しさん:2022/06/30(木) 23:26:29 .net
まあ、丸北、ダイヤは通勤しやすかったよね

615 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 00:21:32 .net
IT土木移転

616 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 09:00:27 .net
特攻の拓の話題が通じるあたりこの会社はオサーンだらけなんだな

617 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 09:14:01 .net
こんなに大量採用してるのに平均年齢高いからな

618 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 09:29:13 .net
>>616
え、このスレにこの会社の人いるの!?

619 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 09:32:05 .net
どう見てもいるだろ

620 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 09:33:21 .net
俺は社員にしか分からんキーワードを結構入れてるけど社員以外誰も気づかないからいないことにされちゃう

621 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 09:40:39.65 .net
入社した直後は「通報出した?」の言葉の意味が分からなさすぎた
意味不明な社内用語多すぎ

622 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 09:51:03.03 .net
>>621
実は通報の本来の正しい意味だったりするけどな
今も昔ながらの野村證券用語や野村財閥用語から何一つ変わってない
入社一覧や昇格一覧も未だに昭和チックな書き方で見づらいし伝統芸多すぎだよな
つい最近(コロナ前)まで社員旅行と宴会芸があった会社だから良い意味でも悪い意味でも昔のまま

623 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 11:58:52 .net
>>620
未だに古い単語や制度の話してる人いるし、現役でバリバリ働いてる人ほとんどいないんじゃない?って気がする…

624 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 13:13:31 .net
>>622
独特な社内用語は某Hグループだな
野村なんてそこまで奇妙ではないよ

625 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 13:34:04 .net
ハイショーだっけか

626 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 13:37:42 .net
あちら様は社外宛のメールにまで社内用語使ってくるのがね
あれなんなんだろうか

627 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 14:19:04 .net
そりゃ自分たちが標準だと思ってるからでしょ

628 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 14:36:59 .net
標語ってなに

629 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 15:33:31 .net
>>628
標準用語

630 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 17:01:59 .net
>>628
評語

631 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 17:12:38 .net
(NRI)

632 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 17:33:30 .net
NRI←発音しづらい

633 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 17:54:12 .net
シニアアソシエイトって要するに主任?

634 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 18:35:27 .net
>>633
初老

635 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 18:54:32 .net
>>633
老害

636 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 18:57:03 .net
>>633
要するにアソシエイトの上

637 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 19:19:05 .net
>>621
そういえば、最近、マルを聞かなくなった。
木場ではまだ使ってるのかな?

638 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 19:45:54 .net
>>637
木場では今も死ぬほど使ってるよ
マルって言ったらOKの意味の丸かな、って思ったら思いっきり真逆の意味で最初はビビった

639 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 20:07:24 .net
A3からシニアアソシエイトって理解でok?

640 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 20:15:13 .net
周り見てると副主任からシニアアソシエイトっぽいよ

641 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 21:20:19 .net
>>639
色々めちゃくちゃで外部の人だと思うが
どこから訂正してすればいいのかわからん

642 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 21:26:22 .net
32で900かぁ

643 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 21:29:09 .net
>>642
今は1100くらいだろ

644 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 22:05:19 .net
1000くらいだと思う

645 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 23:57:23 .net
>>638
ヤクザや警察が使う用語

646 :非決定性名無しさん:2022/07/01(金) 23:59:18 .net
>>645
部外者だな。證券用語だよ

647 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 00:12:03 .net
ここって開発はパートナー丸投げ?
納品物のコードレビューとかもしない感じ?

648 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 00:24:35 .net
コードレビューしてほしいの?したいの?
なんなの?その質問

649 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 00:42:48 .net
>>646
便所用語だよ

650 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 01:41:27 .net
NRIデジタルとかクラウドなんとか系の部署だと自分たちで開発していくみたい

651 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 01:51:12 .net
本体でも部署によってはプロパーがコーディングしてるよ

652 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 02:07:32 .net
NRIが関わっている一般書籍はみんな出来がいいな。このくらいかな、いいところは。

653 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 02:43:49 .net
CTCが新制度試行、働き方の柔軟化進む
全国どこからでもリモートワーク
https://dempa-digital.com/article/329970

654 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 03:17:14 .net
IT界の巨人たちが次々と…

655 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 09:21:52 .net
一方世界のIT巨人Googleは出社を促すのであった

656 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 10:03:12 .net
vokersの無料公開、今日はNRIだけど
こんな貰ってるのか。
持株化あたりエグくない?byデータ

657 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 10:06:15 .net
>>656
あなたほんとにデータの人?

658 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 10:06:23 .net
本当だ
今日だけ見放題だな
https://www.vorkers.com/company.php?m_id=a0910000000Fr0Q

659 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 10:12:22 .net
>>656
>>658
部外者自演乙

660 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 10:39:13 .net
35の1100万はリアルで草

661 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 10:47:48 .net
持ち株ってこんなすごいんだな
いつやめるか分からないから興味なかったけど少しだけ興味出た

662 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 10:50:00 .net
持株会の分配金が一発でボーナス以上とか凄いな
あれそんなにもらえるんだ

663 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 11:56:43 .net
SEはさすがにそんなもらえないでしょう

664 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 12:41:28 .net
>>658
千人以上が書いているなんて、嘘くささがむしろ出てしまっている。

665 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 13:06:25 .net
子会社は結構評価ひくいな

666 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 13:11:13 .net
1000人以上書いてるのかじゃあほぼ嘘じゃん

667 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 13:14:18 .net
>>661
奨励金がつくし、eshipは損しない仕組みだから、持ち株はやった方が良いと思います。

668 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 13:32:12 .net
>>667
検討してみます

669 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 13:53:01 .net
オープンワーク見たけど、盛って書いてる奴多いなw
愛社精神が強い故に、自分の会社をよく見せたいんだろう

670 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 13:55:33 .net
わっふるわっふる

671 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 15:49:21 .net
美人局にやられた。もうどうにもならない。お金もない。現役中高生とやりまくった代償は大きかった。

672 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 18:09:00 .net
ネットの情報を真に受けるのも謎の自分基準で断言する人も不要だよな

673 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 18:13:41 .net
先駆者の転職会議が落ちぶれた理由も知らないから、情報工作がある前提というのもないんだろうな。

674 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 18:17:12 .net
句読点付き文章で工作とか言い出す時点で齢頃が知れるゾ

675 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 18:31:35 .net
横レスだがそんな5ちゃんルールを持ち出してきてる時点で最高にきもいんだけど
まあまともな人間は5ちゃん見たり書き込んだりしないから
俺も含めて頭おかしいんだけどな

676 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 18:49:59 .net
NRIって忙しい?
Openworkによると平均で月45時間残業みたいなんだが

677 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 18:56:53 .net
忙しくない仕事というものが存在する前提で話すのが理解できない。

678 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 19:00:57 .net
東京から大阪に手紙を届けました。ある方は新幹線で東京から大阪に行きました。別のある方は徒歩で東京から大阪に行きました。

二人に忙しかったかどうか聞いたところ、新幹線で行って帰ってきた方の方が忙しかったと答えました。

679 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 21:57:36 .net
アソシエイト職とシニア職の違いってなんですか??

680 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 22:23:19 .net
アソシエイト職とエキスパート職じゃなくて?

681 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 22:25:27 .net
>>679
年齢の違い

682 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 22:53:02 .net
日本企業では、事務職員や契約社員の職を指して「アソシエイト職」と呼ぶことが多い。一方で外資系企業では、特に役職にはついていないが、販売管理や財務会計など企業活動において重要な業務を担当する社員を「アソシエイト社員」と呼ぶことが多い。

683 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 23:06:42 .net
>>682
単にアソシエイトなんて言わないから

684 :非決定性名無しさん:2022/07/02(土) 23:37:59 .net
役職名の言葉遊びに拘る意義はあるのか

685 :非決定性名無しさん:2022/07/03(日) 00:19:20 .net
>>684
日本人は肩書きが好きだから

686 :非決定性名無しさん:2022/07/03(日) 11:19:16 .net
>>680
A3 で内定もらったんだけど、新人事ではアソシエイト?シニアアソシエイト?エキスパート?

687 :非決定性名無しさん:2022/07/03(日) 11:30:07 .net
すごいな主席だよ

688 :非決定性名無しさん:2022/07/03(日) 11:45:40 .net
>>686
シニアアソシエイトだよ
あと、年功序列だからS1(旧A1)までは成果出してなくても産休で長期休暇取ってても毎年4月になったら全員強制的に1上がって昇給する
中途なら理論上3月入社が一番お得。翌月にすぐ月給3万上がるし

689 :非決定性名無しさん:2022/07/03(日) 11:51:19 .net
何も分かってなくて草

690 :非決定性名無しさん:2022/07/03(日) 12:00:32 .net
>>689
でた!
おじさん煽り構文!

