【Coca-Cola】コカ・コーラBJI part19

1 ：真っ赤なトレーラー：2021/03/11(木) 19:27:15.10 ID:jYJnqQIi.net

980踏んだやつ、ちゃんと仕事しろよ


●公式ｻｲﾄ： https://www.ccbji.co.jp/
代表取締役社長　ｶﾘﾝ･ﾄﾞﾗｶﾞﾝ

・ｺｶ･ｺｰﾗ ｶｽﾀﾏｰ ﾏｰｹﾃｨﾝｸﾞ株式会社
・ｺｶ･ｺｰﾗ ﾎﾞﾄﾗｰｽﾞｼﾞｬﾊﾟﾝﾍﾞﾝﾃﾞｨﾝｸﾞ株式会社
・FV ｼﾞｬﾊﾟﾝ株式会社
・株式会社ｶﾃﾞｨｱｯｸ
・ｺｶ･ｺｰﾗ ﾎﾞﾄﾗｰｽﾞｼﾞｬﾊﾟﾝﾋﾞｼﾞﾈｽｻｰﾋﾞｽ株式会社
・ｺｶ･ｺｰﾗ ﾎﾞﾄﾗｰｽﾞｼﾞｬﾊﾟﾝﾍﾞﾈﾌｨｯﾄ株式会社
・ｷｭｰｻｲ株式会社

●ﾎﾞﾄﾗｰ社
・北海道： http://www.hokkaido.ccbc.co.jp/
・みちのく： https://www.michinoku.ccbc.co.jp/
・北陸： https://www.hokuriku.ccbc.co.jp/
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次スレは>>980が立てること
※前スレ
【Coca-Cola】コカ・コーラBJI part15
https://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/peko/1600836959/
【Coca-Cola】コカ・コーラBJI part16
https://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/peko/1603547895/
【Coca-Cola】コカ・コーラBJI part17
https://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/peko/1606840530/
【Coca-Cola】コカ・コーラBJI part18
https://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/peko/1610815253/

361 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/26(金) 23:09:02.39 ID:JFHbTKZ0.net

>>360
一部な

362 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/27(土) 08:43:26.52 ID:8CqLxJU+.net

長浜ってなんでまだ会社にいられるの？
パワハラって時効あるの？

363 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/27(土) 09:38:58.28 ID:EqC4lpHz.net

>>356
え？流石に出社した時は都度精算で出るだろ

364 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/27(土) 14:38:43.49 ID:EJ6AyHGv.net

役員報酬だけは絶対に削らないマン

365 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/27(土) 14:58:31.55 ID:gAXvwyy2.net

真っ赤なトレーラー行きまーす

ﾌﾟｯﾌﾟｰ

366 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/27(土) 15:50:33.30 ID:BFgRbB8r.net

オリンピックを見越してハイエナのように役職につく的外れな外国人　ズレてんだよ！
早く母国へ帰れ

367 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/27(土) 17:21:48.75 ID:JCevW557.net

Președintele ar trebui să părăsească Japonia devreme.

368 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/27(土) 17:24:30.96 ID:JCevW557.net

Angajații sunt nemulțumiți de faptul că remunerația executivă a președintelui este prea mare.

369 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/27(土) 18:53:20.45 ID:PVJI0BPS.net

>>365
これ書き込みしてる人バレてるから

370 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/27(土) 20:59:22.13 ID:ZvLTM2S6.net

行楽地もオフィス街も人減って飲食も自販もコンビニも死んでるんだからどうにもならんな
コロナに合わせた経営しないと先無いよ

371 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/27(土) 21:12:41.29 ID:nBfZb4kC.net

>>369
え？誰々？おせーて

真っ黒なトレーラーもいきまーす

ﾌﾟｯﾌﾟｯﾌﾟｰ

372 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/27(土) 23:17:50.17 ID:n+yU/PJu.net

>>369
はい　はい

373 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/28(日) 05:44:08.41 ID:/SEI9Crs.net

>>365
iだったかkだったような

374 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/28(日) 10:13:34.98 ID:vZJKnG8/.net

真っ赤っかなトレーラーはお休みでーす
(*´〜｀*)

375 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/28(日) 11:30:55.89 ID:mg7FDuym.net

