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【IBM】日本アイ・ビー・エム★28
- 1 ：非決定性名無しさん：2017/11/05(日) 19:57:02.40 .net
- 前々スレ/前スレ
【IBM】日本アイ・ビー・エム★26
http://matsuri.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1496890654/
【IBM】日本アイ・ビー・エム★27
http://matsuri.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1502501705/
- 2 ：非決定性名無しさん：2017/11/05(日) 22:05:39.97 .net
- ④
- 3 ：非決定性名無しさん：2017/11/06(月) 00:46:19.63 .net
- 【IT】京都市､開発遅延で7億5000万円請求もIT企業支払い拒否 言語はCOBOL 京都市「元号の変更もある(ので損害賠償はもっと増える)」
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1509778114/
.
- 4 ：非決定性名無しさん：2017/11/06(月) 10:31:52.81 .net
- 【IT】みずほ銀行の勘定系システム完成にめど 金融界にも安堵 .
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1509866113/
- 5 ：非決定性名無しさん：2017/11/06(月) 18:58:55.03 .net
- LP問題はこの4Qで最終解決しましょう。
５０過ぎてもband6でTOEIC600クリアしてない出戻り三流大卒バブル入社組にいすわられては
来年度ジニーさんの任期継続が危ぶまれます！
- 6 ：非決定性名無しさん：2017/11/06(月) 21:08:20.09 .net
- 減収・減益が続いてしまう要因の一つとして、社内出身者がCEOのままでは
既存の事業に大ナタが振るいにくく、大胆な事業改革ができないということもあるだろう。
いずれガースナーのように、大胆な改革を断行できるトップを社外から招聘せざるを
得ないところまで追いつめられていくのは時間の問題だと思われる。
ところで、
USでは企業役員の報酬は、年収で一般従業員の100倍～120倍程度というのが相場。
アメリカの場合、最低でも3億円以上を積んだオファーでなければ
まともなCEOは他所から来てくれないという深刻な事情がある。
(一例を挙げれば、ガースナー氏のようなマッキンゼーのスター経営者ともなると
年俸で100億円程度積まなければ来てくれないのであるが、
名門のIBMが倒産すればアメリカの名誉が汚されるということで、彼の愛国心(Patriotism)に訴えて、
それよりかなり安い報酬でIBMのCEOに就いてもらった経緯もあるのである)
一方、日本では社長でも平均報酬は3430万円程度に抑えられていて、
これは一般従業員の約８．３倍ぐらいにしかならない。
経営リスクを負いながら、こんな程度の報酬では割りに合わないのではなかろうか。
我々も、一般リソースの給与原資をもっと抑制・削減して、執行役員の報酬を大胆に
引き上げるべきであるし、そうでもしないと、我々リソースを厳しく指揮・命令してくださる
優秀なエグゼクティブ・リーダーの方がIBM-Jに来てくれなくなることが
今後本当に心配である。
- 7 ：非決定性名無しさん：2017/11/07(火) 00:26:53.38 ID:B5/rbo5lj
- 退職慰労金を強奪した大歳から退職金を即刻返還してもらい、無能な執行役員と仕事をしない北城相談役の報酬を無収入にして
社外から招聘した社長の年俸を大胆に引き上げるべきであるし、そうでもしないと、我々リソースを厳しく指揮・命令してくださる
優秀なエグゼクティブ・リーダーの方がIBM-Jに来てくれなくなることが今後本当に心配である。
- 8 ：非決定性名無しさん：2017/11/07(火) 08:15:42.00 .net
- >>5
7でもクリアしてないのたくさんいるぞ
- 9 ：非決定性名無しさん：2017/11/07(火) 12:16:31.63 .net
- IBMの良い点を一つ挙げるとするならば、女性の活躍を支援していて、
成果主義により、期待も機会も責任も平等であるということではなかろうか。
日本IBMは国内でも最も早期からダイバーシティに取り組んできた実績があり、
女性の登用が実践されている点は優れた経営リーダーシップが実践されている結果であるといえる。
そしてそれは、安倍政権の最重要課題のひとつである「女性が輝く社会」を実現するための
取組みに即したものでありIBMは本当に素晴らしいと思う。
育児や介護との両立を支援する在宅勤務制度の導入
将来のキャリアビジョンを描くためのメンター制度の導入
成果主義の徹底 (High Performance Culture)
積極的な女性の採用と登用：女性の採用を1割程度から4割へ引き上げ
スポンサーシップ制度：執行役員が女性社員の登用を積極的に意識・関与
6割、8割の働き方が選択できる短時間勤務制度の導入
コアタイムなしのフレックス短時間勤務制度の導入
女性管理職の異業種ネットワーク「J-WIN」の発足
技術系女性社員の社内ネットワーク「コスモス」
企業内保育園「こがも保育園」「みつばち保育園」の開設
そして、2025年までに以下の数値目標を設定していることも
【女性活躍推進法】に則る模範的企業であるといえるのではなかろうか。
女性社員の割合 22%→40%
女性管理職割合 15%→20%
女性役員の割合 12%→26%
今年2017年からは、ダイバーシティをさらに大胆に推進していただけることを強く希望します。
- 10 ：非決定性名無しさん：2017/11/07(火) 18:52:13.75 .net
- 台場の状況報告しろや。
まさかまだJCLエラー出てんじゃねーな？
- 11 ：非決定性名無しさん：2017/11/07(火) 19:01:26.25 .net
- 大手クライアントであるメガバンク様がAI,ふいんてっくを活用して大規模リストラにふみきる今
弊社がLPを温存したままでは HPC企業のしめしがつきません
４Q 空前絶後のRA期待するものです
- 12 ：非決定性名無しさん：2017/11/07(火) 22:33:28.90 ID:B5/rbo5lj
- IBMの良い点を一つ挙げるとするならば、女子社員のパンティに手を入れても
女子高生のパンティ盗撮しても性犯罪者が退職金もらえて平等であるということではなかろうか。
- 13 ：非決定性名無しさん：2017/11/07(火) 22:35:20.47 ID:B5/rbo5lj
- 日本IBMは国内でも最も早期からパンティ盗撮に取り組んできた実績があり、
女性社員のノーパンが実践されている点は優れた大歳のリーダーシップが実践されている結果であるといえる。
- 14 ：非決定性名無しさん：2017/11/07(火) 22:39:15.15 .net
- 精神科でごく当たり前に見受けられる、母80歳代、息子50歳代の親子。
母は精神疾患の息子を溺愛し、息子が全て正しい、としか考えない(考えられない)。
息子は、50歳代になっても母親べったりの自分の異常性に全く気が付いていない。
母に何かあったら、息子の精神はあっという間に崩壊する。そして、その日は必ずやって来る。
どれみ ふぁそらしど。
ジュンは、一応ヨメとムスメがいるんだろ？
まだマシって事かな。
鷹山、今のうちに嫁をもらえ。俺様が紹介してやるぜ。
池田のノブ
- 15 ：非決定性名無しさん：2017/11/07(火) 23:36:32.10 .net
- パンティ盗撮お疲れ様
- 16 ：非決定性名無しさん：2017/11/08(水) 00:46:25.69 ID:OW5jY4ML4
- 日本IBM社長募集、パンティ盗撮するだけの簡単なお仕事です。
- 17 ：非決定性名無しさん：2017/11/08(水) 01:09:10.69 .net
- TSSがかいな記事に載ってたな。インチキPIP
アホしかいない処置無し部門だからな。
- 18 ：非決定性名無しさん：2017/11/08(水) 01:10:03.03 .net
- SOもカスしかいないな
- 19 ：非決定性名無しさん：2017/11/08(水) 08:11:26.09 .net
- >>11
LPって何？
- 20 ：非決定性名無しさん：2017/11/08(水) 08:16:58.55 .net
- >>19
あなたのことです
- 21 ：非決定性名無しさん：2017/11/08(水) 09:43:56.14 .net
- 経済が伸びているのだから常識的に営業などを増員して契約を取りに行かないといけない。
営業などが採用できるのか。
- 22 ：非決定性名無しさん：2017/11/08(水) 09:55:35.32 .net
- >>21
営業より技術者不足なんだよ
- 23 ：非決定性名無しさん：2017/11/08(水) 10:52:25.22 .net
- >ジュンは、一応ヨメとムスメがいるんだろ？
>まだマシって事かな。
いや、違う。池田氏にも、女房・子供がいるから。
池田氏の妻は、夫が会社で不妊治療のプロセスをあからさまに発表し続けても耐え抜いた、素晴らしい女性です。
鷹山氏も、そんな女性を見つければよいのです。
見つかれば・・・・ですが。
- 24 ：非決定性名無しさん：2017/11/08(水) 10:59:53.62 .net
- >>20
？？意味が解らん？？
- 25 ：非決定性名無しさん：2017/11/08(水) 12:14:21.13 .net
- >>22
技術者は充分足りていると思う。
- 26 ：非決定性名無しさん：2017/11/08(水) 12:30:23.08 .net
- いい技術者が足りてないよ
- 27 ：非決定性名無しさん：2017/11/08(水) 12:41:52.18 .net
- かつてのIBMには３つの信条
「個人の尊重」、「完全性の追求」、「最善の顧客サービス」があった。
しかし、これらは長い年月を経るうち、
「個人の尊重」はいつしかローパフォーマーの雇用維持や
社内の悪しき既得権を守るための論拠として誤用・悪用されるようになり、
「完全性の追求」は重箱の隅をつつくような完璧さを求めるあまり決断を鈍らせ、
採算を無視したオーバースペックや高コスト体質となり競争力を大きく削いでいた。
「最善の顧客サービス」は我々IBMこそ絶対に「最善」だという独善と傲慢に変質し、
顧客が期待する方向に沿わない過剰サービスとなっていたのである。
これらの悪しき変化はゆっくりと進むので、IBM社内の人間には気づきにくいものであるが、
社外からIBMのCEOに就任したガースナーさんは【傍目八目】というか、
さっそくそれらの問題点に気付き、もともとナビスコ社でIBMのユーザー企業だった頃に
味わったIBMのサポート対応の鈍い姿勢に対してかねがね強い疑問や不満も抱いていたこともあり、
「Values Jam」など全世界のIBM社員が参加する討論イベントを行った結果、
それら３つの信条を見直して、ついに「IBMers Value」に再定義されたのである。
IBMers Value:
・Dedication to every client's success.
・Innovation that matters - for our company and for the world.
・Trust and personal responsibility in all relationship.
「個人の尊重」→「あらゆる関係における信頼と一人ひとりの責任」に
改めたことはガースナーさんの業績として本当にすばらしいと思いますし、
そのガースナーさんの社長補佐としてUSで経営者としての帝王学を学び、
そこで体得した成果主義の精神を日本にて実施したことは、サービス･ビジネスの発展や
ダイバーシティーへの取り組みと並ぶ大歳さんの優れたリーダーシップであり、立派だと思います
- 28 ：非決定性名無しさん：2017/11/08(水) 13:51:42.87 .net
- 経済が回復して、他社が業績が順調なのにこの会社だけ未だにＬＰとかいうので、リストラという
のを続けているようで、変だ。
- 29 ：非決定性名無しさん：2017/11/08(水) 15:43:19.09 .net
- 業績回復しようにも、売るものがないからどうしようもない
去って行った人達は本当にLPだったのだろうか？
売り飛ばされた部門は本当に不要だったのだろうか？
人も技術もノウハウも設備も、何も無い達磨が為す術もなく坂道を転がり堕ちて行く
- 30 ：非決定性名無しさん：2017/11/08(水) 16:24:03.81 .net
- 日本経済が今度駄目になるというような見立てであればまだわかる。が、今後好調に推移して
いくのだとそれで受注ができないのは駄目だと思う。他者も同じように低迷しているのだったら
わかる。自社だけが伸びないで、縮退するのだとしたら、どこか間違っている。
- 31 ：非決定性名無しさん：2017/11/08(水) 17:54:19.69 .net
- 盗撮容疑で朝日新聞記者を逮捕 警視庁
http://www.asahi.com/articles/ASKC83C91KC8UTIL00J.html
同じことをしても逮捕まではされていないのはさすがだと
- 32 ：非決定性名無しさん：2017/11/09(木) 11:15:36.75 .net
- インド会社に移らされるのは、具体的にどの部門？
- 33 ：非決定性名無しさん：2017/11/09(木) 17:41:40.64 .net
- 去って行った人達は、他社でも必要とされるＨＰ。
売れた部門は、他社に必要とされる部門。
残るのは、当社・他社どちらにも不要なＬＰ。
それと、経理などの清算に関わる事務屋。
>>32は、ＳＷのことか？
行先があるだけマシ・・・・・・かもよ？
- 34 ：非決定性名無しさん：2017/11/09(木) 18:30:12.35 .net
- >>去って行った人達は、他社でも必要とされるＨＰ。
ＨＰって何？ヒューレッドパッカード？
- 35 ：非決定性名無しさん：2017/11/09(木) 18:54:51.31 .net
- 消え失せろ ローパフォーマー 晦日まで
- 36 ：非決定性名無しさん：2017/11/09(木) 21:44:09.13 ID:tAuu1hkRE
- >>31
大歳も逮捕されましたが何か
- 37 ：非決定性名無しさん：2017/11/09(木) 21:47:04.61 ID:tAuu1hkRE
- >>27
「性犯罪者の尊重」、「完全なる性の追求」、「最善の性サービス」
- 38 ：非決定性名無しさん：2017/11/09(木) 23:21:50.43 .net
- じゃあお前が消えろよ
- 39 ：非決定性名無しさん：2017/11/09(木) 23:25:21.78 .net
- >>25
IBM内 にきちんとした技術者はもういないでしょ。
下請けを使えばいいんだし。
必要なのは、下請けを使いこなして最大限のパフォーマンスを搾り取れるマネージャのみ。
最近のSOはどこもスカスカ。PM と 事務処理屋(PO) しかいなくなっちゃった。
- 40 ：非決定性名無しさん：2017/11/09(木) 23:54:33.09 .net
- >>39
そんな会社で働くことに生き甲斐ややり甲斐ってあるの？
所属してた部門も事業所も仲間ももう居ないので、俺的には会社が潰れずにCBを貰えれば、残ってる社員のモチベーションなんかどうでもいいけど
- 41 ：非決定性名無しさん：2017/11/10(金) 00:48:08.45 .net
- >>39
社員は立場上、PM/POなどのコントロールする立場にいるけど、いざというときに対応できるだけのスキルは持ち合わせているよ。
- 42 ：非決定性名無しさん：2017/11/10(金) 01:27:27.97 .net
- うそつけ！
- 43 ：非決定性名無しさん：2017/11/10(金) 03:27:17.17 .net
- 田舎銀行のどさ回りで、何年経ってもビジネスが取れないオッサン馬鹿営業はリストラしろよw
- 44 ：非決定性名無しさん：2017/11/10(金) 06:59:48.55 .net
- ロボットには法令順守が決められているから、IBM社員の仕事はロボットには無理だ
- 45 ：非決定性名無しさん：2017/11/10(金) 13:02:16.83 .net
- ITゼネコンなんだから、技術者は必要ないでしょ？
そういうのはベンダーを安く使い倒せばいいんだから。
>>25の発言は
我々Iの役割はヒト・カネ・進捗を管理する人を
お客のところに派遣して、稼働率を稼ぐという
サービス・ビジネスの根本的仕組みをまだ理解してない
時代錯誤な考え方であることは間違いない。
- 46 ：非決定性名無しさん：2017/11/10(金) 14:11:27.42 .net
- 散る桜 残る桜も 散る桜
by 18年前に散った桜
- 47 ：非決定性名無しさん：2017/11/10(金) 14:17:48.34 .net
- 内永さんは今どこに住んでいるんでしょう。もう70歳を過ぎていることだし、都内の老人ホームでしょうか。どなたかご存知？
- 48 ：非決定性名無しさん：2017/11/10(金) 16:09:43.26 .net
- 住んでいる場所は非公開なのでしょう。
- 49 ：非決定性名無しさん：2017/11/10(金) 16:49:19.11 .net
- >>41
実務経験が皆無なのにどうやってスキルを身に付けたのかな？
- 50 ：非決定性名無しさん：2017/11/10(金) 20:21:04.38 .net
- >>41
そういう奴が一番厄介なんだよ。
「おれは今でこそ管理職だが、元々は、・・・な技術職で、よく・・・したもんだ。」
「やろうと思えば、今でも手は動かせる。」
とかいう ” 隙あらば自分語り"のアラフィフじじぃ。
素っ頓狂なことをいうがその自覚が全然ない。
本当にできる技術者は、黙々とやる。でもそういう人はIBMにはいないんだよな。
- 51 ：非決定性名無しさん：2017/11/10(金) 20:24:03.09 .net
- 死魔村理恵 って、まだいる？
- 52 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 05:46:23.91 .net
- お前辞めたのにその女に未練でもあるの？
- 53 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 09:49:03.64 .net
- >>48
https://hanabi.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1486905420/530
>勤務時間中に部下とラブホに行った女役員も忘れないでね。
>転職した後は英会話学校でチ○コをベロリッツしてました。
Ｕ○さんで立ちますか？
僕は無理です。
- 54 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 10:16:00.90 .net
- >>50
Iの場合、プレイングマネージャーで頑張っている人、多いから。
HやFの現場では協力会社メンバーを道具としてしか見ていない人が多いけど、元々さん付け文化のあるIの場合にはチーム全体で和気あいあいと仕事をするケースが大多数ですよ。
- 55 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 10:27:11.22 .net
- >>52
バリバリで～す！
あれ程 ”気に入らない女は潰す！” を実践してたオバサンは他にいないもの。
清々しかったぜ。
- 56 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 13:20:48.97 .net
- >>54
おや
バブリーな時代の回顧録ですか？
実務も余裕でこなすマネージャーは引く手あまたで、会社の雲行きが怪しくなった頃に率先垂範で去って行った
- 57 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 13:58:51.12 .net
- 社員／元社員の皆さんの幸せを願いつつ、いま人生を終わらせる準備をしています。
退社してから、なにも上手くいかなかったなあ。自分が情けない。
では、みなさんさようなら。
- 58 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 14:14:13.86 .net
- さよならー！
- 59 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 14:31:02.68 .net
- >>57
頼むから月曜朝の電車は停めないでくれ。
- 60 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 14:51:04.73 .net
- ５１です。優しいなあ、こんな私にコメントしてくれるなんて。電車には飛び込まないのでご安心を。
ではみなさん、あの世でお会いしましょう。さようなら。
- 61 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 14:58:30.00 .net
- >>60
待てー！
早まるな！
- 62 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 15:00:48.69 .net
- ケンジントン・ロックは用意できましたか？
- 63 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 15:33:50.73 .net
- >>57
止められるだけの資産はないが、２ｃｈに言いたいことがあれば書いておいてほしい。
- 64 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 16:11:43.06 .net
- >>63
今は5chだそうです。
- 65 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 18:13:43.32 .net
- かなり違うよね。その人は５０代で未婚というのではなくて、裁判するのにあたって妻子を実家に
帰らせたということなのであり、終わった今では一緒に住んでいるのかもしれない。もちろん馬鹿
馬鹿しくなって、今も一人なのかもしれない。個人の事情である。
- 66 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 19:51:26.10 .net
- 吊りでも自殺でも好きにすればいいよ。
落ち目のこの会社は辞める奴も残る奴もクズばかり。
- 67 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 20:03:03.16 .net
- >>66
首になったか？採用してもらえなかったのか？
- 68 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 20:33:33.23 .net
- >>32
https://notesdominoliaison.blogspot.jp/2017/10/ibm-notesdomino-10-release-anouncement.html
> 発表内容を要約すると、Domino 製品ファミリー（Domino、Notes、Sametime、Verse）に
> おいて、HCL Technologies 社とパートナーシップを締結し、協業して今後の製品開発を
> 進めていくというものです。IBM 社のこれまでの製品開発チームも HCL 社に
> 加わわるようですが、製品そのもののマネジメントは IBM 社が継続して
> 行うという情報も入ってきています。
- 69 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 21:07:03.13 .net
- いま時ノーツDomino って、、、、
HCL に人ごと売却しようってことだろ。
餞別として、Domino 10 を持たせたわけだ。
- 70 ：非決定性名無しさん：2017/11/11(土) 22:11:40.27 .net
- Lotus → IBM → HCL
ジュン様以外全員リストラ
- 71 ：非決定性名無しさん：2017/11/12(日) 00:29:35.97 .net
- >HCL に人ごと売却しようってこと
結局この会社は、もう伸び代が無いから
伸び盛りの会社をカネにあかせて買収して
プロダクトの勢いが無くなったら
要員は外様だからお払い箱といわんばかりに
斬り捨ててきた。
まるで、若い娘の血を吸いながら
生き永らえてるドラキュラ伯爵のようだ。
- 72 ：非決定性名無しさん：2017/11/12(日) 10:40:09.65 .net
- ジュンは、どこに「戻る」んだ？
社長付か？
- 73 ：非決定性名無しさん：2017/11/12(日) 11:52:36.10 .net
- 戻さない方針らしい。金銭解決の見込みが強い。
- 74 ：非決定性名無しさん：2017/11/13(月) 12:23:48.80 .net
- 現行法では会社は敗訴でも復帰させる義務まではない。だから１次、２次にしても原則金銭解決
だ。ただ、３次、４次で復帰させたのは謎。
- 75 ：非決定性名無しさん：2017/11/13(月) 12:38:23.79 .net
- 「ローパフォーマーの居場所は今後ますます無いよ」
「だからさぁー！あなたの希望してるそういうCareerというのはもうこの会社に無いんだよ」
「困ったよ。あなたを引き取るラインmgrが社内中のどこを探しても見つからない」
「周りの他のメンバーがあなたについてなんて言ってるのか知ってるの？」
「で、来月から会社来て何するの？」
「PIPの状況がこのようだと、もはや社内で仕事を探すのは困難。引き取る人がいない。」
「あなたの低Performanceぶりを非難する周囲のメンバーの声を私もこれ以上もう抑えきれない」
「人材会社の専門家と面談して、あなたの今後のキャリアについてしっかり話し合うのが最善の選択」
「ここはハイ・パフォーマンス・カルチャーの会社なんです。おわかりですか？」
「今後何年会社いても低評価しかつかない。今後は毎年のように減給が続くになる可能性がある」
「あなたのSkillやコンピテンシーが、サービス・ビジネスのロールモデルにそぐわないんです」
「社外でのキャリアを探す方が、あなたの場合の圧倒的に最善の決断。」
「たとえ会社に残っても、朝来ても仕事は無いし、解雇通知がいつ何時出るかわからない」
「あのサ、いまどきこれほどの手厚い加算金を出す会社って他に無いのでは？」
「だったら、来週中に異動先の部門とか出向や転籍先とかご自身で見つけてきてほしい。」
「加算金は今回限り。会社に残ってもいずれ解雇となれば加算金も貰えない。かえって損。」
「次回の面談では(執行役員・理事の)xxさんも同席されます。必ず決断しといてください。」
- 76 ：非決定性名無しさん：2017/11/13(月) 18:46:15.07 .net
- >>68
ロータスなんて最初から買わなきゃよかったのに
もともと給料が高いから下がった下がったと大騒ぎ
残業が付けられないと言っては大騒ぎ労基署をまきこんで大騒ぎ
大崎あたりにいた奴らの話な
- 77 ：非決定性名無しさん：2017/11/13(月) 18:48:24.27 .net
- このまま JUNみたいに仕事しないLPに定年までしがみつかれたら
アマゾンやグウグルに負けちゃいます
IBM-J廃店もありうるかも
- 78 ：非決定性名無しさん：2017/11/13(月) 18:48:34.87 .net
- 金銭解決でも勝ちだよね。それ以上は法律上義務付けられていない。いくらで解決したのかには
興味がある。
- 79 ：非決定性名無しさん：2017/11/13(月) 19:14:20.85 .net
- >>77
それどころじゃない。
高齢者ばかり保護する法律を駆使して、定年後も居座るぞ。
組ちゃんは「もっと払え！」とか言ってるが、ジュン型ジジイの集団が、定年後も会社のアセット/リソースを駆使して“バラ色の老後”を謳歌するのだ。
高齢者優遇のためのロックアウトなら、政府も喜んで合法化するであろう。
まあ、会社が保てば、だが。
- 80 ：非決定性名無しさん：2017/11/13(月) 20:05:36.40 .net
- ＨＰ ＝ 部下、同僚、取引先の人に仕事を丸投げするヒトのこと。
という理解でよろしいでしょうか？
- 81 ：非決定性名無しさん：2017/11/13(月) 20:09:03.32 .net
- JUN控訴審は12/26 START 本当の闘いはこれからだ
ところで （１）（２）訴訟 高裁で まだ和解協議 やってるのはなぜ？
- 82 ：非決定性名無しさん：2017/11/13(月) 21:07:01.83 .net
- 三越伊勢丹を見習ったらどう？
- 83 ：非決定性名無しさん：2017/11/13(月) 23:48:20.86 .net
- ゴルフ要員でしかないジジイもクビにしたら
遊んでいるだけの屑が
- 84 ：非決定性名無しさん：2017/11/14(火) 09:13:48.44 .net
- >>77
それはない。年収は４００万円台だ。今では年功序列というのも昔に比べてなくなり、ＬＰと判断
されてい続けたら、減給されてしまい、４０－５０代でも４００－５００万円になっている。
- 85 ：非決定性名無しさん：2017/11/14(火) 09:58:30.02 .net
- 【搾取】年収1,000万円以下はパートでやれ【予防】
相場下がって迷惑だから年収1,000万円以下はパートでやれよ！
アメリカのSEは多重派遣なしで1,000万円以上高収入
日本のSEは多重派遣ありで1,000万円以下の低収入
【アメリカ】
スーパープログラマ
時給10万円だったり、ストックオプションで数億～数十億円稼ぎだす
Javaフレームワーク
～3600万円
PHP
～2400万円
COBOL
～1700万円
技術サポート
～1200万円
年収中央値：１１７５万円（アメリカ労働統計局調査、サンプルは１１１万人）
７０歳でも仕事があり、年収は下がらない
数年単位で転職する（一つの会社に長くいるのは危険）
管理系の職種は雇用が不安定で、報酬も高くない
【日本】
平均年収：４３０万円（情報処理推進機構調査）
Web/ゲーム業界（昔ほど報酬は高くない）以外は人月単位のため、報酬には上限あり
年功賃金を採用する企業では２０代後半までの給料は一部の例外を除き低い
間接雇用が基本（大手のSIerでも客先常駐派遣が少なくない）
４０歳以降になるとリストラ候補となり、一旦リストラされると低賃金職か、長期間無職となる
大企業の場合は管理職トラックに進むためコーディングはしなくなり、
プログラミング経験が昔あっても３５歳以降の転職は難しい
転職回数が３回超えるだけで大手には書類で落とす。
アメリカは多重派遣搾取しない
http://getlife.hateblo.jp/entry/2014/06/19/034109
- 86 ：非決定性名無しさん：2017/11/14(火) 14:16:41.83 .net
- 野糞総選挙 インチキ組織票丸出しでワロタ
- 87 ：非決定性名無しさん：2017/11/14(火) 14:57:17.00 .net
- 組ちゃんの人、教えて下さい。
前の委員長のじいさんは、同僚(組合員)がラインに意味なく怒鳴り散らされても見て見ぬ振り、自分さえ助かればいいと言う態度を貫いていました。
同じフロアーにいたので、この目で見ています。
大岡山さんは、どうですか？
私も50近くなって「そろそろ肩たたきかな」と不安になり、組合加入を考えています。
でも前の委員長と同じ感じだったら、何かあっても助けてはもらえないと思います。
大岡山さんは、どんなかたでしょう？
教えて下さい。お願いします。
- 88 ：非決定性名無しさん：2017/11/14(火) 18:05:48.57 .net
- US送金マキシマイズ最優先で給料・ボーナス・手当は頭打ち
借り上げ社宅を奪われ、保養所を奪われ、財形補助を奪われ
プロセス・コンプラ・数字にがんじがらめにされ、
ラインの気分次第で決まる評価に怯え、
おしりパンティー異常執着のエロ社長は売上高を5000億半減させ、
アベノミクスの恩恵まるで無し、
座席を奪われ、RA/ロックアウトの噂に怯え、
同期入社メンバーの退職ニュースを聞かない年はなく、
猫の目のごとく変わるUS指示や意味不明なスローガンに右往左往。
忍び寄る切り売りに社員が怯えながら、痔尼は株価/EPSに一喜一憂。
褒め殺し名ばかり昇進でハケンOL以下の時給と激務ノルマに人生転落し、
メンタル侵され、キャリアもスキルもロクに身に付かず。。。
夢もチボーも皆無。無し、無し、無し、
野洲(YSU)が無くなり
藤沢(FU)が無くなり
川崎東(KH)が無くなり
川崎(KW)が無くなり
飯倉が無くなり
犬和(LAB)が無くなり
六本木本社(HQ)が無くなり
ゆとりうむが無くなり
賢島パールハウスが無くなり
館山ビーチハウスが無くなり
仙石ロッヂも無くなった
日本IBM、くる年くる年、東へ西へ敗走の１５年間。
ボロ雑巾のごとく疲れきったRAを待つのみのリソース牛馬の群れ、哀れ。
- 89 ：非決定性名無しさん：2017/11/14(火) 18:16:35.60 .net
- そこまで昔話を知ってるお前って、いくつだ？
- 90 ：非決定性名無しさん：2017/11/14(火) 19:05:29.01 .net
- >>88
ファミリー・ディナー、創立記念日、QCCが抜けてる。やり直し。
- 91 ：非決定性名無しさん：2017/11/14(火) 20:38:34.18 .net
- 豊洲、渋谷、六本木事業所も亡くなった
- 92 ：非決定性名無しさん：2017/11/14(火) 21:00:31.34 .net
- >>88
無くなった事業所にいた人たちは今どこにいるの？
- 93 ：非決定性名無しさん：2017/11/14(火) 21:11:07.23 .net
- >>92
お星様になったらしいよ
- 94 ：非決定性名無しさん：2017/11/14(火) 21:30:02.69 .net
- >>91
八重洲は？
- 95 ：非決定性名無しさん：2017/11/14(火) 21:42:19.26 ID:dJTmcx94c
- このまま 北城みたいに仕事しないLP相談役に定年後までしがみつかれたら
アマゾンやグウグルに負けちゃいます
IBM-J廃店もありうるかも
- 96 ：非決定性名無しさん：2017/11/14(火) 21:31:24.91 .net
- >>85
技術職の給料をもっと多く！
- 97 ：非決定性名無しさん：2017/11/14(火) 22:30:27.26 .net
- >>90
クリスマスパーティーも抜けてるぞ
- 98 ：非決定性名無しさん：2017/11/14(火) 22:31:45.78 .net
- 金がかからないマラソン大会やってるね
太鼓持ちの馬鹿の集いwww.
- 99 ：非決定性名無しさん：2017/11/14(火) 22:33:34.71 .net
- >>86
AKBの猿真似か、意味あるのか
一生野糞とか言われそうだ。
- 100 ：非決定性名無しさん：2017/11/14(火) 23:04:51.50 .net
- ラインレックもお忘れなく。
振り返ると2000年頃から駄目な気配はあったな。
- 101 ：非決定性名無しさん：2017/11/15(水) 00:17:41.27 .net
- 定期検診の中身もスカスカだろ？
- 102 ：非決定性名無しさん：2017/11/15(水) 01:58:18.13 .net
- 糞上が先導したホテルのゲーム大会も間抜けなイベントだったな。無駄遣いも甚だしかった。
- 103 ：非決定性名無しさん：2017/11/15(水) 07:06:05.51 .net
- ディズニーランド
- 104 ：非決定性名無しさん：2017/11/15(水) 08:17:53.27 .net
- 【搾取】年収1,000万円以下はパートでやれ【予防】
相場下がって迷惑だから年収1,000万円以下はパートでやれよ！
アメリカのSEは多重派遣なしで1,000万円以上高収入
日本のSEは多重派遣ありで1,000万円以下の低収入
【アメリカ】
スーパープログラマ
時給10万円だったり、ストックオプションで数億～数十億円稼ぎだす
Javaフレームワーク
～3600万円
PHP
～2400万円
COBOL
～1700万円
技術サポート
～1200万円
年収中央値：１１７５万円（アメリカ労働統計局調査、サンプルは１１１万人）
７０歳でも仕事があり、年収は下がらない
数年単位で転職する（一つの会社に長くいるのは危険）
管理系の職種は雇用が不安定で、報酬も高くない
【日本】
平均年収：４３０万円（情報処理推進機構調査）
Web/ゲーム業界（昔ほど報酬は高くない）以外は人月単位のため、報酬には上限あり
年功賃金を採用する企業では２０代後半までの給料は一部の例外を除き低い
間接雇用が基本（大手のSIerでも客先常駐派遣が少なくない）
４０歳以降になるとリストラ候補となり、一旦リストラされると低賃金職か、長期間無職となる
大企業の場合は管理職トラックに進むためコーディングはしなくなり、
プログラミング経験が昔あっても３５歳以降の転職は難しい
転職回数が３回超えるだけで大手には書類で落とす。
アメリカは多重派遣搾取しない
http://getlife.hateblo.jp/entry/2014/06/19/034109
- 105 ：非決定性名無しさん：2017/11/15(水) 09:27:22.95 .net
- >>101
小学校の身体検査と変わらないレベル
- 106 ：非決定性名無しさん：2017/11/15(水) 12:34:46.02 .net
- お前ら文句ばっかり書いてないで頑張れ
元はと言えばお前らが頑張らないのが悪い
全部自業自得じゃねえかLPども
悔しかったらB10になってみやがれってんだｗ
- 107 ：非決定性名無しさん：2017/11/15(水) 16:07:22.78 .net
- 使えないB10多いな、特にGBSのLAPとか口しか動かない馬鹿社員、SOのPEと双璧の給与泥棒筆頭格
- 108 ：非決定性名無しさん：2017/11/15(水) 16:09:12.73 .net
- >>102
バカ手から会費10K徴収が可愛そうだった。
- 109 ：非決定性名無しさん：2017/11/15(水) 21:22:11.58 .net
- 日本IBMでは以下の職種でキャリア採用を募集しております。
あなたのスキルと経験をIBMで生かしてみませんか？
http://www-07.ibm.com/employment/jp/professionals.html
コンサルタント:
戦略コンサルタント/コグニティブコンサルタント
アナリティクスコンサルタント/経理財務変革コンサルタント
調達業務変革コンサルタント/組織人事変革コンサルタント
R&D業務改革コンサルタント/ブロックチェーンコンサルタント
金融業界コンサルタント/デジタルビジネスコンサルタント
クリエイティブ ディレクター/ UI/UX デザイナー
Oracleアプリケーション導入コンサルタント/Microsoftアプリケーション導入コンサルタント
人事アプリケーション導入コンサルタント/Could Innovation Advisory コンサルタント
プロジェクトマネージャー:
システム構築 プロジェクトマネージャー/銀行系システム構築 プロジェクトマネージャー
保険系システム構築 プロジェクトマネージャー/製造系システム構築 プロジェクトマネージャー
航空業界システム構築 プロジェクトマネージャー
ITアーキテクト／ITスペシャリスト:
銀行系ITアーキテクト/保険系ITアーキテクト/製造系ITアーキテクト
流通系ITアーキテクト/最先端技術テクノロジーエンジニア
アジャイル開発エンジニア/テスティング・オフショア開発推進スペシャリスト
IoT エンジニア/Cloudアプリケーション開発/基盤設計/移行スペシャリスト
Security:
Senior Security Consultant/Senior Managing Security Consultant
Research:
AI Researcher(英語)/Post-Doctoral AI Researcher(英語)/Security Researcher(英語)
Post-Doctoral Security Researcher(英語)/Corporate Function/Integrated Health Services Manager(英語)
- 110 ：非決定性名無しさん：2017/11/15(水) 21:29:24.72 .net
- GBS使えねー
- 111 ：非決定性名無しさん：2017/11/15(水) 23:26:43.56 .net
- うっさいパンティ
- 112 ：非決定性名無しさん：2017/11/16(木) 02:16:23.17 .net
- >>85
こいつ、伊藤だな
- 113 ：非決定性名無しさん：2017/11/16(木) 02:16:44.56 .net
- ぼくは、伊藤です
ぼくは、使えないからリストラされて今は振り込め詐欺師をやってます
毎朝、あちこちの情報スレにへたくそな日本語ですが書き込みしてます
ぼくは、コミュ障なので会話が成立しません
ぼくは、異常性欲者で結婚に異様に固執しています
- 114 ：非決定性名無しさん：2017/11/16(木) 02:17:33.19 .net
- >>104
こいつ、日本語が書けないきちがいの伊藤だな
- 115 ：非決定性名無しさん：2017/11/16(木) 06:54:14.76 .net
- >>112
>>113
伊藤攻撃搾取促進厨へ
金払うから弁護士には相手にされるけどな
【刑事】
金払わないからお前が詐欺の加害者だろ
警察も裁判官も相手にするわけないだろ
【民事】
民事では債務不履行で振込命令の可能性が高い
↓
不払い債務不履行の詐欺犯罪者へ
詐欺は俺への支払いから逃げてるお前の方だろ！
お前は受取依頼人の口座に債務1,000万円振り込んでないだろ！
俺の債権↓ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
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http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1473879181/306
306 非決定性名無しさん 2017/03/14(火) 11:53:17.25
>>274
契約どおりに結婚障害の教示してやるよ！
人や金が減るお前の思考や人格が結婚障害なんだよ！
契約どおりに1,000万円払えよ！
まだ振り込んでないのかよ？
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
お前の債務↓ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
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http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1473879181/250
250 非決定性名無しさん sage 2017/03/06(月) 11:55:33.13
>>249
お前、馬鹿だろ!!
