これはとっておけってコスパの良い資格 part14

340 ：名無し検定１級さん：2019/03/19(火) 23:51:24.20 ID:J6a4RRhN.net

>>339
普通に履歴書通り学歴-職歴-資格-自己PR-志望動機の順に確認する形で面接しています
資格欄に来ると資格取得年月を確認して職歴の同時期と照合して聞き直したりはします
「これまたどうして？」って聞きたくなる履歴書も結構あります
自分が採用するのは派遣なので必要なのは即戦力
ぶっちゃけ何が出来るかが重要で取得経緯はどうでもいいっちゃ良い
逆に頑張ったアピに経歴が比例しない人には意地悪言って探り入れたりしちゃいます
宅建士合格して未登録な人とか使わないうちはそれはそれで正解だけど
敢えて「頑張っただけで褒めてもらえるのは小学生までですよ」とか言って反応見たりします

殆どフリーパスで採用するんですけどね