三菱食品について語ろう

1 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2014/08/10(日) 14:01:03.64 ID:reJNO4RK.net

現職も元社員も語りましょう

364 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/09(土) 01:01:52.38 ID:w++ZY2MeP

使えない人間は解雇でOK

365 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/10(日) 00:29:42.77 ID:6HLNon9NJ

確かに上司や先輩、得意先なんかにやたらと偉そうな馬鹿は多いが
仕事自体は楽なもんだよ。ほとんど雑用レベル。
別に何の資格もいるわけでもないし、新しい知識を日々身につけていくなんて
必要もないし、ハッキリ言って誰にでもできる仕事だよ。
これでこれだけの給与と福利厚生がある会社なんて、いまどきないよ。
対人関係に我慢できれば、ほんとうにおいしい会社だと思うよ。

366 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/11(月) 23:27:03.42 ID:5hsejjekS

取り急ぎ、休日は会社の携帯OFFルールを作ろうぜ

367 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/11(月) 23:48:47.93 ID:g2c37gJhG

366
なかなか良い案だね。社員の休息は重要です。

368 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/12(火) 00:54:01.36 ID:5GQh2x0Bj

バイヤーからの電話を気にしてたら
おちおち習い事も出来やしないよ

出れないとなんか怒るしな
こっちは365日24時間対応じゃねえんだよ
こっちが休みの日くらいテメーの頭で考えろや

369 ：グループ卸基盤の再構築：2015/05/13(水) 10:19:30.86 ID:x+SKlxA9Z

バイヤーcall　受付のご案内

社長室兼担当営業休日コールセンター

370 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/13(水) 22:35:47.14 ID:QNl0HdKtq

土日はきっちり休みにして欲しい。緊急対応とか有り得ないし！

371 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/14(木) 16:00:33.24 ID:m2GORI6Vg

今は知らんけど、以前海外関係の部署にいた酢漬け旬は自己愛性人格障害の症状に
悉く当てはまるから気を付けろ

372 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/14(木) 16:01:06.14 ID:m2GORI6Vg

デブデカな

373 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/14(木) 23:01:40.14 ID:6a9d2H8AU

三菱食品は、キャリア開発室みたいな追い出し部屋はないですよね。
財閥系は大丈夫ですよね。

374 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/17(日) 03:03:54.08 ID:+SONnsHqp

とりあえず定時過ぎたら「本日の業務は終了いたしました」コールが流れるようにしろよ
バイヤーに合わせてたらたら会社に残っていたくないんで

375 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/17(日) 22:13:49.77 ID:+SONnsHqp

三菱食品では一騎当千のスーパーエースと言われる俺でも
転職活動厳しいんだが…
従業員数たった６人の会社でも駄目だったよ
まぁ職種が全然違うんだけどさ
卸の商流窓口でいくら実績あっても、コンサル会社には通用しないのかな？

376 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/18(月) 10:45:53.14 ID:J509yDTSY

バイヤーは神ではない

377 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/19(火) 00:08:33.64 ID:aqnQ6s+f+

今年は正念場だな。

378 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/19(火) 00:16:39.24 ID:+fGyyV18/

RYフードサービスの時が一番よかった

379 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/19(火) 21:31:43.55 ID:aqnQ6s+f+

まあ時間が解決するはず、のんびりいきましょう。
会社に呑まれないようにお互い気をつけよう。

380 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/19(火) 22:25:27.10 ID:aqnQ6s+f+

当事者意識が足りないな。他人ごとを自分ごとにしないと。
変化への対応力が問われるね。取り組み姿勢が全く駄目な社員が
多すぎる。

381 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/19(火) 23:05:28.30 ID:peLRMwfgy

メールしても返事ないぞー

382 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/22(金) 00:25:25.46 ID:OyHiF0PYc

コンプライアンスが厳しくなって、秘密警察がいるみたい。
迂闊な行動が出来ず、誰かにチクられたらアウト。規律が厳しさを増す。
だから皆控えてレスが減ったよ。悲しいね。

383 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/22(金) 01:11:51.11 ID:1TmVMfQvv