だから、振り込んでやるから、お前の口座を書けと言ってんだろ
書けねえのかよ！
このへタレ野郎!!
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
- 116 ：非決定性名無しさん：2017/11/16(木) 06:54:47.62 .net
- >>114
伊藤攻撃搾取促進厨へ
金払うから弁護士には相手にされるけどな
【刑事】
金払わないからお前が詐欺の加害者だろ
警察も裁判官も相手にするわけないだろ
【民事】
民事では債務不履行で振込命令の可能性が高い
↓
不払い債務不履行の詐欺犯罪者へ
詐欺は俺への支払いから逃げてるお前の方だろ！
お前は受取依頼人の口座に債務1,000万円振り込んでないだろ！
俺の債権↓ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
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306 非決定性名無しさん 2017/03/14(火) 11:53:17.25
>>274
契約どおりに結婚障害の教示してやるよ！
人や金が減るお前の思考や人格が結婚障害なんだよ！
契約どおりに1,000万円払えよ！
まだ振り込んでないのかよ？
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
お前の債務↓ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
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http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1473879181/250
250 非決定性名無しさん sage 2017/03/06(月) 11:55:33.13
>>249
お前、馬鹿だろ!!
だから、振り込んでやるから、お前の口座を書けと言ってんだろ
書けねえのかよ！
このへタレ野郎!!
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
- 117 ：非決定性名無しさん：2017/11/16(木) 06:55:28.68 .net
- >>96
そのとおり！
- 118 ：非決定性名無しさん：2017/11/16(木) 06:57:14.46 .net
- >>112
伊藤攻撃搾取促進厨へ
金払うから弁護士には相手にされるけどな
【刑事】
金払わないからお前が詐欺の加害者だろ
警察も裁判官も相手にするわけないだろ
【民事】
民事では債務不履行で振込命令の可能性が高い
↓
不払い債務不履行の詐欺犯罪者へ
詐欺は俺への支払いから逃げてるお前の方だろ！
お前は受取依頼人の口座に債務1,000万円振り込んでないだろ！
俺の債権↓ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
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306 非決定性名無しさん 2017/03/14(火) 11:53:17.25
>>274
契約どおりに結婚障害の教示してやるよ！
人や金が減るお前の思考や人格が結婚障害なんだよ！
契約どおりに1,000万円払えよ！
まだ振り込んでないのかよ？
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
お前の債務↓ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
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http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1473879181/250
250 非決定性名無しさん sage 2017/03/06(月) 11:55:33.13
>>249
お前、馬鹿だろ!!
だから、振り込んでやるから、お前の口座を書けと言ってんだろ
書けねえのかよ！
このへタレ野郎!!
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
- 119 ：非決定性名無しさん：2017/11/16(木) 08:51:00.27 .net
- 水面下で進んでる台場の訴訟どうなった？
- 120 ：非決定性名無しさん：2017/11/16(木) 10:01:43.07 .net
- ぼくは、伊藤です
ぼくは、架空の債権をもちだして金品を要求する振り込め詐欺師です
- 121 ：非決定性名無しさん：2017/11/16(木) 10:09:29.06 .net
- >>119
IBMに何ら非はないだろ？
自爆だよ！
- 122 ：非決定性名無しさん：2017/11/16(木) 12:17:14.21 .net
- >>87
他の労働組合のおばちゃん達に、ファンクラブがある模様。
仕事はしてないと思います。そんな時間ない。
委員長としては、まあまあなんじゃない？
- 123 ：非決定性名無しさん：2017/11/16(木) 15:38:28.31 .net
- メガバンクがAI活用して大量人員削減にふみきるいまこそ
人知を超えた完全思考体ワトソンくんを活用して空前絶後のRAを敢行しましょう
- 124 ：非決定性名無しさん：2017/11/16(木) 19:22:30.29 .net
- >>120
犯罪損害促進者へ
開発者の搾取助長するな！
http://www.roudousha.net/keiyaku/090_gisouukeoi.html
http://www.jftc.go.jp/shitauke/shitaukegaiyo/oyakinsi.html
犯罪損害追放者より
- 125 ：非決定性名無しさん：2017/11/17(金) 09:37:23.56 .net
- >>123
見本となるべし！
- 126 ：非決定性名無しさん：2017/11/17(金) 10:02:21.78 .net
- べし！
- 127 ：非決定性名無しさん：2017/11/17(金) 11:29:29.24 .net
- ライン「今からメシに行っていい。１２時半に、そこの会議室に集合。」
スタッフ全員に対する、重要な連絡があるそうだ。
何だろ？今言えばいいのに。
ライン、辞めてくれるのか？
とりあえず、メシ行ってくるわ。
この辺で、何か大きな変更でもあるのかも。分からん。
- 128 ：非決定性名無しさん：2017/11/17(金) 13:40:22.33 .net
- 中途の偽社員なんとかして欲しい。
育ちの悪そうなバカが多くて困ったもんだ。
- 129 ：非決定性名無しさん：2017/11/17(金) 14:14:43.03 .net
- >>123
そんなに業績が悪いの？
- 130 ：非決定性名無しさん：2017/11/17(金) 15:13:19.05 .net
- >>128
昔は紳士、淑女しかいなかったのに、入社時基礎教育の違いかね。
- 131 ：非決定性名無しさん：2017/11/17(金) 18:54:27.14 .net
- LPにはやめてもらったほうがいいかもしれないから
LPはやめさせなければならない というふうに状況悪化
- 132 ：非決定性名無しさん：2017/11/17(金) 20:57:00.64 .net
- >>130
落ち目の会社にはそれに相応しい人材しか集まらないからね。
- 133 ：非決定性名無しさん：2017/11/17(金) 20:59:08.21 .net
- >>124
ということは
伊藤が
> 犯罪損害促進者へ
でオケ
- 134 ：非決定性名無しさん：2017/11/18(土) 03:09:00.98 .net
- >>127
で?
せいぜいセカンド以下レベルでの部署再編ってとこかい?
- 135 ：非決定性名無しさん：2017/11/18(土) 03:42:25.65 .net
- >>134
身バレする内容を５ｃｈに書くわけない
だからネタ
- 136 ：非決定性名無しさん：2017/11/18(土) 07:54:39.47 .net
- 少なくても全社レベルのことでない。全社レベルならば身元はわからない。
- 137 ：非決定性名無しさん：2017/11/18(土) 08:31:26.17 .net
- 全社レベルの話なら身バレする心配は無い
だから書き込まれたのかも
重大な内容だったら結果をここへ書き込むの控えるだろう
そして末端にまで話が伝わるのはもう少し先の事かも
- 138 ：非決定性名無しさん：2017/11/18(土) 12:30:32.58 .net
- 撤退とかの重要なことだったら、すぐに伝わる。だからそのクラスのことではない。
- 139 ：非決定性名無しさん：2017/11/18(土) 15:31:43.27 .net
- 新卒は戻ってくるだろう。銀行が大削減でなおかつ、採用を減らすからである。
- 140 ：非決定性名無しさん：2017/11/18(土) 15:38:18.83 .net
- いまどきIT業界を選ぶような情弱など要らんわ
- 141 ：非決定性名無しさん：2017/11/18(土) 15:54:45.01 .net
- 今の規模をたもつということでも新卒・経験者を含めて年間１０００人以上必要。
- 142 ：非決定性名無しさん：2017/11/18(土) 16:25:51.17 .net
- 今の規模をたもってどうするの？
- 143 ：非決定性名無しさん：2017/11/18(土) 16:29:25.63 .net
- 毎年９００億円前後のＰＴＩを本国に差し出すということ。
- 144 ：非決定性名無しさん：2017/11/18(土) 16:44:23.63 .net
- 【AI】米IBM、ＡＩ「ワトソン」無料に グーグルに対抗
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1509010040/
- 145 ：非決定性名無しさん：2017/11/18(土) 17:03:02.33 .net
- 今後は社内向け、外部開発にワトソンを有効活用して無駄な要員は不要になるのだから、現状維持は生ぬるい。
- 146 ：非決定性名無しさん：2017/11/18(土) 19:35:50.96 .net
- >>144
ワトソン無料にしちゃって何で儲けるの？
- 147 ：非決定性名無しさん：2017/11/18(土) 19:57:22.85 .net
- 15年位前までIBMで働いてたんだけど、今のIBMって給料どんなかんじですか？
私がいたときは入社3年目にもらった源泉徴収で620万円でした。
- 148 ：非決定性名無しさん：2017/11/18(土) 20:57:15.16 .net
- >>147
俺は入社３年目で１０００万超えてたよ
- 149 ：非決定性名無しさん：2017/11/18(土) 21:21:57.56 .net
- >>148
いいなあ
俺は年俸が1,000万超えまで10年ほどかかった
ただバブリーな時代に残業手当を一杯もらったので入社直後から手取りはそこそこあった
- 150 ：非決定性名無しさん：2017/11/18(土) 22:29:32.34 .net
- 来年QCCっていうのに、１０００万いかないわ。
- 151 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 07:15:59.63 .net
- >>146
メインフレームの従量化金制で、お客様から搾り取る。
- 152 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 07:17:12.45 .net
- 失礼。
× 従量化金制
○ 従量課金制
- 153 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 07:41:48.24 .net
- ソフトウェアキャッピングとかのこと？
CMOS化した量産型の電子部品なんだから、いくらCPU能力を高くしたところで原価はおなじなのに。
わざわざ性能をおとしてCPU を使うって言うあれのことか。
- 154 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 08:08:37.10 .net
- 昔ながらのIBMの手法。
従量制にすればお得ですよ、というんだがとんでもなく手間がかかる。その上、突然CPU がガタ落ちする。
いったい誰トク？
IBMが顧客をだまくらかして収益をあげるための手法なのはわかるが、
IBMは、このあたりの仕様を機密だとかいって明かさないから追及不能。
わかっていて、だまされるほかないのか。
- 155 ：刈谷駅：2017/11/19(日) 08:37:53.77 ID:6YvH6A9VP
- はいまたすぐに直接謝らないと誰か死ぬぞー！救急車ー！
- 156 ：刈谷駅：2017/11/19(日) 08:47:14.12 ID:6YvH6A9VP
- あーあー新豊田市駅の辺から解らなくしとって近所の人が救急車で運ばれて安城とかで電車で死亡事故があったー！安部ワルイージ！
- 157 ：刈谷駅：2017/11/19(日) 08:59:01.60 ID:6YvH6A9VP
- 8年後のすぐぐらいには謝り来んとー！
- 158 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 08:26:36.31 .net
- 最大性能のCPUをそれなりの値段で提供して、あとはいくらでも使えるようにすれば、
管理フリーでみんなHappy なのにね。
- 159 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 08:43:37.73 .net
- つい最近もこのソフトウェアキャッピングとかいうのにひっかかってバッチ処理業務が遅延した。
原因はIBMが不定期に流したバッチがCPUをドカ食いしたのが原因。
ふざけんなよ、と思うが相変わらずのらりくらりでIBMにはお咎めなし。
- 160 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 08:50:15.90 .net
- 法外な値段をふっかけてきて、金を払わなきゃCPU能力を突然落とすというIBM流の底意地の悪いシステムのことだね。
これがどれほどの運用リスクかわかってんのか？ ってわかってるからこその脅しなんだろうね。
トータルでみると、(金銭的なことだけに限っても)従量制は全然お得じゃない。
そういうことは、IBMの人間は全員わかっているはず。
にもかかわらず、お得だと言い張って契約を強行してくるんだから、
今のIBM は全員 詐欺集団、恐喝軍団だな。
他のユーザーってどうしてるの？ IBM のいいなり？
- 161 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 09:11:40.56 .net
- 売上を増やすのだったら営業を増やして営業力を強化しないといけない。増やす方針か減らす
方針かよくわからない。
- 162 ：刈谷駅：2017/11/19(日) 09:33:25.49 ID:6YvH6A9VP
- 秋田と丸地たち今月の給料の被害者への振り込みの義務はー！一生振り込まんといかんよー！安部ワルイージ！
- 163 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 10:10:40.19 .net
- インフルエンザ予防接種、今年から全額現金負担なのか？ひどい会社だな。
- 164 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 10:17:14.23 .net
- >>161
CRとかTRは昔は一番優秀だったが今は上から下までカスしかいないのが現状、数少ない優秀なベテランはサービスやブランドに避退して誰も直販はやりたがらないのが実態
- 165 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 10:20:28.15 .net
- >>160
恐喝がお仕事のソフトウエアコンプライアンス
- 166 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 10:34:51.69 .net
- >>163
補助金でるだろ
- 167 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 12:18:32.42 .net
- >>154
某地銀のSOだけど、そこのDPE が、「○○さん(銀行のシステム部長) って人がいいよなぁ～」
とかいってた。
うまく騙しおおせてホッとしたんだろ。
- 168 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 13:38:34.49 .net
- 学生のみなさんへ、
自分は入社6年目ですが、以下のような人は特にIBMに向いていると思います。
IT技術の変化スピードに追随できる能力と意欲と熱意を持っている人
お客様の成功に自分の全力の限りを尽くすという価値観を共有できる人
Globalな視野を持って世界を舞台に活躍したい意欲を持っている人
男性/女性、理系/文系に関わりなく、IT技術のプロを目指したい人
ここにはネガティブな書き込みもありますが、そのほとんどは
誇張とか出鱈目な内容がほとんどだと思います。
みなさんは正しい情報を掴んで、就活がんばってください。
- 169 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 13:40:52.03 .net
- >>168
IBMが作ったシステムの事例でも挙げてもらえませんかね？
- 170 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 13:50:55.72 .net
- >>163
お前、どこぞの会社の工作員だろ。
自分の会社がダメだからって、他所の会社を貶めようとしても何にもならないぞ。
- 171 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 14:04:29.10 .net
- 学生のみなさんへ、
自分は入社6年目ですが、以下のような人は特にIBMに向いていると思います。
IT技術の変化スピードに対応して上っ面のプレゼンだけで技術のなさを糊塗できる能力を持っている人
技術を身に付けたところで、IBM社員が手を動かしてお客様のシステムを構築するわけではないので
評価されることはありません。上っ面だけなぞり、それらしくしてればいいのです。
IBMの利益増に自分の全力の限りを尽くすという価値観を共有できる人
お客様は神様なんていう人は即会社を去ってもらいます。お客様は騙して搾り取るものです。
Globalな視野を持って世界から来た人たちに気持ちよく働いてもらえるようサーバントをに徹することができる人
海外で勤務することなどありません。人件費の都合で中韓から日本に来たの人たちが大勢いますから
その方々とは仲良くやってもらいます。日本人で米国に行く人もまれにいますが、日本に来た中韓の人と
おなじく人件費の都合だけでそうなるだけです。
男性/女性、理系/文系に関わりなく、口先三寸で人を使うプロを目指したい人
IT技術など身につけても何の意味もありません。
うちは、ITゼネコンなのですから下請け/孫請けの人を使う技術に長けていればいいのです。
ここには時々会社を賞賛する書き込みもありますが、会社の本当の実態をみれば本当かはすぐにわかることです。
すべて嘘っぱちで出鱈目な内容です。
みなさんは正しい情報を掴んで、よりよい会社へ入るようにしてください。
- 172 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 14:50:05.98 .net
- >>171
ひどいっ！なんで本当のことばらしちゃうのっ！！
だからMARCHレベルにもそっぽ向かれるんだよっ！！！
いますぐ撤回してっ！逆の内容を書いてっ！！お願いだからっ！！！
- 173 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 15:05:14.79 .net
- 5chの書き込みは話半分で信じる程度がちょうどいい。
その内容に疑問や不明な点があったなら就職説明会や転職イベントなどに参加している会社の採用担当者やOBOGに疑問をぶつけてみるのが良いだろう。
信憑性のない書き込みの情報を元に就職先の候補を絞り込んでしてしまうのはあまりにも勿体無いことだと思う。
- 174 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 15:29:59.27 .net
- >>173
>>171
ひどいっ！なんで本当のこと言えない人に質問するのっ！！
だから人事の書き込みかって言われるんだよっ！！！
５ｃｈもリアルもどっちも信用できないよっ！ウソばっかりだからっ！！！
- 175 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 17:46:13.23 .net
- >>173
一番信用できないのは会社の採用担当者
騙されて人生台無しにしないように祈る
- 176 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 20:16:18.82 .net
- すごく後悔してる。
IBM に入社して技術を身につけられると思ったら、、、
数年もしないうちにリストラ。
会計上で利益調整するためだけの要員だったのかと思うと、悔しくて夜も寝られない。
退社勧告してきた上司に顔面パンチのひとつも食らわしてやればよかった。
新卒カード返してくれ。
- 177 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 20:43:55.76 .net
- >>168 >>173
お前ら社員なの？ その時代錯誤っぷりでよくリストラされないな。
> お客様の成功に自分の全力の限りを尽くすという価値観を共有できる人
スルガや野村の訴訟で明らかになってんじゃん。IBM にそんな姿勢はみじんもないだろ。
いまどきカルト宗教ですら、こんな歯のうくようなセリフで信者を獲得しないぞ。
- 178 ：非決定性名無しさん：2017/11/19(日) 21:39:56.94 .net
- >>177
はっはっ、、、ワロタ。
「IBM のために自己犠牲をいとわない人求む」 だとあまりに露骨でブラックだから
"IBM" の部分を"お客さま"に替えて誰にも反論をできないようなキャッチフレーズにしたてたわけだ。
戦時中の日本の標語みたいだな。
ますますもって IBM ってブラック。Inhumane Black Monster
- 179 ：非決定性名無しさん：2017/11/20(月) 00:55:46.67 .net
- >>177
そう言うお前は社員なのか？
社員ならば会社に水を指すような発言はあり得ないし、元社員ならば部外者だろう。
- 180 ：非決定性名無しさん：2017/11/20(月) 01:59:16.83 .net
- 会社に水を指すwwww日本語不自由なのかｗ
- 181 ：非決定性名無しさん：2017/11/20(月) 18:39:46.90 .net
- 減給くらったLP諸君は冬のボーナスで青くなる
嫁にどうEXCUSEするんだ？
- 182 ：非決定性名無しさん：2017/11/20(月) 18:45:33.99 .net
- IBMの３つの信条「IBMers Value」を知らないとは、
>>176も>>177も一体どこの社員なんだ？
本当に社員なら、年末までにLP認定される前に
下の本を何百回でもよく読んで、心底から考え方を改めた方がいい
『IBM・お客様の成功に全力を尽くす経営』(北城恪太郎／大歳卓麻 編著・ダイヤモンド社)
という素晴らしい著作がある。
実際この本は、多くのIBMerが抱いて寝ているバイブルといわれるほどの
書籍でもあるが、実際この本では窮地に陥ったIBMがガースナーさんによる
卓越したリーダーシップにより「サービスビジネス」への
大変革を果たした壮大かつ見事な変革のストーリーが綴られている。
第1章・ＩＢＭバリュー：終わりなき変革を求めて(サミュエル・J・パルミサーノ)
第2章・いまこそイノベーション力が問われる(大歳卓麻)
第3章・サービス・プロフェッショナルを育成する(松永達也)
第4章・サービス・サイエンスの可能性(森本典繁・澤谷由里子)
第5章・営業はいまや組織戦である(生谷吉之)
第6章・サービス事業のプライシング・モデル(椎木茂)
第7章・IBMは日本の競争力に奉仕する(北城恪太郎)
http://www.kinokuniya.co.jp/images/goods/ar2/web/imgdata2/44783/4478375070.jpg
IBMers Value:
・Dedication to every client's success. (「お客様の成功に全力を尽くす」)
・Innovation that matters - for our company and for the world.
・Trust and personal responsibility in all relationship
- 183 ：非決定性名無しさん：2017/11/20(月) 21:59:20.83 .net
- 最近のIBMのInnovationって何？
昔はIT系のニュースの半分程度はIBMが関わっていたもんだが最近はほとんど見かけない
NCRとかみたいになって行くんかな
- 184 ：非決定性名無しさん：2017/11/20(月) 23:18:02.26 .net
- 六本木本社って今も有るの？
- 185 ：非決定性名無しさん：2017/11/21(火) 00:37:44.41 .net
- >>167
SOは馬鹿しか居ないな、こいつらノンコミで良くないか？どいつもこいつも野糞だぜ
- 186 ：非決定性名無しさん：2017/11/21(火) 07:02:52.55 .net
- >>182
日本ＩＢＭ元社長を盗撮容疑で書類送検へ 警視庁 2012/8/30付
ttps://www.nikkei.com/article/DGXNASDG3001X_Q2A830C1CC0000/
> 日本ＩＢＭの大歳卓麻元社長（63）が女性のスカートの中を盗撮したとして、
> 警視庁四谷署が事情聴取していたことが30日、同署への取材で分かった。
> 同署は元社長を東京都迷惑防止条例違反（盗撮）容疑で書類送検する。
>
> 四谷署によると、元社長は22日午前８時ごろ、
> ＪＲ四ツ谷駅構内の上りエスカレーターで、女性のスカート内を携帯音楽プレーヤー
> 「ｉＰｏｄ」の動画撮影機能を使って盗撮した疑いが持たれている。
> 元社長は事情聴取に対し「盗撮に興味があった」と話したという。
> ｉＰｏｄには動画が残っていた。盗撮に気づいた通行人と元社長が口論になり、
> 別の通行人が交番に届け出たという。
>
> 日本ＩＢＭなどによると、元社長は今月、同社最高顧問を辞任。
> 三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループと明治安田生命保険、カルビー、
> ＴＯＴＯ、花王の５社で社外取締役を務めていたが、30日までに辞任した。
> 総務相の諮問機関、情報通信審議会の会長も辞めた。
- 187 ：非決定性名無しさん：2017/11/21(火) 07:12:57.59 .net
- >>184
山本山みたいだなw
- 188 ：非決定性名無しさん：2017/11/21(火) 09:44:20.73 .net
- あれ、おーとしさんの事件って、たった５年前だったのね？
よくわかんな～い。
統合失調症のみなさ～ん
障害者雇用なら、ＩＢＭ！
トーシツのあたしだって、カミングアウトしてバリバリよ。
健常者は、もうこんなとこ入社してこないから、天下とれるワ。
入社後は、組合加入ヨロシクね。
待ってます。
マキコ
- 189 ：非決定性名無しさん：2017/11/21(火) 12:02:15.59 .net
- 人事の人に質問。
ロックアウト通告後に、社内システムはすぐに使えなくされるんですよね？
瞬時の連絡網はどうなってるの？
至急ご返答下さい。よろしく。
- 190 ：非決定性名無しさん：2017/11/21(火) 12:03:08.18 .net
- >>184
行ってみて下さい。
- 191 ：非決定性名無しさん：2017/11/21(火) 17:06:55.71 .net
- でもどり解雇社員の給与をうちの契約金にのせないでくださいね
とお客様にいやみいわれてます
- 192 ：非決定性名無しさん：2017/11/21(火) 18:05:05.69 .net
- 高裁和解交渉は1年ちかくやってるがどこでもめてんの？
美熟女すみれたんはいつ会社にもどれるの？
- 193 ：非決定性名無しさん：2017/11/21(火) 19:58:52.89 .net
- >>185
あたりまえだろ。ルーチンワークしかないんだから。
そんなところに頭のいい人を配置したらもったいない。
SO なんて全員 下請けにやらせれば、コスト半減できる。、、、って人事の人が言ってた。
- 194 ：非決定性名無しさん：2017/11/21(火) 21:41:46.12 .net
- >>193
soは掃き溜め？
- 195 ：非決定性名無しさん：2017/11/21(火) 21:47:06.25 .net
- SOにいるプロパーはチームを管理するのが主な仕事。
管理職としての素養を磨くことができる。
- 196 ：非決定性名無しさん：2017/11/21(火) 21:47:29.22 .net
- >ITゼネコンなのですから下請け/孫請けの人を使う技術に長けていればいいのです。
ITゼネコンとは、
--------------------------------------------------------------------
建設業界のゼネコンと同じように、
情報処理産業において大企業や大官庁からの受注を独占する大手のSIerの事。
またはそれらが形成する多重の下請け構造の事である。
NTTデータ系列や国内大手ITベンダー(富士通,日立,NEC)の御三家＋外資ベンダー(IBM,HP,Oracleなど)の
系列のSIerが大手の顧客を囲い込み、インフラ構築からコンピュータ機器の設置、
納入後の運用やメンテナンスに至るまでを一括受注して利益を得ており、
実際のプログラミングやテスト作業を中小のSIerに丸投げしている状態となっている。
要は大手ITベンダーが仕事を受注するけど、自社の社員だけででそんな
大きなシステムを作るだけの人を集めるのは硬直化している日本の労働市場
(正社員のクビを簡単に切れない)では人件費的にも不可能だから、人月単価いくらで
下請け企業をかき集めてそちらに仕事をさせるという構造のこと。
そういう大手SIerが現場に送り込んでくるPMは、その会社内での役職は
課長クラス以上であるが、大抵の場合システム開発や業務知識には非常に疎く、
せいぜい進捗を追いかけて下請けの尻叩きと予算管理ぐらいしか能がないのがほとんどで、
ましてやプログラミングなど何十年も前に研修やOJTでやっただけなどという人物がザラにいる。
たまに、自分もプログラミングができるというのも現れるが大抵の場合は
「長老」などと言われて下請けから非常に忌み嫌われるのがオチである。
- 197 ：非決定性名無しさん：2017/11/21(火) 22:23:03.92 .net
- 1次原告のオッチャンは、もう定年超えてるんだろ？
とっとと60までの賃金もらって辞めろ！
すみれは、戻っては来ない。
今の彼女は、一万でも多くぶん取ってやる！それだけ。
会社の評判は、地に堕ちて久しい。
組ちゃんが騒いでも騒がなくても、何も変わらないさ。
好きにすればいい。
俺らの退職金だけが、心配だ。
- 198 ：非決定性名無しさん：2017/11/21(火) 22:23:56.59 .net
- 鷹山って、今何してるの？
- 199 ：非決定性名無しさん：2017/11/22(水) 00:51:45.45 .net
- >>194
口先ばかりのDPEとか給与半分で充分だ。
- 200 ：非決定性名無しさん：2017/11/22(水) 08:45:32.35 .net
- ＩＴゼネコンというが購買が中国にいるというのは弱いな。その仕組みでやるのなら、日本にない
とね。
- 201 ：非決定性名無しさん：2017/11/22(水) 18:12:35.22 .net
- ITが好き、プログラミングが得意、自分でアプリやwebサービスを開発したい！という素養のある学生の方は、
間違っても絶対にITゼネコンと関わってはいけません。近づいてもいけません。
IT・プログラミングが好きであればあるほど、ITゼネコンで働くのは多大な失望を招く過酷な経験になるだけでなく、
IT技術に対するあなたの期待を完膚なきまでに破壊し、その後あなたが仕事に取り組む姿勢はもとより
キャリアにも甚大すぎる最悪のダメージを与えることになるでしょう。
ITゼネコンのSEがやることは、進捗をExcelで管理して、下請けの尻を叩いて、コスト削減して上に報告することです。
新人研修やOJT以外で多少触れた後、プログラミングをメインに仕事する人間は1%もいないと思ってください。
あなたの大好きな、Java,Ruby,rails,Python,Scala,Haskell,C#,HTML/CSS/Javascript,Swift,Android Studio,Unity,etc..
