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【CTC】伊藤忠テクノソリューションズってどうよ?25
- 306 :非決定性名無しさん:2023/06/08(木) 00:26:49.45 .net
- >>303
評価の仕組み作る側が
それで評価されない不思議。
昔の職能みたいに
一律低評価が当たり前でプロ扱いしない
部署の人間に全体に影響する仕事させるとか。
会社の効率が落ちるだけ。
良い仕事したら評価されるから
優秀な人間が集まるんやで。
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