>>378
本当RYの時が一番よかった。
当時菱食が落ち目になってたのを助けるために合併したけど
間違いだったな。
もう利益の出ない加工食品なんて見捨てて良かったのではないか？
菱食だがその上の商事だか分からんが、明らかに経営層の失策だろう
合併して規模を大きくすればいいなんてのは昭和の経済学というか経営学
そのくせ救ってもらった菱食が一番偉そうにしているという
本当プライドだけは超一流とはよく言ったものだ
悲しくなるねマジで

384 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/23(土) 11:03:55.74 ID:2xO7hiiZ1

ジョブローテーション禁止してほしい。

385 ：グループ卸基盤の再構築：2015/05/23(土) 11:37:24.52 ID:sq1qYXeyv

下半身　露出事件
内部統制　　にまで！
会社のする事
建て前のきれいごと！　すけべ社員がいたことが問題

386 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/23(土) 19:28:27.41 ID:2xO7hiiZ1

社内政治が大好きだから、社員もウンザリするんだよ。

387 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/24(日) 00:36:05.17 ID:h9oyN/t9Y

あいつはもう会社で普段通り働いているのか？
まさかあんなことでクビにしたわけじゃないんだろ？

>>384
ジョブローテーションはあってもいいだろう

388 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/24(日) 13:52:07.07 ID:gHeEzqcmD

>>384
あえて綺麗事は言いません。
ジョブローテンションは　言わば第二の入社試験。
入社時にSPI検査を擦り抜けて入社してしまった様なアスペ君
つまりは本来我社に居てはいけない職員を振るい落とすのに不可欠なのです。

普通レベルの職員にとって　一時的に居心地が良くなくない程度で済みますが
自分の頭を使うのが苦手で反復作業しかしていない様なレベルの職員にとっては
実は死活問題なのです。

誤解して貰いたくないのですが、発達障害がダメなのではなく、
中でもモチベーションが低かったり居直った態度を取る様な者
ごめんなさいね
つまりは >>384 貴殿のような職員がターゲットです。

ただ乗り職員を撲滅し公正な評価制度を維持する事は
最終的には私達自身の利益に繋がる事ですから何卒御協力願い度。

>>387
釣られないぞ　卒業済み職員君

389 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/24(日) 20:49:03.89 ID:h9oyN/t9Y

チンチン見せたい　チンチン見せたい　チンチン見せたい

ちょっと待ってちょっと待てお姉さ〜ん
チンチン見せたいゆうてるのぉ〜

まぁそんなことより、マネジメントのマの字も知らないようなやつを
管理職につけるな
あれをしろこれはするなと言ってれば自分の仕事をしたと思って居るクズが多すぎる
問題解決能力ゼロだな
もっと問題を深く掘り下げて、根本からの解決を目指せ馬鹿どもが

390 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/24(日) 21:09:10.08 ID:h9oyN/t9Y

コンプライアンスがどうのこうの言ってる暇があったら
もっとマネジメントというものがどういうものか考えろ

391 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/24(日) 21:38:20.11 ID:VwOUg92/G

粛清ばかりだと北朝鮮みたいになるぞ。社員は会社の奴隷じゃない。

392 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/25(月) 02:39:06.84 ID:tDUuIaWK9

>>388
＞何卒御協力願い度。
この「度」を使うあたりが菱食のしかも管理部っぽいね
営業でも使う人はちらほらいたが、少なかったはずだ

393 ：グループ卸基盤の再構築：2015/05/25(月) 15:18:56.64 ID:J4H7D0Y++

おちんちんを見せる　　このふてぶてしさないと　商売できない！

394 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/26(火) 00:27:39.96 ID:F5/k8PzVE

見て見ぬ振りをしていて会社が良くなる訳がない！管理職が間違っていれば
問題提起し、きちんと討議出来るようになるべきだ。固定観念を捨てて
立ち向かうべき。

395 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/26(火) 02:50:33.42 ID:+WmE9j5uL

別に部長クラスくらいにたてつく真似は今でも出来ますけどね
俺なんか事業部長にさえそれは違いますとか意見してたよ
6年目くらいでね

396 ：グループ卸基盤の再構築：2015/05/26(火) 17:55:54.07 ID:e14IkuBmZ

チンチンチンチンチンチン　　見せれば！
奴隷の生活から抜け出せる

397 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/28(木) 05:54:41.75 ID:1W6hYZuAw