トレーラーの人はスルー推奨

376 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/28(日) 11:41:00.08 ID:9cucjLi7.net

ボランティアの人もスルー推奨
あとBSO蔑みマンもスルー推奨

377 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/28(日) 12:15:26.19 ID:l60btkrU.net

トレーラーの人牽引免許持ってない人
めんどくさいからスルーね

378 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/28(日) 12:30:57.37 ID:IG1IIlco.net

【朗報】東北で聖火ランナーを先導するコカ・コーラのﾁﾝﾄﾞﾝ屋をご覧ください🤩 [729256658]
leia.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1616715369/l50

下品すぎてイメージダウンしかない
水ダウとのコラボも酷かったけど
これも相当な

379 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/28(日) 14:50:05.14 ID:MhyJmcgz.net

>>376

主催者自ら泳いでましたよー　
団体さんみてますかー！！

380 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/28(日) 14:55:58.61 ID:vZJKnG8/.net

真っ黒なトレーラーは明日から仕事でーす

381 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/28(日) 15:36:46.75 ID:MhyJmcgz.net

>>376

団体のみなさーん
被災地ではしゃいだ事実を隠蔽しようとしてますよー

382 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/28(日) 16:27:37.40 ID:yomn7oLD.net

本当にトレ乗ってるなら人数少なすぎて特定怖いから変な事言えないよ笑
本当のトレ乗りでしたらラベコお疲れ様でした。

383 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/28(日) 18:07:54.38 ID:5NRpVpwf.net

長浜◯陽ってなんでまだ会社にいられるん？
パワハラって時効あんのん？
行政に会社の顔として出入りして良い様な人間じゃないよん。

384 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/28(日) 19:18:39.99 ID:hgKfrrWx.net

立場が人を育てるというのは昔からある有名な言葉だね
過去の過ちをどうこう言うのではなく大切なのは今じゃないのかね

385 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 00:43:26.12 ID:qpN3GxXe.net

>>384
じゃあ現在過ちを犯している経営陣はどうなの？

386 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 02:52:27.80 ID:895qTn9D.net

>>385
なんとも言えないな
経営に関してはどうしようもない要因はたくさんあったと思う
コンサル入れたことに賛否はあるものの
ああでもしないと大幅な人員削減なんて踏み込めなかったんでしょう

387 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 07:25:01.85 ID:9ElRLWTo.net

>>384
老害発言お疲れ様
そういう時代じゃないよ
工場勤務で改善提案採用されるとお金貰えたりします？

388 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 07:58:28.21 ID:O70KQFcn.net

>>387
そういう時代にパワハラしてて
今そういう時代じゃなくなったからしなくなったんだろ？
良いことじゃないか

389 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 15:17:27.06 ID:9ElRLWTo.net

パワハラで苦しむ人が減るといいよね

390 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 16:10:46.72 ID:O70KQFcn.net

>>389
これだけ騒がれててまだパワハラする胆力のある管理職なんて少ないだろう
何かあったらすぐ告発されるからね

391 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 18:45:40.74 ID:HscCi/Pz.net

>>387
タバコ銭程度くれるよ。
優秀賞は外人さんの握手券付き。

凄い金かけた大改造とか業者にやらして自分はテプラを貼る。あと改善効果をマシマシにしとけば握手会に呼ばれます。別に得しないけどね。

392 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 18:55:29.70 ID:JLz/gV7H.net

工場は現金なの？
内勤はクオカードだけど

393 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 19:35:07.70 ID:wksjj8mm.net

握手するなら消毒しろよ〜！！

394 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 20:48:33.68 ID:2OeWCOZH.net

>>391
そうですかw
どこの工場も同じですなw

395 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 20:59:36.15 ID:2OeWCOZH.net

>>391
ほんと進歩ないわこの国

396 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 21:38:18.95 ID:yfFYFYLT.net

女性社員もっと増やして良いと思うよ
力仕事の時代は終わったし
なんなら女管理職増員させて女の上司はみんな女にするくらいで丁度いいわ
セクハラもなくなるし枕営業だのハニートラップだの何も心配いらないからな

397 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 22:13:00.10 ID:e+PemK9y.net