691 :非決定性名無しさん:2022/07/03(日) 12:33:15.96 .net
>>686
旧制度の時に内定もらったならシニアアソシエイト
新制度のS3だね
新制度でA3のない定期もらったならアソシエイト
旧制度でいうと副主任のさらに下

692 :非決定性名無しさん:2022/07/03(日) 12:34:49.67 .net
月給書いてくれればわかるぞ

693 :非決定性名無しさん:2022/07/03(日) 12:36:23.41 .net
>>691
3月入社の中途が4月に上がるわけないだろう
評価いつしてると思ってるんだ

694 :非決定性名無しさん:2022/07/03(日) 12:42:45.44 .net
>>688
ありがとうございます!!!エキスパートになるには、どうすればいいですか😭

695 :非決定性名無しさん:2022/07/03(日) 12:47:09.53 .net
>>694
完全に他薦(部長推薦)だから部長にアピールしとけばOK
あとは前もって高度情報とかAWSプロフェッショナルとかの資格を取ったりして、面接受ければなれるかも

696 :非決定性名無しさん:2022/07/04(月) 22:10:07 .net
NRI入社したけど、みんないい人ですね。

697 :非決定性名無しさん:2022/07/04(月) 22:38:05 .net
やりすぎると逆にまずいからやめとけ

698 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 13:37:01 .net
俺もNRI転職してえな
小さい会社からは取らなそうだけど

699 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 13:40:16 .net
ベンチャーから来た人ウチの部にいるわ

700 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 13:47:02 .net
よっぽど優秀なのだろう

701 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 14:16:49 .net
デジタルとかセキュリティみたいな子会社なら行ける?

702 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 14:47:45 .net
優秀というか大企業の動き方があるからフィットするかどうかの問題
政治的な活動が苦手でせっかちだと多分無理

703 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 15:34:15.49 .net
根回し失敗すると酷い目に遭うから政治力は重要
一般的なSEに不足しがちな能力だけど、ここの会社の人はみんな器用だよな

704 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 16:02:22.26 .net
>>701
そこ子会社つっても100%NRIからの出向者だから、NRIの一部署みたいなもんだよ

705 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 16:18:31.33 .net
普段の業務として接する限り、セキュアは外部コンサル、デジタルは下請けのイメージ
デジタルはみんなNRI社員なんだ?あんまりそういう印象抱かなかったけど。派遣の人混じってるのかな

706 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 17:18:23.23 .net
>>701
行ける?というか、カラーが異なるのでちゃんと見極めた方が良いです。

707 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 17:48:52.87 .net
NRIデジタルは契約社員みたいな有期雇用で雇ってるんじゃなかったか

708 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 18:06:36.89 .net
セキュアはセキュリティエンジニアの部隊
デジタルはプログラマー部隊

ソルジャー的な立ち位置で、本体とはかなりカラーが違う印象

709 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 22:09:51.53 .net
デジタルで仕様書通りにプログラミングだけする仕事してー
俺らが行ったら何人か外注持たされて管理しないとかけないのが面倒だわ

710 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 22:24:31 .net
本体AEが1番ソルジャー

711 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 23:01:41 .net
デジタルに出向したら基本的に戻って来れないから慎重にな
セキュアの方がまだ戻れる

712 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 23:11:24 .net
むしろ本体に戻りたくない

713 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 23:16:52 .net
デジタルはただの一部署でNRI本体とかセキュアにも異動していけるらしいけど実態は違うのか

714 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 23:23:02 .net
給料は同じだけど隔離部署みたいな感じはする
でも給料は同じだからこそ人気はあるな。調整事に疲れてエンジニアチックな仕事をメインにしたい人は多い

715 :非決定性名無しさん:2022/07/05(火) 23:42:54 .net
そのうち給与体系も本社と切り離されたりして

716 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 00:01:52 .net
>>715
その場合、出向じゃなくて転籍にしないとね
まあ、ないと思いますよ

ちなみに、デジタルのプロパーは有期契約だけど、
プロデューサーとかそのクラスの人で、年収テーブルはNRIプロパーよりはるかに上。
数名しかいないけどね。

デジタルは、基本本体の産業部隊からまるっと出向した部隊と、ファンクションていうよくわらない部隊がある。

産業から丸っと出向した部隊は、そもそも業績も産業の連結対象
ファンクションはよくわからない

すくなくとも、元産業部隊は、本体にいるときとやること変わらない

上で下請けとか言われてるのは、ファンクション部隊かな

デジテル内でも、産業部隊の後方支援という形でアサインされてる

717 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 00:07:20 .net
産業から出向した部隊がアカウントカット
ファンクションは、技術カット
アカウント部隊と技術部隊のマトリクス組織

コンサルもどきの組織にしてるんだね

718 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 00:20:40 .net
多分縦方向の部隊がファンクションで、横方向の部隊の下請けみたいな感じなんかな

https://www.nri-digital.jp/wp-content/uploads/2021/04/organization_diagram.pdf

719 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 00:30:26 .net
それ去年のだね
いまはちょっと違う
そして縦軸を下請けというのはちょっと違うかな

縦軸は、コンサル、データサイエンティストとか含む
横軸がプロジェクト運営して縦軸から必要なスキル持ってる人をアサインしてもらう

横軸が前面に出るわけだが、横軸部隊のがソルジャー感はある

縦軸の方はなんか、華やかだよ
デジタルって感じがする
外から見てると

720 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 07:43:01 .net
AEにソルジャー扱いされお怒りモードかな

721 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 08:52:26 .net
コンサルもどきの言葉遊び

722 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 12:27:29.63 .net
AEだけど客先奴隷のソルジャーで給料もらってる
給料もらえれば何でもいい

723 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 12:30:20.46 .net
客先常駐だと評価者が自社のままだからいくらでも成果を誤魔化せるが良いよな
客先出向だと客先に金玉握られちゃうから窮屈だけど
場合によってはNRIにとって不利になる交渉もしなくちゃいけないから戻ってからが不安

724 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 13:10:10.57 .net
SIerという業態もそろそろ消滅しそうだし、プログラマー部隊で実戦経験を積んで転職するのもありかもな

725 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 13:30:20.94 .net
この会社も事業系プロダクト増えてきたし、SI的な仕事はそろそろ切り始めても良いと思う

726 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 13:46:04.78 .net
>>724
うちでプログラミング経験を積むのは難しいですよ。
一次受けはどこも同じ筈。
構造上どうしようもない。

727 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 16:56:52.99 .net
>>723
普通に上長が客から評価聞いて評価するんじゃないのか
放り投げっぱなしのところあるのか

728 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 18:08:51.48 .net
>>726
外注管理メインの古臭い事業会社でないとスキル的に通用しないのは、キャリア的に結構致命傷のような

729 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 18:27:33.83 .net
なにかするたびに顧客にクソ説明資料作るのだるいんだが
いい感じにやっとくんで任せてください^^で済むクライアントサイドが羨ましいわ
NRI並みに給料出してくれる事業会社あればなー

730 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 19:10:27.55 .net
結構あるだろ

731 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 21:57:34.45 .net
それこそ金融・保険・証券って人格が歪む業界

732 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 22:11:13.37 .net
>>731
金融は銀行のつもりかな?
コンサルにしろエンジニアにしろセンスないな

733 :非決定性名無しさん:2022/07/06(水) 22:43:45 .net
>>732
そうかハイセンスな君には負けた

734 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 00:04:29 .net
10年後、そこには路頭に迷う元NRI社員たちがいた

735 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 00:24:22 .net
デジタルでは自分たちでプログラミングするみたい
それで自分自身の市場価値がどれくらいのものになるのかは分からんけど

736 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 00:24:54 .net
>>729
慣れると簡単なのならちょちょいで
めちゃボリュームあるの夜いきなり作れ言われても朝までに作れるようになるよ

737 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 00:34:13 .net
野村戦士来てんね

738 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 02:16:52.23 .net
>>732
NRIの人間的には金融≒銀行で通じる
本部がそう分かれてるからな

739 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 03:51:14 .net
数年前に銀ソリ(銀行ソリューション)が金ソリ(金融ソリューション)に本部名をわざわざ変えてたけどやってることは変わらなかったな

740 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 06:04:59 .net
そういう意味では組織としてネーミングセンスないのかな。
社内では通じても対外的にはなんでやねんって頭ひっぱたかれるレベル。
背景、想いとしてFintechを踏まえて変えたのだろうけど成果を出せず歪な呼称文化だけ残したと。
その結果馬鹿な若手が>>731のように平然と理解して発信してしまう。

741 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 09:03:01 .net
>>740
別のそんな意味じゃなくてそれらの業界に関わると人格が・・・って言っただけど
まさか侮辱されるとはね

742 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 09:05:00 .net
>>739
略称を銀ソリから金ソリに変えたかっただけ説
そりゃ銀と金なら金と呼ばれたいしな

743 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 10:52:42 .net
銀行はSBI住信とセブン銀行をメインに頑張ってるのは知ってるけど他は知らんな
他は何やってるんだろ

744 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 11:12:49 .net
>>743
ASPがあるじゃん

745 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 11:15:35 .net
金融系の大規模プロジェクトは2025年頃には終わっていきます

746 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 18:18:56 .net
新卒は寝ている間に陰毛が剃られる儀式があると聞きました。
本当でしょうか?