この会社ってなんでこんなに給料低いの？情けないｗ

398 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/28(木) 13:29:20.96 ID:5mgawA0eg

MS関東と三菱食品はちがうのですか？

399 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/28(木) 22:41:07.40 ID:zr0wZjfQT

仕事に誇りを持てるような職業ですか？まだ学生ですが知りたいです。
メリットとデメリットも教えて欲しいです。

400 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/29(金) 05:07:04.25 ID:57KML/aQ0

ちんこ出してたくらいで即逮捕とか警察横暴すぎる
厳重注意位で良かったんじゃないか？可哀想すぎる

401 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/30(土) 20:50:01.11 ID:CAFR5dm4b

>>400
犯罪者擁護やめろ

402 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/31(日) 00:27:38.45 ID:GFnggbL4A

>>400
即逮捕でいいんだよ。
電車でチンコ出すような頭のおかしいやつって危なくってしょうがないだろうが

問題は発表の仕方だ。
「会社員」としようが社名と実名出そうがオマワリの裁量で恣意的になんとでも出来るからな
判決どころか送検前に人生終わらせる権限を持ってるよオマワリって

意外なことだが
大企業しねって感じの左翼活動家みたいなオマワリというか公務員が結構いる

403 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/31(日) 05:11:04.19 ID:9vNPwH0jI

別にチンコ見せるくらい犯罪のうちにも入らんと思うけどね。
>>402
俺はどんな事件であれ、個人情報は全て出すべきじゃないと思っている

404 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/31(日) 05:18:53.11 ID:9vNPwH0jI

>>401
犯罪者呼ばわりするのやめろよ
同じ会社の仲間じゃないか
なんでもっと親身になってやれないんだよ

405 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/31(日) 05:20:09.70 ID:9vNPwH0jI

>>402
警察よりマスコミの伝え方の問題では？

406 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/31(日) 06:00:22.22 ID:zN63oFekG

チンコ見せる事を犯罪と思わないで不当逮捕を主張するここの社員はなんなん？三菱食品って犯罪を正当化すんの？

407 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/31(日) 12:00:20.45 ID:GFnggbL4A

>>406
犯罪を正当化なんてしないよ
お上がやることを盲目的に絶対視しようとも思わないがね

>>406みたいにね
自分の頭で考えることをしない奴　他人様に迎合するばかりの奴って
他人を糾弾できるけど　反省するってことが実はできないの
能力的に　他人に反省しろと言うくせに　実は自分は反省できないのよ

>>408
他人様に迎合して　自分の頭を使わずに
自分は反省しないくせに　他人に反省を迫るだけの屑上司が多すぎ
って書くの禁止

408 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/05/31(日) 22:32:20.60 ID:ukaMuKFeN

持続可能性の分岐点だな。中間流通の垣根を脱却出来るかが鍵。
駄目なら呑まれるな。熾烈な大競争時代の幕開けですね。

409 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/01(月) 09:13:57.80 ID:xGO65CDU5

>>407
ちんこ予備軍乙

410 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/01(月) 23:46:31.65 ID:CT8nQ/ecy

綺麗な脚を惜しげもなく晒している女には
こちらもそれ相応の礼をしなくてはならんということだ

411 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/04(木) 01:09:21.01 ID:eOrVJlzxj

色々不満はあると思うけど、ここくらい給与・福利厚生の手厚い会社は
日本にそうそうないよ
さすがは東証一部上場、三菱グループだけのことはある
日本には大小合わせ約420万社あるけど、間違いなく上位5％には入る好待遇だよ

412 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/04(木) 01:11:56.49 ID:eOrVJlzxj

転職を考えているなら30までに実行したほうがいい
まぁ在籍しながら転職活動やれば、いかに自社が恵まれた会社か分かると思う
そうやって自社のありがたさを実感できれば、また仕事への打ち込み方や
不満なんかもかなり変わってくると思うよ

413 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/04(木) 23:55:38.06 ID:KiKA4ElWo

三菱食品は社内恋愛okですか？女性は多いですか？

414 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/05(金) 00:58:43.38 ID:ysVLg7Z00

ＳＥＸ要員には事欠かん会社だ
業務上事務職の子が多いからね
社内恋愛は全然ＯＫですよ
社内婚も多いよ

415 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/05(金) 00:59:42.21 ID:ysVLg7Z00

