マックスバリュ西日本 PART8

962 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2018/08/31(金) 08:30:43.51 ID:XLziJEz/z

しかし
ひとごと部の管理体制や管理職が何も言わないといって
それをずるく利用したやり方はよくない

特に店長経験者なら上司の許可も得ずに15,20分早出してする意味のある仕事か分かるしフレックス社員の1時間と自分の20分の意味が分かるはずだ。

ひとごと部も本社社員の残業の時間を各上長に管理報告させるべきだ。
そうすれば商品部以外の部署で18時以降の不要な残業はなくなるはず。
はっきりいって18時17.18.19などそんな残業は本人の問題と上長の問題でしょう。
1時間前、30分前から終わりそうか確認して定時で終わらせる。
そうしないと何もいわれないからと不要な残業をするものが増えるでしょう。
しかも高いグレードの残業代で
こういう基本が出来ていないから、業績もよくならない。

意識を変えなければ