これらを仕事で扱うことは社内でこの先何１０年待ったとしてもまずありません。
信じられないかもしれませんが、ITゼネコンにはプロレベルでコードを書けるSEはほとんどいないのです。
もう何年も何十年も仕事としてプログラミングから遠ざかってるのですからそれは無理もないことなのです。
ITゼネコンが業務システム使うJavaですら、実際に社員が直接コーディングする機会はほとんどないでしょう。
かといって、ITゼネコンの孫請け企業あたりに入社して、望み通りプログラミングができるポジションになったとしても、
その時はほぼ間違いなくとんでもない超絶ノルマ＆ブラックな労働環境で、低賃金で酷使され使い捨てになることになります。
「仕事がわかるようになるまで、とりあえず３年は泥のように働け！」みたいなお偉いさんの言葉を真に受けて、
エンジニアとして最も成長できて価値ある貴重な期間を無駄にしてしまうと、
あなたのキャリアや人生に限りなく深刻なダメージを与えるのは間違いありません。
例えるなら、大谷翔平君やダルビッシュや田中マー君が貴重な20代をグラウンド整備員で過ごしてしまうようなものです。
ITゼネコンでは、いろんな仕打ちに耐えて言われた通りに何年耐えても、その先に得られるものは無いことを断言します。
- 202 ：非決定性名無しさん：2017/11/22(水) 18:15:35.44 .net
- >>201
そのとおり！
- 203 ：非決定性名無しさん：2017/11/22(水) 22:05:52.60 .net
- D社から海外出張ばかりして全くなんの成果も挙げないペテン師がそちらに行きましたよ。
海外出張させず国内で成果出させて下さい。
- 204 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 01:06:21.38 .net
- Ｄ社ってどこだ？デー子出身の不燃物ハゲなら間に合ってるぞ
- 205 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 01:18:01.81 .net
- 昨年労働基準法問題を起こした会社だよ。
- 206 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 01:23:42.40 .net
- Ｄ通か？
社労士でもないのにそんなことまで知るか
だいたいＤ通よりって博Huooo堂と仲良かったんじゃなかったか？
- 207 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 01:26:46.22 .net
- IBMで、どんな理由つけて海外出張するか見ものだ。まあ、成果評価はされるだろうから成果を挙げられないそいつは化けの皮が剥がされると思うがD社では放置されていた。というか評価が下がるとそいつは部署を変えて新しい化けの皮を被っていた。で、今回は会社を変えたんだな。
- 208 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 10:41:17.86 .net
- インフルエンザ予防接種が有料になったんだね。
どこまで落ちるんだろ、この会社。
お客の福利厚生の良さと比較するとマジで悲しくなる。
どこか買収してくれないだろうか。
- 209 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 11:52:22.60 .net
- 何年かたったらインテックの下請けに転落してそうな雰囲気があるね
- 210 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 12:29:18.04 .net
- 落ちて行く一方で、新しい中途採用者たちも入っている。無駄遣いにならなければいいが、
大抵の連中が成果出せない金食い虫たちだ。
くれぐれもixの海外出張専門家には注意しておけよ。
- 211 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 12:47:02.12 .net
- 外部の人材を採用するのは組織の硬直化を防ぐ意味でも必要だろう。
- 212 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 13:19:14.07 .net
- 学生のみなさんへ、
自分は入社6年目ですが、以下のような人は特にIBMに向いていると思います。
IT技術の変化スピードに追随できる能力と意欲と熱意を持っている人
お客様の成功に自分の全力の限りを尽くすという価値観を共有できる人(=IBMer Value)
Globalな視野を持って世界を舞台に活躍したい意欲を持っている人
男性/女性、理系/文系に関わりなく、IT技術のプロを目指したい人
IBMで素晴らしいのは、「人間をサポートし、より豊かな社会を創造する」ための
技術としてWatsonを位置づけていることだと思います。
ここにはネガティブな書き込みもありますが、そのほとんどは
>>171, >>177, >>196, >>201のような
デタラメな内容がほとんどだと思います。
IBMの若手ITスペシャリストが充実した日々のアクティビティを行っていることは
https://www.youtube.com/watch?v=3hIxs6T3e9E
の動画を見ればわかると思います。
みなさんは正しい情報を掴んで、充実した就活をされることを願っています。
- 213 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 13:44:08.55 .net
- ま、ネガティヴでも正しい情報があるから。
それはいづれわかることだし。
無駄な海外出張をしようとする中途新人がいたらわかるだろう。
- 214 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 14:55:31.17 .net
- >>212
その通り。
ワタシも入社6年目ですが、すでに年収1200万円と部長の肩書を手に入れました。
他人を陥れて出世したい人、収入をアップしたい人、特にFラン出身の脳筋体育会系に向いています。
先輩はアホばかり、同僚もバカ手ばかりなので、上司に気に入られれば簡単に昇進できます。
- 215 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 15:32:15.77 .net
- >>214
bandは？
- 216 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 15:46:35.76 .net
- バンド９
- 217 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 16:08:45.77 .net
- >>216
6年で？
- 218 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 17:18:10.76 .net
- 使えないコンサルの矢魔素とかクビにしろよ
- 219 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 17:24:19.37 .net
- うちの銀行におたくの営業が使えもしないソリューションを売り込みに来て迷惑してます。わざわざ東京からたったの30分の説明に来れるほど余裕がある会社なんですか？うちは他社ユーザーでひっくり返ってもIさんは買えないので客を選んだほうがいいと思います。
- 220 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 18:12:08.83 .net
- >>217
6年で。
- 221 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 18:41:56.96 .net
- >>220
部門は？
- 222 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 21:15:03.31 .net
- 日本全体の平均賃金が上がっているのに、
下がり続けてるのはここだけですか？
- 223 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 21:25:21.80 .net
- >>203
ISID
- 224 ：非決定性名無しさん：2017/11/23(木) 23:29:13.73 .net
- >>222
下がる人もいれば上がる人もいる。
全体としては上昇傾向。
- 225 ：非決定性名無しさん：2017/11/24(金) 04:45:50.47 .net
- >>224
うそつけ
- 226 ：非決定性名無しさん：2017/11/24(金) 08:41:33.56 .net
- 売上があまり伸びないと給与原資も増えないから、平均で０．３％とかになる。
- 227 ：非決定性名無しさん：2017/11/24(金) 09:59:48.74 .net
- >>223
いや、本体からだよ。
- 228 ：非決定性名無しさん：2017/11/24(金) 18:08:18.37 .net
- このままLPに定年までしがみつかれたらアマゾンやグーグルに負けます
先日も若手の意見をききたいと所属長とサシでのんだとき
いまだband7のTOEIC600未達バブル入社組の同僚
（仕事できない声でかい所属長上長より年上）には
やめてもらうしかないなと意見は完全に一致しました
- 229 ：非決定性名無しさん：2017/11/24(金) 18:11:42.18 .net
- >>228
LPって？ローパフォ
- 230 ：非決定性名無しさん：2017/11/24(金) 18:17:19.53 .net
- TOEIC600いかない奴なんているんだ？
- 231 ：非決定性名無しさん：2017/11/24(金) 18:42:42.41 .net
- Lost Paradise だろ、LPって。
HPは、Happy Panty かしら。
- 232 ：非決定性名無しさん：2017/11/24(金) 18:44:43.74 .net
- >>223
電通か
- 233 ：非決定性名無しさん：2017/11/24(金) 18:57:52.23 .net
- >>223
Nのデー子だろ。
- 234 ：非決定性名無しさん：2017/11/24(金) 19:45:16.76 .net
- いまIBMが求めてる人材像は、
『Globalな視野を持って世界を舞台に活躍したい意欲を持っている人』
なんだから、じゃんじゃん海外出張に行く意欲があるのは、
会社としても大いにWelcomeな人材に違いない！
- 235 ：非決定性名無しさん：2017/11/24(金) 22:35:42.74 .net
- >>234
入社４年目、客先常駐のITSです。TOEICは８００点超えています。
どこの部署だと海外出張に行けますか？出張費はどこから出るのですか？
- 236 ：非決定性名無しさん：2017/11/24(金) 23:40:16.47 .net
- 外資でTOEICとかバカしか受けてないんだけどｗ
- 237 ：非決定性名無しさん：2017/11/24(金) 23:50:02.14 .net
- >>235
多くの外人が日本に駐留してるし
経費削減のため今はテレコンでしか海外のチームとは接触はなくなっている
部門長くらいになれば怒られに行くとき海外出張できる
- 238 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 03:00:16.12 .net
- >>235
グローバル展開している日本のお客様の担当になれば海外にいく機会は結構あるよ。
- 239 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 09:26:08.22 .net
- >>228
いまだBand6の信じられない化石？がいるって本当ですか？保守部隊とか、、、www
- 240 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 09:30:47.75 .net
- >>219
確かに西日本の銀行取れたとか聞いたことないな。
基幹系とは言わないがサブ系くらいは取れよ
- 241 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 09:43:51.09 .net
- 海外で仕事ができるという大学生の夢というので釣っているが、海外で仕事をしたければ、富士通
などの日本の企業の方が可能性は大きい。
- 242 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 10:24:43.19 .net
- >>241
だよなー。ibmでは国内で売り上げあげろよ。
海外は海外のibmerが頑張っているでよ。
国内採用で海外出張の主張するなよ。あと海外のカンファレンス出席も会社に黙ってスピーカーになるなよな。会社の売り物と関係ない売り物の宣伝するなよ！そういう不届き者は全員でチェック&レポートしようぜ！
- 243 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 10:29:34.30 .net
- 仕事の成果上げずに意味のない海外出張しまくってジェットセッターとか言ってる奴はただの
会社の金トラベラーだからな。
- 244 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 11:42:27.29 .net
- 会社の金トラベラーに向いている職業はツアーコンダクターだと思うよ。金貰って旅できるんだから。金使って旅しちゃいかんでしょう。
ビジネスマンだから。その基本もわからん輩が
知識あるが如く他人の業績を旅先で語ってるのは業績ドロボーだよ。そんな輩はibmerにはいらないわな。
- 245 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 11:48:10.87 .net
- でも大手の会社には上記のような輩がいて、ザルで海外出張させてたんだろう。でも流石におかしい輩だとバレて居づらくなりibmerなら海外出張できると勘違いして転職したんだろう。
単純な思考だが間違えている。国内で成果上げないとクビだからなー。
- 246 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 11:57:30.79 .net
- あ、いらない国内出張もダメだよ。
それは多そうだ。セコい奴は国内旅行を出張でやろうとするからタチ悪い。とにかく国内でも出張せず成果だそうぜ、キチンと。
海外旅行は自腹で行こうな、成果出してさ。
俺だったら海外出張旅行なんて自分のプライドが許さない。会社に成果を出して稼いだ金で
豪華に旅するぜ。海外出張を主張する奴は
セコい詐欺師ビンボー人が多いよ。
- 247 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 12:17:39.41 .net
- >>246
国内外共に今は簡単出来ないだろ？
出張簡単に出来る部署って何処だ？
- 248 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 12:37:37.21 .net
- IXはどや？
- 249 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 12:54:52.09 .net
- >>246
無駄な国内出張ばかりしているエンタープライズ
しかもろくに売れないカス営業がゴロゴロ
- 250 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 13:24:20.97 .net
- 国内出張もザルで行かせてる奴はいるだろ。月平均で４～７回。
本人はマイレージ成金でホクホクなわけだが。
会社の給料以外にそういう恩典があるのが大事なんだよ、これからの時代は。
- 251 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 15:29:04.82 .net
- 海外出張して偉い奴がこう言ってたとか嬉しそうにスピーチするバカがよくいたな
単なる伝達役にしかすぎずバカにされてるのが自覚できてない
- 252 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 15:56:03.97 .net
- >>251
会社の金で海外出張旅行するよーな奴は伝達役として出張します！と自分から言いだすから。
伝達役出張厳禁！スカイプで済ませろ！
と言おう。
- 253 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 16:08:00.68 .net
- 今時グローバルエリートっつうのは駐在員
とか海外出張してる奴とは真反対で、
どこにいてもITツールを使いこなして仕事を
進められる連中の事。わざわざ海外出張する
なんざ、アナログで遅れたオールドマンよ。
ホンモノのジェットセッターは会社を何社も
経営しているエグゼクティブだから実際忙しくてそうなるわけで、大したポジションでないのに海外出張しまくってるのは詐欺師だけ。
- 254 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 16:24:21.82 .net
- >>250
恩典ではなく、背任、横領な。
- 255 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 17:10:09.05 .net
- それはそうであるし、自腹での旅行ではない。が、観光旅行ではないのだからたいして面白いと
いうのでもない。いうほどにお得という感じでもない。
- 256 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 17:15:26.43 .net
- 身の安全のためにＴＯＥＩＣ７３０点は取っておいた方がいい。でもそれと海外で活躍できるのと
は違う。
- 257 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 18:00:57.56 .net
- >>256
身の危険があるような国では英語は役に立たない
でもTOEIC730ぐらいは取っておいたほうがいい
- 258 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 18:37:42.36 .net
- 国内出張にぞろぞろ付いてくるGBSやSTGは
大したことないローカル案件は熱心だが東京案件は
出張がないから真面目にサポートしないねw
- 259 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 18:45:16.11 .net
- 730取ってないやつが嫉妬で国外出張を非難してるのか。
- 260 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 19:48:17.49 .net
- >>259 いや、TOEICは流石に最低でも800以上だよ。海外出張詐欺師やるには900を軽く超えねば。問題はそんな点数ではなくて仕事の仕方だ。
TOEIC730ってその程度の奴は嫉妬もしないよ。それで外資で海外出張は厳しいだろう。
また、本格的に仕事を英語でするには900以上
で実践経験なければ無理。嫉妬じゃなくて
バイリンガル詐欺師に金を使われないよう管理する話だろう。
- 261 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 19:55:59.79 .net
- >>255 本人か？
だとしたらやはり大勘違い野郎だ。面白くないとか、お得でないじゃなくて行っちゃいけないんだよ。会社の金で出張実質旅行は。面白かったり得してたら横領、背任行為だから。
- 262 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 20:14:37.38 .net
- ここら辺でニセモノジェットセッター、海外出張詐欺師の特徴を書いておく。
-物凄くフレンドリー。特に偉い人には。
-ペラペラ英語スピーチするが中身は超薄い。
-上司に使えない奴とバレると部署異動希望する
-どんな状況でも海外出張を提案し続ける。
-海外出張出来ないと誰か巻き込んでもする。
こんな分かり易い特徴あるから気付くよ。
対策は簡単。その仕事、スカイプでやれよ！
何かのカンファレンス出たいと言ってきたら
現地のibmerが行ってるから資料やレポートもらっとけよ！の一言で良い。ニセモノジェットセッターを部下に持つ上司もそのうち叩かれるからせいぜい騙されないようにな。
- 263 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 21:27:33.90 .net
- 最近は手当も少なくなり出張もつまらないです。
向こうで飲んだら完全に赤字だしな。
- 264 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 21:31:15.21 .net
- バカラインがボストン研修行ってるぜ
- 265 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 21:48:59.14 .net
- まさかニセモノジェットセッターか？
研修行ってるのは？
- 266 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 22:51:28.65 .net
- >>261
>>255 は、昔からここに貼り付いている「である」野郎だよ。
1st Line で、無駄に国内を縦断出張をしまくっているだけ。
~~~~
相手にしなくてよい。
- 267 ：非決定性名無しさん：2017/11/25(土) 23:40:21.51 .net
- >>266
なるほど、国内出張旅行野郎なのね。
話題になってるのは海外出張旅行のニセモノジェットセッターだからね。
- 268 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 02:12:20.22 .net
- 実費精算だしな
昔はチケットショップに寄って浮かせたのだが
- 269 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 02:26:16.30 .net
- >>260
まだTOEIC800以下の奴がRAされずに残ってんの？
だとすれば膿はまだあるぞ
- 270 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 09:01:19.57 .net
- >>269
> >>260
> まだTOEIC800以下の奴がRAされずに残ってんの？
> だとすれば膿はまだあるぞ
TOEICのスコアと仕事の能力は比例しない。バカラインはTOEICのような数値が出るような項目でしか部下を評価できない。
- 271 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 09:17:22.36 .net
- 【非婚】３億円以下低生涯所得者は辞めろ【離婚】
偽装請負多重派遣業界搾取SE結婚相手の犠牲対策
巨額搾取させて結婚妨害するな！
無能残業して共働き妨害するな！
・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先経営資金削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下報酬の会社は辞めろ
・100万円/月以下報酬の契約は断れ
・5,000円/時以下報酬の契約は断れ
・100万円/月以下報酬のプログラムは作るな
・実態派遣プログラムを作るな
・プログラムの料金以上に作るな
・プログラムの利益を搾取させるな
・プログラムの報酬を搾取させるな
・プログラムを客先に渡すな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・客先指示に従うな
・生産利益を上げろ
・生産効率を上げろ
・契約外作業期日は断れ
・時間外労働違反は止めろ
・多重契約は断れ
・残業見積りは断れ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・残業しないで家事やれ
・偽装請負多重派遣は通報しろ
・損害賠償訴訟を怠るな
エンジニアの78%は“結婚待ち”
https://next.rikunabi.com/tech/docs/ct_s03600.jsp?p=002356
- 272 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 09:54:25.38 .net
- 海外出張は仕事でやっているので、面白いとかやりがえがあるとかとは違うし、羨むものでもな
い。Ｃを使える訳でもなくて、格安チケットを使い安いホテルに泊まるということだけ。憧れるとい
うことも違う。
- 273 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 11:31:17.43 .net
- そもそも外資でTOEICみたいなカス試験で900取れない時点で
致命的に頭が悪いか、自己・時間管理もできないマネジメント力皆無のゴミか
どっちかじゃないのｗ
- 274 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 11:37:43.34 .net
- >>272 いや、あなたの考えはそうだろうし、
正しいが、そういう考えと全く違う考えで
会社の金と時間を海外出張で使えるだけ使おうとする奴が確実にいるってこと。
でそんな奴を発見したらレポートして廃絶しようってことが語られています。
あなたの海外出張感は問題ではない。
だから書いてもらいたいのはニセモノジェットセッターがいたらどこの部署の誰だから、
みんなでウォッチ&レポートしようって話。
- 275 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 11:40:34.81 .net
- >>273 両方います。だからその両者でない周囲のibmer達で無駄な海外出張してる人と行かせてる人がいますよ！と注意喚起せねばいかん。
- 276 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 11:45:48.05 .net
- AIで海外出張履歴からニセモノジェットセッターと認定するソフトを開発すればイノベーションだろう。ニセモノジェットセッターがいたおかげでその開発が出来たことになるし。
そのソフトの発表は海外出張せずスカイプや、
IBMの事例紹介サイトから営業かければ良い。
名案だろう。こうゆうのがイノベーションだよ。
- 277 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 11:48:06.21 .net
- >>276入社前の前職海外出張履歴からニセモノジェットセッターかどうか分かると、入社させなくて済むから良いよ。
- 278 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 11:55:39.32 .net
- >>271
リアリティあるな。だからエンジニアが頑張っているIBMにおいてニセモノジェットセッターが
どんだけ腐ったバナナ（あえて）かがわかる。
ニセモノジェットセッターはテクノロジーはサッパリなのに他人のテクノロジー業績を自分が話しちゃうからね。凄まじいよ。
- 279 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 12:06:21.37 .net
- >>269
TOEIC800以下でも英語使わない仕事で成果上げてたらいいよ。英語しゃべるだけで会社の金と時間を貪った挙句、給料もらう奴がイカンのだ。そーゆー奴が膿。
- 280 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 12:08:37.84 .net
- >>278
そのとおり！
- 281 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 12:22:28.56 .net
- TOEICのスコア何て何の意味もない。
あんなのお勉強の延長に過ぎない。
例えネイティブであっても受験対策のお勉強をしないとスコアがでない点からもお察し。
900超えで喋れないやつなんて世間にゴロゴロいる。
- 282 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 12:23:43.21 .net
- >>280
あえてIBMエンジニアのTOEIC800以下の人達
に言うとしたら、点数はともかく自分たちの
テクノロジー業績を自分達の英語で語れるようにしろって事。
でないとニセモノジェットセッターがかっぱらってあちこちで話すぞ。それを指くわえて見てるだけでは情けない。スカイプでもいい。
セールス動画でもいい、自分の口で英語で戦えって事。エンジニアの仕事したからいいって
思っていると横からかっさらわれるから気をつけようぜ。実績の部署間闘争にも繋がるぜ。
- 283 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 12:29:34.90 .net
- TOEICのスコアが取れてもしゃべない人はたくさんいるけど(LRしかないカス試験だから)、
TOEICのスコアが取れない人がバカ確定なのは間違いないｗ
- 284 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 12:32:43.50 .net
- >>281
いや、その通りなんだが論点は違ってんの。
実際、英語できる詐欺師がいるって事。
900越えで喋れなくても国内で業績上げてれば
OK。スコアコレクションは趣味ならいいんだよ。大体900越えだけを目標にするのは体重を気にして健康を気にしないようなものだからな。
頭の悪い人だよ。そーゆー人に限って990点目指しちゃうからな。英語使って仕事で成果上げるのが本質。もっと言えば英語使って海外出張せず成果上げる力量付けろって事だろ。
- 285 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 12:38:18.21 .net
- >>283 これも正しくない。TOEICの点が取れなくても頭良く仕事ができる人は沢山いる。
逆にTOEIC満点でしゃべりが上手くても論理展開、知識量、コミュ力なく仕事できない人もいるからなー。TOEICで点取れて喋れるだけでこーゆー事言うのはレベル低いよ。
- 286 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 12:44:39.68 .net
- >>282
そのとおり！
- 287 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 13:24:31.33 .net
- >>285
御意
- 288 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 13:27:06.62 .net
- はじの話だが、会社支給のマシンにはスカイプの導入が禁止されていると思う。社員なの？
- 289 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 13:32:44.82 .net
- 英語は実際に使わないとうまくならない。しゃべれるだけという人をけなすが、外資では重用される。
- 290 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 13:35:57.56 .net
- 外資に入っておいて英語ができなくてもいいとか言ってる時点で頭が悪い
- 291 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 13:38:43.22 .net
- １次の原告って、どうして未だに和解できないんですか？
２次のすみれは、今は何をしているのですか？
３次・４次の元原告で復職した社員は、仕事はしてるんですか？
５次のジュンは、まだたたかっているのですか？
会社がある内に、きれいに終わらせて下さいね。
- 292 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 13:57:26.62 .net
- 得点をクリアするのはいいが、地味にお客様と強い関係を構築した方がいい。英語で論理的に
説明できる力とかいうのを獲得するのには時間がかかり、普通ギブ・アップだ。それに大抵は、
海外で活躍するという進路にはならず、よくて取引先などとコネを付けて、引き取ってもらうとい
うふうになる。
- 293 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 14:54:22.45 ID:daJ3UmBP4
- >>182
NHKニュース
>ＩＢＭの子会社で売上金を着服したとして逮捕・起訴された元社員が、「日本マイクロソフト」に勤務していた当時、
>会社の資金およそ１５００万円をだまし取った疑いで警視庁に再逮捕されました。 再逮捕されたのは東京・港区に本社のある
>「日本マイクロソフト」の元社員、生谷吉之容疑者（４８）です。警視庁の調べによりますと、生谷容疑者は...
- 294 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 15:07:59.97 .net
- >大歳さんの優れたリーダーシップであり、立派だと思います
2008年の大量RAでは、
「在職中にもっと大歳さんのために全力尽くして奉仕して頑張っておけばよかった」と
苦渋と後悔を嘆きながら大量リソースが社外でのキャリアに放出されていったわけだが、
その意味では、いま会社に残っている我々は、それこそ後悔しないようにキーナン-sanを
全力でサポートしていくことが重要なことはいうまでもないだろう。
>>254
負け惜しみで言ってるのかしらんが、
いまどきマイレージで自分の利権を確保するぐらいの才覚があってもいいのでは？
くだらないこと言ってるヒマがあるなら
客先に張り付いて稼働率をもっと稼いできてもらいたいものだ。
>テクノロジー業績を自分達の英語で語れるようにしろって事。
サービス・ビジネスでは業績は【稼働率】で評価される。
それ以上でもそれ以下でもない。
部署間闘争のようなものがこの会社にあるのか知らんが、
Skillとか英語のようなものではなく稼働率のように
数字で競争する法が合理的だと思われる。
- 295 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 15:29:26.40 .net
- 稼働率。久々に聞いた。
- 296 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 17:01:25.47 .net
- 奴隷は稼働率が生命だよ。
- 297 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 17:13:18.68 .net
- >>271
こいつ、きちがい伊藤だな
- 298 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 17:25:54.47 .net
- >>289
外資ってレベル低いな。英語できるだけで重用って。
- 299 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 17:29:43.35 .net
- >>290 外資だろうが内資だろうが英語の前に
仕事の成果だろう。外資＝英語＝仕事 じゃないから。ことさら英語のこと言う奴ほど仕事できない。
- 300 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 17:35:36.57 .net
- じゃあ訊くが実際に英語使って成果上げて給料高い人は、具体的にどんな仕事してるの？
海外には海外のibmerいるし国内で英語使う事ないだろうし。まじめに知りたいんですけど。
- 301 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 18:01:35.55 .net
- >>300
一定レベル以上の管理職だよ。U.S. に報告あげて、指示をもらい、それを忠実に
部下たちに実行させる。
社内的にみたらとても価値の高い仕事だけど、社外も含めて考えたら
価値のある仕事じゃない。管理してコントロールする側だからこういう人は
会社に残る。リストラされることはまずない。
だから、TOEIC の点数が高いことはIBMに居残るための必要条件であって十分条件じゃない。
管理する側にまわって成果をあげられる能力＋TOEIC 900程以上が必要十分条件。
技術者とか、、、www IBMには要らないから。とくにSOなんて社外の下請けで十分。
その内、営業職も下請けやオフショアになるかもよ。
- 302 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 18:14:19.49 .net
- >>301 なるほど。一定レベルの管理職とは
アソシエートパートナーか？
- 303 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 18:16:16.43 .net
- アソシエートパートナーの数は多いイメージあるが、やはり多いのかな。アソシエートパートナーで転職した人ばかり知っているぞ。
- 304 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 20:12:37.97 .net
- TOEICスコアと頭の良さは相関関係があるし
目標達成のために計画し粘く勉強したり仕事につながるものがある
スコアが低いベテラン程、根拠のない自信をもっているが５０前後でＲＡ対象になっている
外資に入った以上は最低９００位は頑張りましょう
- 305 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 20:37:03.41 ID:daJ3UmBP4
- アソシエートパートナー
生谷吉之のような劇場詐欺師のスキルを必要とする
無能が有能を装うのも、詐欺の才能と言えるだろう
- 306 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 20:47:08.80 .net
- TOEIC 900超えでも、ロックアウトされた奴いたよ。
だから、関係ないんじゃね？
- 307 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 22:56:28.96 .net
- TOEICに時間かけるくらいならスキルアップに時間かけるべきではないかと思う。
- 308 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 23:06:13.94 .net
- 転職かんがてるならTOEICが重要
- 309 ：非決定性名無しさん：2017/11/26(日) 23:08:57.08 .net
- >>306
一部の例外をもって証明しようとするのは無理がある
タバコを吸ってないのに肺がんになった奴がいる＝タバコは肺がんと関係ないとか
- 310 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 00:38:55.58 .net
- ところで、お前ら、選挙は紙に書いて投票するだろう。
- 311 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 07:01:44.86 .net
- お前ら10年かけてクレジット三社統合完成させたらしいな(笑)
新システムリリースしていきなりマシンリプレース必要なんじゃん？
ボロモウケ
- 312 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 07:55:17.79 .net
- 【期限】損害は断れ【指示】
過労による精神疾患でワースト1
IT業界が変われない理由
日経コンピュータ 2017/02/28
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/022400787/?itp_side_ranking&rt=nocnt
過労によるうつ病などの精神障害（精神疾患）は20人、うち自殺は4人（未遂含む）――。
これは、IT企業を含む情報通信業の従業員が、業務による過労自殺等として2015年度に東京都内で労災認定された数である
（東京都には、情報通信業に属する全国の従業員の50％超が集積している）。
従業員数当たりの比率では、精神疾患、自殺ともに他産業の2倍以上。
特に精神疾患の割合では、建設業などを超えてワースト1である。
もちろんこの数字は氷山の一角であり、労災の申告や認定に至らなかったケースも多数あるだろう。
東京労働局が2016年9月に過労自殺と認定した電通社員の一件をきっかけに、
広告業界における過酷な長時間労働がクローズアップされた。
だが、過労による精神疾患や自殺については、IT業界はワースト1の劣等生、と言わざるを得ない。
- 313 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 08:36:10.86 .net
- 海外出張が社内で目立つのならば歓迎すべきこと。未来は明るいのかもしれない。これまでは、
業務移管ということでインド人や中国人が日本に来ていた。
- 314 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 09:16:42.77 .net
- 組合のサイトに１次の和解期日に１２月１日と載った。前回よりも相当間隔が短い。成立するのか。
まあ、金銭解決なのだろうが。
- 315 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 10:43:56.23 .net
- 現在、弁護士、司法書士に任意整理等の依頼をされてる方、これから依頼を考えている方!!
今、費用の自由化により、多額の費用を請求されていて、支払って大変になっていたり、費用が高い事に気が付かず話しを進められてしまうと言うケースが増えています。
及び、途中経過の連絡も無く、現状が判らないままの方も多くいらっしゃいます。
私共では本来の正当な費用の金額、支払い回数等全て明確な状況でお伝えさせて頂く事が出来ます。
もちろん、有資格者では無いので直接、業者との対応は出来ませんので負担のない金額設定をしてくれる弁護士、司法書士をお伝えさせて頂けます。
ご自身の負担を減らす為の整理に無謀な費用を支払う必要はありません。
アナタのお金の悩み、相談はエスティーエーで
- 316 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 10:49:51.56 .net
- IT業界ほど、大人の発達障害者だらけ・・ってとこ他にない。
その周りにいる社員が、疲労で精神障害を発症する。
そういう意味では、組ちゃんになっている発達障害者は、会社に貢献している。
皆、最初から胡散臭い目で見るからね。
彼らは、あれでいいのだ。
- 317 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 11:13:55.77 .net
- 現在、弁護士、司法書士に任意整理等の依頼をされてる方、これから依頼を考えている方!!
今、費用の自由化により、多額の費用を請求されていて、支払って大変になっていたり、費用が高い事に気が付かず話しを進められてしまうと言うケースが増えています。
及び、途中経過の連絡も無く、現状が判らないままの方も多くいらっしゃいます。
私共では本来の正当な費用の金額、支払い回数等全て明確な状況でお伝えさせて頂く事が出来ます。
もちろん、有資格者では無いので直接、業者との対応は出来ませんので負担のない金額設定をしてくれる弁護士、司法書士をお伝えさせて頂けます。
ご自身の負担を減らす為の整理に無謀な費用を支払う必要はありません。
アナタのお金の悩み、相談はエスティーエーで
- 318 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 11:35:31.29 .net
- 精神障害や精神病などで変な目で見られたのにしても雇用が維持される方が得である。外部の
会社はひどく給与が安い。該当するようだったら、恥ということよりも障害者認定を受けて、手帳を
もらい、会社に提示するというのも手である。自分では軽いという思い込みをするのであるが、
申請したらかなりの高い確率でもらえる。取り消すということも簡単で、単に役所に返納して、届け
を出すというので足りる。障害者の法定雇用率は決められていて、下回る企業の多い中で、
障害者枠というので雇用を確保できる人がいたら利用すべきだ。
- 319 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 12:13:51.14 .net
- さすが、池田さん。
- 320 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 18:08:27.90 .net
- 石原はどうしたん？
- 321 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 18:18:00.12 .net
- 意味のなく、海外出張に行って、経費を散財したというのは証明するのが難しい。役員決済であるし、
理由を付けても個人では行かしてもらえない。
- 322 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 19:35:00.14 .net
- >>313 おいおい、おかしいだろう。
正しくは海外出張で仕事取れたとかの成果と
セットの場合は歓迎すべきであって、海外出張が増えているだけで歓迎は無いわ！アホか。
- 323 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 19:40:41.40 .net
- >>321 おいおい、これもおかしいだろう。
海外出張させる前に、成果上げるコミットあってOKするんだろう。経費つかう以上証明も何も
最初に意味あるか否かの判断あるだろ。
その判断、コミットない海外出張は無いわ。
ニセモノジェットセッターに付け込まれるぜ。
そんなバカな役員は流石にいないと思うが。
- 324 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 19:46:07.03 .net
- 何か書き込み見てると外資なのに仕事に対するコミットメントが弱い感じするね。
ライザップの足元にも及ばんよ。一応大企業ゆえ入社してしまえば毎月給料振り込まれるから
入った者勝ちってか？
- 325 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 19:50:54.07 .net
- おいおい、
IBMが求める望ましい人材像
「Globalな視野を持って、世界を舞台に活躍するいる方」とか言いながら
新卒学生を募集しておいて、
入社後に海外出張ぐらいさせないとしたらほとんど詐欺でねぇか？
一応ここは外資だろ？
いくら学生の売り手市場で採用難だからって
甘いエサでウソはいけないと思うぞ。
- 326 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 20:20:20.70 .net
- >>325 だから馬鹿なの？海外出張が目的でなく
海外で売り上げ獲得したりする事が目的だろ。
海外出張という手段を目的にすり替えるんじゃないよ。手段と目的を混同するのは低脳。
手段を目的だと言い張るのは詐欺師と決まっている。結果が出るまで時間がかかると言い張るのも詐欺師。期限を切ってコミットしない時点で詐欺を働いている。そのくせ情熱を持ってやってるだのやたら感情に訴えるんだよなー。
- 327 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 20:35:32.17 .net
- >>323
おいおいおいおい、何もかもおかしい会社で今更おかしいなんて言うのはおかしいだろ！
- 328 ：非決定性名無しさん：2017/11/27(月) 22:37:55.60 .net
- 自分はAPTOで入社したため、隣の席の同僚にメールを送るにしても英語でなければいけない環境だった。
米国の製品開発責任者とメールする機会、接する機会、テレコンも多くあった。
インドの優秀なエンジニアと接する機会もあった。
今は客先常駐なんで、そんなことは絶対に経験できないね。
昔は大変だったけど、世界相手に勝負していたんだなと今は思う。
日本大手企業では日常茶飯事なんだろうけど。
- 329 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 00:40:02.68 .net
- SOのPEもやったことのない管理だけのラインは
誰が見ても要らないだろ
- 330 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 01:15:30.98 .net
- >>326
日本アイ・ビー・エムは国内対象なので海外に売り上げを求めて活動することはない
海外出張があるとすれば、以下なのだが３－５は随分減った。仕事はないが海外に行きたいなら２が狙い目か。
1. Higher ManagementのUSでのビジネスレビュー
2. シンガポール駐在(仕事はほとんどなく自宅でブラブラ過ごす人が多い。節税のために事業所の体で人が「居る」ことが重要)
3. 営業が海外で日本のお客様を支援するための海外駐在(基本的には暇)
4. 日本のお客様の海外システムの設計構築支援(ネットワークが高速化・低価格化したためクラウド化が可能になり激減)
5. 海外の同一組織間の定期的情報交換、打ち合わせ(これは経費削減で激減)
- 331 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 06:12:48.89 .net
- TOEIC900有っても仕様書は書けない奴っているんだなあ
そもそも日本語が読めない書けないって本当に日本人なのかお前？
- 332 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 07:00:12.79 .net
- >>330
Higher Managementにアソシエートパートナー
は入るの？入らないよね。
- 333 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 07:54:20.48 .net
- 【期限】損害は断れ【指示】
過労による精神疾患でワースト1
IT業界が変われない理由
日経コンピュータ 2017/02/28
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/022400787/?itp_side_ranking&rt=nocnt
過労によるうつ病などの精神障害（精神疾患）は20人、うち自殺は4人（未遂含む）――。
これは、IT企業を含む情報通信業の従業員が、業務による過労自殺等として2015年度に東京都内で労災認定された数である
（東京都には、情報通信業に属する全国の従業員の50％超が集積している）。
従業員数当たりの比率では、精神疾患、自殺ともに他産業の2倍以上。