747 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 18:23:17 .net
本当です。社員旅行(部旅行)に宿泊で参加される際は注意してください。

748 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 19:10:35 .net
部旅行って復活するの?

749 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 20:00:03 .net
今のところ復活は怪しい
ゴルフ文化は復活したけど、宴会芸&部旅行文化はまだ聞かないな

750 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 20:15:41 .net
ゴルフって福利厚生(=法人税控除)の対象にならん気がする

751 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 20:31:41 .net
>>748
部旅行は嫌だけど、三階での懇親会ならいいかも。
テレワーク主体になってから、同じ部でも数ヶ月顔を合わせない人がいる。
隣の部だと一年以上もいる。

752 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 21:25:48 .net
社員旅行とか昭和やん

753 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 21:27:18 .net
社員旅行って中小企業みたいw

754 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 21:39:00 .net
リモート最高だからもうおまいらと顔合わせなくていいや

755 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 22:39:23.82 .net
フリーアドレスになる前から席なくなってたから行く気しない

756 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 23:40:31.35 .net
男同士でやりたいのか

757 :非決定性名無しさん:2022/07/07(木) 23:48:04.47 .net
最後の部旅行は2019年の秋だったな
コロナ禍の2020年からは一切無いな
マジで黒歴史になったのかってくらい話題にもしないし

758 :非決定性名無しさん:2022/07/08(金) 00:21:32.85 .net
どうせすぐ復活するよ
ウエーイ系多いからなこの会社

759 :非決定性名無しさん:2022/07/08(金) 06:26:28 .net
新人の宴会芸を久々に見たいな
あの衆目の場でダダズベリする瞬間は正直結構好き

760 :非決定性名無しさん:2022/07/08(金) 07:08:01 .net
アソコ晒して硬くする試合でもすればすべらなくて済むのに
今では出すのはおろか言葉にするだけでアウト
難儀な世の中ですよ
頭も体力もないゴミがプライドも捨てられず笑いすら取れない
そんなのが大量に増えてる
だから給料や年金を下げられるのは当然だろう

761 :非決定性名無しさん:2022/07/08(金) 11:59:55 .net
>>758
ISIDもそういうノリ。そのせいで協力会社が去っていく。

762 :非決定性名無しさん:2022/07/08(金) 12:19:59 .net
【速報】安倍元総理が銃で撃たれ心肺停止 奈良・近鉄「大和西大寺駅前」で演説中
https://news.yahoo.co.jp/articles/8478f07039f207068c8a73c510cbe7b44fecf74f

おそらく安倍晋三は死亡。

763 :非決定性名無しさん:2022/07/08(金) 12:33:49 .net
通報しておくわ

764 :非決定性名無しさん:2022/07/08(金) 12:34:42 .net
ウェイ

765 :非決定性名無しさん:2022/07/08(金) 12:48:59 .net
安定のテレ東!

この状況でも特番組んでない唯一の地上波局!!

766 :非決定性名無しさん:2022/07/08(金) 12:49:41 .net
特番に変わったぞ

767 :非決定性名無しさん:2022/07/08(金) 13:05:08 .net
容疑者
山上徹也(41)

768 :非決定性名無しさん:2022/07/08(金) 14:46:54 .net
それでもやはり安定のテレ東

769 :非決定性名無しさん:2022/07/08(金) 22:20:18 .net
政治家が逝っても俺たちは変わらず働かないといけないんだから、怖いとは思うけど悲しいかな?
正直一般人には関係がないような

770 :非決定性名無しさん:2022/07/08(金) 22:28:52 .net
安倍晋三が死んですっきりした!

771 :非決定性名無しさん:2022/07/08(金) 22:29:29 .net
>>769
一般人の俺たちにも出来ることはある

R.I.P. 安倍晋三

これを拡散してくれ…

772 :非決定性名無しさん:2022/07/08(金) 22:30:12 .net
>>770
犯人が自衛隊員だというのもかなり香ばしいよなw

773 :非決定性名無しさん:2022/07/09(土) 18:23:27.78 .net
NRIって将来性どう?

774 :非決定性名無しさん:2022/07/09(土) 18:38:26 .net
ベンダーロックインの有効な解決策が広まるまでは大丈夫

775 :非決定性名無しさん:2022/07/09(土) 18:44:39 .net
有効な解決策は単純で内製化すること
そのためにできる人材を高く買ってくること
ベンダー側に人が少なくなってきていてクソでもとにかく採用してる今は過渡期と思う
2030年とかには結構変わってそう

776 :非決定性名無しさん:2022/07/09(土) 21:22:21 .net
2030までに結局人手は年寄りばかりだとわかり 内製化は使えない人材で回すしかない状態となり
古い古いシステムの維持が精一杯という結果になりました
若者は年寄りしかいないITにますます近づかなくなり 日本はITのシーラカンスみたいな国になりました

おしまい

777 :非決定性名無しさん:2022/07/09(土) 22:21:42 .net
これまでドル箱だった金融へのシステム投資はもう一巡した
さらにクラウドが事業会社に受け入れられてきて、事業会社での内製化が加速化

NRIは10年後も存在するかもしれないけど、待遇は悪くなってると思う

778 :非決定性名無しさん:2022/07/09(土) 23:22:39 .net
俺の企業年金のために俺があの世いくまではNRIには儲かっていてほしい

779 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 00:10:42 .net
>>778
明日、死んでもらうわ。

780 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 01:20:46 .net
>>777
だからどこの誰がその内製化をやるんだっての
外国人お断りの時点で内製化に寄与できる人間はごく僅か
少ないパイの奪い合いで多くの企業には回ってこない

781 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 01:47:36 .net
中小SIerは淘汰されていって大手SIerは増々儲かると思う

782 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 01:59:27 .net
いやエンジニアがSIerにぶら下がるより直接発注元にいた方またはクラウドサービス提供側にいた方がいいってことで抜かれまくってるじゃん

783 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 02:02:13 .net
どんどん道具としてのITは簡単になっていっている実感はある
SIerの下請け構造が消えて俺ら自身が手を動かしてシステム開発するようにはなると思う
ちょうど今のNRIデジタルみたいな感じ

784 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 02:11:43 .net
>>781
野村総研に頼む側の人間が高齢化して仕事は確実に減る。

785 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 02:22:12 .net
公共系やってるところは細々と存続しそう
それ以外は残念ながら

786 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 02:29:51 .net
NRIを経由させるとクダクダなプロジェクトでも許されるという大企業がいる。お互い腐ってもうボロボロ。

787 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 04:31:28 .net
たしかに大手SIer依存から抜け出せないとそもそも発注元がこのグローバル競争でもう無理だろうね
ただ既に手遅れだから最後までしがみつくしかない
多分公共はクラウドに変わってくと思う
それで色んな問題が生じるけどだから国が潰れますとかトップが責任取って辞職と罰金を支払いますってわけでもないからなんとなく過ぎ去るだけ

788 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 05:41:21 .net
NRIの客はどうにか改善したいと言っておきながら、本当に改善しようとするとやらなくていいと言い出す。保身の塊。

789 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 06:46:35 .net
お前ら本気で色々考えてんだな
そこまで言うなら抜け出せるように運用改善してやれよ

790 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 07:21:50 .net
無理だろ
その労力があるなら自分が食べられる会社に転職した方が遥かにいいし確実

791 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 08:14:12 .net
>>783
同じことをするのは有り物を使えば簡単になってるけど
それ以上にユーザがやりたいことが複雑化してる
さらにシステム間の結合度合いも内外問わずどんどん酷くなる
IT系はずっとそのいたちごっこで作る方は全然楽にならない

792 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 11:38:23 .net
>>783
1年目にお遊びみたいな開発しかしてないのに出来るのかって思う

793 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 12:08:27 .net
部署によっては社員が普通にコーディングもしてるからそういうのをやりたい人は異動すれば良い

794 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 12:12:58 .net
永遠のプログラミングボーイの輝く時間は残念ながら短いんだ

795 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 14:58:01 .net
プログラミングおじさんの需要はありますか?

796 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 15:39:44 .net
需要はわからなけど中途の面接ではどのくらいできるか聞かれる

797 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 16:34:43 .net
できるに越したことはないけど売りにするならかなり経験が欲しいところ

798 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 16:51:57 .net
純粋なコーディングスキルでいつまでも新卒に勝てる人はかなり少数

米系ITベンダーの開発者見てれば分かる、あいつらに日本人で勝てる人が何人いるのよ

799 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 17:11:55 .net
アクセンチュアに転職した同期が30なかばで1800万
自分が惨めすぎる

800 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 17:30:09 .net
結構前にアクセンチュアから内定もらったけどその半額だった

801 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 17:32:56 .net
>>799
30半ばで人と比べて落ち込むメンタルのままだと転職が成功しても人生が辛いまま

802 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 18:10:58 .net
>>799
だったら転職すればいいだろ
なんで同期と自分が同じ能力だと思ってんだ

803 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 18:50:51 .net
年功序列文化がもたらした錯覚

804 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 20:10:35 .net
俺の生稲晃子が!