>>396

賛成！
女性管理職増やして精神的に追い込みたいなー
くどくど言ったら回し蹴りしてやりたーい！

偉そうに指示してきたら、ボコボコにしてやろうよ(^.^)

398 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 22:30:30.31 ID:WKrbpoBz.net

>>397
時代錯誤のバカ発見
ほんとこの会社って終わってる

399 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 23:16:56.71 ID:rdmk7sFO.net

一時帰休って部署で変な差がないか？
在宅勤務できる部署は無くてもいいと思うが
BDやMDなんて一番感染リスク高いからそこを帰休増やすべきだろ
捨て駒扱いなのかな

400 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 23:41:08.43 ID:eqBlasWb.net

>>399
自分の所は在宅勤務の部署だけど帰休は全消化
でも裏でほぼみんな何かしらやってる
Teamsのログ見たら仕事してるのバレバレ

401 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 23:44:51.55 ID:ZKNNzfbh.net

>>399
同じ部署でも差が出てるよ
結局いなくても影響ない人と影響出る人で同じように取ることは難しい
体制の問題だから今すぐどうこうできるものでもないだろうし

402 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/29(月) 23:57:23.96 ID:Jwy3/fjE.net

>>399
え、今気づいたの？

403 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 00:08:22.56 ID:yo7/Qhv5.net

>>396
女性、男性…どちらでも関係無くない⁉
どちらにせよ感情的で気まぐれな上司はヤダね。

枕営業だのハニートラップなんて…ほんとにあんのか？水商売でもあるまいし…

セクハラなら女性上司でも無くはないぞ

404 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 00:31:12.08 ID:ZIk16YaL.net

7日帰休のとことか仕事になるのかよって思うわ
ちなみに4月はそれぞれ帰休何日なの？
最少は2日の部署？

405 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 01:46:32.01 ID:5CwYGGYK.net

多分帰休6月まで続くなー
5月とか仕事どーすんだと思うわ

https://www.google.com/amp/s/hotelbank.jp/koyoucyouseijyoseikin-extension/amp/

406 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 03:10:37.59 ID:K5FHzDvE.net

真っ赤なトレーラー頑張ってまーす

ﾌﾞｨｰﾝ

407 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 04:27:52.87 ID:yudoO2Ds.net

>>403
枕営業までは行かなくても上司に媚びて昇格してる事例はある
また上司部下の間柄に於いての社内不倫や身体を触るセクハラなどといった男女トラブルがあるのも事実
これは女性同士にすることで防げる案件だと思いますよ
異性から受けるセクハラと同性から受けるセクハラでは意味合いが違うしね
そしてかつてゴールドやピンクワンといったミーティングでよく出ていた議題として「女性だからという理由で変に気を遣われたくない」という問題も
同性の上司、チームメイトを増やすことでそういった概念そのものがなくなるから解決する
だから数少ない女性を活躍させるという考えよりも女性社員の分母を増やした方がいいと言ってるだけ

408 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 04:42:56.18 ID:ryy8mVZc.net

生物学的にメスなだけで異性として女と思えないどうでもいい人ばかりだから大丈夫なのに
あ、KAMとかは結構若くて可愛い子もいるのか

409 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 05:32:16.32 ID:T+1RKceo.net

まあ女性をたくさん採るのは良いんじゃないか？
ちゃんと仕事してくれれば何も文句ないよ
ただ女性だからって理由で新卒3年目とかでいきなりkamに上げたりするのは良くないと思うけどな
新入社員→MD半年→BD半年→KAMとかもうスキルどうこうではなく出来レースすぎて笑ってしまうよ
こういうこと言うと男女差別だとか偏見だとか言う人いるけど残念ながらこれだけ男性社員が多いのにそういう男性の事例はほぼないからね…

410 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 06:14:45.87 ID:ZlexnFEq.net

>>404
最小は0

411 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 06:44:21.16 ID:evn+gl93.net

うちも0
たまたま計年入れてた人はそこが帰休に振り替えになるだけ

412 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 06:52:43.75 ID:NlC0RMiA.net

男女なんて関係ねーよ！
能力できめろ。能力度外視で女性増やすと会社は潰れるぞ！北欧とは環境が違うのだよアホどもが

413 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 07:45:57.14 ID:T+1RKceo.net