特に精神疾患の割合では、建設業などを超えてワースト1である。
もちろんこの数字は氷山の一角であり、労災の申告や認定に至らなかったケースも多数あるだろう。
東京労働局が2016年9月に過労自殺と認定した電通社員の一件をきっかけに、
広告業界における過酷な長時間労働がクローズアップされた。
だが、過労による精神疾患や自殺については、IT業界はワースト1の劣等生、と言わざるを得ない。
- 334 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 07:56:34.52 .net
- 貴社からTOEIC 900点以上ある方が面接に来たが英会話の面接で落とされたよ
- 335 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 08:56:40.30 .net
- おそらく過去にやった仕事の内容を英語で説明しろということだろう。だれでもわかることを話す
のならば別だが、英語で説明するのは難しいインタビューの相手がどういうレベルの人なのかに
もよる。それは英語での受け答えやメールができるというレベルではない。普通は高得点の人で
も受け答えというようなレベルだよ。職務経歴書に書いた内容をベースに質問してくれれば、話せる
が、概略を話してほしいといわれてはまず話せない。
- 336 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 09:40:47.67 .net
- 単純な仕事しかしていなければ話せるし、相手に理解できる内容だといいが、事前にかなりわ
かっている社内であればとにかく、自分のしてきたことを英語で話し、なおかつアピールするの
だと点数にかかわりなく、困難だ。試しに録音してやってみたらいい。そんなことをされたら、まず
落ちるよ。
- 337 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 11:16:49.23 .net
- >>312
こいつ、きちがい伊藤だな
人生逃げてばかりのクズ人間
- 338 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 12:39:45.44 .net
- >>337
お前は警察や検察から逃げてる
犯罪損害促進者だろw
- 339 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 14:26:25.06 .net
- 英語が出来て、あまりスキルとかないように見えても、海外出張などを多くしているのも才能だ
よ。私はそんな能力はない。得点基準は満たしているし、メールなどではやり取りはできる。で
もきちんとした英語は書けない。どうしても外国人から見たら変な英語になってしまう。きちんと
書けるというレベルには留学でもして、しかも相当に勉強しないのだとまず国内で語学学校に
行った程度だと無理だ。英語で履歴書などでも通じるように自力で書くのは困難だ。ＩＢＭの
仕事というのは複雑だからだ。
- 340 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 17:13:34.02 .net
- >>290
言っている英語力の水準がわからない。得点というのは訓練したらある程度はいく。多くは、日ごろ
使わないのだし、英語に力を注ぐというよりお客様との親密な関係の構築ということに力を入れた
方がいいと思う。
- 341 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 17:53:17.19 .net
- 私が日本IBMを志望する理由は、御社が世界で最も高度で優れたITスキル集団であり、
かつその最先端をリードする立場を継続的に維持し続けている点にあります。
また、企業のITユーザー様に必要とされるサービスを、その高い技術により
IT業界内でのリーダーシップを実現していることも大きな魅力だと感じています。
私はその技術集団の一員として、社会をITの力で支える仕事をぜひ
御社でできることに強い熱意を持っております。
具体的には、御社のサービス・ビジネスを支えるメンバーとして
お客様の課題を解決するソリューションの設計・開発に貢献したいと
心から願っております。
そしてこの私自身の思いは、御社のIBMers Value「お客様の成功に最善を尽くす」という信念に
大いに方向性や価値観が合致するものと信じていますし、
また、「世界に価値あるイノベーション」という御社の信念は、
私が大学３年生のときに、小規模のネットショッピングサイトを
立ち上げた経験からも最も心に響き、強い共感を感じております。
私はこのような初心を大切にする IT スペシャリストとして、
社会を支える「IBMer」の一員に加わりたいと思っています。
以上が私の志望理由です。
- 342 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 17:58:24.10 .net
- JALに続いて社会保険庁でも最高裁で負けたらしい。。。
ttp://www.asahi.com/articles/ASKCS5R99KCSUTIL04Q.html
解雇三兄弟なのになんでIBMだけ助かるの？とJMITUで不満の声があがりそうだが
放漫経営でつぶれたダメ企業や消えた年金ひきおこしたカス公務員と
うちみたいな超優良エリイト多国籍企業といっしょにされてもねえ
とりあえず よくがんばった 本当の闘いは 今 始まる
- 343 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 18:25:36.75 .net
- 私が日本IBMを志望する理由は、御社が世界で最も高度で優れたITスキル集団であり、
かつその最先端をリードする立場を継続的に維持し続けている点にあります。
私はこのような初心を大切にする IT スペシャリストとして、
社会を支える「IBMer」の一員に加わりたいと思っています。
- 344 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 18:35:30.29 .net
- １２・１和解は すみれたん二次訴訟 じじい原告はすでに定年にげきり
- 345 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 19:48:58.37 .net
- >>343
オベンチャラ9割なので不合格。自分のITスキルで成し遂げた実績9割で聴く耳持つ。
- 346 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 19:51:10.13 .net
- D社からのニセモノジェットセッター、まだ海外出張行ってないだろうな。既に来年のカンファレンスに登録してたりして。上司の方、チェックお願いします！
- 347 ：非決定性名無しさん：2017/11/28(火) 19:53:24.40 .net
- そのD社、残業未払いに23億払うってな。
太っ腹じゃのう。意味無し海外出張許してただけの事はあるわ。
- 348 ：非決定性名無しさん：2017/11/29(水) 16:01:19.71 .net
- このままでは IT新興BIG4に抜かれちゃいます
人事のみなさま LP 年内全員解雇 よろしく！
- 349 ：非決定性名無しさん：2017/11/29(水) 17:49:53.33 .net
- >>348
そして誰も居なくなったw
- 350 ：非決定性名無しさん：2017/11/29(水) 18:48:37.88 .net
- みんなー
元気にパンティ盗撮してるー？
- 351 ：非決定性名無しさん：2017/11/29(水) 19:04:21.00 .net
- >>350してるしてるー
- 352 ：非決定性名無しさん：2017/11/29(水) 19:20:34.80 .net
- 大歳さんの功績で素晴らしいと思ったことの一つとして、
学者のジョージ・ケリング氏が提唱する「割れ窓理論」を題材にした
説明を行い、コンプライアンスの重要性を説くことで、
我々社員を正しい方向に導いたリーダーシップがあると思います。
昨今、企業の不祥事が相次ぐ中にあって、
経団連・企業倫理共同委員長としての大歳さんのリーダーシップは
企業のガバナンス向上にも優れた効果があったと思いますし、
IBM-Jにおいても「ゼロ・トレランス」のポリシーで内部統制や
Integrity,BCGを力強くご推進なされたことで、
ガバナンスが行き届いた会社になったと思います。
実際にも、リソースが法令やプロセスを厳守する意識は
この上なく高まったといえるだろし、そのことが業界リーダーとして
IBMが信頼と尊敬を集めることにもつながったことはいうまでもありません。
会社の発展に多大なる功績を残された大歳さんにおかれましては、
これからもご健壮で、万年長寿を祈り、
今後のさらなるご栄達・ご活躍・ご多幸を願いつつ、
私の2chでの発言を終えたいと存じます。
>>350
大歳卓麻さんは冤罪の可能性もある
http://blog.goo.ne.jp/ibm_apto_ob97/e/45b02aa3dcb7dcd244bb89f30752131b
- 353 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 00:28:08.71 .net
- バカ営業ばっか、、氏ね
- 354 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 02:20:56.92 .net
- 四季報で新卒採用の倍率
総合職10倍技術職7倍
ってなってたけどザル採用に拍車掛かってるの？
- 355 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 02:45:48.72 .net
- なかなか集まらないからな
- 356 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 03:08:56.18 .net
- 学生だってバカじゃないからな
IBMと言う社名ブランドではもはや有能な人材は集まらないだろ
人生をドブに捨ててまでこの会社に入ろうなんてバカは
第一志望に相手にされなかった低学歴と相場が決まってる
- 357 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 08:28:37.41 .net
- まあ、IBMと言っても日本IBMであって本国の
IBMではないからね。自ずと二流程度に落ち着くわけよ。
- 358 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 09:02:15.11 .net
- >>354
今は記念受験的な応募は少なくなって、ある意味やる気のある優秀な人材からの応募にだけ厳選された結果とも言える。
そう考えるとこの倍率はそれほど悪いものでもないと思う。
- 359 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 09:18:31.94 .net
- 学生は過去の起きたことなどは知らないのだし、１０年働けられたらいいと思う人もいる。少数
を厳選して採用するのではひっかからない人もたくさんいる。過去リストラしたことは、あまり考えず、
銀行のように今人数が必要であれば、４０００人とか大量に採用したらいいだけだと思う。使えない
人が多数出るが、それは今は毎年見直しをしていて追い出す仕組みもできているし、昔のように
花形ではないが、新卒や２年目の給与はいいのだから、つられて入る人も出てきて、人気企業の
上位に再び浮上するだろう。
- 360 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 09:26:08.22 .net
- ラインやライン経験者とかや必要な技術者だけを残し骸骨部隊のようになっているのだから、
増員したいのならば、本社の決定ひとつでまたすぐに大きくなる。そうしたら、スキルのあると
自分で考えているような人の地位は相対的に高くなる。新卒の人には悲しい思いをする人は
多いのだろうが、大部分は増員が必要ならば増員に賛成だろう。
- 361 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 10:30:08.45 .net
- >>360
自分は骨のどの部分だろ？
- 362 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 12:48:06.40 .net
- 弊社は、何故ブラック企業大賞に入っていない？
もうあれくらいだ、マスコミに出るの。
他社に負けるな！
- 363 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 14:26:26.95 .net
- >>362
そう、ランキングされてなく
ガッカリw
- 364 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 19:40:00.61 .net
- ブラック企業大賞主催社に言えば、すぐ入れてくれるだろう。D社は受賞した。
- 365 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 20:53:07.94 .net
- 50歳過ぎて出戻りできますか？
- 366 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 21:03:12.12 .net
- >>365
出来るみたいよ。
- 367 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 21:07:33.42 .net
- 55歳過ぎて退職金たくさんもらっても一年後に戻れるならいい会社だ
- 368 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 21:18:07.86 .net
- >骸骨部隊のようになっている
ここはITゼネコンなんだから、ガイコツでいいと思う。
本質的にはラインとCRとPMがいれば事足りる。
手を動かす実作業は必要に応じて協力会社のアタマ数を集めてやらせればいいのである。
ただ、いつもそんなことばっかりやってると、
案件を受注するのに必要なテクノロジー企業としての会社イメージが
次第に低下してしまう可能性がある。
だから、ときおりIBM-J自身に何かすごい技術力があることを見せつける
場面というのも必要だ。
そのためにはハッタリでもいいからとにかく世間が理解できないような
用語を連発して、何やらわからんが超先進的なことやってるIT企業であるという
イメージを普段から維持しておくのは必要なのである。
ただその場合でも、プライムとして仕事を請けるメンツが立ち、
お客様を不安にさせない程度のハッタリが両立する程度で十分なのである。
- 369 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 22:08:45.30 .net
- >>368 インチキ企業じゃん。
- 370 ：非決定性名無しさん：2017/11/30(木) 22:47:34.34 .net
- >>367
今は55じゃたいしてもらえないよ。
- 371 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 00:46:47.70 .net
- そりゃ客を騙してたのがバレて巨額の訴訟を起こされてるだろ
過去の積み上げが今を形作っている
- 372 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 01:38:02.89 .net
- あんまり適当な書き込みして訴えられても知らんぞ。
- 373 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 07:56:40.19 .net
- >>340
これが英語ができない奴の良くある言い訳
お客と飲むのが仕事と信じ
結局はバカにされて仕事は他社に流れる
- 374 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 09:24:35.22 .net
- >>373
英語というがどういうレベルなのか。メール、チャットが英語で出来て受け答えができるという
だけであると得点があっても得意とはいえない。相手のレベルに応じて、自分のやった業務の
概略とかをきちんとした英語で書けるのかとか口頭でいえるのかというような水準のことをい
う。
- 375 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 17:17:05.86 .net
- >>369
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 376 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 18:28:28.00 .net
- 伊藤は、池田よりすごいのか？
- 377 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 18:29:57.07 .net
- >>376
いや年収1,100万円しかない
- 378 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 18:43:09.20 .net
- >>333
だから？
- 379 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 18:46:19.91 .net
- >>338
あほの伊藤へ
> 犯罪損害促進者
って何？
意味を教えろよ
逃げないといけないのは
架空の債権をもちだして金品を要求する伊藤お前じゃねえのかい？
- 380 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 19:18:46.74 .net
- TOEIC730が英語ができるかどうかという神学論争はおいといて
１０年以上前から７３０とるようにと会社がいってるのに
いまだ６００も取得してないバブル入社は会社をナメているとしかおもえない
だから来週冬のボナスもろたら辞表提出してくさい 先輩！
- 381 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 19:34:19.77 .net
- 日本のお客と飲み歩くのに英語はいらねーよ、バカが
- 382 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 19:34:54.66 .net
- >>379
それなら警察や検察に何で連絡できないのですか？
- 383 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 19:45:07.98 .net
- 年末に向けて荒れてきてるね。
皆さま無事に年越しできますように！
- 384 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 19:46:38.56 .net
- 糞川氏ね
- 385 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 20:37:00.34 .net
- >>379
お前は何で警察や検察に連絡できないんだよ？
- 386 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 20:49:25.68 .net
- >>380
そんな事より実績出せ！
だろ？
- 387 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 21:29:57.02 .net
- もう4QのRA対象って決まったの？
いまのとこ、声かかってないから安泰なのかな？
- 388 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 21:38:39.98 .net
- ４QはRAやってないだろ
- 389 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 21:41:41.65 .net
- >>388
サンクス
これで安心して心穏やかな年明けを迎えられます。
- 390 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 21:50:09.90 .net
- O田は馬鹿丸出し
- 391 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 23:08:11.54 ID:uKApyFpPm
- >>352
大歳の冤罪の可能性は全くない
パンティ盗撮は大歳の犯した性犯罪のほんの一部にすぎない
- 392 ：非決定性名無しさん：2017/12/01(金) 23:15:04.07 ID:uKApyFpPm
- https://dot.asahi.com/wa/2012092601751.html?page=1
「パンチラ盗撮」IBM元社長のカンチョー伝説
そんな経歴の大物が、いったいなぜ……。IBM社員が声をひそめる。
「実は、社内でも大歳さんのセクハラ行為は前からウワサでした。
私が聞いたのは、階段を上る女性社員の後ろに静かに近づき"カンチョー"したという話。
目立った業績があるでもなく、結局、セクハラ話しか印象に残ってない（苦笑）」。
※週刊朝日 2012年9月14日号
- 393 ：非決定性名無しさん：2017/12/02(土) 09:15:47.09 .net
- 退職の挨拶メール、何通くらい来た
- 394 ：非決定性名無しさん：2017/12/02(土) 09:47:21.45 .net
- 俺は、幕張の組合員だった時期がある。
今思うと、幕張は不幸だったなあ。
分会のトップが、公称鬱病・実は人角障外か？の「僕のママは、世界一」。
最も有名なのが、マスコミにバンバン実名で出て会社を有名にした「老タス」。
そして、僕ママを利用し尽くした公称躁鬱病、実はこちらも人角障外ね！の、池Ｏ。
３人とも、ロックアウト＆復職お断り、でいなくなってはいる。
でも、幕張在住の組合員は不幸だったと思う。
あそこでロックアウト言われたら、組合員なのに孤立無援だもの。
俺は最初のロックアウト以前に転職した。
当時は色々言われた（池Ｏからの大量のメールとか）。
でも今は、自分の選択は正しかったと思っている。
俺は現在、アジア某国で日本語を操る現地社員の元締めをしている。
生活に不満は無い。
嫁さんと子供達が現地人化しているのが、少し不安ではある。
ここは、いつも拝見している。
これからも、どんどん書いてくれ。よろしく。
- 395 ：非決定性名無しさん：2017/12/02(土) 10:14:58.38 .net
- セキュリティはこれからどうなるのか
- 396 ：非決定性名無しさん：2017/12/02(土) 10:21:29.41 .net
- どれもリアルな話だな。現Ibmer、元Ibmerも
いろいろなストーリー、人生を持っている。
部外者のワシから見て、ここは面白いドキュメンタリーだ。虚実混じえて全てがibmを物語っているのがわかる。
- 397 ：非決定性名無しさん：2017/12/02(土) 11:19:39.97 .net
- >>382
問題点のすり替え
こうして伊藤は逃げてばかり
- 398 ：非決定性名無しさん：2017/12/02(土) 11:27:23.25 .net
- >>385
どうして？
そんなことせんならん
伊藤、
どこの誰がどこの警察へ告訴したんだ
教えろよ
聞きようがねえだろ
また、弁護士聞けとか
逃げるんか？
伊藤の人生逃げてばかりだよな
お前、そんなんだから切られ無職なんだろ
- 399 ：非決定性名無しさん：2017/12/02(土) 11:28:09.47 .net
- ぼくは、伊藤です
ぼくは、使えないからリストラされて今は振り込め詐欺師をやってます
毎朝、情報スレやプログラムスレなどにへたくそな日本語ですが書き込みしてます
ぼくは、コミュ障なので会話が成立しません
返信には金品を要求します
ぼくは、異常性欲者で結婚に異様に固執しています
もう毎日ギンギンで困ったもんです
- 400 ：非決定性名無しさん：2017/12/02(土) 11:29:41.79 .net
- >>379
架空じゃないだろ！
お前の債務↓ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
日立ソリューションズクリエイト [無断転載禁止]©2ch.net
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1473879181/250
250 非決定性名無しさん sage 2017/03/06(月) 11:55:33.13
>>260
お前、馬鹿だろ!!
だから、振り込んでやるから、お前の口座を書けと言ってんだろ
書けねえのかよ！
このへタレ野郎!!
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
- 401 ：非決定性名無しさん：2017/12/02(土) 11:31:23.88 .net
- >>398
何で警察や検察へ連絡できないんだよ
答えられないんだろwww
- 402 ：非決定性名無しさん：2017/12/02(土) 11:33:48.41 .net
- >>316
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 403 ：非決定性名無しさん：2017/12/02(土) 16:38:09.41 .net
- 池田じゃなくて、伊藤なのか？
- 404 ：非決定性名無しさん：2017/12/02(土) 18:23:53.80 .net
- 無能残業土方のせいで企業の人手不足
ソフト受託開発などの「情報サービス」が70.9％で最も高い
http://news.livedoor.com/lite/article_detail/13972916/
- 405 ：非決定性名無しさん：2017/12/02(土) 22:00:21.96 .net
- 日本のITでどれだけ人手が不足しててもIBMで働こうって人間はこれからも減っていくだろう
英語が話せるだけの脱税とか詐欺とかの前科がある奴くらいしか働いてない職場になりそう
- 406 ：非決定性名無しさん：2017/12/02(土) 22:11:49.80 .net
- >>400
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 407 ：非決定性名無しさん：2017/12/02(土) 22:12:44.32 .net
- >>404
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 408 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 02:18:03.34 .net
- ほとんどが55歳前後で辞めているから55歳が実質の定年だ
それを過ぎると「何で居残ってるの？」という冷たい視線が集まる
- 409 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 02:44:54.24 .net
- >>408
55の段階で一般的なサラリーマンの生涯年棒の２～３倍は稼いでしまっているからアーリリタイアメントだね。
知ってる先輩で55過ぎて残っている人はいたが、別れた嫁さん二人と子どもの養育費、及び今の嫁さんを養うために稼いでるといっていた。
- 410 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 03:39:35.01 .net
- >>409
恥を忍んで頑張ってもさらなる減給やＲＡが待っている
時間の問題
- 411 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 08:12:56.48 .net
- 夜中に一人で何やってんだバカ
- 412 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 08:25:40.40 .net
- >>408
55歳前後で止めた人達のほとんどは、蓄えもそこそこありCB/DCもあり、生活費の面での心配は無いからね
逆に言うと、生活のために働く必要が無くなり子育ても一段落した頃であれば、セカンドライフを見つめる良い時期かもしれない
生活費のためでなければ、しがみついてリストラに怯え減俸でプライドを傷つけられる生き方を良しとする人は居ない
- 413 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 09:14:05.29 .net
- 性犯罪事件を起こしてクビになった太歳さんは
いま家族とかの生活費をどう工面してんだろうね
- 414 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 09:16:51.40 .net
- 部門によっては人手不足、若いのが入って来ないから定年迄飼い殺しって
言われてるよ。
- 415 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 09:21:05.85 .net
- >>413
クビじゃねぇ～よ。いいかげんなこと書くな。
自分から退職届をだして慰労金を満額受け取っている。
性犯罪はそのあとで露見。訴追もされてないし、返還請求もされていない。
もう５年経ってるから時効だよ。
- 416 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 09:24:43.85 .net
- >>405
前職で海外出張しまくって会社の金と時間を貪ってた奴とかな！
- 417 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 09:39:52.77 .net
- 体面を整えただけのクビじゃね～か
被害者と太歳とIBMでWIN-WINの選択を取っただけで
誰ひとり太歳が円満退職したとは思ってね～よ
- 418 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 09:57:41.40 .net
- >>416
話題になっているが、前職で出張を続けていたことをどうして知ったの？
- 419 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 09:58:10.86 .net
- >>416
話題になっているが、前職で出張を続けていたことをどうして知ったの？
- 420 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 10:42:30.33 .net
- >>412
５５歳過ぎでも６０歳位で死亡する見込みでなければ、しがみつけるだけしがみつく。男性の平均
寿命は８０歳位だから、そこまで貯蓄程度ではもたない。給与１７万円にされても他所はもっと
低いからしがみつくことだろう。
- 421 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 10:48:58.66 .net
- いまどき肩たたきしか話題がない恥ずかしい会社に
成り下がったか、安心して働けないブラックを晒してどうするのかと言いたい。
- 422 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 11:14:35.83 .net
- 和解は失敗か。当日ではなくて、月曜日とかに和解するというケースもあるから言えないが。
- 423 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 11:18:58.14 .net
- >>420
>>421
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 424 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 11:33:00.29 .net
- >>417
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 425 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 11:36:25.12 .net
- 障害者手帳をもらうのには発病後６ヶ月以上経過していることが、条件になり、申請して発行さ
れるまで２－３ヶ月がかかる。だから危ないと思う人は信頼できる医者を見つけて、早めに診察
を受けておこう。スキルに自信がなくて、転職も難しそうなら、この手を薦める。
- 426 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 11:41:24.10 .net
- 病気というのも簡単だよ。何か聞こえてくるとか妄想に悩まされているというようなことについて、
具体的にいえばいい。実は何でもなかったら、処方された薬は飲まなくていい。ただ、６ヶ月以上は
薬をもらいに行くという通院をすること。
- 427 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 11:47:44.90 .net
- 今の医学の水準では血液などを取り、本当に病気なのか違うのかを判定するというような客観
的な検査などない。話は患者などのブログなどを参考にして作ればいい。
- 428 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 12:01:16.26 .net
- 本当に病気があり悩んでいるようであれば、使わない手はないのだし、そうでなくても成り済ませる。
基準は不明などで支給されるかはわからないが、所得が基準以下と判定されたら、年金も６５歳
にならなくてももらえるケースもある。まあ、年金については会社の給与水準ではまず出ないと思う
けれども、子供が多いとかだったら出ることもある。
- 429 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 12:04:15.07 .net
- うつ病でIBMを退社した社員が恨みがましく張り付いてんのか
- 430 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 12:09:19.04 .net
- うつ病だと手帳はもらえないよ。もらえるような病名を調べて、それにあう話にしないといけない。
- 431 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 12:09:38.41 .net
- >>408
>>409
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 432 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 12:14:51.07 .net
- みんなー！
今日も元気にパンティ盗撮してるー？
- 433 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 12:49:55.49 .net
- >>418 海外出張は周りで見ていればわかる。
あっちコッチ行ってたぞ。自分でも行った様子をネットに上げてるし。行き過ぎだろーって。
- 434 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 12:52:53.73 .net
- >>432
してない、してないー！捕まりたくないしー！
- 435 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 12:53:51.14 .net
- >>428
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 436 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 12:59:42.12 .net
- >>417
お前真性の馬鹿だな。
クビってことは、大歳を諌めた人物がいるってことになる。
そんな倫理観のある人はIBM にはいなかっただろ。
事実、犯行が発覚してもなんのお咎めもない。
だからクビじゃない。
最後の最後まで利己的に振舞って会社に100億以上の損害を与えた大歳の卑劣さを少しは糾弾しろよ。
それに太歳とか書かないではっきり大歳卓麻と書け。
お前も卑怯者だ。
- 437 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 13:01:11.89 .net
- 今の時代に海外出張ばかりしたがる奴がいるとしたら若い奴じゃないだろう。アナログジジイの中にはそういう奴が多かった。デジタルネイティブは海外出張は効率悪過ぎだと分かってるからな。無駄な海外出張してる奴は首切られるリスクがマックスになるからなー。ibmerでは
特にな。自分から言いだすなんてありえんよ。
- 438 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 13:07:38.83 .net
- 勘違いジジイは、海外出張が目的なんよ。
入った会社でクビになるまで何回海外出張出来るか、それを最大数にするためにあらゆる手を使うのだ！で許可してくれる部署と上司、同僚をなるべく多くする動きをする。結果、社内に殆ど居なくて海外に出っぱなし。
- 439 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 13:11:55.30 .net
- IBMは、上記にあるような利己的な目的を達成したい人に人気あるようだな。O氏含め。
やはり評価基準を厳しく、出張経費も厳しくせねばな。ibmerとして利己的でなく、世の中や、
クライアントのために生きないと。
- 440 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 13:35:23.52 .net
- 池田さん、
もういい加減に出て行きなよ。
大家さんの板でも探せば？
- 441 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 13:43:39.25 .net
- >>425
その手聞いた事があるよ。
- 442 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 14:56:41.79 .net
- 一言多いコミュしかできない馬鹿がいるんですけど、あれは人格障害？それとも発達のほう？
- 443 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 15:54:34.57 .net
- 海外出張の多い人がいて、その後その人がどうなったのにしても関係がない。疑問があったら
そういうふうにAppeals & Concernなどしたらいいと思う。多いか少ないかは見ていたらわかるが、
意味もなかったのかどうかということはその人の業務を知らない限りわからない。
- 444 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 16:11:00.47 .net
- たぶん高等裁判所の判事の貢献というのが大きかったようだ。落としどころは、定年までの全額
というのでもなくて、ソニーなどの例のように５年分プラスアルファなのだろう。
- 445 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 16:40:16.39 .net
- 相場というのもある。生命を奪われたというケースでもない。交通事故などで死亡したケースでの
賠償額とか世間相場とかある。死亡したのではないから、死亡したケースを大きく上回るというこ
とは無理である。
- 446 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 17:11:10.83 .net
- >>443 ibmerとして周りに無駄な海外出張をしている人がいたらAppeals&Concernしていこう！
また無駄な海外出張を企てている人も見つけ
次第A&Cしていきます。厳しくやりますよ！
- 447 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 17:22:52.92 .net
- >>443 そいつの業務見てれば無駄な海外出張かどうかは一瞬で判るがな。海外出張行く前から必要ないと判るレベルだったな。仕事しないで海外出張だけしてるんだから。他の人がした
仕事をビジネスチャンスが無いような国で発表してたからな。ま、そんな奴を放置してたバカマネージャーも酷かったが。でも味しめたから
Ibmerになってからも同様にやると思われ。
- 448 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 17:29:18.54 .net
- ニセモノジェットセッターが今やってそうな事
来年の海外カンファレンスや海外IBMでのグループカンファレンスなどに出張できるよう上司に
アピールしているだろう。つまり来年の海外出張の仕込み中。おそらく春辺りのカンファレンスまでリスト化してるだろう。後は既に海外出張が決まっているチームなどに働きかけ連れて行ってもらう仕込み中の筈。
- 449 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 17:35:17.80 .net
- それはそもそもおかしいぞ。他社にいた社員がどういう仕事をしていたかなどはわからない。
内部であってもまったくよくわからない。ラインならばわかるが。きちんとした証拠もなくて、思
い込みということだけであれこれいうと正式に申し立てたら問題になる。何しろ出張であった
のかどうかの証拠もなくて単なる個人的な旅行というのかもしれず、出張というのであったに
しても理由があったのかもしれない。
- 450 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 17:45:41.35 .net
- >>449
いや、無いす。誰も行った事ない行く必要もないカンファレンス行ってたから証拠も何も言い訳できないのねん。あんたが心配すな。
だから今後そんな奴がいたらA&Cしようぜって話よ。
- 451 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 17:49:40.93 .net
- 無能時間外労働違反ドカタ排除の効果
日本の労働生産性が過去最高に、時間当たり4828円 「安倍首相が働き方改革で生産性向上に取り組んだ成果か」
2017.11.17
世界的に見ても低いと言われている日本の労働生産性だが、2016年度には過去最高を記録した。
日本生産性本部が11月17日に発表した「日本の労働生産性の動向2017年版」によると、就業者1人当たりの付加価値額を示す、「1人当たり名目労働生産性」が過去最高の830万円を記録したという。
「アベノミクスを背景に、生産性が改善しているのは確か」とコメント
労働生産性は、国内総生産（GDP）を労働者の数で割ることで求められる。それをさらに労働時間で割ると、就業1時間当たりの付加価値額を示す、「時間当たり名目労働生産性」が得られる。こちらも過去最高の4828円を記録した。
物価の変動を取り除いた、1人当たりの「実質労働生産性」上昇率は、0.3％だった。労働時間が7年ぶりに減少に転じたことで、時間当たりの「実質労働生産性」上昇率は1.1％と、1人当たりの上昇率を上回った。
日本生産性本部の担当者は、キャリコネニュースの取材に対して、
「働き方改革が謳われる中、安倍首相は生産性を向上させようとしています。景気が良いと言われる割には、実感が湧かないという声を聞きます。しかしアベノミクスを背景に、生産性が改善しているのは確かです」
と語った。
ただ、過去最高になったとはいえ、OECD諸国に比べると、まだまだ低いと言えそうだ。「労働生産性の国際比較 2016年版」によると、2015年度に時間当たりの労働生産性が最も高かったのはルクセンブルクで1万6円。
第5位のアメリカでは68.3ドル（約7200円）だった。最新の2017年版は今年の12月下旬に発表予定だ。
https://news.careerconnection.jp/?p=43603
- 452 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 17:52:43.88 .net
- そういう海外出張野郎が入ったってことは
いれた奴がいたって事でいれた奴も節穴だ。
入れたことを悔やむ時がくるぜよ。海外出張
以外何もしないしできないからね。あ、他人の仕事を英語てプレゼンはできるから頼めばやるかも。でも国内でもやるかな？
- 453 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 18:14:23.76 .net
- >420
55歳過ぎたら会社にしがみつくしかないかも
しかし60歳まで何とかＲＡを乗り切ってもその後給料17万円に減額
他社は外資なら定年もなく給料維持が多いし、国産でもだいたい給与-40%で定年延長可能
今なら労働市場の環境は非常に良いので若いうちに見限るのが正解
- 454 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 18:15:07.78 .net
- 証拠があるのか。証拠がなくて見た目で思うということは駄目である。
- 455 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 18:31:48.36 .net
- 立証できたら首というだけでなくて、刑事告発を会社がするのだろう。詐欺罪にも該当する。
だけれどもその人はラインや役員が承認したということで、無罪を主張するのだし、実際に
起訴されるのかわからない。社員であるとそこまで個別具体的な証拠というのはもっていない。
- 456 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 19:19:12.51 .net
- >>455
そんな心配より今後そいつがそーゆーことしないようにA&Cしようぜって話なのよ。そいつの前職での悪行の証拠とかはIBMには関係ないわ。
IBMで無駄な海外出張しなければ良いからさ。
- 457 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 19:22:19.52 .net
- >>455 つーか誰なの？ibmerなの？
だったらA&Cして行こうよ。トゥギャザーしようぜ！
- 458 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 19:30:54.04 .net
- >>448 そのニセモノ知ってるかも。海外部門の上の人たちと握ってあっちこっち海外出張してた奴だろ。海外の現場の日本人からは評判悪かったな。表面的なプレゼンだけで実際に開発してるチーム連れて来ないで技術者じゃないから
超薄い話でな。で転職しちゃうんだから成果出す気がないのは誰もが分かってた。ヤッパリかとね。
- 459 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 19:38:12.99 .net
- >>451
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 460 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 19:42:19.23 .net
- >>459
犯罪損害促進の伊藤厨の情報
偽装請負多重派遣を助長して安定性・技術力・労働力・経済力・既婚率・出生率などの低下を促進する。
回答正解率0%の知能障害のため問題認識にしても目的認識にしても中卒以下の思考力なのは間違いない。
主張や利益で推測すると売上や解雇の拘りが多いためヤクザ系の人身売買推進業者か鬱病ITドカタの可能性が高い。
書き込みの時間帯で推測すると夜間や日中の書き込みが多いから組織か特殊な生活を営んでいる可能性が高い。
- 461 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 19:59:32.48 .net
- それであるのだと、はあはあ言って抜く社員というのも多いのだろう。
- 462 ：非決定性名無しさん：2017/12/03(日) 20:03:27.23 .net
- 皆それで抜いていた。
- 463 ：非決定性名無しさん：2017/12/04(月) 08:26:25.67 .net
- かなり加熱しているよね。海外に頻繁に行ったとしても承認されたことなら問題ないのだし、
そもそも出張ではなく、自腹なのかもしれない。会社には請求をうけたのならば、ログがある
のであるから、問題にしようもないことだ。
- 464 ：非決定性名無しさん：2017/12/04(月) 10:08:41.63 .net
- >>463自腹なわけないだろ。自腹だとしても費やしている時間はどうなる？ダメだろ。どっちにしても。
- 465 ：非決定性名無しさん：2017/12/04(月) 11:27:15.12 .net
- 自腹でなくて費やしている時間も休暇・休日でなかったとしたら捕まるな。首で済まないことだろ
う。刑事告発もするような。この会社なら。
- 466 ：非決定性名無しさん：2017/12/04(月) 11:55:41.77 .net
- そういうことをいうのならば、日時とかを確認したらいいと思う。この会社はそう簡単に出張など
はさせてくれないのである。
- 467 ：非決定性名無しさん：2017/12/04(月) 12:37:44.46 .net
- 根も葉もないようなことで騒がないことだ。
- 468 ：非決定性名無しさん：2017/12/04(月) 13:34:17.91 .net
- >>466
正しい会社だ。今後もA&Cしていこうぜ！
トゥギャザーしようじゃないか！
- 469 ：非決定性名無しさん：2017/12/04(月) 14:29:05.43 .net
- >>421
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 470 ：非決定性名無しさん：2017/12/04(月) 17:10:06.00 .net
- >>405
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 471 ：非決定性名無しさん：2017/12/04(月) 17:13:11.31 .net
- >>465
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 472 ：非決定性名無しさん：2017/12/04(月) 17:31:18.19 .net
- 鷹山さんみたいに定年までの給与＋賞与保障なら会社に復帰できなくてもいいとおもうのだが
なんで一次二次訴訟 いまだ高裁和解でもめてんの？
あくまで会社復帰と精神的慰謝料３００万円（組合差別の不当労働行為）にこだわってるの？
和解で裁判官様のメンツをつぶすのはまずいと思うが。。。
- 473 ：非決定性名無しさん：2017/12/04(月) 18:41:21.30 .net
- >>472
お前らが客先に安売りしたからだろ
- 474 ：非決定性名無しさん：2017/12/04(月) 20:33:26.07 .net
- 鷹山氏に、何千万か払えるんだ。
この会社は、まだ大丈夫だ。
ジュンは、「僕は何も悪いことしてないから、IBMに戻る！」以外の選択肢が理解できないんだろう。