805 :非決定性名無しさん:2022/07/10(日) 20:34:30 .net
クククククエスチョン
落ちた?

806 :非決定性名無しさん:2022/07/11(月) 08:05:43 .net
誰かぁ教えて

807 :非決定性名無しさん:2022/07/11(月) 12:48:19 .net
生稲晃子というクズが当選してしまった

808 :非決定性名無しさん:2022/07/11(月) 12:56:19 .net
自然現象とちゃうぞ
投票したやつが一杯おったからや

809 :非決定性名無しさん:2022/07/11(月) 16:59:05 .net
未来は僕らの手の中

810 :非決定性名無しさん:2022/07/11(月) 18:04:41 .net
ここも若手がGAFAMに抜かれてるのか?

811 :非決定性名無しさん:2022/07/11(月) 18:28:00 .net
抜かれてるんじゃなくて勝手に行ってるだけじゃないのか

812 :非決定性名無しさん:2022/07/12(火) 01:56:37 .net
どっちでもいいしらどうでもいいから早く答えろよ

813 :非決定性名無しさん:2022/07/12(火) 02:01:34 .net
日本マイクロソフトはレベルが低いからなあ

814 :非決定性名無しさん:2022/07/12(火) 12:00:54.45 .net
NRIからGAFAMへはなかなかきつそう

815 :非決定性名無しさん:2022/07/13(水) 09:49:23 .net
パートナーの人がAWS転職したのに俺は落ちて草なんだな

816 :非決定性名無しさん:2022/07/13(水) 12:40:44 .net
それはどう考えても圧倒的な実力の差だろうな

817 :非決定性名無しさん:2022/07/13(水) 12:42:07 .net
事業会社に行くかNRI行くかでめっちゃ悩んでる

818 :非決定性名無しさん:2022/07/13(水) 12:53:44 .net
それは自分の好みで決めればいいんじゃね
ここで相談してもAE最強としか言わない彼がやってくるだけだよ

819 :非決定性名無しさん:2022/07/13(水) 13:41:11 .net
事業会社は給料安いよ
NRIでAEが最強

820 :非決定性名無しさん:2022/07/13(水) 13:42:33 .net
あほなエンジニアとはよく言ったものだ

821 :非決定性名無しさん:2022/07/13(水) 21:57:52.13 .net
自分の言をよく言ったものとか自画自賛するのが若者の流行りなのかな?

822 :非決定性名無しさん:2022/07/13(水) 22:28:50.12 .net
NRIデジタルで検索してここにたどり着いた
中途の場合、いきなりデジタルに飛ばされるルートもあるの?

823 :非決定性名無しさん:2022/07/13(水) 22:50:39.68 .net
中途の場合でもそうでなくても部署ごと子会社転籍のケースもあるし何とも言えない

824 :非決定性名無しさん:2022/07/14(木) 00:11:59.61 .net
>>823
転籍?出向じゃなくて?
デジタルもセキュアも社会情報もあと2社忘れたけど、
準単体と言われてるところは、基本子会社プロパーはいなくて、
NRIからの出向だと思うんだけど

825 :非決定性名無しさん:2022/07/14(木) 03:11:58 .net
BIG4との比較がされてますが、就活での難易度はNRI経営>>BIG4です。
BIG4は大量採用とIT案件が多すぎるのを嫌う学生が多い一方で、NRIは経営コンサルとITが分離されているので人気が高いです。
外資就活の複数内定もらった場合にどっちに行くかというスレッドではNRI経営とDIで迷う人がいましたが、
BIG4とNRI経営ですとほぼ全員NRI経営を選ぶ気がします。
あくまで新卒で入る場合の話ですが。

826 :非決定性名無しさん:2022/07/14(木) 03:35:55 .net
AE・TE志望の24卒です。夏のインターン選考落ちました。
冬のインターン~本選考でリベンジしたいと考えています。
取るべき資格、御社の社員の方が取っている資格を教えて下さい。
TOEIC800以上と応用情報は持っています。

827 :非決定性名無しさん:2022/07/14(木) 03:53:07 .net
big4はIT現場にいっても結局ハイレベルのマネジメントレイヤだから、あくまで人、組織、金を見がち
プロダクトがシステムなだけでやることは経営コンサル
例えばあのリーダーは問題だから交代するべきみたいなことを役員に入れていく立場
そしてどこに入っても若いうちなんて結局作業者でしかない
AETEで応用TOEIC800はオーバースペック
落とされたなら学歴、テストスコア、面接時の外見やコミュニケーションの問題
資格を増やすアプローチは効果的ではない
そしてこのレベルでアプローチを失敗するあたり、面接時のコミュニケーションに問題があったと思われる

828 :非決定性名無しさん:2022/07/14(木) 04:01:24 .net
>>827
なるほど、勉強になります
面接対策やGDの練習を積むべきってことですね!

就活には参考にならないの承知の上でどうしても気になるのですが
AE/TEの社員の方はどんな資格取られてるんですか?
業務理解的なアレできになります

829 :非決定性名無しさん:2022/07/14(木) 07:22:59 .net
インターン選考は内定取るより難しいよ
あまり気にしなくて良い

830 :非決定性名無しさん:2022/07/14(木) 07:30:46 .net
インターンは明らかに学歴選考じゃないかな
ほとんど旧帝大だし

831 :非決定性名無しさん:2022/07/14(木) 08:04:56 .net
いやそうでもない

832 :非決定性名無しさん:2022/07/14(木) 08:21:46 .net
インターン経験あれば無条件で内定だからそりゃ普通に内定取るより難しいよ

833 :非決定性名無しさん:2022/07/14(木) 09:19:52 .net
目的の見据え方
目標の設定の基準
仕事の進め方
それに対して自分の能力と資格で何ができる(そう)か
をアピールしろよ

834 :非決定性名無しさん:2022/07/14(木) 11:04:18 .net
謎フレームきた

835 :非決定性名無しさん:2022/07/14(木) 14:36:21 .net
上のができていれば仕事はたいてい問題ないよ

836 :非決定性名無しさん:2022/07/14(木) 16:55:50 .net
>>829
経営コンサルの話ですか?

837 :非決定性名無しさん:2022/07/14(木) 17:48:17 .net
>>836
どれも難しいよ
AEですら相当難易度高い
俺が言ってたのはAE・TEね
正直コンサルは知らん

838 :非決定性名無しさん:2022/07/14(木) 18:26:01 .net
AEのインターンは比較的楽かと
採用ともなればもはやザル
でもコスパ最強

839 :非決定性名無しさん:2022/07/14(木) 22:36:15 .net
ブランド力落ちてそう

840 :非決定性名無しさん:2022/07/14(木) 23:46:08 .net
社内ヒエラルキー?的にはTEのほうが上なんですか?

841 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 00:15:33 .net
平均的な頭のよさだとTEのほうがいいように感じる
AEはエクセル使えればなんとか仕事してるふりはできるけどTEはエクセルだけじゃ仕事できない

842 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 00:19:50 .net
AEは学卒枠がかなり大きいから院卒枠メインのTE・コンサルからは舐められるよ
そもそもこの会社は過半数が理系院卒だからね

843 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 00:21:46 .net
面倒くさい案件のPMはAEがやってくれるから正直感謝してるわ

844 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 01:20:19.41 .net
TEは上専面接で通りやすいって聞いたことある
コンサルやAEあがりの役員はTEの経歴とかやってきたことのすごさとか
すごくないとか理解できないから

845 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 01:22:11.96 .net
AEとTEの違いがよくわからん

846 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 01:28:10.52 .net
>>845
えぇ・・

847 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 02:09:08.97 .net
転職してから出戻りしたら終生年金には入れないのか?

848 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 06:23:49.40 .net
中途だとAEもTEもシスコンもよう分からんわ

849 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 06:43:24.45 .net
中途はAE・TEは気にしなくて良いよ
名刺作る時にプルダウンで表れる存在でしかない

850 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 06:45:18.88 .net
>>847
そりゃそうだろ
終身年金は新規受付停止だから
確定拠出年金で我慢してね
米国株がこれから大復活することに自分の人生を賭けてくれ

851 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 07:19:32.17 .net
そんなことよりもっと稼いでしっかり確実に稼げばいいのでは?

852 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 12:03:58 .net
それはそうだけどしっかり稼いだうえで
老後にプラスでただでもらえるもんはもらえたら嬉しい

853 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 12:57:31 .net
米国株に賭けるってことは株買ってるしリスク払ってんだからただではないだろ

854 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 12:58:47 .net
でもお前ら稼いでも使いきれないじゃん
末代まで働かなくても食わせられる資産残せるかと言ったら無理だし

855 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 14:58:28.20 .net
男子校→旧帝情報系院→NRIみたいな人は女性と出会う機会がないから確かに独身多い
使い切れないというのは当たってるかも

856 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 16:43:53.29 .net
>>855
旧帝情報系でも合コンなりバイとなりサークルなり出会いなんてたくさんあるだろ
問題は環境じゃない

857 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 17:48:39 .net
この会社は結婚するの早目だから高齢独身ってほぼいなくない?