だから穴兄弟チェックはしておいたほうがいいかもね
気にならない人ならいいけど
俺はちょっと嫌なので

416 ：グループ卸基盤の再構築：2015/06/05(金) 15:31:15.67 ID:dDCrh4IaD

sexのことなら！日本橋が上をいっています。
毎週金曜日之夕方は、台東区からお迎え之車！

417 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/06(土) 22:27:37.60 ID:cH1MV3avU

未修結婚

418 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/07(日) 00:11:05.54 ID:1S0SNvKaV

会社が無理矢理転勤命令出すのは正当な権利ですかね？
人生が変わるため本人の同意なしに転勤は不可にして欲しい。
人の人生は会社起点じゃありません。

419 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/07(日) 10:42:33.98 ID:o036iLJY1

正当な権利ですね。それは入社前から規定されていたはず。
知ったうえで入社したはず。
どうしても転勤したくないなら、辞めるという選択肢もあります。
甘ったれてんじゃないよ。

420 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/07(日) 16:39:27.53 ID:STfujW43.net

ここはもしかしたらブラックかね〜

421 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/08(月) 08:07:35.40 ID:XPCnmq3KP

公然わいせつ罪は「被害者なき犯行」と言われている
その行為を見た者は被害者ではなく、「目撃者」として扱われる
法曹界でも被害者がいないのに犯行と呼べるのか？という議論が未だにある
法解釈上はその行為を見たもの事態に害があるのではなく
そのような行為を行うものいるという不安を地域社会に与えた罪となっている
またそもそも男性の性器は「わいせつ」なものなのか？という議論もある
地域によっては男性器を「御神体」として祀っているところもあるくらいだ

422 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/08(月) 08:38:55.36 ID:CtCLyXWMN

>>421
ちんこ乙

423 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/08(月) 20:12:03.35 ID:JtyTkps2q

まぁブラックではないグレーだな
福利厚生と給与は中の上だから自分で判断しな

424 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/08(月) 23:21:19.79 ID:U55k9KQWO

会社で問題が絶えないのは何故だろう。悲しいね。

425 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/09(火) 00:47:15.31 ID:+y//+7JzI

日本は人権意識が低すぎる
ぜんぜん先進国じゃない

426 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/09(火) 23:33:40.10 ID:PyT1M9iXM

立ち回り方を意識して仕事すれば大丈夫。もっと周りを観察しながら
日々学習だな。

427 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/10(水) 08:25:30.69 ID:JcbV6aLgu

問題が起こりそうだと薄々気づいていながら
実際に問題が起こるまでは決して手を付けないという

まぁココだけに限らず日本の文化なんですかね

428 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/11(木) 08:46:35.86 ID:nAgmuhncz

子会社のファインライフが中途採用募集してたから
そっちに移ろうかな…あんまり意味ないかな？

429 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/12(金) 07:52:08.11 ID:1sw8IgGLs

年収1500万以上で俺が指定した住居を借り上げてくれるなら
戻ってやってもいいがな
この会社を変えられるのは俺しかいないだろうな

430 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/13(土) 11:11:16.73 ID:skaD30fOW

疲れたら長期休業しないと体がもたない！会社の制度を使い倒せばよい。

431 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/19(金) 17:26:00.84 ID:zjJ+6P4TC

トヨタの対応は流石だな
あの仲間を信じる姿勢は見習わないと駄目だね

432 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/23(火) 13:43:55.82 ID:ClM3vHH94

キモい会社だ

433 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/23(火) 14:14:55.14 ID:/YfsRCeD.net

ボーナスすごく増えて嬉しい！

434 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/23(火) 20:35:43.30 ID:ZL6FYBdHD

会社に何が何でもしがみつくしかない。露骨じゃないゴマスリも忘れずな。

435 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/24(水) 17:16:05.95 ID:0qBvyzfEc

しばらく書き込みがないと思ってたら
逆にステマ戦略としてここを使う気ですか
人事部あたりがやってんのか？

436 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/24(水) 22:58:45.12 ID:0qBvyzfEc

色々とがっかりだよ
またただ傍観しているだけですか？役に立たねえ奴だなったく

437 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/27(土) 12:49:26.06 ID:T5GO0/RAl