サイコーまで行くね。
かみさんと娘は、大丈夫なのかな？
- 475 ：非決定性名無しさん：2017/12/04(月) 22:03:18.59 .net
- 日馬富士は、暴行傷害容疑とはいうものの、
天下の横綱ということで逃亡の恐れはなく
身柄を拘束する必要がないので逮捕はされなくて済んだ。
同様に、iPodを使った盗撮容疑とはいうものの、
天下のIBMや経団連や総務省で数々のトップクラスの要職を歴任された方ということで
四谷界隈から逃亡の恐れはまず考えられないから 身柄を拘束する必要がないということで
逮捕されることはなかった。
実際、全国各地のIBMの事業所に行幸なされて「タウンミーティング」を開催し、
会社の方向性やマネージメント方針について丁寧に説明していただいた。
そのことにどれだけ多くのリソースがencourageされただろうか。。。。
やはり大多数の社員は今も感謝の気持ちしかないのではなかろうか。
それぐらいの立派な方なんだから>>436も>>417も、大至急考え方を改めて、
今後はそういう腹立たしいNegativeな発言をするのはもうやめてもらいたいものである。
- 476 ：非決定性名無しさん：2017/12/04(月) 22:46:22.09 ID:htN7y4VE7
- https://dot.asahi.com/wa/2012092601751.html?page=1
「パンチラ盗撮」IBM元社長のカンチョー伝説
そんな経歴の大物が、いったいなぜ……。IBM社員が声をひそめる。
「実は、社内でも大歳さんのセクハラ行為は前からウワサでした。
私が聞いたのは、階段を上る女性社員の後ろに静かに近づき"カンチョー"したという話。
目立った業績があるでもなく、結局、セクハラ話しか印象に残ってない（苦笑）」。
※週刊朝日 2012年9月14日号
- 477 ：非決定性名無しさん：2017/12/05(火) 07:26:18.42 .net
- >>475
愉快犯だろ。
大歳は盗撮の話題は触れないでと心底思っていると思うぞ。
それゆえ、定期的な書き込みは支持する。
- 478 ：非決定性名無しさん：2017/12/05(火) 07:59:19.38 .net
- 【不健康】反社会で孤独死するな【高離職】
SEの疾病や早死の確率が高いのは深刻な問題です。
残業や安売りなんかをしてる場合ではありません。
孤独死して社会に迷惑かけないようにしましょう。
40代多数の孤独死現場の状況
http://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1509679563/
- 479 ：非決定性名無しさん：2017/12/05(火) 08:21:35.99 .net
- A&Cトゥギャザーしようぜ！
- 480 ：非決定性名無しさん：2017/12/05(火) 08:55:05.26 .net
- >>469
俺は伊藤ではない
お前が伊藤なんだろ
- 481 ：非決定性名無しさん：2017/12/05(火) 08:55:42.84 .net
- >>470
俺は伊藤ではない
お前が伊藤なんだろ
- 482 ：非決定性名無しさん：2017/12/05(火) 08:56:15.46 .net
- >>471
俺は伊藤ではない
お前が伊藤なんだろ
- 483 ：非決定性名無しさん：2017/12/05(火) 09:00:23.30 .net
- >>478
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 484 ：非決定性名無しさん：2017/12/05(火) 10:01:16.10 .net
- 確かにIBMの伊藤さんも
ろくな人が居ないな。
- 485 ：非決定性名無しさん：2017/12/05(火) 12:37:31.45 .net
- 和解協議の日程が掲載された。月２回以上のペース。たぶん煮詰まっている。でも長かったね。
- 486 ：非決定性名無しさん：2017/12/05(火) 12:42:26.22 .net
- 写真を見て、はあはあはあと言って抜く社員というのも多い。
- 487 ：非決定性名無しさん：2017/12/05(火) 13:46:36.95 .net
- 疑問に思う。和解というのにこんなにも時間がかかり、回数も重ねるということだと、原告とだけ
和解するというのでもないのかもしれない。原告にならなかった組合員などをも対象にしている
のか。定かではない。そうであったら、遡及して組合員だったことにしてほしいという人も多い。
- 488 ：非決定性名無しさん：2017/12/05(火) 14:14:06.17 .net
- 残念ながら、原告にならなかった組合員の救済など組合は考えていません。
今目立ってる奴らが全てです。
それでいいのだ。
- 489 ：非決定性名無しさん：2017/12/05(火) 14:19:35.64 .net
- 同意。そうであれば、既に電話やメールで関係者と連絡していいるはず。その形跡がない。
- 490 ：非決定性名無しさん：2017/12/05(火) 18:03:11.74 .net
- IBM-Jの素晴らしさ(２０１７)
-----------------------------------------------------
①成果主義なので頑張れば昇給幅、賞与に反映されるのでやりがいがある
②経営者のビジョンが明確→「クラウド」「コグニティブ」
③「日本IBMマラソン」が実施され、部門を超えた親睦が図られている
④個人の持つスキルが最大限発揮でき、Ｇｌｏｂａｌに活動できる
⑤「ダイバーシティ」が強く推進され、女性が生き生きと活躍できる
⑥マネージメントが現場に出向いて社員を暖かく激励している
⑦健康作りを支援する制度がしっかりしている→周囲でメンタルの問題を聞いたことない
⑧オープンで自己実現機会が多く、最新テクノロジの仕事に関われる
⑨個人の裁量に任される部分が多く、責任感を持って仕事ができる
⑩キャリアを自分で設計して実現できる、Global人材を育成している
⑪文系・理系は問わず、どんな想いも実現できる無限の機会がある
⑫社員間が「XXさん」と呼び合う、自由闊達な社風
⑬USからの指示が明確で業務プロセスもしっかりしている
⑭風通しが良く、年次の浅い者でも活発に発言できる→「若者サミット」
⑮入社後の離職率が低く良心的な社風→日経「働きやすい会社調査」でトップ１０圏内の常連
⑯裁量労働制、短時間社員制、在宅勤務制度により時間を自由に活用して働ける
⑰親に会社名を言える。他人に勧められる会社。すばらしい知名度
⑱IBMの「Watson」が人間のクイズ王2人と対戦し、勝利を収めている。
⑲人事評価制度「CheckPoint」が公正・公平・的確なEvaluationが行われている
⑳「教育に飽和点はない」で優れたリーダーを輩出している会社
- 491 ：非決定性名無しさん：2017/12/05(火) 19:11:05.59 .net
- ベンチは、6ヶ月以内に仕事が決まらなければ解雇。
バックオフィスは、営業が賞与減額の場合は３倍返し(会社に、ね)。
組ちゃんは、生涯賃金を受け取って全員撤退。
後、何が出来る？
- 492 ：非決定性名無しさん：2017/12/05(火) 21:34:06.30 .net
- >>490
めんどくせえ。これが実態だろ？
①適当な評価で減給あるし
②「クラウド」「コグニティブ」売れてないし
③「日本IBMマラソン」とかくだらないし
④日本企業よりＧｌｏｂａｌに活動できる訳ないし
⑤「ダイバーシティ」で実力もないのに女だけ昇進するし
⑥マネージメントは何やってるか分からないし
⑦定期検診も検査項目が減ってるしメンヘルだらけだし
⑧縦割りで風通し悪くてIT土方の仕事ばかりだし
⑨裁量勤務で仕事量は際限なく増えるし残業つかないし
⑩キャリアなんて考える暇もないし会社が縮小してるし人材育ってないし
⑪文系・理系は問わず採用してるけど不要な人材がダブついてるし
⑫社員間が「XXさん」と呼び合うけど人間関係は険悪だし
⑬USからの指示で動くから日本のお客様には嫌われてるし
⑭年次の浅いFランでも活発に発言するから社内滅茶苦茶だし
⑮離職率どころか社員数すら公開してないし
⑯裁量労働制、短時間社員制、在宅勤務制度の弊害は大きいし
⑰ブラックだって知れ渡ってるから恥ずかしくて誰にも言えないし
⑱IBMの「Watson」なんて既に見捨てられてるし
⑲人事評価制度「CheckPoint」なんて機能してないし
⑳教育は役に立たないスキルばかりだし
- 493 ：非決定性名無しさん：2017/12/05(火) 22:05:44.73 .net
- >>492 うん、かなり正しい。これが真実であり
現状そのものです。中途転職で入ってくる連中は初めからこの会社を大企業と勘違いして来ているようだが単なる米国の一支社でしかないことを痛感し、ヤバイと思っているだろう。
その通りなんだよ！
- 494 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 00:44:55.61 .net
- ラインのバカがろくに仕事しないね
こいつらクビ切っても何の問題もなし
- 495 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 00:49:13.46 .net
- TSSとかマネジメントいらねーだろ
何も仕事してない。
- 496 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 01:34:17.15 .net
- >>492
嘘つくな。
- 497 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 07:14:34.46 .net
- 糖蜜のホームベースは客にも行かずにエクセルチャートの前で地蔵、スマホで遊んでるぜw
- 498 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 07:32:33.20 .net
- 「IBM Watson」ってキーワードが出たら全力で逃げるようにしてる
- 499 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 09:06:22.79 .net
- >>497
A&Cでトゥギャザーしようぜ！
- 500 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 12:56:40.29 .net
- >>496
嘘つくな。
- 501 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 12:57:12.36 .net
- >>471
お前は正解率0%の無能だから犯罪損害の促進してるんだろ！
搾取の助長するな！
時間外労働違反の助長するな！
偽装請負多重派遣の助長するな！
無能時給単純作業を強要するな！
結婚難孤独死を促進するな！
お前みたいに
人柄の問題にして
事柄の解決から
逃げてるようじゃ
恋人・家族・友達・人脈・副業・技術・知識・知恵・財産・将来
も逃げてくだろうなw
労働違反
http://www.roudousha.net/keiyaku/090_gisouukeoi.html
下請法違反
http://www.jftc.go.jp/shitauke/shitaukegaiyo/oyakinsi.html
結婚難SE
https://next.rikunabi.com/tech/docs/ct_s03600.jsp?p=002356
- 502 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 12:58:21.78 .net
- >>483
お前は正解率0%の無能だから犯罪損害の促進してるんだろ！
搾取の助長するな！
時間外労働違反の助長するな！
偽装請負多重派遣の助長するな！
無能時給単純作業を強要するな！
結婚難孤独死を促進するな！
お前みたいに
人柄の問題にして
事柄の解決から
逃げてるようじゃ
恋人・家族・友達・人脈・副業・技術・知識・知恵・財産・将来
も逃げてくだろうなw
労働違反
http://www.roudousha.net/keiyaku/090_gisouukeoi.html
下請法違反
http://www.jftc.go.jp/shitauke/shitaukegaiyo/oyakinsi.html
結婚難SE
https://next.rikunabi.com/tech/docs/ct_s03600.jsp?p=002356
- 503 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 14:49:35.25 .net
- どうもおかしい。和解が５ｃｈに出ている条件
であれば、こんなにもたもたしない。組合は何
かねたを隠しているようだ。
- 504 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 17:11:49.76 .net
- 冬のボーナス大幅ダウンの人は 会社から おまえイラン ということなので
年内で辞表を提出してくさい
- 505 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 17:20:24.52 .net
- >>504
夏と同額では？
- 506 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 19:24:51.86 .net
- 最近の給与調整で基本給が変われば、ボーナスの支給額も変わる。俺は夏よりも増えた。
- 507 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 19:34:41.76 .net
- 池田さん、ごめんなさい。
被害妄想は、統合失調賞の症状だったんですね。
違う病気だと聞いていました。
あんなにひどかったのに、アパートの大家さんって大丈夫なの？
無理しないで下さい。周りのためにも。
- 508 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 20:26:39.05 .net
- 給与調整というのは去年のチェックポイントの結果によると思ったけど、
今年のパフォーマンスも加味されるの？
- 509 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 21:03:24.83 .net
- >>508
そういうところは全部非公表になった。改悪だわ。
- 510 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 22:18:26.00 .net
- >>497
苦痔魔？
- 511 ：非決定性名無しさん：2017/12/06(水) 23:32:58.61 .net
- 11月に中途入社した人にもボーナス出すのかしら？
- 512 ：非決定性名無しさん：2017/12/07(木) 08:01:32.02 .net
- 和解と言うが、１次２次を合わせて５人だ。
それなのにこんな多くの回数の和解協議は
変だ。
- 513 ：非決定性名無しさん：2017/12/07(木) 08:34:37.69 .net
- >>507
統合失調症でいて、勤務できる程度であれば、
薬を飲むことで、普通に生活できる。ではあるが、
うつ病とか自律神経失調症などと外見上区別し
にくくて、専門医による判断が必要だ。病状によ
っては出させる薬というのもうつ病と変わらない
こともある。あくまでその病名が必要になるの
は手帳を申請する場合だけのことだ。
- 514 ：非決定性名無しさん：2017/12/07(木) 09:25:32.17 .net
- ADDだとかいうが、そういうのは専門家でも
判断が難しい。精神障害や精神病というのは
他人から見て明らかにおかしいという状態でな
いのだとまったく判別ができない。
- 515 ：非決定性名無しさん：2017/12/07(木) 19:42:25.14 .net
- いなくなれ ローパフォマー 年末で
茄子増でメシがうまいぞ 来年は
- 516 ：非決定性名無しさん：2017/12/07(木) 19:57:28.92 .net
- 茄子増えたんかい？
- 517 ：非決定性名無しさん：2017/12/07(木) 19:57:59.45 .net
- 明日は我が身だローパフォーマー
来年の年末は何処で何してる
- 518 ：非決定性名無しさん：2017/12/07(木) 21:48:06.82 .net
- >>511
出勤率が大きく左右するので、11月のどこで入社したかで、
全くでないか、少しでるかの違うはず。
そんなことはどこの企業でも同じと思うが、やはり中途って頭のレベル低いんだね。
- 519 ：非決定性名無しさん：2017/12/07(木) 23:16:15.08 ID:fL8dJo4s+
- >>490
https://dot.asahi.com/wa/2012092601751.html?page=1
「パンチラ盗撮」IBM元社長のカンチョー伝説
そんな経歴の大物が、いったいなぜ……。IBM社員が声をひそめる。
「実は、社内でも大歳さんのセクハラ行為は前からウワサでした。
私が聞いたのは、階段を上る女性社員の後ろに静かに近づき"カンチョー"したという話。
目立った業績があるでもなく、結局、セクハラ話しか印象に残ってない（苦笑）」。
※週刊朝日 2012年9月14日号
- 520 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 08:14:46.30 .net
- >>518
出勤率の集計期間は各社バラバラだと思うが、やはり一社しか知らないバカ手って頭のレベル低いんだね
この会社は2015年から集計期間を変更したが、これが実質的には半月分の減俸だった事にバカ手は気付いたかな？
退職する時の半月分だから個人にとっては大した金額じゃないけど、会社全体だと結構な経費節減になってる
- 521 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 09:15:35.71 .net
- >>520
退職時給与の半月分なので億単位の経費削減になる
こんなことばかり考える奴がまだ数十人はいる
給与レンジは長年かけて１バンド分落ちたし
結果、少しづつの変化なら何も感じない愚鈍な社員しか残っていない
- 522 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 10:33:59.57 .net
- ロックアウト解雇について、安易にやると訴訟リスクが増えて、評判を落とす
とかいう法律事務所のサイトにはある。それで裏づけになる業績についての問
題点のような資料を作れとか言うのをアドバイスしているようだ。
それをリスク回避だというのは違う。それにその方法を使うと弁護士に書類な
どをまとめさせるというのをするのだから、費用が高い。加えて管理職の仕事
が増えて、日常的にそういうような状態にしておくのも非常に手間である。
着眼点についてはこうも違うのか。本質を理解していない。リスクを減らす方
向性が違っている。まずは、本人や親の資産や住宅ローンなどの借金の状況な
どを把握して、裕福な人を除外するということだけである。訴訟を起こすだけ
の資金に余裕のない人を狙うことである。そういうようなアプローチの方が安
くて時間がかからない。
- 523 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 10:44:29.33 .net
- 加えて、実際に使わなかった書類の作成に時間と費用をかけるのは無駄である。
それよりも金のあるなしを確認することが重要である。
- 524 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 11:04:11.42 .net
- 何しろ基本を理解していない。業績が悪いことを理由にはするが、業績が良く
ても利用できるのである。何も業績云々ということはあまり詰める必要もない。
たいていは、金がないのだから、割増金などで自己都合で退職してしまう。
気を付けないといけないのは、担保に金を貸してくれるというような不動産など
の資産があるケースなどである。
- 525 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 11:16:08.44 .net
- ものすごく誤っている。日ごろの業務がどうであるのかとか、ミスを犯したとか
どういうような言動を取っていたのかというのを常日ごろから管理職が把握した
り、会計期間ごとにレビューなどをやっていたりしたのでは、管理ワークが多大
に発生してしまう。その多くがもしも裁判になった時のエビデンス作りというこ
とで、実際には１％未満の人しか訴訟を起こさないのであり、無駄なワークであ
る。リストラする必要があった都度、裁量で対象者を決めたらいいだけのことに
こんなにも管理ワークを発生させるのだと本来の仕事に支障をきたす。
- 526 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 11:46:55.70 .net
- >>521
こういう姑息な事を必死で考える
薄汚れた人事？も歯車で自分の首を
絞めてるのに喜んでやってるのかな？
会社の為とか言い聞かせながらwwwww
- 527 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 15:51:25.03 .net
- 採用の時に、この人を採用した後で、解雇になった時にトラブルになるかも
しれないということは考慮しなくてもいい。訴訟になるのかどうかなどは、
何も人柄とか性格がどうであるのかとはまったく関係がない。あるのは資産
のあるなしだけだ。金がないのだと訴えてこない。
- 528 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 17:05:10.89 .net
- 月の小遣いよりボーナス少ないな。
今時こんな会社あるんだなw
- 529 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 17:10:28.43 .net
- 世間様には言えない恥ずかしい金額だな
- 530 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 18:43:38.36 .net
- 冬のボーナス金額で衝撃を受けた人は会社を去るのがよろしある
- 531 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 19:12:01.23 .net
- >>521
茹でガエル状態だね。
- 532 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 19:13:15.47 .net
- 茄子棒出たんかい？今日は寒い日となったが
茄子棒で余計に寒いんかい？
- 533 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 19:14:05.24 .net
- 茹でガエルなのに寒いんだわ。
- 534 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 19:14:57.86 .net
- で、組合って、ロックアウト撤回裁判&賃金減額撤回訴訟以外に何してるの？
- 535 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 19:15:01.72 .net
- D社にいた方がよかったのぉ。
- 536 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 19:16:43.33 .net
- >>534危険分子のリスト化なんだが、今その作業をワトソンにさせてます。
- 537 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 19:18:59.36 .net
- >>536 ん？つまり自らの武器で自らを叩こうとしてるのか？
- 538 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 19:28:15.51 .net
- 【解雇の金銭解決制度】の導入には賛成です
------------------------------------------------
日本には「整理解雇の４要件」というのがありますが、
ただ「これを厳格に守っていたら、経営破綻して社長が首吊りするまで
整理解雇はできないことになる」として特に大手企業の経営者を
中心に強烈な不満の声が以前から絶えないのが現状です。
【日本経済新聞】解雇の金銭解決制度は必要だ
https://www.nikkei.com/article/DGXKZO17280760T00C17A6EA1000/
いま、安倍政権では「日本再興戦略」による改革のさらなる加速が進められ、
慶応大学の竹中平蔵教授もアベノミクス成長戦略における国家戦略特区構想の中で
雇用ルールの大幅な緩和を強く提言しておられます。有識者検討会の報告書にてようやく正式な提言がなされました。
たとえ解雇の訴訟で正規社員が勝利した場合でも、一定の金銭を支払えば解雇が認められるので、
雇用の流動化により活力ある経済活動と企業の成長が促される効果が大きく期待できると思います。
解雇規制というのは、結局のところ生産性の低い中高年正社員の既得権を過剰に保護することで
若者を非正規や低賃金に追いやり、企業や社会の活力を大きく削ぎ落とし
消費性向の高い若者の消費を抑制することで経済成長の大きな足枷ともなっているのが実態で、しかも
「同一労働同一賃金」を阻んでいる最悪の元凶でもあり、日本全体でみればデメリットの方が非常に大きいのですから、
このような最悪の「岩盤規制」を早急に改革を進めることが重要だと思います。
竹中平蔵「日本の正規雇用者は世界で最も保護され過ぎた特権階級なんですね」
南部靖之「正社員でいるとリストラや定年がある。フリーターこそ終身雇用」
堀江貴文「会社にコキ使われるの嫌なら起業すりゃ良いじゃん」
三木谷浩史「正社員というだけでパフォーマンスが悪くても一生賃金を得られる。これはおかしい。」
八代尚宏「本丸は正社員の解雇規制ルールの大幅な改革です」
北城恪太郎「生産性に合った賃金ルール。改革はもう終わったという慢心が怖いのです」
- 539 ：非決定性名無しさん：2017/12/08(金) 20:56:29.46 .net
- 最近は血吟の営業とか糞しかいないそうですね。
- 540 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 00:18:27.73 ID:EhXqHEX7V
- https://dot.asahi.com/wa/2012092601751.html?page=1
元トップのあり得ない不祥事に、老舗コンピューター企業が"フリーズ"した。
日本IBMの大歳（おおとし）卓麻元社長（63）が、JR四ツ谷駅のエスカレーターで
携帯音楽プレーヤー「iPod」の動画撮影機能を使い女性のスカート内を盗撮したとして、
東京都迷惑防止条例違反の容疑で警視庁の取り調べを受けていたことが、8月30日に判明したのだ。
本人も「盗撮に興味があった」と容疑を認めたという。
- 541 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 00:41:19.14 .net
- 1000件の障害のうち御社が出した障害は800件近くあるのに他社に押し付けるのやめて頂けませんか？
- 542 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 03:03:50.44 .net
- 社屋の前でやってた労働組合の集会みてたけどだんだん規模が小さくなってきたな
おまえらもっと頑張ったらどうだ？
経営者は監視を怠るとすぐに悪いことをし始めるぞ
- 543 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 03:19:18.35 .net
- 管理業務が多い上にバラバラでそれの整合を取る管理業務がさらに必要
それらに拘わる奴らは全て余剰人員といえる
- 544 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 07:00:26.88 .net
- >>529
導入しなくても、ロックアウト解雇というので同じことができる。
法改正だと野党が激しく反対して、成立は厳しい。
- 545 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 07:01:06.35 .net
- >>529
導入しなくても、ロックアウト解雇というので同じことができる。
法改正だと野党が激しく反対して、成立は厳しい。
- 546 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 07:29:53.97 .net
- ＞日本には「整理解雇の４要件」というのがありますが、
ただ「これを厳格に守っていたら、経営破綻して社長が首吊りするまで
整理解雇はできないことになる」として特に大手企業の経営者を
中心に強烈な不満の声が以前から絶えないのが現状です。
首を吊った事例というのは本当にあるの？
- 547 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 11:39:29.94 .net
- >>539 竹中なんつーのは政府の御用学者で
大企業のメリットになることをほざいて金貰ってる輩である。中身が薄くて笑えるので経済学者ではなくギャグマンとして捉えるのが正解。
- 548 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 13:07:09.07 .net
- 首を吊ったという社長がいないのにこの例を出すのはよくない。
- 549 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 14:50:20.28 .net
- 「崩れ行く虚像」読んだ。
日本IBMなんてどうでもいいことがわかった。
あのプレデターみたいなロメッティおばさんは自分の報酬にしか興味ない。
一方、日本の転職市場には自称エリート元IBM社員が大量に出回っていてなんの差別化もできない。
収入のある2018年を迎えられるといいね。
>>545 ロックアウトして裁判所に怒られたばかりでしょ。学習能力ないと生き残っていけないよ。
- 550 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 16:35:24.60 .net
- 本社のIBMはともかく、日本IBMは支社だから
エリートなんて思ってないよ。
実際に本当のエリートという人達と比較したら
人間の質、待遇共にかなり低いから。
自分でもわかってますって。
- 551 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 17:47:29.04 .net
- >>550
でも腐っても鯛だから、他の雑魚とは比較にならないよ。
- 552 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 18:20:35.50 .net
- ボーナスで悶々している方は この土日 家族の方と今後のことを よくはなしあって
新年からさわやかな気分で別会社で活躍してくさい
- 553 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 18:47:56.74 .net
- >>525
そういうラインが多いね。
管理する仕事を嬉しそうに作って部下な周りに迷惑な奴、人脈もなくラインになったバカなのでいざというときに使えないカス。ベテランのスタッフのほうが頼れる人がたくさんいますね。
- 554 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 19:55:37.47 .net
- >>552
お前は一番不安に思いつつ他社で活躍できなさそう
どうする？この会社、マジであと１０年持たないぞ
- 555 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 21:25:20.08 .net
- >>543
それにしては、お客さまを直接相手にして稼いでいるSO から大量に
人を削っているのはどういうわけだ？
- 556 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 23:09:58.69 ID:EhXqHEX7V
- 腐ってもパンティだから、他の元社長とは比較にならないよ。
- 557 ：非決定性名無しさん：2017/12/09(土) 23:49:07.68 .net
- >>555
金の計算だけが仕事でお客様に何も尽くさないからだろ。それで次の契約更新で揉めて大騒ぎしてるだけだもんな。
- 558 ：非決定性名無しさん：2017/12/10(日) 03:21:20.53 .net
- >>553,554
お前らのような組織方針に従わず会社を批判するようなのがいるから全体の士気が揚がらない。自滅したいなら独りで勝手にやってくれ。
RA志願したほうがお互いのためじゃないのか？
- 559 ：非決定性名無しさん：2017/12/10(日) 04:01:37.86 .net
- >>558
テメエがリードして全体の士気を上げろや！
カス！
- 560 ：非決定性名無しさん：2017/12/10(日) 09:19:00.28 .net
- >>555
SO契約なら、(人を減らせばお客さまや現場は困るけど、) 減収にはならないから。
現場にでている社員に組合系はほぼおらず、転職先もあるから。（辞めろといえばすんなり受け入れてくれる。）
- 561 ：非決定性名無しさん：2017/12/10(日) 10:33:45.65 .net
- >>557
大当たりすぎてワロタ
- 562 ：非決定性名無しさん：2017/12/10(日) 11:19:15.37 .net
- >>549
全然怒られても、非難もされていない。
ロックアウト解雇は失敗だと思っているようだが、認識が違う。９９％は
訴訟にならなかったのであり、今は法律事務所を始め研究が進んでいる。
何しろこういうやり方自体が違法と認定されたのではなくて、能力に欠い
ていたのかどうかが争点だった。この件では会社は和解して、金銭で解決
するのか職場復帰を認めるのかわからないが、二度と行いませんとなどは、
和解条件に入れないことだろう。短期にリスクを下げる目処が立った。
他社は大いに使う。
- 563 ：非決定性名無しさん：2017/12/10(日) 12:58:10.80 .net
- この会社、10年持たなくても中途入社した連中からすれば2、3年、あるいは5年も給料もらえば御の字だから良いのだ！ずーっと日本IBM生活の連中は心配だろうが。転職組は関係ないよ。
ただ転職組はIBMのあと転職先探すのが大変だがなー。
- 564 ：非決定性名無しさん：2017/12/10(日) 14:33:23.71 .net
- >>563
短期集中でガッと稼ぐという考え方もいいかもね。その後数年は海外を放浪するとか、商売を始めるとかには有効だろう。
高所得の生活レベルを維持したい場合には勤務し続ける必要はあるけど。
- 565 ：非決定性名無しさん：2017/12/10(日) 16:40:33.68 .net
- >>564
ガッカリ稼ぐ程多くないよw
- 566 ：非決定性名無しさん：2017/12/10(日) 17:21:23.16 .net
- 真面目にこの会社は85年までの社員がいなくなったら潰れるような気がしますね。
- 567 ：非決定性名無しさん：2017/12/10(日) 18:50:38.93 .net
- 85年、86年、87年 入社はもうほとんど駆逐されただろ。
- 568 ：非決定性名無しさん：2017/12/10(日) 20:12:14.13 .net
- >>563
この業績では他力にしても成果が出たとは言いづらい
- 569 ：非決定性名無しさん：2017/12/10(日) 22:03:28.16 .net
- >>507
>>514
池田って、この池田か？
多分４年位前に、知合いから「組合にはこんな奴がいる」って回って来たメール。
あまりにひどいから、なんとなく消さずに残ってた。
登場人物は、皆同僚で組合員だそうだ。
精神病から復職したらしい同僚を罵倒して、自分は精神病だからつらいといい、自分に迷惑をかける奴は出社停止か。
まあ、組ちゃんもこんな奴ばかりじゃないだろうけど（どうよ？）
ここに貼っとくわ（名前の消し方、もらったままね）。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
x本さん、
一つお願いがあります。
x田さんに私への妙な態度、たとえば「自席での耳障りな発声等の嫌がらせ」をするなと注意してください。
私もご存知のとおり精神疾患の治療中で、そばにいる彼女の妙な態度、嫌がらせにたいへんナーバスになって、神経にきます。
そこで、與xxさん、産業医にも相談してます。会社は彼女は治癒して復職いることになっている、と言いますが、組合内ではまだ重症という認識ですね。
あまり回り（私）に迷惑をかけるようなら、「療養のために出社を停止」の発令にいたります。そうならないよう彼女に諭してください。
Regards.
Nobuxxxx Ikeda (池田 信x)
- 570 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 00:12:41.77 .net
- 中途で使えそうなのが皆無だな。三澤さんくらい
- 571 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 08:31:13.83 .net
- 中途の連中は会社をATMとしかみてないよ。
- 572 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 08:44:44.25 .net
- 【低収入】料金増やすか生産減らせ【低技術】
人月契約は早く完了ほど早く使い捨てられるぞ！
無能残業サービスして使い捨て搾取促進するな！
[プログラムの生産と料金の利益対策]
時間でなく生産で料金を検討しましょう。
料金検討の例
ループ処理なし 少量生産だから低額料金請求
ループ処理あり 大量生産だから高額料金請求
料金以上に生産して
生産以下の料金にするな！
https://www.ino-kawa.com/?p=416
- 573 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 09:00:11.77 .net
- >>572
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 574 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 09:15:56.45 .net
- 年末年始、急な入り用の時…
今月の生活費が足りないかも… 。
急な出費でお財布がカラッポ… 。
リアルに一か月一万円で生活しないとやばい！
借金の返済が立て込んでどうしようもない！ （金融機関、住宅ローン、会社、個人など）
給料が減少し、生活が苦しい ！
そんなアナタのお金の悩み、相談はエスティーエーで
ホームページもあります、ｴﾇﾋﾟｰｵｰ法人エスティーエーでケンサク！
- 575 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 09:16:33.40 .net
- 年末年始、急な入り用の時…
今月の生活費が足りないかも… 。
急な出費でお財布がカラッポ… 。
リアルに一か月一万円で生活しないとやばい！
借金の返済が立て込んでどうしようもない！ （金融機関、住宅ローン、会社、個人など）
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- 576 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 10:04:08.80 .net
- >>573
お前は不正解や未回答ばかりで
知恵遅れや時代遅れの無能だから
犯罪損害の促進してるんだろ
お前は家に帰っても孤独だから
無能時間外労働違反してるんだろ
搾取の助長するな！
時間外労働違反の助長するな！
偽装請負多重派遣の助長するな！
無能時給単純作業を強要するな！
結婚難孤独死を促進するな！
お前みたいに
人柄の問題にして
事柄の解決から
逃げてるようじゃ
恋人・家族・友達・人脈・
技術・知識・知恵・副業・
財産・将来
にも逃げられてんだろw
労働違反
http://www.roudousha.net/keiyaku/090_gisouukeoi.html
下請法違反
http://www.jftc.go.jp/shitauke/shitaukegaiyo/oyakinsi.html
結婚難SE
https://next.rikunabi.com/tech/docs/ct_s03600.jsp?p=002356
- 577 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 10:25:16.35 .net
- で、伊藤って誰？
更に、池田って何者？
- 578 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 12:48:52.39 .net
- >>576
こいつが毎朝あちこちの情報スレに意味不明な文章を書き込み荒らしているきちがい伊藤くん
- 579 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 12:50:01.74 .net
- ぼくは、伊藤です
ぼくは、使えないからリストラされて今は振り込め詐欺師をやってます
毎朝、情報スレやプログラムスレなどにへたくそな日本語ですが書き込みしてます
ぼくは、コミュ障なので会話が成立しません
返信には金品を要求しますぼくは、架空の債権を持ち出して金を振り込ませる特殊詐欺で生計しています。
ぼくは、異常性欲者で結婚に異様に固執しています
もう毎日ギンギンで困ったもんです
- 580 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 14:02:34.97 .net
- >>577
犯罪損害促進の伊藤厨の情報
偽装請負多重派遣を助長して安定性・技術力・労働力・経済力・既婚率・出生率などの低下を促進する。
回答正解率0%の知能障害のため問題認識にしても目的認識にしても中卒以下の思考力なのは間違いない。
主張や利益で推測すると人売りや無能土方の利益になるためヤクザ系の人身売買業者か鬱病ITドカタの可能性が高い。
書き込みの時間帯で推測すると夜間や日中の書き込みが多いから組織の活動か特殊な生活を営んでいる可能性が高い。
- 581 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 14:03:17.69 .net
- >>578
お前が馬鹿だから意味不明
- 582 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 15:01:01.91 .net
- 年末年始、急な入り用の時…
今月の生活費が足りないかも… 。
急な出費でお財布がカラッポ… 。
リアルに一か月一万円で生活しないとやばい！
借金の返済が立て込んでどうしようもない！ （金融機関、住宅ローン、会社、個人など）
給料が減少し、生活が苦しい ！
そんなアナタのお金の悩み、相談はエスティーエーで
ホームページもあります、ｴﾇﾋﾟｰｵｰ法人エスティーエーでケンサク！
- 583 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 16:33:55.76 .net
- おかざりDEがまた1人「卒業」するね。
過去資料の表紙を貼り付けたのが今日の資料ですって。
- 584 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 17:01:53.57 .net
- >>583
本当に使えないDEがゴロゴロいるな。
最近はデリバリーの素人役員にもあきれるぜ
- 585 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 17:21:16.02 .net
- >>580
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 586 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 17:22:16.08 .net
- >>581
何か日本語がおかしいな
- 587 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 17:23:36.56 .net
- >>585
お前は不正解や未回答ばかりで
知恵遅れや時代遅れの無能だから
犯罪損害の促進してるんだろ
お前は家に帰っても孤独だから
無能時間外労働違反してんじゃねえのかw
お前はプログラム書けないから
日本語の問題にしてんじゃねえのかw
搾取の助長するな！
時間外労働違反の助長するな！
偽装請負多重派遣の助長するな！
無能時給単純作業を強要するな！
結婚難孤独死を促進するな！
お前みたいに
人柄の問題にして
事柄の解決から
逃げてるようじゃ
恋人・家族・友達・人脈・
技術・知識・知恵・副業・
財産・将来
にも逃げられてんだろw
労働違反
http://www.roudousha.net/keiyaku/090_gisouukeoi.html
下請法違反
http://www.jftc.go.jp/shitauke/shitaukegaiyo/oyakinsi.html
結婚難SE
https://next.rikunabi.com/tech/docs/ct_s03600.jsp?p=002356
- 588 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 17:24:03.97 .net
- >>586
お前が馬鹿だからじゃんw
- 589 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 17:25:46.14 .net
- >>578
お前は不正解や未回答ばかりで
知恵遅れや時代遅れの無能だから
犯罪損害の促進してるんだろ
お前は家に帰っても孤独だから
無能時間外労働違反してんじゃねえのかw
お前はプログラム書けないから
日本語の問題にしてんじゃねえのかw
搾取の助長するな！
時間外労働違反の助長するな！
偽装請負多重派遣の助長するな！
無能時給単純作業を強要するな！
結婚難孤独死を促進するな！
お前みたいに
人柄の問題にして
事柄の解決から
逃げてるようじゃ
恋人・家族・友達・人脈・
技術・知識・知恵・副業・
財産・将来
にも逃げられてんだろw
労働違反
http://www.roudousha.net/keiyaku/090_gisouukeoi.html
下請法違反
http://www.jftc.go.jp/shitauke/shitaukegaiyo/oyakinsi.html
結婚難SE
https://next.rikunabi.com/tech/docs/ct_s03600.jsp?p=002356
- 590 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 21:11:38.88 .net
- 伊藤がどんな奴か知らんけど、池田よりひどい奴はいないよ。
二人とも辞めたんだろ。ほっとけ！
- 591 ：非決定性名無しさん：2017/12/11(月) 22:44:46.01 .net
- IBMの伊藤も出来の悪いのがぅ
- 592 ：非決定性名無しさん：2017/12/12(火) 01:22:06.49 .net
- 伊藤さんはみんな優秀だよ
- 593 ：非決定性名無しさん：2017/12/12(火) 18:01:00.01 .net
- 池田は ２００８年４Qから 経理担当の役員に YOU ARE FIRED と宣告されて
何度も うつ病休職に逃げ込んで 結局 サバイバルした勇者
- 594 ：非決定性名無しさん：2017/12/12(火) 19:03:20.96 .net
- あ、池田さん、お久しぶりです！
- 595 ：非決定性名無しさん：2017/12/12(火) 19:13:54.54 .net
- 時間外労働違反SEの皆様へ
お客様からの契約時間外稼働のクレームで大迷惑しております。
残業見積は止めてもらえませんか？
無能残業は止めてもらえませんか？
能力あったら残業なんかしませんよ！
急いで失敗するのは迷惑なんですよ！
能力不足のSEに残業代払うなんて納得できません。
SE適性ないから辞めるなり残業断って学習されたらいかがですか？
不健康や低知能なSEが増えて優秀なSEに負担なんですよ。
非婚や離婚のSEが増えて共働きSEに迷惑なんですよ。
訴えるなら経営者でなく残業見積する無能SEを訴えて下さい。
こちらこそ訴訟や休職のSEの増加で大損害なんですから。
経営者より
- 596 ：非決定性名無しさん：2017/12/12(火) 19:33:09.41 .net
- >>547
この会社の人間が慶應の名誉教授にこういうネガティブ発言するのを初めて見た。
三田会じゃないのかもしれんが、嘆かわしいことだ。
- 597 ：非決定性名無しさん：2017/12/12(火) 19:56:41.22 .net
- >>596
KO FUCK
- 598 ：非決定性名無しさん：2017/12/12(火) 20:03:44.01 .net
- >>596
慶応大卒で普通に仕事が出来ているのは、自分からどこの大学を卒業したか言わない奴ばかりだった。楠○みたいにいい歳した社会人になっても慶応大卒同士で連んでばかりいる輩に仕事が出来る奴はひとりもいなかった。
- 599 ：非決定性名無しさん：2017/12/12(火) 22:10:13.24 .net
- 昔は半数以上が早慶だったからわざわざ言う必要もなかった
今はすっかり少数派だし、言えば「何でエリートが未だこんな場所でくすぶってる？」という目を向けられるので言いにくい
- 600 ：非決定性名無しさん：2017/12/12(火) 22:20:36.81 .net
- 大歳卓麻はサイコパス。
https://www.youtube.com/watch?v=aRXwvrPxjok
36：50-37：20
- 601 ：非決定性名無しさん：2017/12/12(火) 22:22:04.21 .net
- 早慶がエリートだって！？ wwww
- 602 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 01:18:14.62 .net
- 今のIBMの水準ではＭＡＲCHでさえも上位の部類だろな
- 603 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 01:58:05.72 .net
- 地吟のバカ部長できもしない英語ワロタ
使う機会も無いだろww
- 604 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 06:14:28.00 .net
- >>603
飛行機みたいな共同化も別にこいつが功労者でもない。
- 605 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 07:31:14.02 .net
- >>603
ローカル地吟はそんなんで十分
- 606 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 08:00:54.06 .net
- >>601
早慶卒にもエリートは存在するかもしれないが、日本IBMに入社するような奴はエリートではないことだけは確か。楠○や○森のように...