858 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 18:02:29 .net
7割くらいは20代で結婚してるイメージ
女性はほぼ100パーセント副主任までに結婚してる

859 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 18:13:45 .net
たしかに結婚速いよなみんな
マスターのくせに20代で結婚しやがる

860 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 18:15:15 .net
NRIは腰掛けOLするのに楽な会社じゃないからな
腰掛けOLするならメーカー入ってNRI社員との出逢いを斡旋してくれたら最高なんだけどな
まあ自力でやるしかないんだけどいい会社の社員なのにマッチングアプリ使わないと彼女もできない人っていうのはさ…

861 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 18:19:44 .net
>>859
マスターの入社2年目で堂々と結婚するからな
学生時代からの彼女とって奴ばかりだけど
俺も当時は結婚したくなるぐらい好きな女がいてプロポーズしたのに私結婚なんてしたくないと振られてそれ以来結婚したい人が現れない
タカリ目的のギャルばっかりご飯行きませんか?と寄ってくる
面白そうな娘なら付き合って奢ることもあるけどそれっきりになることばかり

862 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 18:25:54 .net
部外者の妄想実現したいなら外コンでも厳しいかもな、外銀やキーエンスへどうぞ

863 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 18:33:24 .net
確かに早い人は学生時代からの彼女と社会人2年目くらいに結婚するな
学生時代から彼女いないと出会い系使うか相談所行くかしないと出会いなんてないよ
理系の男率舐めるな
せいぜい母数20くらいの情報だけど

864 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 18:38:41 .net
アプリと蔑むけど、あれ自由恋愛の一つの形よな

865 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 18:43:43 .net
東大卒大企業勤務だとアプリ使わなくても友達づてに合コン話や紹介頼まれてて会ってやってくれと連絡が沢山入る
うるさくてしょうがない

866 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 18:51:09 .net
今芸能人までアプリ使わないと出逢いないみたいでアプリで出逢って結婚しましたって言うくらいメジャーだからな
会社で上司夫婦立ち会いの下縁談なんて本当になくなったんだな
姉貴は昔信金にいて出逢い欲しければ紹介しますと言われてて公務員希望したら警官を紹介されて結婚した
大学も出てないし公務員希望だけど警官?と迷ってたけど結局結婚して海外赴任もあって大変そうだけど犯人追いかけるのに東南アジア行っててバリ島で待ち合わせて観光してるとか楽しそうなことも

867 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 23:01:38 .net
https://jdsc.ai/news/ この国は変えられる AIの活用 JDSC/4418テンバガー候補

https://ja.wikipedia.org/wiki/KataGo 世界で最も強い囲碁ソフト DeepMindの論文に加え、独自の研究、強化学習の速度を向上(50倍以上)=AI上の工夫は無限

https://www.excite.co.jp/news/article/Prtimes_2022-05-31-81631-8/
設計・材料選定プロセスにおけるAI活用の最新動向レポートを発表。データドリブンな材料開発の裏側と、設計・材料選定プロセスにおける工程時間を55%削減するヒントについて解説 PR TIMES 0531
株式会社SUPWAT/データドリブンの材料開発は、大学や航空宇宙系研究機関でも活用が進んでいます。本レポートではデータドリブンな材料開発の裏側と、設計・材料選定プロセスにおける工程時間を55%削減するヒントについて解説します
資料DL:https://note.com/supwat/n/nb3a9ec3b318c

https://spioenkopjp.blogspot.com/2022/05/blog-post_18.html
Oryx Blog - ジャパン 0518
未来戦に備えよ:トルコが無人機による空戦技術の礎を築くための手法
トルコは「アクンジュ」や「クズルエルマ」といった無人戦闘機の開発に加え、いつかそれらの後継機を設計したり、先端技術を特徴とするその他の分野において働くであろう優秀な人材の確保にも入念に注意を払っています。
この国は、世界でも類を見ない規模で、子どもたちや若者の間でテクノロジー分野のあらゆるものに対する関心を高めることを通じて、その目標を達成することを試みています。

https://xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/02108/062700001/ AIは万能ではない、機械学習でできることとその限界を知る 0711 澤田千代子 日経xtech

https://wired.jp/article/to-win-the-next-war-the-pentagon-needs-nerds/
AIによる戦争が現実化する時代 米軍での「高度IT人材」の不足が深刻化 WIRED 0531

この国は変えられる AIの活用 JDSC
https://jdsc.ai/news/ ゆこゆこ JDSCのAIを導入CVRが平均2.4倍 電力データとAIによるフレイル検知/中電 常石造船 データサイエンティスト育成プログラム Robo Co-opで業務提携RPA×AI

868 :非決定性名無しさん:2022/07/15(金) 23:06:52 .net
マッチングサービスで紹介来たのでメッセージしました♪
ストライクゾーンも広いからLINEに気軽に連絡してね👉👌💦

LINEのIDは➡ @747ifwbz だよ💛

869 :非決定性名無しさん:2022/07/17(日) 01:08:45 .net
「安倍晋三の最期」という演目を考えて、二人でやったら、誰も反応しなかった。なぜなんだ?

870 :非決定性名無しさん:2022/07/17(日) 01:11:27 .net
犯人も本来ならここに来れるくらいの頭脳だったろうに

871 :非決定性名無しさん:2022/07/17(日) 06:43:30 .net
デロイト、顧客イオンの情報をセブン&アイに提供…コンサル業界、情報漏洩が常態化
https://biz-journal.jp/2022/07/post_306797.html

872 :非決定性名無しさん:2022/07/17(日) 06:57:06 .net
デロイトは許されるべきではない!
からはじまったと思っていたが気づいたら
イオンを含めコンサルに甘える無能な日本事業会社が悪い!
になっててワロタ

まぁ言わんとしていることはわかる
外資コンサルに頼るのは麻薬みたいなものなんだよな
だから単金が500万近くても払い続ける

873 :非決定性名無しさん:2022/07/17(日) 09:03:29 .net
意思決定にこんなにお金使ったんだから最良の選択できているはずと思い込む
愚かな生き物人間

874 :非決定性名無しさん:2022/07/17(日) 10:26:25 .net
そんなんじゃなくて
「他所でも使ってる外資コンサルが推奨するんだから
これを選択してもし失敗しても誰がやっても失敗なんだし
オレには責任無しでいいよね?」
って免罪符を金を出して買うんだぞ
責任回避が至上目的なのが日本型経営の特徴なんでね

875 :非決定性名無しさん:2022/07/17(日) 10:41:43 .net
コンサルが儲かって給料もいいわけだわ
役員の保険じゃねーか

876 :非決定性名無しさん:2022/07/17(日) 11:23:29 .net
人間と交雑した猿

877 :非決定性名無しさん:2022/07/17(日) 15:17:04 .net
今も激務なのかな。2とかわざわざ社名あげて名誉毀損じゃない?
社内の人かな。
http://blog.livedoor.jp/syukatsu_sokuhou-matome/archives/17132030.html

878 :非決定性名無しさん:2022/07/17(日) 15:20:48 .net
10年前だと本当に激務そう

879 :非決定性名無しさん:2022/07/17(日) 17:54:18 .net
利口ぶるばかほどタチのわるいものはない。

https://leadinge.co.jp/recruit/

880 :非決定性名無しさん:2022/07/17(日) 18:44:57 .net
昔はそんなの名誉棄損と思うわけないだろキッズかな

881 :非決定性名無しさん:2022/07/18(月) 02:39:09 .net
>>874
ホンマこれ

882 :非決定性名無しさん:2022/07/18(月) 07:00:21 .net
◯痴どもの創◯組はまた馬鹿の一つ覚えみたいに政教分離違反団体に投票しに行ったのかwww

883 :非決定性名無しさん:2022/07/18(月) 16:14:09 .net
外資系コンサルから入社して半年以上が経ちましたが、NRIヌルすぎ。なんでクソ雑魚エキスパートが蔓延ってるの?

884 :非決定性名無しさん:2022/07/18(月) 16:25:26 .net
雑魚を蹴散らす楽しみがあっていいじゃないの

885 :非決定性名無しさん:2022/07/18(月) 16:29:12 .net
個人の能力にあまり依存しない仕組みになってるからじゃないかな
個の力で仕事したい人は少数精鋭の外資コンサルの方が合ってる

886 :非決定性名無しさん:2022/07/18(月) 17:06:21 .net
昔はNRIも少数精鋭だったらしいぜ
金は外資の方がもちろんいいが

887 :非決定性名無しさん:2022/07/18(月) 17:30:13 .net
ここ20年で4~5倍になったからね

888 :非決定性名無しさん:2022/07/18(月) 17:33:27 .net
アクセンみたいだよな

889 :非決定性名無しさん:2022/07/18(月) 18:17:05 .net
アクセンチュアが人増やして成功してるから後追いしてるんじゃろ

890 :非決定性名無しさん:2022/07/18(月) 18:25:16 .net
まねっこNRI

891 :非決定性名無しさん:2022/07/18(月) 18:31:36 .net
>>883
どういう人間がNRIに行きたがるかを考えなさいよ

892 :非決定性名無しさん:2022/07/18(月) 19:29:18 .net
>>883
年功序列で会社にちゃんと行きさえすればほぼ誰でもエキスパートになれるから

893 :非決定性名無しさん:2022/07/19(火) 02:58:13.06 .net
>>883
Big4から来たの?
もしくはAC?

