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【CTC】伊藤忠テクノソリューションズってどうよ?25

1 :非決定性名無しさん:2023/05/10(水) 20:40:40.80 .net
明日への挑戦
Challenging Tomorrow's Changes

次スレは>>980が建てること。
※前スレ
【CTC】伊藤忠テクノソリューションズってどうよ?24
https://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1681456909/

927 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 05:29:09.08 .net
>>923
実物は必ず見ろよ
スルガ銀行関連でとんでもないゴミつかまされた人たちいるぞ
遠隔地にあるから内見しなかったんだと

928 :sage:2023/07/05(水) 08:28:16.90 .net
>>925
日没後〜就寝前時間帯の都心タワマン見てみてみ。電気ついてるの3割から半分程度だから。
それでも価格上がり続ける。円安かつ日本は世界的にはマンション割安過ぎるから。

929 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 08:42:20.17 .net
年寄りの収入減らす流れの結果、退職金も増税だとよ。
良かったな、若手w

930 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 08:44:49.27 .net
少子化対策たから仕方ないよなw

まさに地獄への道は善意で舗装されている

931 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 09:40:35.12 .net
退職金減らして毎月の給料増やすことで、退職まで粘ろうとするしがみ付き中高年振るい落とす政策だぞ。

932 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 09:53:55.02 .net
若手は自分もいつか老いる事を自覚してないな
自滅の道やぞ

933 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 09:58:10.44 .net
若手からすれば今給料増える方が嬉しいし、定年退職まで耐えたら老後安心とか別に求めて無いし、ってかそれまで理不尽なパワハラに耐えるとか無理ゲー

934 :sage:2023/07/05(水) 10:10:04.29 .net
>>931
頭わりぃな。退職金減ったら余計にしがみつくに決まってるじゃん。

935 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 10:11:45.62 .net
むしろ定年も伸びて上にいる年寄りが更に増える

936 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 10:27:16.50 .net
>>933
理不尽なパワハラの内容が知りたい

937 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 10:49:58.39 .net
パワハラは表向き鎮静化してるが、当たり前だが結構ある。
社内のホットライン使うよりは優秀な人は辞めて行く感じ。

転職後もうちとの関係切れるわけじゃ無いこと多いから、パワハラがあった事実はCTCには報告せずに辞めていくから、表向きは減ったように見える。

938 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 12:06:43.07 .net
上司の出社要請をパワハラ扱いしてる若手いて
「もう君はサラリーマン辞めた方が良いよ」
と思った夏の午後。
ちな、全員に営業みたく出社強要してる訳でなく、その部下かコミュ不足でトラブル起こしまくり。

939 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 12:08:09.21 .net
>>937
仄めかしはどうでも良いから、具体的な事例はよ

940 :sage:2023/07/05(水) 12:11:17.41 .net
>>937
報告義務あるのは知ってる?
報告しないってことは明らかにパワハラ認定されるような内容でも無いのかと

ま、明らかに認定される内容でも人事は「グレーゾーン」扱いするけどな!

941 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 12:27:20.79 .net
1on1で指導と称して延々と説教し続けて、失敗するまで炎上案件押し付けて成果出せないようにして退職に追い込む。
パワハラと訴えられないように、TEAMESや tocaloでは感じ良く返答し、ZOOMは絶対に録画させない。

これが今の巧妙になったパワハラ。

942 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 12:48:05.10 .net
隠れパワハラは実際あると思う。パワハラ指導のおかげで「こうすればパワハラで訴えられる」ってのを学んでるから、昔みたいにバレばれなパワハラは無くなった。

でも結局パワハラやる側って支配欲が強いって言う性格の問題だから、訴えられないように工夫してるよな。

こういうパワハラ上司に当たったら地獄だろうなあ。

943 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 12:50:58.18 .net
リアルなら録音、Zoomならすれば?
Zoom機能でやらずにWinゲームバーでやれば簡単じゃん
IT屋なら知恵使えよ