- 607 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 10:00:40.74 .net
- 確かに何十年も担当営業して北陸の銀行をトンヅラしてロスしたのが役院だし、ローカル銀行担当はろくなのがいなくなったな。昔は優秀なのがたくさんいたが。
- 608 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 11:35:46.02 .net
- >>602
MARCHは人権無いレベルのままだぞ
- 609 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 12:40:32.04 .net
- >>596
ケケ中は慶應卒ではなく、金につられてSFCにきただけ。
SFCと薬学部は三田会で余所者扱いなのは常識。
- 610 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 15:56:57.11 .net
- >>595
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 611 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 16:58:45.56 .net
- >>607
最近はどこもリレーションが冷え込んで大変らしい
- 612 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 17:17:30.62 .net
- 慶應は、超ハイレベル。
池田が卒業したのだから。
何がハイレベルかは、ナイショね。
- 613 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 18:01:49.50 .net
- 最近のバカ手は笑っちゃう五流大出身が結構いる。
- 614 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 19:01:29.38 .net
- >>610
お前は人違い・勘違い・知恵遅れ・時代遅れの
知能障害者で不正解や未回答ばかりだから
犯罪損害の促進してるんだろ！
料金搾取の助長するな！
偽装請負多重派遣の助長するな！
時間外労働違反の助長するな！
無能時給単純作業を強要するな！
結婚難孤独死を促進するな！
技術向上収入向上の妨害するな！
お前みたいに
人柄の問題にして
事柄の解決から逃げてるようじゃ
恋人・家族・友達・人脈・
技術・知識・知恵・副業・
財産・将来
にも逃げられてんだろうなw
お前は家に帰っても孤独だから
無能時間外労働違反してんじゃねえのかw
お前はプログラム書けないから
日本語の問題にしてんじゃねえのかw
労働違反
http://www.roudousha.net/keiyaku/090_gisouukeoi.html
下請法違反
http://www.jftc.go.jp/shitauke/shitaukegaiyo/oyakinsi.html
結婚難SE
https://next.rikunabi.com/tech/docs/ct_s03600.jsp?p=002356
- 615 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 21:04:18.84 .net
- >>613
いいんだよ。５流大学卒で。
そういう奴の方が転職できないからIBM内にしがみついて必死に頑張ってくれる。
物作りなんてもうしないし、客を騙して売り込むだけだから、知性はいらない。体育会系の根性のみ。
不要になれば適当なこといって騙してクビにもしやすい。
- 616 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 21:06:14.57 .net
- >>613
学歴なんて社会にでたら何の意味もない。
実力があれば社内でいくらでも上を目指せる。
- 617 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 21:14:33.46 .net
- >>611
その根本の原因は大歳がやった SO な。
たぶん次の契約継続はもうないから。
それまでになんとか、転職の算段をつけておこうぜ。
- 618 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 21:28:33.46 .net
- >>616
なんの実力かが問題
少なくとも理系の人間がやりがいを感じられる技術はもう不要みたいだ
求められるのは英語とプレゼンスキル
中身が空っぽでも口先だけで出世できる会社
- 619 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 22:03:51.96 .net
- ＞求められるのは英語とプレゼンスキル
＞中身が空っぽでも口先だけで出世できる会社
むしろ、これでいいんだと思う。
サービス・ビジネスっては、すなわち「ITゼネコン」ということで、
他所からベンダーさんを連れてきてやらせるのが主体なんだし
自ら手を動かす必要もなく、国内では開発も研究もしてないんだから
たいしたアタマはもう必要ないのである。
英語・ゴマスリ・プレゼンの三拍子さえ揃ってればいいんだから
これでようやく普通の外資らしい本来の姿になったのだともいえるだろう。
- 620 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 22:51:42.23 .net
- >>617
最近のsoは何もせんからな。
- 621 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 23:07:12.06 .net
- >>618
その通り、やってるフリの誤魔化しだけの会社に
なったな。そんなのばかりプロモされてるからダメ会社へまっしぐらだ。
- 622 ：非決定性名無しさん：2017/12/13(水) 23:22:32.48 .net
- >>620
昔から何もしてないし何もできない
契約更新の時だけ営業が各種改善をコミットするが
実際の現場は現行運用をそのまま下請けにやらせて終わり
- 623 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 00:18:08.65 .net
- >>622
挙げ句、自分たちがやるべき仕事を
他部門に丸投げして当たり前と
思ってる馬鹿も多いからね。
- 624 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 01:01:07.09 .net
- >>618
お客様に夢を売る仕事だから、会話スキルは重要だと思う。
- 625 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 01:53:47.21 .net
- SOはラインが糞しかいない
- 626 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 07:59:44.28 .net
- >>625
峻烈な言葉責めで確実に人切りノルマは達成してるよ。
会社が存続できている一番の功労者だ。
- 627 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 08:02:11.58 .net
- >>624
人は、お餅の絵を夢とは呼ばない
- 628 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 09:06:22.67 .net
- はあはあはあ
- 629 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 09:20:55.46 .net
- >>619ある意味外資の本質を突いた深い意見だと思う。人間だって全て健康体で生きている奴なんて少ない。不健康でも長生きする重要さがあるからな。会社も存続しているだけで雇用を確保してる重要さがある。
- 630 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 12:17:12.61 .net
- 会社は今後、明るい雰囲気になると思う。売上も１５％位は伸びて、１兆円台
を回復することだろう。採用も増えることだろう。全体的には悲観することはない。
- 631 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 13:09:19.98 .net
- 会話は得意でないが、会話のスキルは重要だと思う。技術が高くても上手く
表現できないとあまり高く評価されない。逆にたいしたことがなくても、会話が
上手いと評価されてしまうことはある。
- 632 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 13:56:04.54 .net
- >>631
そうして、
技術力は高いが評価されなかった人達は去り
たいしたこと無いのに評価された人達が残った
- 633 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 14:08:16.85 .net
- それでも判断は会社がしたのだからいいのだと思う。技術力があっても代替が
きくということで、給与が高いとなると不要というような判断もある。本人に
してみたら遺憾なのだが、評価は会社が行うものであるのだから仕方がない。
- 634 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 15:05:39.15 .net
- IBMの下支えしていたのはアカウントSEだった。
お客様担当にそういった立ち位置の人が皆無だ。
- 635 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 15:35:40.24 .net
- 盗撮疑いで医師逮捕 ＪＲ内房線の車内
2017.12.13 14:05
http://www.sankei.com/smp/affairs/news/171213/afr1712130036-s1.html
千葉県警木更津署は１３日、ＪＲ内房線の電車内で女子高生のスカートの中を盗撮したとして県迷惑防止条例違反の疑いで、袖ケ浦さつき台病院（同県袖ケ浦市）の医師、多田素久容疑者（４６）＝千葉市美浜区＝を現行犯逮捕した。
逮捕容疑は、１３日午前８時すぎ、姉ケ崎－長浦間を走行中の電車内で、千葉県に住む高校３年の女子生徒（１８）のスカート内をタブレット端末で撮影した疑い。
同病院によると、多田容疑者は平成２５年９月から在籍。内科と精神科の診療を担当し、１３日は休日だったという。
- 636 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 15:58:03.76 .net
- 外資というのでも実力も関係するが、お客様や上司との人間関係ということ
も多い。だから、実力もないように見えているという人が生き残ったりして
しまう。それは良くないとかいかに言ったのにしても実力というのを正確に
客観的に測定して、経営するとなどは言っていない。それは無理である。
選定理由というのに納得がいかないということもあるが、今のところ人間が
経営しているのであり、アバウトな基準があるにしても、全部客観的にしろ
というのも無理だ。
- 637 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 16:19:57.55 .net
- すべてが客観的でないといけないのであると機械の指示に従って動くという
ようなことになってしまう。基準は人間が定めないとならないが、ワトソン
などに判断してもらうようになれば、不満というのはなくなることだろう。
- 638 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 16:26:49.93 .net
- ボーナスなんて恣意的な会社業績でどうにでもなる
いやなら やめな かす
- 639 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 18:37:58.48 .net
- 人間であると判断に偏見というのがつきまとう。本当にそれは仕方がない。
それをゼロにするのだったら、マシンやロボットに決めてもらうというの
しかない。マシンやロボットであれば、苦情のようにえりこのみというの
もひいきというのもなくて、基準に対して公正に評価してくれる。
- 640 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 18:50:51.07 .net
- 色々と苦情がある。それも仕方がない。苦情というのは今やゼロにもできる。
基準は人間が定義しないといけないのであるが、評価するというのをマシン
やロボットにやってもらうというのもできる。上司がロボットであるのだと
苦情もないのである。
- 641 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 18:57:28.78 .net
- うっさいわパンティ盗撮犯のくせに
- 642 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 19:29:26.73 .net
- 北城さんは、中学の卒業間近に担任から「きみは、英語の成績がよくないね。
高校へ行くと英語は大事だから、頑張りなさい」と言われた。
『中等部からの慶応ボーイである。それなら高校で一生懸命やろうと。
教会で英語を学んだのが縁で敬けんなプロテスタントである。
まじめ、誠実を絵に描いたような半生である』(日本経済新聞・夕刊)
たしかに、英語は他の教科に比べれば少し点が低かった。
それでも他の教科は「A」ばかりで、英語も見劣りするほどではなく、
同期生だった岡野スルガ銀行社長も
「北城は、お世辞抜きで、文武両道に抜群に優れていた」と述懐しているとおり、
学級委員長としての活動も評価され、卒業時には「中等部長賞」を受賞する栄誉に輝き、
卒業生代表に選ばれたほどである。
それでも負けず嫌いな性格の北城さんはさらに発奮し、英字新聞を読み、
高校のクラブ活動では英研に入り、映画を繰り返し見て、
テレビやラジオの英語講座や英会話テープを聞き、
休日は教会へ行って英語ネイティブの宣教師に教わった。
英会話学校に通い、それこそ徹底的な『英語漬け』の日々を過ごした。
そしてこれが留学や仕事など、後の活動に役立ったのだ。
我々もこうした北城さんの姿勢をよく見習って英語の能力を向上させ、
「あ・た・ま」の考え方を実践していくことが重要だと思います。
- 643 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 20:24:24.72 .net
- >>642 KOの話はもうええって。どんだけKO好きなんだよ。ええ加減にしなさい！
- 644 ：非決定性名無しさん：2017/12/14(木) 22:44:40.68 .net
- 確かに長野あたりの銀鉱との関係がヤバそうだな。
営業がバカすぎて最悪らしいね。
- 645 ：非決定性名無しさん：2017/12/15(金) 02:03:25.15 .net
- ヤバイと思うなら自分でスピークアップしろよ
。しなきゃ同罪だ。
- 646 ：非決定性名無しさん：2017/12/15(金) 07:07:53.28 .net
- 営業って誰だっけ？
- 647 ：非決定性名無しさん：2017/12/15(金) 10:17:41.55 .net
- 銀行なら SOだよな。営業はあんまり関係ないだろ。リレーションが悪いんだとしたら DPE の問題じゃね。
- 648 ：非決定性名無しさん：2017/12/15(金) 10:44:04.91 .net
- 増田さん、
部下の休暇の話を聞きつけてそれを口実にして仕事の引継ぎをさせ、休暇直前で解雇する。
見事な手法です。
さすが、ファイナンスの上層部まで行った人は違う。
でも解雇（あるいは表向きは自主退職）されたメンツを見ると、人選を間違っています。
周りを見渡すと、なんであの人が残ってるの？って人ばかりです。
今日の、バックオフィスの閉塞感や行き場の無い怒りは、その辺から来ているんですよね。
このままでは、会社を底辺から支えている我々まで使い物にならなくなります。
今の内に、不要社員を一掃すべきです。
あなたもいなくなるでしょうけどね。
大丈夫、後は我々が引き受けます。会社の清算方法も勉強済です。
ご心配なく。
- 649 ：非決定性名無しさん：2017/12/15(金) 10:46:30.67 .net
- ＩＢＭから夢を買う人は、いません。
いつの時代の話ですか？
- 650 ：非決定性名無しさん：2017/12/15(金) 13:03:30.56 .net
- 日本航空様では、イベントの最新情報や性格診断を
組み合わせた旅の提案ができる技術として、WATSONを活用している。
夢のある会社だと思います。
日経「人を活かす会社」ランキングでも、社内評価制度に公正さと双方向性があり
得点50.45で日本IBMが第一位に選ばれていることからも優れた会社だと思います。
日経「人を活かす会社」ランキング
https://career.nikkei.co.jp/contents/ranking/hataranking/09/
- 651 ：非決定性名無しさん：2017/12/15(金) 20:08:40.13 .net
- >>633
外資、内資に関わらず会社というものの本質を突いた意見だと思う。要は人間による経営ゆえ大したことないってこと。大した会社だろうがそうでない会社だろうが人間である以上勤めて稼ぐ場として重要な場所である事に間違いない。同僚が大した奴だろうがそうでなかろうが
生きて行くためには大して関係ないのよ。
だから毎日楽しく勤めるのが正解。
- 652 ：非決定性名無しさん：2017/12/15(金) 23:53:32.48 ID:AJToNQDHs
- >>642
日本IBMの歴史上、最も「あ・た・ま」が悪いのは北城恪太郎であることは、
社員なら誰もが知っていることだ。
- 653 ：非決定性名無しさん：2017/12/16(土) 00:50:25.94 .net
- この会社、職場の雰囲気は良いですか?
- 654 ：非決定性名無しさん：2017/12/16(土) 02:11:29.01 .net
- >>653
昔はファミリーのように雰囲気は良かったですが
いまやギスギスした最悪の雰囲気です。
- 655 ：非決定性名無しさん：2017/12/16(土) 03:45:18.24 .net
- >>654
こういう職場はごく一部。
全体的には和気あいあいとしていて、かつ仕事には真摯に取り組む働きやすい環境といえる。
- 656 ：非決定性名無しさん：2017/12/16(土) 08:23:43.37 .net
- 【貧困生活】無能残業は結婚障害【家事困難】
両親や親戚に反対されましたが、低収入で時間外労働違反業界のSEと結婚してしまい生活困難で中絶と離婚をしました。
現在は低稼働高収入で共働き可能な相手と結婚して数億円損失を防げました。
・モラルがない
・モテない
・キモい
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
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・ITスキルが高いのに低収入
・高度情報処理技術者なのに低収入
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・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判定不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf
- 657 ：非決定性名無しさん：2017/12/16(土) 09:31:20.43 .net
- >>655
ぷっ
- 658 ：非決定性名無しさん：2017/12/16(土) 10:41:23.39 .net
- >>656
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 659 ：非決定性名無しさん：2017/12/16(土) 10:48:40.54 .net
- 内資って言うの？
- 660 ：非決定性名無しさん：2017/12/16(土) 10:49:45.15 .net
- >>658
お前は人違い・勘違い・知恵遅れ・時代遅れの
知能障害者で不正解や未回答ばかりだから
犯罪損害の促進してるんだろ！
料金搾取の助長するな！
偽装請負多重派遣の助長するな！
時間外労働違反の助長するな！
無能時給単純作業を強要するな！
結婚難孤独死を促進するな！
技術向上収入向上の妨害するな！
お前みたいに
人柄の問題にして
事柄の解決から逃げてるようじゃ
恋人・家族・友達・人脈・
技術・知識・知恵・副業・
財産・将来
にも逃げられてんだろうなw
お前は家に帰っても孤独だから
無能時間外労働違反してんじゃねえのかw
お前はプログラム書けないから
日本語の問題にしてんじゃねえのかw
労働違反
http://www.roudousha.net/keiyaku/090_gisouukeoi.html
下請法違反
http://www.jftc.go.jp/shitauke/shitaukegaiyo/oyakinsi.html
結婚難SE
https://next.rikunabi.com/tech/docs/ct_s03600.jsp?p=002356
- 661 ：非決定性名無しさん：2017/12/16(土) 11:02:10.21 ID:5+cAvhKjr
- 階段で女子社員を社長がカンチョーできるぐらい和気あいあいとしています。
- 662 ：非決定性名無しさん：2017/12/16(土) 19:49:05.25 ID:5+cAvhKjr
- パンティ盗撮や顧客を騙す劇場詐欺など社長の子飼い達が真摯に犯罪に取り組みやすい環境があります。
- 663 ：非決定性名無しさん：2017/12/17(日) 04:53:13.25 .net
- >>650
5年半前の調査を持ち出してどうすんの？
まあ５年前頃までは日経に金を出していたということか
- 664 ：非決定性名無しさん：2017/12/17(日) 09:52:01.99 .net
- あ
- 665 ：非決定性名無しさん：2017/12/17(日) 09:59:21.29 .net
- 伊藤はもういいよ。
- 666 ：非決定性名無しさん：2017/12/17(日) 10:34:47.47 .net
- いつまでもぎすぎすしている雰囲気であったら、士気も下がったままになり、仕事も
はかどらないのだから、若手社員を中心に楽しい職場にするのだろう。多くの職場で
は雰囲気がいい。表面的にしか過ぎないのかもしれないが。
- 667 ：非決定性名無しさん：2017/12/17(日) 10:37:46.61 .net
- 爽やかで心地よいような雰囲気になっていたのにしてもそれで安全だとはいえない。
- 668 ：非決定性名無しさん：2017/12/17(日) 13:42:12.11 ID:yz9LwP73e
- 今は日経新聞に提灯記事を書かせる金も無くなったのか
そろそろIBM-Jも解体か
- 669 ：非決定性名無しさん：2017/12/17(日) 13:54:17.19 .net
- >>660
不正解や未回答ばかりだ
意味がわからない。ここの部分を教えて。
- 670 ：非決定性名無しさん：2017/12/17(日) 17:28:22.00 .net
- アメフトの券当日どっかでただで貰えますか？
- 671 ：非決定性名無しさん：2017/12/17(日) 18:53:43.92 .net
- >>669
ITは多重派遣の犯罪業界だから
経営者や営業員に財産を奪われて
結婚できないんだよ
- 672 ：非決定性名無しさん：2017/12/17(日) 19:42:18.16 .net
- >>670
IとFのチケットは人気あるから難しいんではないかな。
- 673 ：非決定性名無しさん：2017/12/17(日) 23:03:43.94 .net
- 明日は勝てるかな
- 674 ：非決定性名無しさん：2017/12/18(月) 08:41:04.96 .net
- なぜバカは"カタカナ語"を使いたがるのか
http://president.jp/articles/-/23838
- 675 ：非決定性名無しさん：2017/12/18(月) 10:08:08.45 .net
- アメフトの強化費用捻出のために、何人の社員のクビを切っているの？
選手の人は、プレイヤー引退したら会社も引退してくれるの？
まさか、アメフト部存続のためにまだ日本法人がある訳じゃないよね？？？
以前、アメフト部辞めた途端にＲＡされた奴いた。
あれ、ラグビーだったかな？
- 676 ：非決定性名無しさん：2017/12/18(月) 12:27:49.11 .net
- >>609
竹中先生は、ワタミ創業者の渡邉美樹さんや
パソナグループ創業者のの南部靖之さんと
深い親交があり、国の経済財政諮問委員会の会長も務めたほどの人であることをご存じか？
また、阪神タイガースの大ファンとして、金本監督の血のにじむ努力を
多いに称えている本当に立派で偉大な人なんだから、
そういう人に対してネガティブな書き込みはやめてもらいたい。
- 677 ：非決定性名無しさん：2017/12/18(月) 15:24:25.27 .net
- まあええがな。
そんなギチギチに考えんでも。
アホなスポーツマンも雇いスポーツ祭りにも顔を出す。
皆でわあわあ応援して盛り上がる。
それでええがな。
- 678 ：非決定性名無しさん：2017/12/18(月) 17:24:53.20 .net
- わあわあ
- 679 ：非決定性名無しさん：2017/12/18(月) 18:31:31.24 .net
- >>677
そんな余裕ないだろ
業績低下でRAと賃金カットはいつまでも続く
- 680 ：非決定性名無しさん：2017/12/18(月) 19:08:09.05 .net
- >>677
RAで馘首されそうな奴は、今夜は是が非でも東京ドームに行って応援してるふりして上司の点数稼がなきゃいけないから大変だな。
- 681 ：非決定性名無しさん：2017/12/18(月) 19:35:21.40 .net
- アメフト糞弱いな、関学よりヘボイ
- 682 ：非決定性名無しさん：2017/12/18(月) 19:43:53.59 .net
- 富士通やりたい放題だな。
- 683 ：非決定性名無しさん：2017/12/18(月) 20:01:31.83 .net
- 富士通にはかなわない運命か。。ビジネスも
で、誰が社員や。
- 684 ：非決定性名無しさん：2017/12/18(月) 20:01:44.40 .net
- まーさーもーと 敵にパスするの得意だなw
- 685 ：非決定性名無しさん：2017/12/18(月) 21:36:13.13 .net
- >>671
伊藤は日立から使えないとクビになってしまったようだ
結婚に異常に執着していっつもギンギンみたいだな
- 686 ：非決定性名無しさん：2017/12/18(月) 22:28:00.71 .net
- コールド負けか
- 687 ：非決定性名無しさん：2017/12/18(月) 22:54:14.80 .net
- 弱ぇーな
ゴールも他者に丸投げ
- 688 ：非決定性名無しさん：2017/12/18(月) 23:32:29.11 .net
- バックネット裏辺りで見ていたが、三塁側の撤収は素早かったな。見事な見切りだと思ったぜ。
- 689 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 00:57:01.94 .net
- >>676
俺の意見だからやめねえよ。
- 690 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 02:56:58.49 ID:m5YM8lGzW
- 【社会】善人は報われず、傲慢でおべっかを使う嫌な奴ほど出世する
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1513589071/
- 691 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 07:02:14.78 .net
- 不治痛に完膚なきまでにボコボコにされたな。
アメフト部は廃部が決定しました。
- 692 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 07:55:17.89 .net
- いきなりキックオフリターンでタッチダウンされてワロタ、会社状況を象徴するマヌケなプレーが目立ちましたね。
- 693 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 07:57:44.71 .net
- >>685
多重派遣業界だから
貧困非婚業界のせい
- 694 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 07:58:27.45 .net
- 【低収入】料金増やすか生産減らせ【低技術】
人月契約は早く作るほど早く使い捨てられるぞ！
無能時間外労働違反して使い捨て搾取させるな！
[プログラムの生産と料金の利益対策]
時間でなく生産で料金を検討しましょう。
料金検討の例
ループ処理なし 少量生産だから低額料金請求
ループ処理あり 大量生産だから高額料金請求
料金請求できなければ生産を減らして下さい。
料金以上に生産してしまったら
生産以下の料金になってしまう
https://www.ino-kawa.com/?p=416
- 695 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 08:00:08.32 .net
- >>685
当たり前じゃん
多重派遣業界だから
貧困非婚業界のせい
- 696 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 09:09:14.95 .net
- 和解間際。みんな戻ってくるな。
- 697 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 10:23:59.77 .net
- シアイにマケタから、アメフト部全員ロックアウトします。
ノースコリアのやり方、マンセー！！
浮いたおカネは、ガイジンの帰国費用ね。
今度帰ったら、戻って来ないから（日本側が、マンセー！）。
- 698 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 15:51:19.05 .net
- >>697
アメフト部員で、社員はほとんど居ないけどね。みんな外部の人
- 699 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 17:19:44.18 .net
- >>693
>685
に対する返しだから
伊藤が
> 貧困だと言うことだな
- 700 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 17:20:03.29 .net
- >>694
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 701 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 18:15:17.27 .net
- >>700
お前は人違い・勘違い・知恵遅れ・時代遅れの
知能障害者で不正解や未回答ばかりだから
犯罪損害の促進してるんだろ！
高額搾取の追放妨害するな！
偽装請負多重派遣の追放妨害するな！
時間外労働違反の追放妨害するな！
結婚難を促進するな！
孤独死を促進するな！
無能時給単純作業を強要するな！
技術向上収入向上の妨害するな！
お前みたいに
人柄の問題にして
事柄の解決から逃げてるようじゃ
恋人・家族・友達・人脈・
技術・知識・知恵・副業・
財産・将来
にも逃げられてんだろうなw
労働違反
http://www.roudousha.net/keiyaku/090_gisouukeoi.html
下請法違反
http://www.jftc.go.jp/shitauke/shitaukegaiyo/oyakinsi.html
結婚難SE
https://next.rikunabi.com/tech/docs/ct_s03600.jsp?p=002356
- 702 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 18:16:03.47 .net
- >>699
偽装請負多重派遣ならな
- 703 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 18:46:40.76 .net
- 池田さん、
薬の副作用で暴力的になるのだと、つい最近知りました。
今さら遅いですが・・・
残念です。
- 704 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 18:48:42.68 .net
- このたびの富士通フロンティアーズの優勝をお祝いしたいと思います。
IBMビッグブルーから獲得した63得点での勝利はXボウル史上最多得点の新記録ということで、
優勝に花を添えるものだといえるでしょう。
東京ドームでは、富士通側応援席は美しいコレオグラフィーが
バッチリ決まっていて、全社一丸で熱心に応援していることが
IBM側のそれと非常に対照的でした。
今年は、サッカーJ1・川崎フロンターレも初優勝を決め、
サッカーもアメフトも富士通スポーツにとっては
記念すべき偉大な年になりましたが、
心からお祝いしたいと思います。
- 705 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 19:23:53.52 .net
- 今の時代、
FでもI でも、コンピュータ専心の会社は既に不要である。
一部、国の研究機関にでも残せばいい。
でも、Fはアメフトで日本一になったら残してやろうぜ。
- 706 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 19:39:40.83 .net
- >>354
というか文系学部だけで創価大14人も採用してて草生える
あと東海大とかもいっぱいいるし
- 707 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 20:44:44.53 .net
- >>705
今のIはコンピューターはおろか自らは何も創り出せないIT土方に成り下がった
メンテ専門会社でもいいから、先輩達のCBはちゃんと払えるように頑張ってくれよ
- 708 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 22:56:01.55 ID:ZzzzT5IIs
- IT土方を馬鹿にするな、IBMよりもまともだ。
IBMは劇場詐欺会社に過ぎない。そして、役員は確信的性犯罪者だ。
- 709 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 23:09:27.67 .net
- >>706
仕事は人と人とのつながりから生まれることを考えると、卒業生の多い大学や、社会的影響の大きい大学から採用する人事の方針は間違っていない。
他には卒業生に社長が多い日大などの採用ももっと伸ばしていければいいんじゃないかな。
- 710 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 23:28:18.04 .net
- 実はコネも卑怯でもなんでもなくその人間のもつ総合力なんだよな
- 711 ：非決定性名無しさん：2017/12/19(火) 23:37:18.89 .net
- 至高のハイパフォーマーは、株主だからそれでいいんだよ。
０の能力、０の労働でも他者の労働にフリーライドして上がりを掠める。
IBM が目指す究極のカタチ。
- 712 ：非決定性名無しさん：2017/12/20(水) 00:22:39.86 .net
- 同じ出身大学だからＩを採用しようという話は聞いたことがない
あったら嗤われるし見方によっては会社の私物化だ
- 713 ：非決定性名無しさん：2017/12/20(水) 02:48:58.04 .net
- >>712
朝鮮人は黙っていろよ。
- 714 ：非決定性名無しさん：2017/12/20(水) 03:12:01.72 .net
- SOで契約しているパートナー社員のY田（40過ぎのオバハン）が、同じプロジェクトだった元Iの社員（妻子持ち）と不倫してるんだけど、営業とかIの社員に言った方がいいのかな？
- 715 ：非決定性名無しさん：2017/12/20(水) 08:02:55.46 .net
- 【低収入】料金増やすか生産減らせ【低技術】
人月契約は早く作るほど早く使い捨てられるぞ！
無能時間外労働違反して使い捨て搾取させるな！
[プログラムの生産と料金の利益対策]
時間でなく生産で料金を検討しましょう。
料金検討の例
ループ処理なし 少量生産だから低額料金請求
ループ処理あり 大量生産だから高額料金請求
料金請求できなければ生産を減らして下さい。
料金以上に生産してしまったら
生産以下の料金になってしまう
https://www.ino-kawa.com/?p=416
- 716 ：非決定性名無しさん：2017/12/20(水) 10:40:44.93 .net
- >>702
伊藤は使えないとクビになって今はしがない振り込め詐欺師ってことだな
- 717 ：非決定性名無しさん：2017/12/20(水) 10:45:42.59 .net
- >>715
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 718 ：非決定性名無しさん：2017/12/20(水) 11:04:56.40 .net
- >>716
まだ警察や検察から逃げてんのかよw
俺の依頼口座に料金を振り込めよ！
俺の受取依頼人への連絡まだかよw
【刑事】
お前が金払わない詐欺による加害者じゃねえかよ！
【民事】
お前に債務不履行で支払命令の可能性が高いだろ！
俺の債権↓ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
日立ソリューションズクリエイト [無断転載禁止]©2ch.net
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1473879181/306
306 非決定性名無しさん 2017/03/14(火) 11:53:17.25
>>285
契約どおりに結婚障害の教示してやるよ！
人や金が減るお前の思考や人格が結婚障害なんだよ！
契約どおりに1,000万円払えよ！
まだ振り込んでないのかよ？
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
お前の債務↓ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
日立ソリューションズクリエイト [無断転載禁止]©2ch.net
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1473879181/250
250 非決定性名無しさん sage 2017/03/06(月) 11:55:33.13
>>260
お前、馬鹿だろ!!
だから、振り込んでやるから、お前の口座を書けと言ってんだろ
書けねえのかよ！
このへタレ野郎!!
ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ
- 719 ：非決定性名無しさん：2017/12/20(水) 11:06:02.85 .net
- >>717
お前は人違い・勘違い・知恵遅れ・時代遅れの
知能障害者で不正解や未回答ばかりだから
犯罪損害の促進してるんだろ！
高額搾取経営の追放妨害するな！
偽装請負多重派遣の追放妨害するな！
時間外労働違反の追放妨害するな！
結婚難を促進するな！
孤独死を促進するな！
少子化を促進するな！
無能時給単純作業を強要するな！
技術向上収入向上の妨害するな！
お前みたいに
人柄の問題にして
事柄の解決から逃げてるようじゃ
恋人・家族・友達・人脈・
技術・知識・知恵・副業・
財産・将来
にも逃げられてんだろうなw
労働違反
http://www.roudousha.net/keiyaku/090_gisouukeoi.html
下請法違反
http://www.jftc.go.jp/shitauke/shitaukegaiyo/oyakinsi.html
結婚難SE
https://next.rikunabi.com/tech/docs/ct_s03600.jsp?p=002356
- 720 ：非決定性名無しさん：2017/12/20(水) 12:49:26.42 .net
- >>718
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 721 ：非決定性名無しさん：2017/12/20(水) 12:59:43.03 .net
- >>720
リストラのための
偽装請負多重派遣
だからね。
- 722 ：非決定性名無しさん：2017/12/20(水) 21:47:20.34 .net
- ぼくは、伊藤です
ぼくは、使えないからリストラされて今は振り込め詐欺師をやってます
毎朝、情報スレやプログラムスレなどにへたくそな日本語ですが書き込みしてます
ぼくは、コミュ障なので会話が成立しません
返信には金品を要求しますぼくは、架空の債権を持ち出して金を振り込ませる特殊詐欺で生計しています。
ぼくは、異常性欲者で結婚に異様に固執しています
もう毎日ギンギンで困ったもんです
- 723 ：非決定性名無しさん：2017/12/20(水) 21:47:57.10 .net
- >>721
日本語でオケ！
- 724 ：大歳さんはまだやってるのかなあ？：2017/12/21(木) 06:23:51.90 .net
- 山梨県教育委員会は２０日、女子高生のスカート内をスマートフォンで盗撮したとして、
県迷惑防止条例違反の疑いで逮捕され、起訴猶予処分となった県立吉田高校吹野卓弘教諭（３０）を懲戒免職処分にした。
県教委は同日、県立高校の校長に教員の指導徹底を通知した。
県教委によると、吹野教諭は９月１５日、同県富士吉田市内のコンビニエンスストアで、店内にいた２人の女子高生のスカート内にスマートファンを差し入れ、盗撮したとしている。
女子高生が同教諭の車のナンバーを覚えていたことで、容疑が発覚。１０月２３日に県警富士吉田署に逮捕された。
- 725 ：非決定性名無しさん：2017/12/22(金) 09:56:38.12 .net
- 池田さん、ごめんなさい。
あなたの、周りに対する極端な攻撃性は、ソーウツ薬の副作用だったのですね。
若い頃からあなたを知っていたので、本性だと思ってしまいました。
あなたの２度目のメンタル休職終了時には、経理有志が人事に手紙を書きました。
頼むから復職はさせるな、奨励金もらって辞めたがっている、と訴えてくれたのです。
組合から情報が流れ、同僚から人事に連絡が言って望みが叶う。
まさに、池田の思う壺！！
あなたの攻撃性が、同僚の背中をおしたのですよ。
薬は、今でも飲んでいますか？
外に出なければ、大丈夫ですよ。
多分。
- 726 ：非決定性名無しさん：2017/12/22(金) 22:41:24.49 ID:VhIHU2t+n
- 日本IBM社長職募集、女子社員をカンチョーしたりパンティ盗撮するだけの簡単なお仕事です。
社長退任後は誰にも相談されない相談役という恥ずかしい仕事に就いてもらいます。
- 727 ：非決定性名無しさん：2017/12/24(日) 02:37:08.08 .net
- 今年も沢山のプロジェクトを成功させることができました。
業績も反転上昇で来年は良い年になりそうですね。
お客様の成功を第一に考えながら来年もIBMer一丸となって頑張りましょう。
- 728 ：非決定性名無しさん：2017/12/24(日) 09:05:31.71 .net
- IBMer一丸でＩＴ土方となり本国の痔尼様に利益送金して参りましょう
- 729 ：非決定性名無しさん：2017/12/24(日) 09:50:24.69 .net
- 【非婚】結婚障害の無能残業するな【離婚】
偽装請負多重派遣業界搾取SE結婚相手の犠牲対策
巨額搾取させて結婚妨害するな！
無能残業して共働き妨害するな！
・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先経営資金削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下報酬の会社は辞めろ
・100万円/月以下報酬の契約は断れ
・5,000円/時以下報酬の契約は断れ
・100万円/月以下報酬のプログラムは作るな
・実態派遣プログラムを作るな
・プログラムの料金以上に作るな
・プログラムの利益を搾取させるな
・プログラムの報酬を搾取させるな
・プログラムを客先に渡すな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・客先指示に従うな
・生産利益を上げろ
・生産効率を上げろ
・契約外作業期日は断れ
・時間外労働違反は止めろ
・多重契約は断れ
・残業見積りは断れ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・残業しないで家事やれ
・偽装請負多重派遣は通報しろ
・損害賠償訴訟を怠るな
SEの結婚対策
https://amoo-re.com/articles/IK9K8
- 730 ：非決定性名無しさん：2017/12/24(日) 10:29:48.83 .net
- >>729
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 731 ：非決定性名無しさん：2017/12/24(日) 13:26:27.72 .net
- >>730
お前は人違い・勘違い・知恵遅れ・時代遅れの
知能障害者で不正解や未回答ばかりだから
犯罪損害の人売り促進してるんだろ！
高額搾取経営の追放妨害するな！
偽装請負多重派遣の追放妨害するな！
時間外労働違反の追放妨害するな！
結婚難を促進するな！
孤独死を促進するな！
少子化を促進するな！
無能時給単純作業を強要するな！
技術向上収入向上の妨害するな！
お前みたいに
人柄の問題にして
事柄の解決から逃げてるようじゃ
恋人・家族・友達・人脈・
技術・知識・知恵・副業・
財産・将来
にも逃げられてんだろうなw
労働違反
http://www.roudousha.net/keiyaku/090_gisouukeoi.html
下請法違反
http://www.jftc.go.jp/shitauke/shitaukegaiyo/oyakinsi.html
結婚難SE
https://next.rikunabi.com/tech/docs/ct_s03600.jsp?p=002356
- 732 ：非決定性名無しさん：2017/12/24(日) 18:55:39.83 ID:5TaH0F0hT
- >>727
社長様の性交を第一に考えながら来年もIBMer一丸となって頑張りましょう。
- 733 ：非決定性名無しさん：2017/12/24(日) 22:14:07.90 ID:5TaH0F0hT
- 中国様の国益を第一に考えながら来年も日本IBM社員一丸となって日本国を売国しましょう。
北城相談役を崇拝し、靖国神社参拝に反対しましょう。
- 734 ：非決定性名無しさん：2017/12/25(月) 10:15:15.43 .net
- ヒロ君、高齢のママはまだ元気なの？
- 735 ：非決定性名無しさん：2017/12/25(月) 22:40:54.28 .net
- 新入社員を対象にアドバイスや旬のトレンドを教示
https://www.weeklybcn.com/journal/news/detail/20100506_24460.html
講演者として日本IBMの大歳卓麻会長が登壇。
「お客様の成功を通して自己実現を」と題して講演。
IT業界が「3K」や「7K」などといわれているが、
「私もつらいと思ったことは多かったといえる。
ただ、この業界に限らず長く携わっていれば、誰でもそのような時期はある」と述べたほか、
「日本は、IT人材が不足しているといわれているので、この業界に携わっているのはチャンス。
提供側（ITベンダー）はプロフェッショナルになること」と檄を飛ばした。
www.weeklybcn.com/files/user/sys_imgs/article/1332_016e.jpg
すばらしいアドバイスをありがとうございます。
社長の大歳さんですら、つらい体験もあったのだから、
我々GBSもしっかり頑張ることが重要だと思います。
- 736 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 02:25:30.59 ID:vVPuOy2sY
- https://dot.asahi.com/wa/2012092601751.html?page=1
「パンチラ盗撮」IBM元社長のカンチョー伝説
そんな経歴の大物が、いったいなぜ……。IBM社員が声をひそめる。
「実は、社内でも大歳さんのセクハラ行為は前からウワサでした。
私が聞いたのは、階段を上る女性社員の後ろに静かに近づき"カンチョー"したという話。
目立った業績があるでもなく、結局、セクハラ話しか印象に残ってない（苦笑）」。
※週刊朝日 2012年9月14日号
- 737 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 02:29:09.58 ID:vVPuOy2sY
- http://rasa2003.exblog.jp/1155664/
売国奴 経済同友会の日本ナザレン教団目黒教会 北城恪太郎代表幹事
ビートたけしの告発
北城恪太郎のこの発言には腹が立つな。
こいつは日本ナザレン教団目黒教会に所属する有名なプロテスタントだぞ。
息子の英樹は教会の月刊誌に投稿するほど家族を挙げて熱心な信者だ。
- 738 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 03:55:25.34 .net
- 日本IBMの業績は上向いてきている。
問題は本国の方だ。
- 739 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 07:04:08.43 .net
- Watson関係の案件は2018年から年間10％ぐらいのペースで成長が加速する。
IBMは復活するよ、心配しなくても。
- 740 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 08:10:41.09 .net
- 【結婚難】無能時間外労働違反の追放【孤独死】
リストラのためのSEだからな！
SEのリストラの対策を考えろ！
時間外労働違反追放のお願い
時間外労働違反
↓
偽装請負多重派遣搾取
↓
低技術
↓
低収入
↓
結婚難
↓
孤独死
労働違反で早期退職
http://networkengineer-career.com/resign/
- 741 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 08:13:44.33 .net
- >>739
高い金払ってwatson使うと馬鹿企業はあまりいないと思うけど(笑)
- 742 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 08:20:49.05 .net
- >>739
いつまでワトソン君にすがってるの？
- 743 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 09:44:01.34 .net
- >>740
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 744 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 09:46:35.69 .net
- >>740
リストラのためのSE
って何？
日本語ぐらいまともに書け
お前が対策を考えろ！
お前、たち位置どこや？
- 745 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 11:29:37.64 .net
- >>741
でも、コグニティブは伸びているでしょ。実際に。数字はウソをつかないよ。
- 746 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 11:55:15.77 .net
- しかも、日本の方が米国よりもワトソンの導入が進んでいる。日本IBMの業績が上向いている理由はこれだわ。
- 747 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 11:56:11.59 .net
- 上向いているはいいすぎか。でも、底打ちしている。
- 748 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 12:31:51.29 .net
- >>747
でも給料上がらん。
- 749 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 12:57:30.70 ID:XScOl00zQ
- >>745
https://forbesjapan.com/articles/detail/19012
ジェフリーズ証券のアナリスト、James Kisnerは先日「IBMはAI分野の競争で敗退した」との見解を示した。
経済メディア「バロンズ」はKisnerの次のような発言を記事内に引用した。「人工知能領域では人材の不足が大きな課題だ。
我が社のアナリストらの見立てでは、IBMがAI人材の獲得戦線で勝利を収める見込みは少ない」
- 750 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 12:54:38.34 .net
- >>744
企業の儲けの犠牲って解らない？
どんだけ馬鹿なんだよ？
- 751 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 14:49:16.06 .net
- >>748
それは時間の問題。来年からIBMは成長軌道に乗る。中で働いている人間やったら、気がついていると思うがな。
- 752 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 14:50:14.80 .net
- 前の2017年3Qの決算を見ればわかる。誰がどう見ても巨人復活は近い。
- 753 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 15:34:28.71 .net
- 昨日、今日と サイバン続きだろ。
で、誰か戻ってくるのか？
- 754 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 16:49:34.73 .net
- >>753
別にIBMだけじゃない。この業界はサイバンがあるのは平常運転。
- 755 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 17:27:24.24 .net
- おい、社長！
シャープは、全従業員に金一封+クーポン配布だぞ！
チャイニーズに乗っ取られた会社に負けてるぞ！
至急、支給しなさい。
しきゅう、しきゅうは、偶然だ。
書いてビックリしたぜ。
- 756 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 17:28:35.95 .net
- 裁判ガーっていうならGoogleはゴミだな
年中裁判だらけだ
- 757 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 18:46:29.27 ID:XScOl00zQ
- >>755
それでは貴職だけに支給します。
明日２５階社長室まで取りに来てください。
合言葉は「大歳パンティー大好き」です。
- 758 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 19:54:48.34 .net
- バロンズという投資雑誌でIBMが取り上げられていた。来年からターンアラウンドが始まるそうだ。
IBMの株価も上がるし、当然、長期的には従業員にも還元される。この掲示板もオワコンになるかもね。
- 759 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 20:55:31.41 .net
- >>748
トリクルダウンって知ってる？
- 760 ：非決定性名無しさん：2017/12/26(火) 21:37:05.36 .net
- 年末年始はパンティ盗撮に気を付けろ
- 761 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 07:57:28.63 .net
- システムインポテンツの本田がカード会社の個人情報をlineでやり取りしてるんだが、ユーザーに報告すべきかな？
- 762 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 08:30:12.41 .net
- プロフィール番号：personals-1511532568-396386
ゆら 43歳 東京都23区
もう自分の子は難しいが子育てしてみたい、
好きな人の子なら受け入れる覚悟がある、
そんな人が希望です。
https://partner.yahoo.co.jp/
漢字読めない
サクラ
- 763 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 08:44:21.28 .net
- >>750
日本語でオケ！
- 764 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 09:17:03.64 .net
- IBMの強みはなんといってもコグニティブだろ。年間の売上高が200億ドル以上で全体の20%も占めている。世界でこれだけ認知技術に特化した会社はない。富士通とか日立とかNECとかに負けるはずがない。少なくとも、日本IBMはリストラが完了してんだから、来年から反撃できる。
- 765 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 09:46:19.23 .net
- 和解したが、誰も復帰しなかったようだ。
- 766 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 10:48:23.81 .net
- 来年、ＩＢＭのビジネスは良くなるかもしれない。
しかし、それで日本法人のビジネス・雇用が改善すると言うのは、『希望的観測』に過ぎない。
今更コンピューター一本の会社は、軍事産業とタッグを組む以外に生き残る道は無い。
アメリカが中東や北朝鮮で戦争を仕掛けているが、それで潤うのはＩＢＭＵＳだ。
まだ残ってる日本におけるサービスは、半島人の出張で十分だ。
年末のバックオフィスで、この時間に書き込みが出来るのだ。ラインが突如退職した。
どこに明るい未来がある？？
スキルのある奴は、年明け早々にも逃げ出せ。
- 767 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 11:45:30.67 .net
- IBMのビジネスが来年、良くなるかもしれないではなく、既に良くなってると思うよ。
今年、入社した新人はラッキーだった。それまでのリストラが悲惨すぎた。やっぱりこういうのは運だな。
- 768 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 11:57:21.49 .net
- すみません学生ですが
IBMのリストラってよく聞きますけど日本の法律に沿ってるわけですよね
他の日系企業と条件は変わらないと思うのですがなにが違うんですか？
- 769 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 12:08:12.45 .net
- 430 就職戦線異状名無しさん 2017/12/23(土) 08:02:42.22 ID:NsCzykvK
http://toyokeizai.net/articles/amp/61157?page=2
日立リストラの帝王じゃん
- 770 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 12:08:43.85 .net
- >>768
ほかの日系の方がひどいリストラだろうね
- 771 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 12:18:39.81 .net
- >>768
日系の場合には派閥や胡麻すりが重要だが、ここは仕事ができるかできないか、またキャリア形成の仕方が基準になる。そう言う意味では外資系らしくオープンで公平な評価とはいえるかね。
- 772 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 12:21:40.15 .net
- >>768
今からIBMに入るのなら、何の問題もないと思うよ。むしろ、いい判断だ。
昔、IBMはロックアウト解雇をやっていた。今は国から指導が入ったからやらないし、リストラはもう完了しているから、大丈夫。
でも、将来的にリストラはあるかもしれない。その場合は仕方がない。シャープとかを見ててもわかる通り、業績が悪くなったら、従業員の首が切られるのはしゃーない。
- 773 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 12:24:34.02 .net
- 日本IBMは既に膿を出し切っているから、新卒にはおすすめの会社。
NECとか富士通とか日系企業の方が危険に見える。IBMはコグニティブというはっきりとした強みがあるけど、日系企業にはそれがない。
- 774 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 12:27:36.72 .net
- >>769
これを見てると、IBMは全然セーフティーだな。外資系のIBMよりも日系の方が酷い。
- 775 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 12:38:45.54 .net
- すみれちゃんを始めとする５人の原告は、よく耐え抜いた。
金銭解決とはいえ、完全な勝利だ。おめでとう。
でも僕は今でも、大切な友人を切り捨てた当時の組合執行部を恨む（聞く限り、今も同じメンツだ）。
大丘や杉乃や多可山が会社のブラック度を宣伝するために選び抜いた原告達、違うのは一次のオッちゃんくらいだろう。
一次は「象徴」だからね。
今回和解した５人の原告は、自分達の幸せは切り捨てられた組合員の犠牲の上に成り立っている事を忘れないであげて欲しい。
組合幹部があなた達の裁判に全力で望めたのは、見限った者には見向きもしなかったからこそなのだから。
後は、有名なジュン氏がどうなるかだね。
こんなこと書いたら、また池田が何か言うかもしれない。
会社に連絡してくれてかまわないよ。もう君の事で上申書書く事もないし。
- 776 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 18:14:36.26 .net
- >>763
時間外労働違反の犯罪損害だろ
契約違反の犯罪損害だろ
時給派遣は裁量委託より無能だろ
プログラム作るの遅い方が無能だろ
有能エンジニアは低稼働で学習してるだろ
医師や弁護士は低稼働で学習してるだろ
共働き妨害で結婚の障害だろ
時間評価は政府や経団連の残業ゼロ法案に反してるだろ
お前はプログラム書けないから
日本語の問題にしてんじゃねえのかw
お前はプログラム書けない
人売り支援者だからなw
- 777 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 19:28:33.16 .net
- 伊藤と池田は、どっちがすごいの？
二人とも、元組ちゃんなのか？
- 778 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 19:35:11.73 .net
- 金銭解決って 働いてないのに 定年までの 給与＋賞与 全額補償？
まあ これで 金払えばダメ社員クビにできる金銭解雇の前例できたな
- 779 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 19:40:33.21 .net
- 【若年性】 放射能はダークマター ＜マイトＬーヤが緊急声明＞ 大勢が無駄に死んでいる 【認知症】
https://rosie.5ch.net/test/read.cgi/liveplus/1514363710/l50
- 780 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 23:04:45.50 .net
- >>769
IBMはこれ以上人を減らすと仕事が出来ないレベル。
常陸はまだ人を減らせる余裕があるってこと
- 781 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 23:41:31.39 .net
- 事情を知らない奴らばっかりだな。
日立は関連子会社へ転籍させ本社から人を削っているだけ。
IBMはそうじゃない。完全に斬る。
若い人には IBMは全くお勧めはできない。人切りが苛烈だからとかそういうことじゃなくて、
これから伸びる分野が全くないから。米国株の株価がそれを証明している。
同じ首を切られるのであれば、落ちこぼれて堕落するだけの会社から斬られるよりも
将来性のある技術が身に付く会社で経験を積んでから首を切られるほうがましだろ。
- 782 ：非決定性名無しさん：2017/12/27(水) 23:53:35.40 .net
- >>781
株価はすぐに噴火するから、安心しよう。
若い人にはIBMはガチでおすすめできる。
コグニティブソリューション、ブロックチェーン、量子コンピューター、
富士通や日立とかではまったく対抗できない。IBMの勝ちが続く。
- 783 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 00:04:35.58 .net
- 日系企業に就職するのは危険な行為。
膿を出し切っている企業と、膿を抱えたままの企業を同列に扱うべきではないよ。
- 784 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 00:12:11.53 .net
- 膿が何言ってるの。
- 785 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 00:27:53.23 .net
- >>0749
日立も一緒。子会社に飛ばされたら最後。みんな、どっちみち辞めていく。それだったら、スパッと最初からお金をもらってクビになった方が良い。その点、IBMはドライだけど、後にひこずらない対応をしていると感じる。
まぁ、青シバなのかもしれないが・・・。
- 786 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 00:36:21.76 .net
- あと、経営的にはIBMは6年ぶりに増収増益になる公算が大きい。日本IBMの業績は元々、回復していたけど、全世界でも同じ傾向になりつつある。その一方、他の日系企業はだんだん苦しくなる。IBMのようにビジネスのネタを持っていないから。
- 787 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 01:34:19.15 .net
- >>781
>日立は関連子会社へ転籍させ本社から人を削っているだけ。
>IBMはそうじゃない。完全に斬る。
>
なにも知らない外部の人に嘘をついてはいけない。
日本IBMでも自社の関連会社への転籍なんて話はある。
他社への出向の話もあるが、優良なお客様先IT部門から求められてのケースが多く、そのまま引き抜かれて転職するケースもある。
- 788 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 03:59:05.77 .net
- 大歳卓麻は元気かな？
- 789 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 06:46:24.95 .net
- 大雑把なイメージとしては、2020年まではコグニティブとブロックチェーンで伸びていく。2020年以降は量子コンピューターで伸びていく。
IBMの経営陣はやっぱ天才だよ。ちゃんと先を見て、先行投資をやってきている。日系企業は目先のことしか考えていないから、全部、IBMの後追いになっている。
5年、10年の長期で見たらどっちに就職すべきかは一目瞭然だぞ。
IBMの社員は今までリストラばっか食らって、マインドが落ちた。でも、今はNECとかの方が酷い。ここ5年ぐらいで状況が逆転して、日本IBMは既に成長軌道に乗っている。業態転換が成功したんだよ。
- 790 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 07:06:31.81 .net
- 富士通とかNECとかはコグニティブでは実績がなきに等しい。IBMはまだ市場が存在していない時から取り組んでいた。ブロックチェーンもそう。先見性がヤバい。
ようやく日系企業が気が付き始めて、IBMの真似をし始めた。でも、実績がないから、コンペではIBMに負ける。
IBMの中で働いていて、このことに気がついていないはずはないんだがな。
- 791 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 08:07:43.96 .net
- 【結婚難】無能時間外労働違反の追放【孤独死】
リストラのためのSEだからな！
SEのリストラの対策を考えろ！
[時間外労働違反追放のお願い]
時間外労働違反
↓
偽装請負多重派遣搾取
↓
低技術
↓
低収入
↓
結婚難
↓
孤独死
労働違反で早期退職
http://networkengineer-career.com/resign/
- 792 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 08:35:29.97 .net
- >>789
昔から先を見据えて改革してきてるから70年以上も会社が続いてる。
- 793 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 10:00:17.50 .net
- 鷹山がすみれと結婚したら、一億円夫婦かね。
でも、しゅうとめが・・・・・・・・・・・。
- 794 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 10:01:30.07 .net
- >>776
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 795 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 10:02:06.33 .net
- >>791
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 796 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 10:24:21.42 .net
- >>794
>>795
お前は人違い・勘違い・知恵遅れ・時代遅れの
知能障害者で不正解や未回答ばかりだから
犯罪損害の人売り促進してるんだろ！
高額搾取経営の追放妨害するな！
偽装請負多重派遣の追放妨害するな！
時間外労働違反の追放妨害するな！
技術向上収入向上の妨害するな！
無能時給単純作業を強要するな！
文系体育会系思考を強要するな！
結婚難を促進するな！
少子化を促進するな！
孤独死を促進するな！
お前みたいに
人柄の問題にして
事柄の解決から逃げてるようじゃ
恋人・家族・友達・人脈・
技術・知識・知恵・副業・
財産・将来
にも逃げられてんだろうなw
労働違反
http://www.roudousha.net/keiyaku/090_gisouukeoi.html
下請法違反
http://www.jftc.go.jp/shitauke/shitaukegaiyo/oyakinsi.html
結婚難
https://next.rikunabi.com/tech/docs/ct_s03600.jsp?p=002356
- 797 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 12:05:35.97 .net
- で、伊藤なの？加藤なの？鷹山なの？池田なの？
- 798 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 12:55:32.04 .net
- コグニティブ、量子コンピュータなど、確かに成長の余地はある。
その為になるリソースは、何人くらいだろう。
内容のあるリソースが集まればいいが。
今いるリソースは削除して、フレッシュに始めよう！
- 799 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 15:01:11.64 .net
- 誰だよ
みずほ情報総研プロパーと日立製作所と日立システムズと日立の協力会社の自宅や会社に人糞送った馬鹿
こっちまで巻き込まないでくれよ
- 800 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 17:43:25.57 .net
- 先を見据えて、解散。
さすがIBM。
FにもNにも真似は出来ない。
誇らしいぜ。
- 801 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 18:03:24.05 .net
- 学生が富士通やNECよりも、IBMに入社した方がいいという話はガチだな。結局、外国人が経営のトップにいる会社の方が成長できる。それは既にシャープで証明された。
日本人経営者は馴れ合いばっかりで未来に対する投資が少ない。自分が経営している間のことしか考えていない。だから、ビジネスのネタが何もなくなってしまった。
それにIBMは男も女も平等に扱う。特に女子学生にはオススメだ。日系企業に入ると、酷い差別を受ける。
- 802 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 18:29:58.84 .net
- 男にとっては逆差別だよな
ただし２－３年の腰掛けならＦやＮよりもましかも
コグニティブに目を付けたところまではよかったが技術者軽視で流出止まらずＩＴ業界での存在感は完全に失われた
量子コンピュータも同じ
技術面のアイコンとしての役目を終え、今はサービス提供企業として辛うじて生きながらえている
つまりITドカタ集団になり果てたが、これではどんなに頑張っても利益は先細り
- 803 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 18:41:35.10 .net
- IBMには傘下の協力企業も多い。土方作業だけはない。むしろ、土方作業で終わっているのは出世できない人か若手だけ。
ちょっと出世したら、協力会社のマネージメント、設計作業、顧客との折衝が仕事のメインになる。最初の3年で頑張るのが大事。最初の3年で人事部に判定されるから。
あと、IBMはWatsonのライセンス料でも今後、大きな利益が期待できると思うよ。
- 804 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 18:45:41.51 .net
- で、君はどこの会社の人なの？
- 805 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 19:06:43.14 ID:hnjHrP8p5
- >>768
赤字でもないのに株価吊り上げのためだけにリストラするのが特徴。
評価も「上司の気分で決める」と元社長が公言している通りいい加減。
- 806 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 19:12:02.72 .net
- 将来性を考えるとやっぱりIBMなんですね。
ゼミのOBOGにNECや富士通、御社の方々がいらっしゃるので迷っていたのですが、IBMメインで来年の就職先面談を進めたいと思います。
色々と有益なアドバイスをしていただきましてありがとうございました。
- 807 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 19:39:40.23 ID:hnjHrP8p5
- >>806
学生の振り乙
もしお前が本当に学生ならオヌヌメだ。お前みたいなFラン無能はお仲間が一杯だからな。
- 808 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 20:15:18.08 .net
- >>799
馬鹿な銀行員春先にもあったから相当ブチ切れてたw
- 809 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 20:16:33.18 .net
- >>806
IBMメインは本当に正解。将来性はすっごくある。というか、現時点でほぼ勝ちが確定しているのがIBM。
まぁ一応、会社説明会はNECにも富士通にも顔を出して、比較すれば良いと思うよ。
これからリストラが始まる会社とリストラが完了している会社とでは勝負にならないだろうけど。
- 810 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 21:22:20.74 .net
- >>799
昔は大和の廊下に人糞が良く
落ちてたそうだよ。
掃除のオバサンがまたかよ！って
嘆いてたそうですw
- 811 ：非決定性名無しさん：2017/12/28(木) 22:39:32.36 .net
- >技術者軽視で流出止まらず
コグニティブ、量子コンピュータなどは有望かもしれない。
ただ日本のIBMの場合は、それらを提供するプロジェクトの
進捗・コスト・要員を管理することであって、
それらのテクニカルな詳細にタッチするのは
協力会社のデータサイエンティストなどエキスパートたちである。
だから、特に新しいSkillが求められるわけではないし、
せいぜい進捗がわかる程度のうわべだけの知識で十分なのである。
むしろ、多くの協力会社の専門家を束ねて協調して働いてもえるように
コーディネートすることを求められている立場だといえるだろう。
あくまでも契約上のプライムとして引き受けるITゼネコンなのである。
- 812 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 03:56:45.19 .net
- >>809
将来性はゼロレベルなので短期ならという話だが
ワトソンは無償で技術公開中なので利益はない
捨て身の作戦がどこまでうまく行くか？
- 813 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 06:50:38.30 .net
- >>810
子供の中学受験を控えてる所員に人糞と一緒に「公立ではいけないのですか？」「MARCHの付属のどこがいいのですか？」とメッセージカードまであったそうだぜw
白い粉にしとけば良いものをなんでウンコなんだよw
- 814 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 08:16:41.60 .net
- 【結婚難】無能時間外労働違反の追放【孤独死】
☆安すぎ開発にならないように料金の計算しろ☆
リストラのためのSEだからな！
SEのリストラの対策を考えろ！
[時間外労働違反追放のお願い]
時間外労働違反
↓
偽装請負多重派遣搾取
↓
低技術
↓
低収入
↓
結婚難
↓
孤独死
労働違反で早期退職
http://networkengineer-career.com/resign/
- 815 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 08:57:12.97 .net
- みずほ銀行も日立も富士通もウンコを送りつけられるだけの理由があるんじゃないのかい？
客さでお客様とコラボしての虐めパワハラしてたんなら被害者からウンコ送られて来るよw
- 816 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 09:08:41.44 .net
- >>814
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 817 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 10:05:12.75 .net
- >>811
今までITゼネコンとして優位な立場を維持してきたのは優秀なハードウェア、ソフトウェアの技術があったから
問題発生時に技術提供者として品質の良いサポートが期待されたからだ
今は何も誇れる技術がなくなってきておりシェア、利益率共に急降下中
- 818 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 11:02:27.03 .net
- >>799
ありもしないことをさも既成事実のように書くんじゃないよ。
ということで、その後の >>810 >>813 >>815 あたりは完全なIBM社員（多分人事）による自作自演。
ここまでして他社を貶め、IBMの就活イメージを upさせようとしている。
もうほとんどIBMってオワってるな。
こういうヤリ口もそうだが、文体も使う言葉も なにもかもがゲスすぎる。
- 819 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 12:27:13.69 .net
- >>813
くっ狂ってる,,,
- 820 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 12:36:01.21 .net
- >>809 こういう事言う奴150%間違ってる。
勝ちが確定って、未来がそんなに簡単に確定するわけないだろ。そーゆー事言う時点で気が緩んでいる危険な状態。バブルに士気が上がって浮ついているだけ。
- 821 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 12:48:06.73 .net
- >>819
お前がな。
いくら自演したって駄目だ。ここの住人はそんなに馬鹿じゃない。
>>799 ～ >>813 がもし事実なのだとしたらそれは就活生がやったことじゃない。お前だよ。
- 822 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 13:06:31.38 .net
- >>816
お前は人違い・勘違い・知恵遅れ・時代遅れの
知能障害者で不正解や未回答ばかりだから
犯罪損害の人売り促進してるんだろ！
高額搾取経営の追放妨害するな！
偽装請負多重派遣の追放妨害するな！
時間外労働違反の追放妨害するな！
技術向上収入向上の妨害するな！
無能時給単純作業を強要するな！
文系体育会系思考を強要するな！
結婚難を促進するな！
少子化を促進するな！
孤独死を促進するな！
お前みたいに
人柄の問題にして
事柄の解決から逃げてるようじゃ
恋人・家族・友達・人脈・
技術・知識・知恵・副業・
財産・将来
にも逃げられてんだろうなw
労働違反
http://www.roudousha.net/keiyaku/090_gisouukeoi.html
下請法違反
http://www.jftc.go.jp/shitauke/shitaukegaiyo/oyakinsi.html
結婚難
https://next.rikunabi.com/tech/docs/ct_s03600.jsp?p=002356
- 823 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 13:07:00.70 .net
- >>817
そのとおり！
- 824 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 13:14:25.95 .net
- >>821
はあ？
ウンコ撒き散らすほど
狂って無いわ！
大和は数回しか行ったこと無いんだよねぇ。
- 825 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 13:55:13.05 .net
- トイレに糞が塗られていたのは有名な話だよな。
大和だったか箱崎だったか忘れてたが。
- 826 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 15:29:15.33 .net
- >>809 こういう事言う奴150%間違ってる。
勝ちが確定って、未来がそんなに簡単に確定するわけないだろ。そーゆー事言う時点で気が緩んでいる危険な状態。バブルに士気が上がって浮ついているだけ。
- 827 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 15:33:28.86 .net
- 日立と銀行にウンコ送られて来たって騒いでるけど富士通やデータにも送られてるのも取り上げろよwと思う
- 828 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 15:43:38.70 .net
- >>826
それはにつ
- 829 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 15:45:38.20 .net
- >>826
それは日系企業の事情を知らない人間のセリフでは？？
まー、100%はないかな。でも、IBMの方がましではある。転職組が言うのだから、間違いない。新卒でIBMに入ってくる人らが羨ましいわ。
- 830 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 15:58:35.99 ID:cjGNnej0R
- ね？このスレみんなキチガイでしょう？
- 831 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 15:54:42.92 .net
- >>827
ありもしないことを事実認定させようと必死だなwww。
そういうことをしつこく書き続けていれば 日立と銀行でそういう事実があったかのように錯覚する人もでてくるだろうっていう算段か？
卑劣なんだよ。IBMの人事は。
その会社のスレで勝負して来い。
- 832 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 16:03:10.40 .net
- >>829
あと、女子学生にオススメできるのはまじ。IBMは実際に女性で出世している人が多い。
某日系企業ではおれの周りでは女の管理職はゼロ人だったよ。ようは、IBMはフェアな職場。仕事できる人にとっては働きやすい。
その代わり、仕事できない人と見なされると、風当たりがきついかも。
- 833 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 16:08:45.33 .net
- >>829
言えば言うほどボロが出てくる。
日系企業って、、、www そんなの一括りにできるわけないだろ。
お前の頭の中は、外資と日系、勝ち組と負け組 の二者択一しかないのかよ。
> IBMの方がましではある。
IBMを絶賛しておきながら、ましではある ってどういうことだよ。
- 834 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 16:25:57.11 .net
- >>833
君はどうしたの？そんな怒るようなことは言っていないつもりなのだが。事実を話しているだけ。
だって、職場環境の良さなんて、結局は相対的な判断したないじゃん。こっちよりもこっちがマシって、みんな、判断している。
- 835 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 16:27:18.95 .net
- >>833
日系企業っていう表現はあんまり具体的に書くと良くないと思ったから。でも、誰もが知っている企業だよ。
- 836 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 16:31:14.58 .net
- どんな職場には良い点も悪い点もある。総合得点として、IBMは上位だわ。
逆にここでダメだと思う奴はそもそも職種が向いていないか、アサインされたプロジェクトがクソだったか、本人が仕事できない人だと見なされているかのいずれか。
- 837 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 18:40:36.21 .net
- 炎上するプロジェクトには共通する特徴がある：
・各スケジュール項目に対するタスク定義がいいかげん
・進捗が定量的にわからない状態
・要件定義があいまいな言葉で書かれていて、キーマンの属人的判断で決まっている
・リーダーがmtgや日々発生する突発的事件に忙殺されている
・メンバーのRoleがいいかげん、「誰がいま何してるか」が把握できてない
・実装方式の実現性がプロジェクトの最後半に判明する予定になっている
・テストシナリオが無く、クリアすべき品質目標が青天井
そして、プロジェクトの炎上リスクには７つのレベルが定義されている。
1)危惧 (メンバーに危機感が漂いはじめる)
2)予兆 (炎上の兆候がある)
3)認知 (関係者から「問題プロジェクト」として認識される)
4)苦情 (お客様からクレームが出始める)
5)迷走 (立て直しの見通しが立たない、逃亡者発生)
6)腐敗 (破綻寸前、人間関係険悪＆モラル皆無)
7)破綻 (訴訟寸前)
たしかにIBMの場合にも、リスクのあるプロジェクトが無いこともないが、
今まで本格的な炎上を見たことが私は無い。
せいぜい最悪ここでいうランク3)認知レベルぐらいではなかろうか。
そこはさすがプロジェクト・マネージメントに
関しては日本に冠たる実績のあるIBMだと思うし、
やはりどのPMも「俯瞰力」「体力」「献身的な姿勢」の３つを
兼ね備えていることが非常に大きいと思います。
- 838 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 18:50:54.48 .net
- >>837
請求料金が低すぎなだけ
- 839 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 21:01:40.72 .net
- http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/column/15/082500201/082500001/
事件簿は語る ITトラブルの法律相談所
日本IBMはなぜスルガ銀行に負けたのか
2008年から続いたスルガ銀行対日本IBMの裁判がついに結審
http://gendai.ismedia.jp/articles/-/40760
「お前が悪い!」「ウソをつくな!」名門企業どうしがシステム開発を巡って法廷闘争 野村證券vs.日本IBM 感情ムキ出し「33億円」の大ゲンカ
まずは野村の主張から見ていこう。
〈(※日本IBMは)当該システムの中核であったアプリケーション・パッケージ(中略)のカスタマイズ作業を適切に遂行できずに
スケジュールの延期を繰り返し、本件プロジェクトの中核となるべき要員を適切な引き継ぎも行うことなく頻繁に交代させて
適切な開発体制の確立を怠り、かつ原告野村證券が提示した問題点に関する挽回策を提示することもなく、その結果、
本件プロジェクトを頓挫させてしまった〉(〈〉内は裁判資料より。※は編集部註。以下同)
〈そのため、原告らが本件プロジェクトのために投じた莫大な時間および費用は無意味なものとなった。そこで(中略)訴えを
提起したものである
- 840 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 21:05:04.39 .net
- >>839
請求料金が低すぎなだけ
- 841 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 22:31:41.80 .net
- >>840
商売欲しさにリスクを過小評価した結果だろう
この見積もりをした張本人は意外と逃げ切れる
むしろ昇進するケースも多い
最初から大きなビジネスに挑戦させて結果を問わず昇進させる予定だったとしか思えない
- 842 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 23:20:06.96 .net
- >>823
> そのとおり！
伊藤は日本語力なさすぎだから意味不明な書き込みしてスレ荒らしているきちがい野郎
- 843 ：非決定性名無しさん：2017/12/29(金) 23:20:46.39 .net
- ぼくは、伊藤です
ぼくは、使えないからリストラされて今は振り込め詐欺師をやってます
毎朝、情報スレやプログラムスレなどにへたくそな日本語ですが書き込みしてます
ぼくは、コミュ障なので会話が成立しません
返信には金品を要求しますぼくは、架空の債権を持ち出して金を振り込ませる特殊詐欺で生計しています。
ぼくは、異常性欲者で結婚に異様に固執しています
もう毎日ギンギンで困ったもんです
- 844 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 00:54:58.60 .net
- >>839
裁判になるケースでは顧客もIBMも両方、悪い。どちらか一方だけ悪いということにはならない。
そもそもシステム開発って、共同作業だしね。一緒の仲間だと思ってくれている場合、ほとんど失敗はしない。
技術力よりもコミュニケーション力が大事やったりする。
- 845 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 03:20:59.72 .net
- >>837
社内の有識者によるプロジェクトレビューの仕組みが確立されているから、問題兆候の時点ですぐ対応がされて炎上案件が起こり得ない。
危険を察知した時点で火消し部隊が投入されるから最悪でもボヤ程度で解決してしまう。
日系の場合には足の引っ張りあいや責任の押し付けあいがあるが、IBM の場合にはone IBM の精神が徹底しているのでプロジェクト成功に向けて一丸になれる。
- 846 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 06:08:24.91 .net
- Watsonの無償化はロメッティCEOの大英断。
コグニティブ市場は今後、年間50%程度のペースで成長していく。IBMはこの市場を制覇する作戦。富士通、NEC、日立は何も手出しができない。
技術的にIBMに対抗できるのは、アマゾンとグーグルだけ。しかし、この２社には顧客と直接、折衝できる人員がほとんどいない。
一方、IBMはパートナー企業も含めて、顧客の要望に対応できる人員が多くいる。誰が勝者になるかはほとんど見えている。IBMは経営陣が優秀だと思う。
- 847 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 07:41:25.93 .net
- >>841
そのとおり！
- 848 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 08:08:43.47 .net
- 【貧困生活】無能残業は結婚障害【家事困難】
☆開発料金の請求不足による問題対策☆
両親や親戚に反対されましたが、多重派遣や時間外労働違反の犯罪業界の低収入SEと結婚してしまい生活困難で中絶と離婚をしました。
現在は犯罪のない高収入で共働き可能な相手と結婚して数億円損失を防げました。
・モラルがない
・モテない
・キモい
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低収入
・高度情報処理技術者なのに低収入
・高利益なのに低収入
・高生産なのに低料金
・高需要なのに低料金
・学習多いのに低料金
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判定不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf
- 849 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 09:02:10.54 .net
- >>845
> 社内の有識者によるプロジェクトレビューの仕組みが確立されているから、
SA とか、仕組みはあっても全然機能してないじゃん。使えないじじぃ連中が偉そうに
レビュー資料のフォーマットや使ってるフォントが違う、とかそんな指摘だけ。
技術的にはもとより、プロジェクトの観点でもなんら有益な指摘はない。
お客さま先で技術にもプロジェクト進行にも携わることができないクズの人材がレビューワ専門の
仕事に就いているのが実態。
- 850 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 09:07:27.75 .net
- >>845
> 日系の場合には足の引っ張りあいや責任の押し付けあいがあるが、
鏡に映った自分の姿を見て、他者を誹謗中傷することしかできない哀れなIBM。
- 851 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 09:08:35.71 .net
- >>848
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 852 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 09:13:37.63 .net
- >>850
そのとおり！
- 853 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 09:17:02.75 .net
- IBM、復活にかけられている期待がハンパないな。中の社員の意見も二手にわかれている印象。
- 854 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 10:04:36.76 .net
- >>851
時間外労働違反の犯罪損害だろ
契約違反の犯罪損害だろ
時給派遣は裁量委託より無能だろ
プログラム作るの遅い方が無能だろ
有能エンジニアは低稼働で学習してるだろ
医師や弁護士は低稼働で学習してるだろ
共働き妨害で結婚の障害だろ
時間評価は政府や経団連の残業ゼロ法案に反してるだろ
お前はプログラム書けないから
日本語の問題にしてんだろw
お前はプログラム書けない
人売り支援者なんだろw
- 855 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 10:26:16.17 .net
- 世界のＩＢＭは、復活するだろう。
しかし、日本法人がそうなるかは別の話だ。
日本もどんどん上向きなんて思うのは、古き良き時代を体感したジジババか、
他では使い物にならない事が分かってる奴らだ。
しか～し、冷静な目で現在の状況を分析している奴は、ここにはいない。
結果、各自の思い込みが既成事実のように語られる。
それが、５ちゃんねるって事だ。
- 856 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 10:34:34.18 .net
- 現状を理解していない人がいるようやけど、日本IBMの業績は米国IBMよりも良いよ。2年ぐらい前から。むしろ、足を引っ張っているのは世界のIBM。日本IBMは全世界の中では珍しく増収増益。
- 857 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 10:51:35.83 .net
- 今は、ね。
- 858 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 10:54:20.23 .net
- >>853
様々な意見が活発に出される環境が整っているのはいいことだと思うよ。
即断に繋がらないことがあるかも知れないけど、今は十分に機能している。
- 859 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 15:22:52.88 .net
- >>858
日本人がどんな意見を吐いても指令は海の向こうからやってくる
日本ローカルの事情は Globally Integrated Enterprise の名の下に無視される
- 860 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 15:46:14.47 .net
- https://r.nikkei.com/article/DGXMZO25258650Z21C17A2CC1000
- 861 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 16:31:09.11 .net
- どんな時代でも会社にぶら下がって生きると、辛くなる。
例えば、業績絶好調のアマゾンでも、中で働いている奴はこき使われて消耗している。
- 862 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 16:39:03.26 .net
- >>860
日本IBMは倒産せずにバブル崩壊を切り抜けた。
同期が出世してその嫉妬から自殺とか意味がわからない。出世できなかったのは自分のせい。何でもなんでも会社のせいにするバブル世代の悪い癖。
- 863 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 16:44:15.78 .net
- 団塊の世代って、ほんとクソが多い。
日本社会は、今の氷河期世代（三十代）を斬り捨てて、団塊の世代（六十代）を救う選択をした。この国の年寄りは恵まれている。
- 864 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 17:14:15.73 .net
- 氷河期世代＝団塊ジュニア
だな
- 865 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 18:35:27.83 .net
- プロフィール番号：personals-1487235147-111209
黒みつ 51歳 千葉
管楽器の演奏は趣味でもアマチュアでもありません
ライフワークです
https://partner.yahoo.co.jp/
豊田真由子級
- 866 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 18:52:50.35 .net
- >>851
お前が日本語苦手で読めないからだろ
結婚難で孤独死
死んでいく……。
独居老人よりも多い中年孤独死
https://nikkan-spa.jp/1223526 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:847cfeaf6f31691a42c25abc56bd4433)
- 867 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 19:19:13.07 .net
- >>866
みんな無能ドカタ販売促進の伊藤連呼厨なんか相手にしてないよ
相手にすると更に損失が増えるから無視した方がいいよ
犯罪損害促進の伊藤厨の情報
掲示板が匿名なのに名前を伊藤と特定して人違いする知能障害者である。
偽装請負多重派遣による無能ドカタの人売り促進者である。
技術者の安定性・技術力・労働力・経済力・既婚率・出生率などの低下を助長する。
不正解や未回答ばかりの知能障害のため問題認識にしても解決能力にしても中卒以下の思考力なのは間違いない。
主張や利益で推測すると人売りや無能土方の利益になるためヤクザ系の人身売買業者か鬱病ITドカタの可能性が高い。
書き込みの時間帯で推測すると夜間や日中の書き込みが多いから組織活動や特殊生活を営んでいる可能性が高い。
- 868 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 19:30:41.51 .net
- >>867
自演乙
- 869 ：非決定性名無しさん：2017/12/30(土) 19:36:51.35 .net
- >>866
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 870 ：非決定性名無しさん：2017/12/31(日) 15:16:32.44 .net
- 成長するようなねたが多い。会社の雰囲気を明るい。
- 871 ：非決定性名無しさん：2017/12/31(日) 15:40:40.19 .net
- >>867
アドバイスありがとうございますm(._.)m
確かに伊藤連呼厨は無能すぎるので、相手にしたら、更に人や金のマイナスになりますね。
みんなで伊藤連呼厨を無視しましょう！
- 872 ：非決定性名無しさん：2017/12/31(日) 16:20:30.20 .net
- >>870
最近、やたらとIBM関連のニュース記事が載るようになった。
コグニティブ（Watson）、ブロックチェーン、量子コンピューター
どの分野も市場がなかった時からIBMが種を蒔いて育ててきた。その成果がようやく出始めている。社員の中でも半信半疑の奴が半数、自信を持ち始めているやつが半数。そんな感じじゃないかな。
- 873 ：非決定性名無しさん：2017/12/31(日) 16:57:38.60 .net
- 結局 会社は カネはらって 問題社員社外放出成功した？
来年度からも使えるな 不満あるなら東京地裁提訴してくれ
- 874 ：非決定性名無しさん：2017/12/31(日) 17:02:11.83 .net
- コグニテイブ・コンピューティング、量子コンピュータなど、素晴らしいテクノロジーだとは思う。
でも社会一般に最も近いバックオフィスの我々には、ピンと来ないって事だと思うよ。
- 875 ：非決定性名無しさん：2017/12/31(日) 17:28:21.48 .net
- >>871
伊藤の自演乙
- 876 ：非決定性名無しさん：2017/12/31(日) 17:31:17.95 .net
- 同僚は逃げ切れなくなって辞めたわ
- 877 ：非決定性名無しさん：2017/12/31(日) 17:52:01.75 .net
- >>876
そのとおり！
- 878 ：非決定性名無しさん：2017/12/31(日) 22:29:45.05 .net
- >>874
バックオフィス系ってますます厳しくない？
ワトソンが銀行員削っているように。
- 879 ：非決定性名無しさん：2018/01/01(月) 01:25:10.55 .net
- 今年こそ大きく飛躍できる年だ。
社員一丸となってお客様の成功の為に頑張ろう!!!!!