894 :非決定性名無しさん:2022/07/19(火) 11:06:34.14 .net
BIG4、ACからの転職で、主任以下入社半年から1年とか、何人くらいいるのかね
ほぼ特定されてるんじゃないか

895 :非決定性名無しさん:2022/07/19(火) 12:06:34 .net
結構多いぞ

896 :非決定性名無しさん:2022/07/19(火) 12:24:09 .net
ここ大昔から人事だかどっかの部署が見てるから特定されるようなことは書かないほうがいい

897 :非決定性名無しさん:2022/07/19(火) 12:39:34 .net
大昔に見たコピペ

898 :非決定性名無しさん:2022/07/19(火) 17:10:32 .net
海外トレーニーは単身か。家族で行きたかったわい。

899 :非決定性名無しさん:2022/07/19(火) 17:56:05 .net
馬鹿じゃないならこんな特定されること本人が書くわけないわな

900 :非決定性名無しさん:2022/07/19(火) 19:01:49 .net
エキスパートって名前ださいよな

901 :非決定性名無しさん:2022/07/19(火) 19:50:59 .net
職人

902 :非決定性名無しさん:2022/07/19(火) 20:43:58 .net
伝書鳩なんだが

903 :非決定性名無しさん:2022/07/20(水) 13:18:38.58 .net
https://jdsc.ai/news/ この国は変えられる AIの活用 JDSC/4418テンバガー候補

https://ja.wikipedia.org/wiki/KataGo 世界で最も強い囲碁ソフト DeepMindの論文に加え、独自の研究、強化学習の速度を向上(50倍以上)=AI上の工夫は無限 https://arxiv.org/pdf/1902.10565.pdf

https://www.excite.co.jp/news/article/Prtimes_2022-05-31-81631-8/
設計・材料選定プロセスにおけるAI活用の最新動向レポートを発表。データドリブンな材料開発の裏側と、設計・材料選定プロセスにおける工程時間を55%削減するヒントについて解説 PR TIMES 0531
株式会社SUPWAT/データドリブンの材料開発は、大学や航空宇宙系研究機関でも活用が進んでいます。本レポートではデータドリブンな材料開発の裏側と、設計・材料選定プロセスにおける工程時間を55%削減するヒントについて解説します
資料DL:https://note.com/supwat/n/nb3a9ec3b318c

https://spioenkopjp.blogspot.com/2022/05/blog-post_18.html
Oryx Blog - ジャパン 0518
未来戦に備えよ:トルコが無人機による空戦技術の礎を築くための手法
トルコは「アクンジュ」や「クズルエルマ」といった無人戦闘機の開発に加え、いつかそれらの後継機を設計したり、先端技術を特徴とするその他の分野において働くであろう優秀な人材の確保にも入念に注意を払っています。
この国は、世界でも類を見ない規模で、子どもたちや若者の間でテクノロジー分野のあらゆるものに対する関心を高めることを通じて、その目標を達成することを試みています。

https://xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/02108/062700001/ AIは万能ではない、機械学習でできることとその限界を知る 0711 澤田千代子 日経xtech

https://wired.jp/article/to-win-the-next-war-the-pentagon-needs-nerds/
AIによる戦争が現実化する時代 米軍での「高度IT人材」の不足が深刻化 WIRED 0531

この国は変えられる AIの活用 JDSC
https://jdsc.ai/news/ ゆこゆこ JDSCのAIを導入CVRが平均2.4倍 電力データとAIによるフレイル検知/中電 常石造船 データサイエンティスト育成プログラム Robo Co-opで業務提携RPA×AI

904 :非決定性名無しさん:2022/07/20(水) 21:31:16 .net
どなたか役職ごとの年収レンジを教えてもらえませんか?
どれぐらいの割合がその役職に到達できるのかも知りたい…。

905 :非決定性名無しさん:2022/07/20(水) 21:51:36 .net
大人は家族やプランナーでもない他人に自分のお金の話はしないものです

906 :非決定性名無しさん:2022/07/20(水) 22:05:45 .net
openworksに書いてあるよ

907 :非決定性名無しさん:2022/07/20(水) 22:35:23 .net
微妙にいいって感じ
外コン、商社、キー局には及ばない

908 :非決定性名無しさん:2022/07/20(水) 22:44:23 .net
何のひねりもない無能の釣りw

909 :非決定性名無しさん:2022/07/20(水) 22:47:48 .net
open workはもちろん見てるのですが、自分が勤めている会社の給与レンジと全く違う(実際はもっと高い)ので、実態はどうなのかな…と。
結構合っている感じですか??
転職面接で給与のことは聞きづらいし、社員の方を紹介してもらって聞くしかないのか…。

910 :非決定性名無しさん:2022/07/20(水) 23:10:50 .net
>>909
もう諦めろ無能w

911 :非決定性名無しさん:2022/07/20(水) 23:34:11 .net
>>910
てめえはだまってろ死ね

912 :非決定性名無しさん:2022/07/20(水) 23:52:20 .net
1回外資に行ってエキスパートとしてNRIに戻るのもいいな

913 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 01:16:22 .net
5ちゃんなんかで質問して正しい回答くるわけない
聞く場所間違ってる

914 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 03:13:22 .net
たとえば30で1000万超えるというのは嘘だ。

915 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 06:48:36 .net
それは本当だけどな
旧基準で言えば30歳は副主任B1くらいだろ。浪人留年無しで入れば行くよ

916 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 07:45:32 .net
素朴な疑問なんだけど事務方ってあんなに要る?
あいつら朝から晩までずーっとくっちゃべってるけど暇なの??

917 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 08:24:35 .net
事務職はもう新規採用ほとんど無いからいずれ消滅する
事務は上級職が無いから主-Sで役職として頭打ちだけど素朴な疑問として年収いくらかは気になる

918 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 09:00:57 .net
>>916
頑張って自分で書類仕事を全部やってくれ

919 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 10:33:50 .net
社内書留便レベルで挫折する俺からしたら事務方は神

920 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 10:44:51 .net
OBに聞いてる限り30で1000万はいかない
openworkで細かい数字出してる信憑性ありそうな人の投稿見る限りやっぱりいかない
でも32くらいには行く感じ
正直誤差だからどうでもいい
ただボーナス配分大きすぎて不安
結局若いうちからバリバリ働いてしっかり稼ぎたいって企業ではないと思った
良くも悪くも

921 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 11:27:28 .net
そんなあなたにベイカレント・コンサルティング

922 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 12:31:10 .net
基本給割合は残業代の計算するときのベース月給が高くなるから大事

923 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 12:41:42 .net
ボーナス比率あげれば時給単価減らせるもんな
しかも人的価値を意図的に落とせるしボーナス貰わないと損という状態にできるから転職抑止にもなる

924 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 13:22:23 .net
>>909
内定時に見込み年収教えてもらえるよ
そして、どこにプロットされるかはさておき、
1300万くらいまでは毎年上がる
そのあと1400万になるには、面接が必要だけど、
遅かれ大抵の人はここまでいくけど、
ここで止まる人が結構多いと思う

まあ、40歳、1400万くらいに認識しておけばよいのでは

925 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 13:44:28 .net
25歳 600万円
30歳 1000万円
35歳 1200万円
40歳 1400万円

こんなもんか

926 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 14:27:14 .net
>>924
ありがとうございました。
コンサルって優秀な人が多いんだからあと1000万ぐらいプラスしてもいいのにって思います。
うちのアホな管理職がもっと貰ってるのが信じられない。。

927 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 14:37:38 .net
>>925
25は院卒だと1年目で、1~3月の給与なし、夏ボしょぼいからそんないかない
26は役職上がって、家賃補助含めて700ちょい

928 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 14:43:36 .net
管理職も入れてみた
26歳 700万円
30歳 1000万円
35歳 1200万円、管理職 1400万円
40歳 1400万円、管理職 1600万円

929 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 14:45:57 .net
そうだといいねw

930 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 14:46:33 .net
なんだ管理職って?