944 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 13:13:30.42 .net
そんなのが分からんレベルだからパワハラされるんだろうな。
低スキルのゴミはパワハラされて当然だろ。

給料貰えるだけ有難いと思えよ

945 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 18:03:06.33 .net
ヤバい奴は相手選んでヤバくなるからな
ターゲットにならない工夫は必要

946 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 18:58:44.37 .net
ターゲット決めて辞めさせたら次のターゲットに移る。
そういうモンスター部長は何人か居る。

947 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 19:03:16.38 .net
誰も訴えなければ被害が拡大するだけなのにな

948 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 19:05:27.55 .net
自分の欲を抑えられないモンスターは他にもやばいことやってる可能性大だから通報何件か入れて人事だけでぬ監査部も動かすべし。

949 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 19:07:16.59 .net
人事だけだと現場と懇意にしてる担当に当たると
グレー判定で流される可能性はある。

950 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 19:07:16.90 .net
人事だけだと現場と懇意にしてる担当に当たると
グレー判定で流される可能性はある。

951 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 19:10:02.33 .net
パワハラ受けて辞める側からすると訴訟とかなったら面倒くさいし、転職先決まってるなら、もうそいつと関わりたくもないだろうし、そそくさと辞めるだけだろ。

残ったやつのためにホットラインに訴えて戦おうとか思うやつは稀。

952 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 19:11:37.42 .net
うちは結構給料水準高くなってるし、40超えたおっさんが転職なんて出来ないし、しがみつくだろうって考えで立場の弱いおっさんを部署内でターゲット決めて追い出すとかやってるしな。

陰湿だよこの会社。

953 :sage:2023/07/05(水) 19:12:50.19 .net
>>946
そのパターンだとAIや経験値で人事なんかでマークついてて決定的一押しがあれば降格判定待ちされてる可能性ある
特に前時代感覚抜けない管理職は理由があれば交代させたいだろうし

954 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 19:15:13.37 .net
>>952
それ、狩る側と思ってる方が狩られるパターンだから。
知ってて放置してるお前らも同罪にされないようにな。

955 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 20:37:29.85 .net
>>952
自分がいる部署からしたら本当にうちの会社なのか疑いたくなるわ。
そんなパワハラじみたこと今は全く聞かないぞ。
それって旧CRC部隊とかじゃないか?

956 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 20:51:12.95 .net
>>955
わかる

957 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 20:55:39.21 .net
火消しに必死だな

958 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 21:40:18.95 .net
ローテーションルール無視で昔からメンバー変わって無い部署とかある。そういう所は村社会作ってて社内イジメハンパ無い

959 :非決定性名無しさん:2023/07/05(水) 21:45:18.43 .net
想像してゲボ吐いたわ

960 :非決定性名無しさん:2023/07/06(木) 09:01:06.55 .net
>>958
ここへの転職やめるわ

961 :非決定性名無しさん:2023/07/06(木) 10:22:07.83 .net
ストップ詐欺被害

100万円未満で契約させられる詐欺が多発してます
100万円未満の契約は絶対しないようにして下さい

1次受注金額 200万円 詐欺被害金額 0万円
2次受注金額 160万円 詐欺被害金額 40万円
3次受注金額 120万円 詐欺被害金額 80万円
4次受注金額 80万円 詐欺被害金額 120万円

962 :非決定性名無しさん:2023/07/06(木) 16:30:11.25 .net
>>960
部長に逆らわんかったらぬるま湯やぞ。
いじめる側になってさえいたら首切られることないし、仕事は丸投げしとけばええ。来たらええのに。

963 :非決定性名無しさん:2023/07/06(木) 19:59:16.48 .net
>>962
いじめる側に回るの推奨するとか、どんな会社やねん

964 :非決定性名無しさん:2023/07/06(木) 20:12:31.07 .net
>>958
そう言う部署は
まず管理職をローテ
管理職の指示に従わない
服務規定違反者が多いなら
3割入れ替えて文化を変える