>>412
能力で考えたら同じ人数にならんとダメでしょ
男の方が優れてるなんて考え方は時代遅れだぞ
平等と優遇は違うけどな

414 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 08:00:29.05 ID:K5FHzDvE.net

真っ赤なトレーラーは女性でも乗れますよー♪

ﾌﾟｯﾌﾟｰ

415 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 09:45:55.83 ID:/AjpsJSy.net

>>413
能力だけで考えたら同じ数になるかなんて分からんよ
>>412は
たまたま女10男0だとか、どんな偏りが出ようが
能力のある優秀な人間を基準にするなら性別って括りで考える必要は無いって言ってるだけじゃ？
個人的にも男性が優れてるとは言わないが、とにかく誰でもいいから女性の割合を増やすって考え方には賛成できないな

416 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 10:59:43.16 ID:08D3+UsY.net

>>412
同意。
そもそも女性管理職で仕事出来る奴見たことないんだけど。
中途は知らんが。

417 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 11:54:56.68 ID:T+1RKceo.net

>>415
んー
ただ現状男8女2の会社なんだからそれを5分くらいにしないと結局男尊女卑のままなのでは？
もちろん採用の基準は設けるけど
現状が男寄りなのだから今後の採用は多少女性多めで良いと思うけど

418 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 12:21:09.37 ID:zDGuVkBJ.net

うちの最近の新卒は女性のほうが多いよ

419 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 13:13:50.67 ID:fmYbO9Cj.net

女性反対！女性は使えない！女性は自分勝手！
女性はめんどくさい！女性は自己完結出来ない！

男はすぐに泣かない甘えないやりきる

客寄せパンダ女性管理職、ユニマット方式営業、同行ばかりのKAM女

420 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 13:35:19.22 ID:4drsQfqw.net

>>417
癪に障る様な言葉で悪いですけど、個人の気持ち的には採用の男女割合なんてどうでも良いんですよね
能力のある社員が周りに欲しいだけなんで、それが性別で区切られてる必要もないし、人間なら誰でも良いって考え方なんで
結果的に性別って言う考え方が消え去れば楽なんですけどね

421 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 14:06:00.90 ID:T+1RKceo.net

>>420
もちろんその言ってる意味はわかりますよ
ただ>>419のような頭のおかしい性別による固定観念を持つ人がいるのも事実です
そういう人がいる以上やはり性別という要素は重要になってしまっているのではないかと考えます

422 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 14:53:54.71 ID:roYp5Xin.net

>>420
同行ばっかのカム女誰かわかった笑
い◯べ？

423 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 14:59:29.73 ID:NlC0RMiA.net

性別で括るのは中国マネーでジャブジャブの国連が推し進めるSDGsとかアホな施策のせい。それで中国は当然それを守らんけどねw先進国に足枷をつける為にしてること。もちろんそれを薦める政治家やマスコミ、企業も中国から間接的に影響受けてるやつらな

424 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 19:30:55.67 ID:/NcMuUz1.net

若手女性の昇進を進める為に
アレやれ、コレやれとクリアできそうな課題を与えて
うちの課長は実績作り
若手男性は完全放置プレイ
むしろ自分で課題を見つけて解決しろとのこと
女性活躍じゃなくて甘やかしてるだけじゃん

425 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 19:50:41.17 ID:dzHPu9bF.net

>>419
個人的に仕事の出来不出来に性別はあんまり関係ないと思ってるが、CSのBDとMDに関しては女性の方が向いてるように思う。顧客視点(主婦層)に近い考え方ができるから。

KAMはそもそも、自分の周りに女性のKAMが少ないのでよくわからんけど。

426 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 19:55:30.37 ID:ZtzxOZo1.net

真っ黒なトレーラーは夜勤入りまーす♪

ﾌﾞｨｰﾝ

427 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 20:10:14.27 ID:fmYbO9Cj.net

男性管理職が女性社員を教えるのは嫌われたくないから、女性管理職が女性社員を教えるのは潰すため

女性のいがみ合いは最悪　
罵り合い、陰口、データ削減、アポブッキング

もう辞めてくれ！見ているのもイヤだ

428 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 20:13:57.36 ID:fmYbO9Cj.net