931 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 14:53:02 .net
1〜2年目なのかな
脳みそお花畑で羨ましい

932 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 21:22:14 .net
去年30で1000万ちょいだった

933 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 22:12:32 .net
ぼちぼち社内にも陽性者潜伏し出しているのか

旧システムテクノ組の産まれや育ちの段階からして間違っている創◯信者からコロっとお逝きなさいww

934 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 22:16:09 .net
給料より安定目的だろ

935 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 22:39:09 .net
そもそもこの会社安定してるのか?
世の中変わったら影響受けそうな業界じゃないのか

936 :非決定性名無しさん:2022/07/21(木) 23:07:50 .net
労働人口不足をITで補おうとする限りは特に問題はないけど
その前に日本自体が一度ダメになるからどこでも一緒

937 :非決定性名無しさん:2022/07/22(金) 00:20:11 .net
>>925
遅い人でそれくらいだね
早い人で35で1400万

938 :非決定性名無しさん:2022/07/22(金) 01:35:16 .net
>>935
事業の半分はプラットフォームビジネスだから相対的に安定してる
インフラ会社みたいなもん

939 :非決定性名無しさん:2022/07/22(金) 01:41:16 .net
26歳 700万円
30歳 1000万円
35歳 1200万円(遅い人)〜上級専門職(早い人) 1400万円
40歳 1400万円〜1600万円

940 :非決定性名無しさん:2022/07/22(金) 05:11:43 .net
夜勤でした
どこの会社の話だよw
上専になって出直してこい
少なくとも30超えてから語れ

941 :非決定性名無しさん:2022/07/22(金) 11:08:17.44 .net
( https://jdsc.ai/news/ この国は変えられる AIの活用 JDSC/4418テンバガー候補)

https://ja.wikipedia.org/wiki/KataGo 世界で最も強い囲碁ソフト DeepMindの論文に加え、独自の研究、強化学習の速度を向上(50倍以上)=AI上の工夫は無限 https://arxiv.org/pdf/1902.10565.pdf

RPAロボパット年間24000時間の業務を削減 月の作業時間が5分の1に https://fce-pat.co.jp/case/
3分でわかるRPAとは何か?注目される背景~今後の進化まで パーソル https://www.persol-pt.co.jp/persolrpa/rpalounge/column1/

https://www.excite.co.jp/news/article/Prtimes_2022-05-31-81631-8/
設計・材料選定プロセスにおけるAI活用の最新動向レポートを発表。データドリブンな材料開発の裏側と、設計・材料選定プロセスにおける工程時間を55%削減するヒントについて解説 PR TIMES 0531
株式会社SUPWAT
資料DL:https://note.com/supwat/n/nb3a9ec3b318c

https://spioenkopjp.blogspot.com/2022/05/blog-post_18.html
Oryx Blog - ジャパン 0518
未来戦に備えよ:トルコが無人機による空戦技術の礎を築くための手法
トルコは「アクンジュ」や「クズルエルマ」といった無人戦闘機の開発に加え、いつかそれらの後継機を設計したり、先端技術を特徴とするその他の分野において働くであろう優秀な人材の確保にも入念に注意を払っています。
この国は、世界でも類を見ない規模で、子どもたちや若者の間でテクノロジー分野のあらゆるものに対する関心を高めることを通じて、その目標を達成することを試みています。

https://xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/02108/062700001/ AIは万能ではない、機械学習でできることとその限界を知る 0711 澤田千代子 日経xtech

https://wired.jp/article/to-win-the-next-war-the-pentagon-needs-nerds/
AIによる戦争が現実化する時代 米軍での「高度IT人材」の不足が深刻化 WIRED 0531

(この国は変えられる AIの活用 JDSC)
https://jdsc.ai/news/ ゆこゆこ JDSCのAIを導入CVRが平均2.4倍 常石造船 データサイエンティスト育成プログラム Robo Co-opで業務提携RPA×AI

942 :非決定性名無しさん:2022/07/24(日) 10:43:14.79 .net
今年40の歳です、A1でオファー頂きました。
まだ他社選考も残っており検討中です。

ランクの交渉して変わった方いますでしょうか?

943 :非決定性名無しさん:2022/07/24(日) 21:56:39 .net
Excelの話か?

944 :非決定性名無しさん:2022/07/24(日) 22:05:21 .net
内定取った後の交渉で上がるわけないじゃん
一度役員がドヤ顔でランク決めたんだから、それをひっくり返すなんてメンツ潰す行為だろ
入ってから普通にしてりゃそこそこ上がるから気にせず入社して

945 :非決定性名無しさん:2022/07/24(日) 22:15:53 .net
40でA1って安く買い叩かれたな

946 :非決定性名無しさん:2022/07/24(日) 22:28:04 .net
統一教会とのつながりを口外するなと連絡があったが、もう言ってしまったぞ。

947 :非決定性名無しさん:2022/07/24(日) 22:35:34 .net
>>942
A1?シニアアソシエイトだよね?流石に。
今のA1は、昔の専門職だし流石にそれはないよねと

948 :非決定性名無しさん:2022/07/25(月) 14:18:43 .net
40でA1か…

949 :非決定性名無しさん:2022/07/25(月) 18:52:04 .net
どうせ内定取るなら40代の時にすりゃ良かったのにな
40歳なら審査基準は上がるがエキスパート(上専)採用前提だし

39歳だとエキスパート未満の役職割り当ての可能性がある
そのくせエキスパート昇格面接は転職面接と違ってかなり渋いから万年主任の可能性が爆上がりする

これは会社の仕組み上そうなる
なぜなら、一人の評価者が公平に全部評価できるわけじゃないからな
当然違う担当者が違う立場で評価する。40代半ばを超えてからエキスパート(上専)になれた例を俺は知らない

950 :非決定性名無しさん:2022/07/25(月) 21:46:37 .net
年齢と能力と給料が比例するという前提が間違ってるやろ
阿呆しかおらんのか

951 :非決定性名無しさん:2022/07/25(月) 21:47:27 .net
>>950
学校と同じだと思ってんだろ

952 :非決定性名無しさん:2022/07/25(月) 22:18:05 .net
まぁ30前半頃、1000万超えていくところまではそう錯覚するだろ

953 :非決定性名無しさん:2022/07/25(月) 22:32:21 .net
>>949
試用期間みたいなもんで実績が年齢から予想されるそれに見合って行けば
すぐにエキスパートにするでしょ

954 :非決定性名無しさん:2022/07/25(月) 22:52:23 .net
>>953
上専面接の面接官は常務執行役員1名+執行役員2名の計3名だけど、いずれも雲の上の存在だから現場の意見なんて鼻クソレベルにしか聞かないよ
年齢が40超えてるか超えてないかと、超えてればNRI認定持ってるかどうかくらいしか見てない

955 :非決定性名無しさん:2022/07/25(月) 23:24:32 .net
エキスパートへどいつを推薦しろなんて よっぽどお眼鏡に掛かってるのを除いて役員が指示する訳ないだろうに
人事部から候補の対象者が上がってきて その中からいちおう推薦の形

956 :非決定性名無しさん:2022/07/26(火) 00:17:50 .net
>>942
年収の的にはいくらぐらいですか?

957 :非決定性名無しさん:2022/07/26(火) 00:18:18 .net
>>942
年収としてはいくらぐらいですか?

958 :非決定性名無しさん:2022/07/26(火) 11:18:54.77 .net
>>955
役員に認識されているアソシエイトとかは、エキスパートになれるようには標語で配慮するけどね。
よほど仕事ができない奴は別だけど。

959 :非決定性名無しさん:2022/07/26(火) 12:53:59.68 .net
>>958
アソシエイトで役員と知り合いなんてのはごく個人的な繋がりか
酒・ゴルフ・麻雀辺りで積極的に上へ上へ繋がって行く奴だけ

960 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 12:17:57.90 .net
30で1000万はコンサルにしては低いな
利益率見るとコンサルのほうが高いのにエンジニアと同じ給与テーブルなのは気の毒だな

961 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 12:28:04.17 .net
実際30で1000万ない。
エンジニアにとってはSIerとして見れば一部を除き高い方。
コンサルとしても日系のなかでみればベイカレントより下だがみずほ、三菱、NTTデータ経営研よりはいい。
つまりシンクタンク系としては1番いい。

962 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 13:28:45 .net
ギリギリ1000万円弱、家賃補助入れると1000万円超える感じだな

963 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 16:28:40 .net
ベイカレは退職金がな…

964 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 19:42:25 .net
31歳で1400万円
毎年40〜50万円の退職金が積み上がる

965 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 20:21:47 .net
>>962
30歳って家賃補助もうなくない?普通

966 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 20:26:07 .net
インフレ率考慮したら退職金でまとめてより先に貰ったほうがよくね?