965 :非決定性名無しさん:2023/07/06(木) 20:28:10.06 .net
>>962
わかるぞ
逆らってたらいじめられてたわ
辞めて年収上がったけど

966 :非決定性名無しさん:2023/07/06(木) 20:30:17.26 .net
>>964
理由つけて変わらん部署とかあるしな。情シスとかセキュリティやってるとことかも専門性がどうのこうとか理由つけてローテーション無視してるだろ

967 :非決定性名無しさん:2023/07/06(木) 21:12:19.05 .net
そろそろ次スレ建てないとイジメちゃうぞ?

968 :非決定性名無しさん:2023/07/06(木) 21:25:39.66 .net
ほらな ここはCTC辞めたやつが吹き溜まってるのよ
いつまで元いた会社に粘着するの?

969 :非決定性名無しさん:2023/07/06(木) 21:45:26.43 .net
>>967
すでにあります

970 :非決定性名無しさん:2023/07/06(木) 21:46:13.39 .net
>>967
【CTC】伊藤忠テクノソリューションズってどうよ?26
https://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1686477363/

971 :非決定性名無しさん:2023/07/06(木) 21:47:18.67 .net
>>967 のように検索という方法も加齢で忘れてくる

972 :非決定性名無しさん:2023/07/06(木) 23:42:06.00 .net
>>968
そんだけ無念な気持ちで退職に追い込まれた人間が多いってことだから、会社側の問題点だろ?

973 :非決定性名無しさん:2023/07/07(金) 02:03:34.76 .net
辞めたやつは後悔してるだろうなあ

974 :非決定性名無しさん:2023/07/07(金) 06:59:09.98 .net
>>968
>>973
辞めてない自分を肯定したいんか??

975 :非決定性名無しさん:2023/07/07(金) 07:22:49.97 .net
辞めれたやつはまだ良い。
俺も現役でイジメの対象になってる。

仕事完全に干されてて、稼働ゼロ。SE職でこれは精神的にキツい。自分で仕事とって来いと言われたらそれまでだが、そんな社内営業とか能力無いのは自覚してる。

キツい罵倒とかされる訳じゃ無くて、仕事干したり、陰口言いふらすとかは普通に多いと思う。

976 :非決定性名無しさん:2023/08/24(木) 13:53:42.14 ID:ZkRTJeYS1
力による一方的な現状変更によって住民の権利を強奪して一部の癒着業者と私腹を肥やす世界最悪の天下り賄賂癒着テロリスト
国土破壊省によるクソ航空機に侵略され苦しみ怒り転居まて゛した家族まて゛確認しているが、
町中でそのような話題まで繰り広げられていながら、いまだに集団訴訟に至った話を聞かないとかクソウケルな
横田や厚木などの集団訴訟のように法もクソもないテ口国家日本の裁判ごっこでは何ひとつ変わらないし、
−方で山上民主主義では世界最惡の腐敗組織自民党と統一教会との関係が大騒き゛になったりと、
山上民主主義のみか゛曰本における唯一の民主主義であることは間違いないが,山上民主主義の正当性を低腦にまで認知させるためにも、
見える形で動いて、ネット上の友軍に繋か゛って、全力て゛支援されて、訴訟費用も全額補填されることは重要だろ
民主主義の敵、世界最悪の腐敗組織自民公明、国土破壊省に対する闘いは被害者共通の闘いであり普遍的なものだと理解しよう!
(羽田)TΤps://www.Call4.jp/info.php?tyPe〓itеms&id=I0000062 , ttps://haneda-ρrojeст.jimdofree.com/
(成田〕ТТPs://n-souonhigaisosyoudan.amebaownd.com/
(テロ組織)ttps://i.imgur.com/hnli1ga.jpeg

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