お前が理解してないから現場に指示出来ないんだよ！　お前は役不足なんだ！　早くこの気付いて異動してくれ！

アポ管理職はお前の身体しか興味ないんだよ！

色気作戦で相談なんかするな！お前以外みんなわかってるんだよ！

429 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 20:16:43.27 ID:fmYbO9Cj.net

同行、ホテル、直帰
あーやだやだ
知らないとでも思ってるのか！ふざけるな

430 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 20:21:50.18 ID:ZtzxOZo1.net

真っ赤っかなトレーラーは男女平等でーす

ﾌﾟｯﾌﾟｸﾌﾟｰ

431 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 20:30:49.93 ID:2sBHSWSc.net

同じ会社でも他のことはよくわからんけど
トレーラーの人とかは糞みたいなKPIとは
無縁なんすかねえ
1人でできる仕事が羨ましくなる

432 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 20:37:11.55 ID:8tuPtWsA.net

>>431
聞く話によるとノンストレスとのことです。

433 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 22:22:49.80 ID:rcTmQO7A.net

トレーラー部門て自社社員っています？
ほとんど外注化社員だと思うけど。
ちなみにいるとしたら関東で何人ぐらいですか？

434 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 22:44:36.81 ID:U8u7uHJG.net

無能な人ほど休めるわけないとか、忙しいとかグダグダ言って
普段めちゃくちゃ仕事してる人ほどきっちり緩急つけて5日帰休とかしてるイメージだけどな。
自分の見える範囲限定の話だけど。

435 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/30(火) 23:07:20.17 ID:evn+gl93.net

>>433
トレーラーは社員+派遣だろ
おまえどこの会社の人？

436 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 00:49:29.36 ID:d5PCsDQo.net

>>435
シンクランですよ。
トレーラー部門に社員大量投入予定ですけど。
知らないの？

437 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 01:10:22.86 ID:M9gIJ0Fg.net

>>427
そーそー、女性ばかりになるとギスギスし出すよ。女の敵は女です。

438 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 02:42:15.22 ID:6MEsMx5w.net

シンクランてトレーラーもやってんのか
初めて聞いた

439 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 05:18:11.34 ID:/6+eYQ2T.net

この会社でさんざん社員同士で飲み会とか遊びとか行ったけどもうこれからは行かない。
その時は楽しかったけど今はほんと面倒。
友人と遊んでるほうが楽しい。
変な打算もないしね。

440 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 06:23:58.81 ID:2iB0geC6.net

>>437
だからこそ女の上司は女で良いな
男は女がいると嫌だと思ってるし
女同士はギスギスするって言うなら裏を返せば今みたいな馴れ合いの仕事はできないだろうし
セクハラだの社内不倫だのに巻き込まれて変な気遣いする方がよっぽど迷惑

441 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 07:20:15.75 ID:NZ6OQx4w.net

VM、CS、工場、物流とやったけど圧倒的にVMが1番キツイ
VMやってから他の部署いくとほんと遊び

442 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 08:33:52.51 ID:DkGhflNc.net

シンクランの大型ってたまに見るけど自販機以外もやってんだな

443 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 12:07:57.05 ID:ldV21TU0.net

>>336
月のKBI KPIクリアで入るやつだと思う
所属長が知ってるはず　聞いてみ

444 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 12:17:47.55 ID:TQSNOL0P.net

真っ赤なトレーラー行きまーす

ﾌﾟｯﾌﾟｸﾌﾟｰ

445 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 13:11:23.57 ID:M9gIJ0Fg.net

>>440
男は女の上司を望み、女は男の上司を望むものだけど、結局 性別は関係ないんだよね〜。人としての常識、上司としての器、職務能力無い人が上に立ったら男女問わずに迷惑
性別云々より、この会社の管理職人選に問題ありじゃないのかね。

446 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 14:50:21.67 ID:cyjA5KLM.net

ちゃんと部下のフォローしてくれて
困ってたり悩んでたりする時には
手を差し伸べてくれる上司なら
老若男女問わずついてくわ

447 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 15:27:16.76 ID:9R3Bn5fu.net