967 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 20:49:29 .net
>>966
DCはインフレ率分運用で増えるし、DBは終身だし
先にもらって税金取られてから運用するより、非課税で運用された方がよくね?と思うが

トレードに自信あるなら先にもらった方がいいかもね

968 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 20:50:03 .net
>>966
DCはインフレ率分運用で増えるし、DBは終身だし
先にもらって税金取られてから運用するより、非課税で運用された方がよくね?と思うが

トレードに自信あるなら先にもらった方がいいかもね

969 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 21:01:46 .net
>>968
リスクが違うけど米国株の年平均6%のが増えるから先払いでもらってぶち込んでるわ

970 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 21:02:03 .net
>>968
リスクが違うけど米国株の年平均6%のが増えるから先払いでもらってぶち込んでるわ

971 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 21:02:21 .net
>>968
リスクが違うけど米国株の年平均6%のが増えるから先払いでもらってぶち込んでるわ

972 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 21:05:13 .net
>>969
DCでも6%はザラにあるけど、話噛み合わないね

973 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 21:09:05 .net
DCは100%外国株にしてるわ
どうせ拠出額の何倍も自分で投資するだろうし年金運用はおまけ程度で考えてる

974 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 21:24:04.47 .net
>>964
デロイト?

975 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 21:38:40.38 .net
>>966
その通り。

976 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 22:01:30.83 .net
コンサルは不景気時はお荷物になるんやぞ

977 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 22:02:26.88 .net
コンサルはお荷物

978 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 22:18:11.51 .net
コロナ禍の収入ダウンでタワマンローンの返済とか平日昼間のランチ会出るの減らしたりネイルもセルフネイルで頑張ってるし美容点滴も止めてる
手っ取り早く弁当屋で働こうとしたら主人が何言ってんだ!って怒るし
でも美容サロンまだ途中だったから行ったら風俗嬢がこの施術で最後だわ
客全然来ないしおっさんのチンポ舐めて頑張ってヴィトンのバック買ったんだけど使い道もなとか横でぶつぶつ言ってて今みんな大変なのね
美容院でも飲み物も出て来なくなってインナーカラーやたら勧められるしトリートメントも高めの勧めてきたり
色々ストレス溜まるけど安泰で何事もなくハッピーな人も中にはいるのかな
ストレス溜まって友達に誘われてる韓流の追っかけに参加したくなってきたけど金がな
遠征なんてとんでもないわ
楽しそうだけどね

979 :非決定性名無しさん:2022/07/27(水) 22:18:44.14 .net
次スレ

NRI 野村総研 Part.19
https://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1658927902/

980 :非決定性名無しさん:2022/07/28(木) 11:50:41.60 .net
( https://jdsc.ai/news/ この国は変えられる AIの活用 JDSC/4418テンバガー候補)

https://ja.wikipedia.org/wiki/KataGo 世界で最も強い囲碁ソフト DeepMindの論文に加え、独自の研究、強化学習の速度を向上(50倍以上)=AI上の工夫は無限 https://arxiv.org/pdf/1902.10565.pdf

RPAロボパット年間24000時間の業務を削減 月の作業時間が5分の1に https://fce-pat.co.jp/case/
3分でわかるRPAとは何か?注目される背景~今後の進化まで パーソル https://www.persol-pt.co.jp/persolrpa/rpalounge/column1/

https://www.excite.co.jp/news/article/Prtimes_2022-05-31-81631-8/
設計・材料選定プロセスにおけるAI活用の最新動向レポートを発表。データドリブンな材料開発の裏側と、設計・材料選定プロセスにおける工程時間を55%削減するヒントについて解説 PR TIMES 0531
株式会社SUPWAT
資料DL:https://note.com/supwat/n/nb3a9ec3b318c

https://spioenkopjp.blogspot.com/2022/05/blog-post_18.html
Oryx Blog - ジャパン 0518
未来戦に備えよ:トルコが無人機による空戦技術の礎を築くための手法
トルコは「アクンジュ」や「クズルエルマ」といった無人戦闘機の開発に加え、いつかそれらの後継機を設計したり、先端技術を特徴とするその他の分野において働くであろう優秀な人材の確保にも入念に注意を払っています。
この国は、世界でも類を見ない規模で、子どもたちや若者の間でテクノロジー分野のあらゆるものに対する関心を高めることを通じて、その目標を達成することを試みています。

https://xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/02108/062700001/ AIは万能ではない、機械学習でできることとその限界を知る 0711 澤田千代子 日経xtech

https://wired.jp/article/to-win-the-next-war-the-pentagon-needs-nerds/
AIによる戦争が現実化する時代 米軍での「高度IT人材」の不足が深刻化 WIRED 0531

(この国は変えられる テンバガー AIの活用 JDSC)
https://jdsc.ai/news/ ゆこゆこ JDSCのAIを導入CVRが平均2.4倍 常石造船 データサイエンティスト育成プログラム Robo Co-opで業務提携RPA×AI

981 :非決定性名無しさん:2022/07/29(金) 11:13:16 .net
副業に関しては申請すれば可能なのでしょうか?
それとも全く禁止でしょうか?

982 :非決定性名無しさん:2022/07/29(金) 20:27:46.03 .net
>>969
DCでぶっこめばええやん!w
先払いで貰っても支払う税金増えるだけやぞ

>>981
入社時に説明あるし検索すれば一発でヒットするぞ

983 :非決定性名無しさん:2022/07/29(金) 20:49:26.03 .net
>>982
そういうこともわからんで、前払いの方がいいとか言ってて、話伝わらんから頭悪いんだろうなと

984 :非決定性名無しさん:2022/07/29(金) 20:58:24.67 .net
>>982
ネット上で調べても可能、不可能の両方とも出てくるので入社時に確認するのが確実そうですね。

ご回答ありがとうございます。

985 :非決定性名無しさん:2022/07/29(金) 22:14:59.56 .net
こんな頭おかしいやつが集う掲示板で質問するほうが間違ってる

986 :非決定性名無しさん:2022/07/29(金) 22:20:59.20 .net
普通、インフレになれば連動して金利も上がるから、退職金そのものの金額が増える。

若い世代はインフレもデフレもなんなのかわかってないのが怖ろしい。

987 :非決定性名無しさん:2022/07/29(金) 22:22:06.54 .net
>>981
副業での収入増なんて、経理がわかっても誰にも言わない。

988 :非決定性名無しさん:2022/07/30(土) 03:26:56 .net
>>986
スタグフレーション知らないのか?

989 :非決定性名無しさん:2022/07/30(土) 03:38:07 .net
>>988
それ定義が曖昧で昔のハイパーインフレや、単純な経済だったころなら、その説明でも通じたが、いまはインフレが起きれば、それを打ち消す動きが自動的に働く。

特に日本はずっとインフレになる政策をしてきて効果がないので、激しいインフレにはなかなかならない。

欧米は日本のような変な国ではないので、物価だけが上がったりする。
日本は円安で物価が上がっているだけで、円安になってなければ、インフレどころかデフレが進んでいたかもしれない。

990 :非決定性名無しさん:2022/07/30(土) 09:25:46 .net
>>989
インフレを自動的に打ち消す動きが働くなら なんでアメリカで大幅な利上げなんて今やってるのかな?

欧米は物価だけじゃなくて人件費も大きく上がってる
日本は人件費の調整を非正規雇用の拡大で対応したので 雇用がある程度保証される正規雇用労働者の賃金上昇が弱い
その結果として賃金格差は縮小したけど同時に中央値も高くならず 標準的な消費者の購買力の向上も無かった
だから需要が大きく増えずに物価も押し上げられなかったんだよ

そのインフレになる政策でバラ撒かれた金の流れた先は結局株や不動産で それらは間違いなく価格が上がった
まあバブルだったってことね

991 :非決定性名無しさん:2022/07/30(土) 09:58:33 .net
でもお前雇われてるし専門家じゃないしシステムエンジニアだし大して金持ちでもないし企業年金退職金大好きパラサイトじゃん

992 :非決定性名無しさん:2022/07/30(土) 10:18:48 .net
企業年金が終身だから良いよねこの会社
DBだから運用責任は会社にあるし

993 :非決定性名無しさん:2022/07/30(土) 10:30:28 .net
持ち株会ってみなさんどのくらいやってるの?

994 :非決定性名無しさん:2022/07/30(土) 11:42:04 .net
>>993
持ち株やってるやつは金融リテラシーカスみたいなやつだけだよ。この会社には多きけど

995 :非決定性名無しさん:2022/07/30(土) 11:48:09 .net
>>994
まだやってないけど周りにやってるやつけっこういるから申し込もうと思ったけど
そんな多くないんだな参考になった

996 :非決定性名無しさん:2022/07/30(土) 12:07:21 .net
金融リテラシーある奴がシステムエンジニアなんかやるわけないだろww

997 :非決定性名無しさん:2022/07/30(土) 12:17:49 .net
金融リテラシーある奴が休日午前に会社の悪口で暇つぶししてるわけないだろww

998 :非決定性名無しさん:2022/07/30(土) 12:24:13 .net
>>994
3年ぐらいの短期で株価上がる前提ならEship狙いも悪くないんじゃないの?
10%引きで買えるし

999 :非決定性名無しさん:2022/07/30(土) 12:26:43 .net
1000なら外コン内定金持ち確定

1000 :非決定性名無しさん:2022/07/30(土) 12:28:07 .net
1000なら外コン内定金持ち確定
外資系コンサルタントの肩書きでモテモテ

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