態度でかいなーここの人は

438 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/27(土) 19:39:35.60 ID:80V//SKT1

第二の人事改革に気をつけろ。

439 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/27(土) 19:46:36.36 ID:vhf/iC7Qh

>>437
中身のない証拠ですね

440 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/28(日) 22:26:46.80 ID:peTpxiolN

辞める人多いな

441 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/29(月) 19:56:27.56 ID:cKeTVpSno

人員過剰

442 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/29(月) 21:37:07.00 ID:WFrxSIwqi

>>431
従業員は家族だってさ
じゃぁこの会社の場合は？

どんなに会社に貢献していた人でもあっさり見捨てそう

443 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/29(月) 22:37:27.48 ID:I54Re8/fe

精神的にやられる社員大杉！経営も知らぬ振りか。

444 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/06/30(火) 00:25:56.89 ID:1MekVPBk/

なんかこの仕事いてると性格がキツくならない？

445 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/01(水) 08:21:20.23 ID:oxo9+8nGE

精神的に病んでるからみなさんメーカーに高圧的なのですか？
迷惑

446 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/01(水) 22:42:28.79 ID:bR3enpYZn

社員に対しても、言い回しは上手いが、高圧的だね。管理職は何考えて
るのかね。

447 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/02(木) 01:19:31.55 ID:GGNYxWzDU

彼女が新入社員だった頃から狙っていたのに、他の男と結婚しちまう…
オゥ…

448 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/03(金) 00:47:28.71 ID:njtxSdyva

まだ間に合う

449 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/03(金) 17:10:56.74 ID:HGHKSCIqO

上司にまた裏切られたわ
本当自分の保身しか考えてねえな
あんな腑抜け野郎のしたではもう働けない
異動願い出すわ
それが通らなければ転職活動始める

450 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/03(金) 22:08:36.46 ID:HGHKSCIqO

まったく誰のおかげで部長になれたと思ってんだ

451 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/03(金) 22:24:05.13 ID:SVyGeJmSI

＞449
誰？

452 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/03(金) 22:45:34.26 ID:NAx0DTZwA

管理職の中には、まだたくさん言ってることと、真逆の行動する
とんでもない上司がゴロゴロいるな。

453 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/03(金) 23:31:19.65 ID:iz44HAxBI

KKが　スーパーに　自爆営業した　ト馬ーテイン
買わされました！　　飲んだら、下痢しました！
KK社員は　下痢しながら飲み歩く　とのこと

454 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/04(土) 21:56:04.49 ID:UKmvgLw+w

またダイヤモンドF始まるけど、面倒臭いな。梅雨時期だから
余計テンション下がる。

455 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/05(日) 02:29:28.69 ID:fkn3f+Jsm

みちこぉ…

456 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/06(月) 22:02:47.91 ID:izcmyWET3

普通管理職は部下の仕事の妨げとなっている事情を取り除くもんだが
なぜか管理職自身が部下の妨げになっている…
どういうこと？

457 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/06(月) 22:21:34.08 ID:QgdQilqAV

対して仕事が出来ない管理職は、たくさんいるな。社内政治が大好き
な連中がウヨウヨいるから、社員の仕事なんか対して見てないかもね。

458 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/06(月) 23:56:22.97 ID:7GR1c1EZb

４０歳になれば年収１０００万はいくらしいから頑張る

459 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/07(火) 00:44:31.45 ID:Nxrytsn7A

40だとそこまではいかないよ

460 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/07(火) 01:05:17.68 ID:Nxrytsn7A

>>458
お前>>167でもそんなこと言ってなかったか？
50手前の部長クラスでやっといくかどうかだな

461 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/07(火) 17:37:52.84 ID:ErqY3wPKC

俺は１６７じゃねーよ。部長クラスで１０００万なわけねーだろｗ

462 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/07(火) 21:32:21.40 ID:fZVdvSnGc

うんこ

463 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/08(水) 01:15:28.83 ID:KsEDArzGE

>>461
何にも知らねえんだな、このゆとりは

464 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2015/07/08(水) 01:17:51.26 ID:KsEDArzGE

こんなぼろい仕事で40で一千万いくような会社だったら
こんなに人が辞めていくと思うか？
会社側のステマか