工場勤務は大変ですか？内定を貰えましたがこちらの３交代と他社の１２時間２交代で迷ってます。

448 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 16:07:30.37 ID:HZRC7q0N.net

4時間契約の非正規雇用者が
4時間きっかり働いたら
文句言われるCCBJI
2時間で帰れって
上長の法律知識が壊滅的にないので
パートさんたちに知恵つけて
2時間労働を強制されたら
労基に飛び込んで
（あまり意味はないが）コンプラに訴えるよう言っている
既に県内の別拠点で労基に駆け込まれてる
偉そうにして一番働かないお前の給料こそが
コストカットすべきだよ

449 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 16:30:59.65 ID:3OJriFcg.net

>>447
他社の12時間２交代の業界は飲料業界ですか？

450 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 17:40:27.31 ID:9R3Bn5fu.net

飲料では無いです。コンデンサー？よく分からないけどゲームとか車の自動運転とかに使うよーな電子部品みたいのを作る会社です。

451 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 18:06:39.12 ID:o9lOqINa.net

入社6年目大卒
入社当初は社内で彼女見つけて社内恋愛、社内結婚をしちゃったりして
なんて事を夢見てたんだが、社内の恋愛事情を知るにつれ女性社員の上司との
フリン経験率の高さに驚いた
配属された工場で見た目も悪くなく親のコネで入ったような身元もしっかりしている
女性社員が30代40代で独身なのか、そりゃあ不倫女は結婚相手に選ばなねーよなー
社外で彼女探します
工場のおっさん共、女性社員の定着と幸せを望むなら手を出すなよ…
女性の交代勤務は2直勤務後のおっさんの不倫相手として都合がいいとおっさんが
ニヤニヤして話してたぞ
退勤時間が家族は寝てる時間だから朝までしっぽりやれるんだとさ

452 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 18:19:31.25 ID:o9lOqINa.net

社内の不倫情報は男共で共有してるから、経験者の女性は社内で結婚を前提に
恋愛しようとしてもまともな独身社員には相手にされねーぞ
口の堅い男と不倫してたとしても、優越感から女の同僚に相談したこと
あるだろ？そこからも情報漏れてるからな？

453 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 18:24:09.98 ID:LJsTMLMd.net

＞＞447過去ログ嫁、この会社は給料あがらんよ。

454 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 19:28:13.34 ID:9R3Bn5fu.net

給料は自分そんな資格とかも持ってないし上がらないのも納得してるんです。ただもう再就職とか難しい年齢なので長く働けるかが気になるんです。

455 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 19:54:14.80 ID:f8HwBuzb.net

>>454
なるほど。
この会社の現状は拠点閉鎖、社員大量リストラ、社員オフィスから飛び降り自殺、社員外注化とやってるから入社はおすすめできないな。
間接業務は中国に移管してるし。
なぜかそれでも新卒中途募集してるとか本当に謎。
外注会社も逃げてるのが現状です。
よく考えて決めてください。

456 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 19:58:36.15 ID:6aHwQtjv.net

>>454
はいりやすいってことはそういうことだろ？

457 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 20:05:42.83 ID:drVvgOXR.net

>>450
12時間2交替で、4勤3休ならそっちがいいかな。自分の時間多く取れる。

4直3交代で5勤2休って事になってるけど、実質は5勤1.5休ですからちょっと損した感じします。

あと、ほとんど平日休みになるから、それが良いか悪いかは自分次第。空いてるけど友達や家族とは時間合わないからね。

なお給料はお察しください。
交代勤務無いと生活出来ないよ

458 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 20:44:37.86 ID:tisMBIFf.net

イルミナティカードの東京オリンピック崩壊カードは見事に的中したね
次は横浜なのかな？

459 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 21:24:09.37 ID:DV8Fj8Va.net

交代勤務のない管理職の上司の年収がヒラの俺より少ない
春のボーナスも1桁万円しかもらってない

460 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 21:49:19.10 ID:t8rXYAJn.net

>>459
会社が巨額赤字だからな
40歳すぎて今月手取り11万だったよ

461 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2021/03/31(水) 22:31:33.14 ID:DV8Fj8Va.net

>>460
正社員の工場勤務でですか？
さすがに工場勤務で11万はありえないのでは？