- 880 ：非決定性名無しさん：2018/01/01(月) 07:15:37.24 .net
- 明けましておめでとうございます。
辛いことがあるけど、楽しいこともたくさんある。
良いシステムを構築できた時はお客様も嬉しいし、僕らも嬉しい。
共に頑張りましょう。みんなにとって良い一年でありますように♪
- 881 ：非決定性名無しさん：2018/01/01(月) 08:45:52.79 .net
- 【非婚】結婚障害の無能残業するな【離婚】
☆開発料金の請求不足による問題対策☆
偽装請負多重派遣業界搾取SE結婚相手の犠牲対策
巨額搾取させて結婚妨害するな！
無能残業して共働き妨害するな！
・IT社長に贅沢資金を搾取させるな
・客先経営資金削減の犠牲になるな
・平均年齢40歳未満の会社は辞めろ
・6時間/日以上PC使用の会社は辞めろ
・1,000万円/年以下報酬の会社は辞めろ
・100万円/月以下報酬の契約は断れ
・5,000円/時以下報酬の契約は断れ
・100万円/月以下報酬のプログラムは作るな
・実態派遣プログラムを作るな
・プログラムの料金以上に作るな
・プログラムの利益を搾取させるな
・プログラムの報酬を搾取させるな
・プログラムを客先に渡すな
・不利益な依頼は断れ
・知的財産を渡するな
・客先指示に従うな
・生産利益を上げろ
・生産効率を上げろ
・契約外作業期日は断れ
・時間外労働違反は止めろ
・多重契約は断れ
・残業見積りは断れ
・残業しないで学習しろ
・残業しないで副業しろ
・残業しないで家事やれ
・偽装請負多重派遣は通報しろ
・損害賠償訴訟を怠るな
SEの結婚対策
https://amoo-re.com/articles/IK9K8
- 882 ：非決定性名無しさん：2018/01/01(月) 09:44:18.72 .net
- 年末年始の休み期間になったらあからさまにアンチ書き込みが減ったね。
どこかの企業から委託された雇われが書き込んでいて、対応人員も長期休暇に入ったためだろう。
- 883 ：非決定性名無しさん：2018/01/01(月) 09:56:44.54 .net
- >>882
人売りな
- 884 ：非決定性名無しさん：2018/01/01(月) 10:04:28.68 .net
- >>882
バカヤロー！
バックオフィスは、営業様が１２月３１日の２３時５９分までに勝ち取った売り上げを反映すべく、ほとんど寝て無いぞ。
我々が書き込む暇が無いほど会社が繁栄してる、と思って、喜んでろ。
今年、お前の仕事は無い。出て行け。
- 885 ：非決定性名無しさん：2018/01/01(月) 10:38:56.12 .net
- >>881
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
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- 886 ：非決定性名無しさん：2018/01/01(月) 14:34:25.02 .net
- >>884
手作業だから大変だww
意図したものを矛盾の無いようにパッチするのはプロの技が必要
- 887 ：非決定性名無しさん：2018/01/01(月) 21:31:48.13 .net
- >>878
> >>874
> バックオフィス系ってますます厳しくない？
> ワトソンが銀行員削っているように。
まずはContractorからじわじわとな
- 888 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 06:00:20.81 .net
- 労働組合勝訴おめ！新聞で読んだ
AS400とか3090時代にお世話になったけど
一番好きなコンピューター会社だわ
金が無いのでデスクトップはツクモだが
- 889 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 06:04:49.35 .net
- >>774
メガバンクのリストラ酷い
- 890 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 09:27:52.28 .net
- 【非婚】結婚障害の無能残業するな【離婚】
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- 891 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 09:52:29.90 .net
- >>774
日本IBMはこのワースト500リストに名前さえ出ていない。
技術力や将来性以外にも、この点からも就職や転職する人には好材料と言える。
- 892 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 10:32:20.24 .net
- でも景気悪くなったらまたリストラするんでしょう？
今度は世間にバレない様に更に陰湿なやり方でw
- 893 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 10:45:34.61 .net
- いいんじゃね
そのときには、こっちも得るものを得て出れば良い
- 894 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 10:48:01.00 .net
- >>891
悪評祟って殿堂入りしてるだけだろ！
会社の体質なんてそう簡単には変わらねぇよ！
- 895 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 11:12:47.82 .net
- >>890
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 896 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 11:42:19.14 .net
- >>891
IBMに今から入る奴は先見性があるよな。IBMはダメな会社、衰退した会社と思われているうちに入るから意味がある。
アホなのはIBMが絶頂期だったバブル入社のおっさんたち。
- 897 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 11:45:48.96 .net
- 実際には競争率が高いNEC、富士通、日立に就職したい奴が多い。
IBMって、パソコン事業から撤退して、一般的な知名度はなくなってしまったからな。
- 898 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 12:41:52.26 .net
- >>896
衰退した会社で上がる要素のない会社に入るのが先見性あるとかアフォなの？
俺が親なら殴ってでも止めさせるわ！
- 899 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 12:45:09.96 .net
- >>897
知名度や世間受けを気にする人の候補には挙がらないかもしれないが、実利ややりがいを求める人には是非検討してもらいたいね。
- 900 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 12:49:23.67 .net
- >>898 いやワシが親で子供が20代であれば
成長のため敢えて谷底IBMに行けと言う。
30代であればブレーンバスターからの卍スペシャルスープレックスでノックアウトさせ、
目覚めてから日本IBMなどを考える愚を諭す。
- 901 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 14:20:25.91 .net
- >>899
開発部門が霧散したので、理系の人には何ら面白くない会社だね
文系の人なら実利ややりがいを感じられるのかな？
- 902 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 14:49:45.39 .net
- IBMで働くことの素晴らしさを挙げていくと以下のようなものがあると思われる。
・キャリア成長が望める(WATSON, Cognitive, CAMSS)
・残業や拘束時間の短さ(17時36分になると帰宅社員がどっとHZのビルから吐き出される)
・待遇や福利厚生の良さ(『健康づくり支援制度』が完備している)→健康的に働ける
・会社としても業界としても高い将来性が望める
・親に理解してもらえる知名度、ご近所への世間受け
・社内の人間関係(上司との関係も含む)の良さ
・大器晩成型の会社でありこれからの希望がある
・「成果主義」なので評価や人事制度への満足度,納得感の高さ
・企業カルチャーや社風と組織体制がマッチしている
- 903 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 15:00:02.89 .net
- >>900
うん 正論かな 欲を言うと16歳くらいからのほうがいいんじゃない
左脳が発達してる子がいいとオモ
- 904 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 15:30:51.38 .net
- >>891
ヴァカ発見。
日本IBM は上場してないから決算はもとより、従業員数など公表の義務はない。
そして、大分以前に従業員数は社外秘にしてしまった。
社内向けのBlue Page ですらシステム的に全社員数・部門毎の要員数すらわからないようにプロテクト
Tel/Dir なんかもっての他で非合法。
よってランキングに載せようがない。
東洋経済のこの手のランキングは国内の証券取引所に上場している会社だけなんだよ。
記事をよく読め。
最盛期で 25000 くらいが、いまは 4500 いるかどうか。
率から言って５位のアークといい勝負。
削減数だけでも５本の指にはいりそう。
- 905 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 16:52:31.81 .net
- >>0869
バカはお前だ。会社四季報に載っているわ。
- 906 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 17:02:32.28 .net
- おそらくIBMに対して否定的な書き込みをしているのは、出世できない年配者だろう。2chって40代ぐらいのおっさんが多いしな。
真面目に働く気があるのなら、良い経験を積ませてもらえる会社だよ。仕事できない人には厳しい。でも、そこは外資系だから、雇用の考え方が違う。日本流の雇用の概念をIBMに持ち込むと、ミスマッチが起きる。ただ、それだけの話。
- 907 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 17:04:16.73 .net
- しかも、IBMの人事は超わかりやすい。女性でもできる人はどんどん出世するし、学歴があろうがダメな奴はとことん落とされる。
でも、普通に結果を出そうと頑張っている人にはそこまでドライではない。そんな感じの会社だな。
- 908 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 17:59:29.86 .net
- >>906
真面目か否かは重要ではない
どんなに真面目でも仕事ができなければＮＧで若くてもＲＡで叩き出される
どんなに不真面目でも結果が伴えばＯＫ（昔の優秀な営業は年の前半のみ働き目標達成してあとはさぼってた）
基本は上記だが女性優遇とか、上司に気に入られる必要があるとかがある
それに社内不倫は噂にはなっても人事面で問われないので結構ドロドロしている
- 909 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 18:01:40.67 .net
- >>905
恥ずかしすぎ。
大バカの上に嘘吐きの上塗り。
会社四季報ってのは上場会社しか対象にしてねぇ～よ。
- 910 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 18:20:46.35 .net
- >>909
バカはお前。
未上場版にも就職版にも載っている。
それに就職するかどうかは学生が決めること。仕事のできない奴が御託を並べても無関係だよ。
- 911 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 20:28:50.06 .net
- >>891
「生涯給料トップ500社」2014年版
http://toyokeizai.net/articles/-/52039?page=2
～
生涯給料｢全国トップ500社｣ランキング （2017/10/30）
http://toyokeizai.net/articles/-/195054?page=2
日本IBMは、このトップ500リストに名前が出たことはかって一度もない。
ってことで、
下手な情報操作をしてIBM を持ち上げようとすればするほどボロが出る。
結局、賢い学生には嘘付きIBM は敬遠され、頭の悪い学生か体力自慢
だけが集まる。
- 912 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 20:38:47.53 ID:dKBExcRkh
- ３３位に日本オラクルかぁ
- 913 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 22:03:41.37 .net
- >>911
856の人ではないけど、ウソをついているわけじゃないと思うが。
トップ500じゃなくて、ワースト500じゃない、つまり、ブラック企業ではないと主張しているのに、全然、論点が違うくね？なんか突然、低レベルな奴が入ってきた感じだな。
- 914 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 22:08:17.25 .net
- >>911
それに就職で大事なのは給料じゃないよ。仕事って、毎日のことだから、自分のやりたいことや適正、性格に合った仕事かどうかが一番大事。
給料が高くてもブラックだったら意味がないよ。もちろん、IBMよりもいい会社なんて山ほどあるだろう。いろいろな会社に訪問して話を聞いて選べばよいだけさ。
- 915 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 22:19:20.46 .net
- >>913
そのブラック企業ではないと主張する根拠が、
東洋経済の上場企業を対象にしたランキングだから意味がない、、、
っていうのが 876 の主張じゃないのかね。
ベストであれワーストであれ日本IBM はどっちもランキングの対象外なんだよ。
それを >>891 はさもワースト500 にはいってないから今後有望だなどと
意図的な情報操作をしにかかったので、それは違うだろ、という皮肉をこめた
主張が 876 なんだろ。
それくらい理解してやれよ。
- 916 ：非決定性名無しさん：2018/01/02(火) 22:44:13.93 .net
- 今の学生は明らかなブラック企業に就職しなければ成功だと思う。
あとは、自分の適正だな。特にシステムの業界は合う合わないが本当に激しい。そこは自己責任。それを外すと、入社してから、ずっと愚痴る変な社員になる。そして、そういう奴に限ってやめたらいいのに、会社を辞められない。悪循環のループが続く。
- 917 ：非決定性名無しさん：2018/01/03(水) 00:45:28.35 .net
- IBMの実態は口コミサイトのまんまだと思う。
コグニティブとクラウドを中心にしていくという方針は正しい。ここ一年、二年ぐらいでガラッと変わるであろう。
- 918 ：非決定性名無しさん：2018/01/03(水) 08:41:33.41 .net
- IBMの社員自身もあまり意識していない。コグニティブの市場はこれから３年毎に倍々ゲームで増えていく。
現時点ではWatsonが圧倒的なシェアを占めている。それは既に成功事例があってパターン化されているから。
このままコグニティブ市場を占有できるのなら、IBMの天下の時代が来る。そうでなければ、衰退する。今はどちらとも言えない状況。
他のライバル達はマイクロソフトやアマゾンのAIを担ごうとしているが、今のAIの技術では顧客の業務フローを変更しないと導入はできない。
IBMの優位性は踏み込んだ提案が可能な顧客との関係性にある。その点では有利。
- 919 ：非決定性名無しさん：2018/01/03(水) 08:42:02.20 .net
- 【非婚】結婚障害の無能残業するな【離婚】
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・偽装請負多重派遣は通報しろ
・損害賠償訴訟を怠るな
SEの結婚対策
https://amoo-re.com/articles/IK9K8
- 920 ：非決定性名無しさん：2018/01/03(水) 08:52:36.34 .net
- >>919
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
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伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
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親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 921 ：非決定性名無しさん：2018/01/03(水) 09:02:57.30 .net
- >>918
でもワトソンって10年前の技術なんだよな
まだPowerPCが健在だった頃に生まれた
- 922 ：非決定性名無しさん：2018/01/03(水) 10:25:21.69 .net
- 以前はネガティブな書き込みが多かったけれども、段々ポジティブなのが増えた。会社の状況が
良くなっているようだ。和解についてのコメントが多いとか予想したが少ない。実質的に会社が
勝利するとそういうものなのだろう。５ｃｈであると自社への批判というのが普通であるのに、
前向きのコメントが多いのだと今後成長が期待できる。
- 923 ：非決定性名無しさん：2018/01/03(水) 12:10:56.60 ID:wiNnciB4X
- だな。大歳さんが最高顧問に復活する日も近そうだな。
- 924 ：非決定性名無しさん：2018/01/03(水) 18:29:33.44 .net
- 興能本さん、
助けてあげてください。
- 925 ：非決定性名無しさん：2018/01/03(水) 19:31:37.75 .net
- プロフィール番号：personals-1506123886-228830
ほしの 46歳 東京都その他
性格は天然とよく言われます。
趣味は、映画鑑賞とベリーダンスです。
包容力と、ユーモアがあり、才能のあるような、
尊敬できる人とめぐり会えたらと思っています。
https://partner.yahoo.co.jp/
漢字読めない
挺対協
サクラ
- 926 ：非決定性名無しさん：2018/01/03(水) 19:50:49.79 .net
- >>921
細かな話で申し訳ないが、2008年頃はPowerPCは無かったよ。
POWER5、POWER6が主流だったはず。
- 927 ：非決定性名無しさん：2018/01/03(水) 20:03:32.20 .net
- >>926
PowerPCの中でも4xx系はMDが部門ごと売り飛ばされる2015年までは健在だった
- 928 ：非決定性名無しさん：2018/01/03(水) 20:04:10.43 .net
- 2017年はWatsonを導入したというニュースがとても多く流れていた。コールセンターでは比較的、導入が進んでいるように思う。
ソフトバンクが新入社員の書類選考でWatsonを利用するという事例もニュースにあがっていた。
もうほとんどWatsonに社運をかけている感じになっている。まだ売上高は小さいけど、意外にIBM本体ではなくパートナー企業が頑張っている印象。
- 929 ：非決定性名無しさん：2018/01/04(木) 01:43:27.45 .net
- Watsonに社運をかけている割には関わっている社員はほぼゼロ
社員は不要でパートナーだけいれば十分ということ
- 930 ：非決定性名無しさん：2018/01/04(木) 03:05:58.58 .net
- >>929
IBMの全世界の合算ではコグニティブソリューションの売上高は全体の約２割。おそらく５年後には２倍に成長しているであろう。今、関わっていなくても、勉強はしておいた方がいい。
- 931 ：非決定性名無しさん：2018/01/04(木) 03:11:58.33 .net
- 昔も今も手堅く儲けているのはメインフレーム関連。しかし、これからはどんどん縮小していく。時代の変化は早い。
- 932 ：非決定性名無しさん：2018/01/04(木) 12:20:53.31 .net
- connectionsのフォーラムやwatson workspaceで「ぎゃふん」とか、何の情報提供でもない感想やコメントだけ書きまくってる奴、さっさとクビにして、どうぞ。
- 933 ：非決定性名無しさん：2018/01/04(木) 13:18:40.89 .net
- >>932
「自分はフォーラムの議論についていけてるぞ、そしていろんなことに感動してるんだぞ」 アピール。
IBMはとくに多い。
そしてなんの恥じらいもなくそういうことができる奴ほどクビにはされないものさ。
- 934 ：非決定性名無しさん：2018/01/04(木) 14:48:20.59 .net
- >>933
確かに、自分では何も創り出せないし使えないのに、知ってるだけでドヤ顔する輩が多いね
- 935 ：非決定性名無しさん：2018/01/04(木) 18:01:48.17 .net
- ある程度カネはらえば不良社員お払い箱にできることが今回の和解でわかった
カッキーがもどれたのはナゾだが再度の解雇予告あるかも
- 936 ：非決定性名無しさん：2018/01/04(木) 21:53:14.78 .net
- またインチキ人事やってるな
- 937 ：非決定性名無しさん：2018/01/05(金) 00:43:13.46 .net
- 山皮って、何でまだいるの？
邪魔です。
- 938 ：非決定性名無しさん：2018/01/05(金) 05:10:55.99 .net
- >>781
おーい、IBMの株価、上がってきてるんじゃね～か。
- 939 ：非決定性名無しさん：2018/01/05(金) 08:11:25.93 .net
- 歴史的な大惨事レベル「人材不足」今年はこんなにヒドかった
2018年は「人材争奪」の年になる
http://gendai.ismedia.jp/articles/-/53978
歴史的な人手不足
2017年は人手不足に始まり人手不足に終わる年だった。
厚生労働省が12月26日に発表した11月の有効求人倍率（パートを含む、季節調整値）は1.56倍と、1974年1月以来、43年10カ月ぶりの高水準となった。
すでにバブル期の水準を上回り、高度経済成長期並みの求人難となっている。
夏以降一服して頭打ちかと思われた新規求人件数も11月は98万8605件と前月比2.4％増加した。
新規の求人に対してどれだけ採用できたかを示す「対新規充足率」は14.2％。7人雇いたいという求人に対して1人だけが決まっているという計算になる。
この14.2％という数字も、比較できる2002年以降で最低である。この厚労省の統計はハローワークを通じた求職求人の倍率だけで、
最近増えているインターネットなどを使った民間サービスの求人は含まない。このため、実際には採用難はもっと深刻だという声も聞かれる。
この2年だけを見ても、2015年12月に247万人だった求人が、この11月には275万人に増えた。
28万人も求人が増えたにもかかわらず、職を探している求職者は194万人から176万人と18万人減っている。
仕事を求める人が減った背景には、景気が良くなって失業者が減ったことや、少子化によって若年層の人口自体が減少したこと、
女性で働く人が大幅に増えて、新規に就労する人が減ったことなどが考えられる。
なにせ11月の完全失業率は総務省の調査によると2.7％で、24年ぶりの低さとなった。求人倍率の高さ、失業率の低さとも、
歴史的な人手不足状態が出現していると言える。2.7％という失業率は世界的に見ても異例の低さで、
働く意思のある人が働いているという事実上の完全雇用状態といっていい。
そんな未曾有の人手不足は、いったい、いつまで続くのか。果たして2018年はどうなっていくのだろうか。
- 940 ：非決定性名無しさん：2018/01/05(金) 09:30:14.81 .net
- >>939
思いっきり、Watsonの出番だよ。でも、日本IBMではなくて、パートナー会社がどんどん受注していく流れなんだろうな。
日本IBMももっとコグニティブに人員を配置して勝負に出た方がいいよ。
- 941 ：非決定性名無しさん：2018/01/05(金) 10:01:25.90 .net
- 人材不足ではなく人手不足なんだよな
土木・建築作業員や運転手、看護士や介護士や保育士、外食産業や、、、
つまりワトソン君じゃ役に立たない分野
IT土方は余ってるね
- 942 ：非決定性名無しさん：2018/01/05(金) 10:49:07.55 .net
- >>941
ITドカタは余ってるけど
ITエンジニアは足りない
- 943 ：非決定性名無しさん：2018/01/05(金) 12:49:26.83 .net
- >>942
あなたのITエンジニアの定義が気になる
- 944 ：非決定性名無しさん：2018/01/05(金) 16:18:53.75 .net
- ろくに目標達成できなかった営業部長が責任も取らず上司の馴れ合い人事で横滑りしてるな。また尊敬されないライン増産か
- 945 ：非決定性名無しさん：2018/01/05(金) 18:41:34.89 .net
- 年末で ローパフォーマー 消え去ったｗ
１Ｑダッシュだ キックオフ！
- 946 ：非決定性名無しさん：2018/01/05(金) 19:29:08.33 .net
- >>945
次のローパフォーマーはお前だ
頑張れ
- 947 ：非決定性名無しさん：2018/01/05(金) 20:52:50.57 .net
- >>943
研究・開発
- 948 ：非決定性名無しさん：2018/01/05(金) 21:15:13.61 .net
- >>947
それなら今のIBMには無縁だね
- 949 ：非決定性名無しさん：2018/01/05(金) 21:35:14.44 .net
- >>938
良いことを教えてやろう。IBMのパートナーのJBCCの株価はここ一年で２倍になっている。景気は良いし、受注環境も良い。
IBM本体はもっと頑張らないといけない。
- 950 ：非決定性名無しさん：2018/01/05(金) 22:11:38.09 .net
- 山皮は、定年まで粘るよ。
来年だろ？
組ちゃん+凶酸党だ。
怖いものなし。
- 951 ：非決定性名無しさん：2018/01/06(土) 01:45:05.59 .net
- >>949
あんな馬鹿社長の会社が？
- 952 ：非決定性名無しさん：2018/01/06(土) 07:54:33.36 .net
- >>0914
そうだよ。IBMの経営陣よりも評価されている。うまく不採算な事業を切り離して、利益率を劇的に改善してきているからね。
- 953 ：非決定性名無しさん：2018/01/06(土) 07:55:51.05 .net
- IBMも、もちろん、経費節減には相当、努力している。でも、事業構造の転換速度が遅いという問題がある。JBCCはその点、IBMと違ってスピードが速い。
- 954 ：非決定性名無しさん：2018/01/06(土) 08:14:11.25 .net
- >>948
そのとおり！
- 955 ：非決定性名無しさん：2018/01/06(土) 11:04:20.49 .net
- >>952
IBMもこの25年間で不採算部門は見事に整理したじゃん
金を使うだけの開発部門や、稼働率が低くても維持管理費が高い製造部門を全て切り捨てて、残ったのは直接金を稼ぐ営業部門だけ
あれ？今のIBMって何を売ってるの？
- 956 ：非決定性名無しさん：2018/01/06(土) 12:25:26.13 .net
- >>955
主に、メインフレーム絡みとコンサルティング。そして今の目玉はコグニティブ、ブロックチェーン。
- 957 ：非決定性名無しさん：2018/01/06(土) 13:08:18.18 .net
- 興能本さん、
助けてあげてください。
- 958 ：非決定性名無しさん：2018/01/06(土) 14:06:56.45 .net
- >>956
メインフレームは先細り
コンサルもCIが主流になり最初に全てを計画する必要性が薄れてきた
コグニティブ、ブロックチェーン、量子コンピュータは投資はしているものの利益につながるかは不透明
投資のリターンを得るのにリソースは不要だから、この先はリソースを大量解雇して投資会社になるのが良いかも
- 959 ：非決定性名無しさん：2018/01/06(土) 17:37:50.14 .net
- >>958
確かにそれは一理あるね。IBMはWatsonといい、ブロックチェーンといい、ライセンス収入に舵を切っている。
社員がいるの？って話。
しかも、コグニティブの案件はソフトバンクとかJBCCとかに流れている。IBM本体の社員の立ち位置が難しくなりつつある。
- 960 ：非決定性名無しさん：2018/01/06(土) 19:45:37.85 .net
- すみれさんとおつきあいしたい。
- 961 ：非決定性名無しさん：2018/01/06(土) 20:41:29.38 .net
- 抱きたい。
- 962 ：非決定性名無しさん：2018/01/06(土) 21:33:58.81 .net
- すみれは、可憐な女性だ。
ン千万円も手に入れる。
つまり、君達など ”アウト オブ 眼中“ である。
しかし
鷹山の母が、自分の目の黒いうちに・・と狙っている。
すみれには、国外逃亡を強く勧める。
- 963 ：非決定性名無しさん：2018/01/06(土) 22:20:27.94 .net
- 社内の関係者は狙っている。若い女性などに価値はない。
- 964 ：非決定性名無しさん：2018/01/06(土) 23:00:51.03 ID:j9RXPf5j/
- すみれって誰だよ？
- 965 ：非決定性名無しさん：2018/01/07(日) 08:42:13.99 .net
- >>0921
コグニティブ、ブロックチェーン、量子コンピュータは投資はしているものの利益につながるかは不透明って、おいおい！少なくともコグニティブは売上高全体の2割以上を占めている。
利益に繋がるかどうかわからないのではなく、利益に繋がっているんだよ。自分の会社の売上高も把握していないのかよ。大丈夫か？
- 966 ：非決定性名無しさん：2018/01/07(日) 10:04:53.66 .net
- 【貧困生活】無能残業は結婚障害【家事困難】
☆開発料金の請求不足による問題対策☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負多重派遣で時間外労働違反の犯罪損害業界の低収入SEと結婚してしまい生活困難で中絶と離婚をしました。
現在は犯罪のない高収入で共働き可能な相手と結婚して数億円損失を防げました。
・モラルがない
・モテない
・キモい
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判定不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf
- 967 ：非決定性名無しさん：2018/01/07(日) 10:05:03.40 .net
- >>965
コグニティブが売り上げ全体の2割強ってことは、全体の売り上げのパイが縮小しているってことか？
- 968 ：非決定性名無しさん：2018/01/07(日) 11:47:31.91 .net
- クラウドに至っては完全に敗北。オンプレ主流だった会社だから致命的。
- 969 ：非決定性名無しさん：2018/01/07(日) 12:26:07.29 .net
- >>966
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 970 ：非決定性名無しさん：2018/01/07(日) 13:30:41.66 .net
- >>967
>>968
お前らは何か勘違いしているようだ。IBMの社員って自分の目の前の仕事にしか興味がないんだな。クラウドにしてもコグニティブにしても検討しているよ。
- 971 ：非決定性名無しさん：2018/01/07(日) 14:11:35.94 .net
- >>969
結婚難や孤独死の事態のためだろ！
独居老人よりも多いSE中年孤独死
https://nikkan-spa.jp/1223526 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:847cfeaf6f31691a42c25abc56bd4433)
- 972 ：非決定性名無しさん：2018/01/07(日) 14:31:45.04 .net
- >>968
何をクラウド、何をコグニティブビジネスとするかは会計上の明確な規定はなく各企業の判断に委ねられる
ＧＢＳ、ＧＴＳといった組織の壁もない
つまりいくらでも自己申告できる
クラウドは今まで拡大解釈を重ねて付け替えてきたが競合がそれ以上にビジネスを伸ばし完敗状態
コグニティブは必死で付け替え中だが周囲をみても全く２割の実感ないというのが普通の社員の感触
- 973 ：非決定性名無しさん：2018/01/07(日) 15:19:02.00 .net
- >>972
コグニティブはWatsonのライセンス料、クラウドもライセンス料。つまり、一般社員に実感がないのは当然。
あと、IBMは丸投げしすぎ。そのため、IBM本体よりもパートナーが業績を伸ばしているカラクリ。
- 974 ：非決定性名無しさん：2018/01/07(日) 16:00:30.59 .net
- >>973
これからが増加する案件数を考慮すれば、パートナーを育てることも重要。
順調に市場とパートナーが育てば利益は後からついてくる。
- 975 ：非決定性名無しさん：2018/01/07(日) 16:00:48.60 .net
- >>969
中堅中小SIerの逆襲が始まる[ITpro]
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/column/17/051700196/052300001/
多重下請け構造が広がるIT業界で、ある異変が起きている。これまで下請けだった
中堅中小のシステムインテグレーター（SIer）が、ユーザー企業と直接取引し始めているのだ。
大手SIerとのコンペでも案件を勝ち取る例も珍しくない。理不尽な立場に追い込まれていた下請けSIerの
“逆襲”と呼ベるが、ピンハネや丸投げを繰り返してきたような一部の元請けは窮地にさらされそうだ。
何もしないのに「4割」持っていく元請け
下請け時代に「死ぬまでやってくれる」と元請けから評され、約30年にわたって苦しみに耐えてきた中小SIerの
シナプスイノベーション。同社は現在、下請けから元請けへと昇格し、ユーザー企業と直接取引できるように
なった。同社の藤本繁夫社長はかつての元請けへの怒りをこうぶちまける。「（元請けが手掛ける）上流工程の
遅れはすべて下請けがかぶらされる。料金をもらえない仕様変更も頻発。労働時間は全くコントロールできない」（藤本氏）
。ピンハネや丸投げはいまだにはびこっているという。藤本氏によれば、ユーザー企業が10を支払うと、
何もしない元請けは営業名目で2割、SE名目で2割取っていく。「現場でいくら頑張っても報われない。
下請けでは6割の収入しかもらえなかった」と藤本氏は憤る。
- 976 ：非決定性名無しさん：2018/01/07(日) 23:37:17.40 .net
- >>973
クラウドはライセンス料ではない
本来はSoftLayerあらためBluemixサービスの売り上げ計上とすべきところだろうが
- 977 ：非決定性名無しさん：2018/01/08(月) 04:27:14.35 .net
- >>976
話の論点がズレているよ。
IBMの社員はなぜ新領域（コグニティブ、クラウド）の事業が伸びているのに実感できないのか？
この疑問に対して、一方では単なる会計上の項目の付け替えで拡大解釈をして、新領域の売上高が伸びているように見せかけているという主張。
もう一つの主張は新領域の売上高に対してIBMの社員が労働力を提供していない話。
どっちも正しいと思うよ。この両方の要因じゃね。
でも、シンクタンクの調査ではクラウドのシェアはIBMは確か世界第三位だったと思う。四位のGoogleとの差は僅差だが。そうなると、必ずしも会計上の付け替えだけの要因ではなく、本当に事業として伸長していると捉えるべき。
コグニティブもAIエンジン市場ではIBMがほぼ独占している。
http://monoist.atmarkit.co.jp/mn/spv/1710/20/news046.html
勝負はこっからじゃね？IBMは顧客と直接繋がってるし、他社よりも有利。でも、そのアドバンテージを過信して、手を抜いていると、アマゾン、グーグルにやられる。
- 978 ：非決定性名無しさん：2018/01/08(月) 12:48:48.02 .net
- >>976
頭、ポンコツだな
>シンクタンクの調査ではクラウドのシェアはIBMは確か世界第三位だったと思う。四位のGoogleとの差は僅差だが。そうなると、必ずしも会計上の付け替えだけの要因ではなく、本当に事業として伸長していると捉えるべき。
意味不明
3Qの決算でGBSの売上の25%、GTSの売上の21%が「クラウド」ということになっているのに違和感ないの？
- 979 ：非決定性名無しさん：2018/01/08(月) 14:24:22.47 .net
- 業績もいいようだ。日本社会についての企業側にとっての貢献も顕著であり、一目置かれている。
- 980 ：非決定性名無しさん：2018/01/08(月) 15:35:51.84 .net
- >>978
お前の説明の方が意味不明。語りかけるじゃななく、ちゃんと言い切ってくれよ。
- 981 ：非決定性名無しさん：2018/01/08(月) 16:15:30.67 .net
- IBMの評価高いのは歴史の長さ。これだけ変化の激しい業界で、ずっと生き残っている。
その点はもっと評価されても良い。
- 982 ：非決定性名無しさん：2018/01/08(月) 16:17:00.14 .net
- >>980
どこかの宗教団体に入ったら？
お前の生きる道まで言い切ってくれるよ
- 983 ：非決定性名無しさん：2018/01/08(月) 17:38:03.76 .net
- >>0944
考えまくってやっと出てきた返しがそれかよ。
- 984 ：非決定性名無しさん：2018/01/08(月) 18:19:40.56 .net
- 一次二次解雇原告はついに全員会社にもどれなかったが
何年分の給与賞与支給で和解したの？
- 985 ：非決定性名無しさん：2018/01/08(月) 18:42:39.42 .net
- よく知らない。が、SONYが払った割増金が５年分だったことを踏まえたら、退職までの給与と賞与
の他には同程度だったと思える。判事が入って和解したとなると大幅に基準を超える額になると
いうことは日本においては少ない。
- 986 ：非決定性名無しさん：2018/01/08(月) 20:24:38.71 .net
- 興能本さん、
池田さんに至急連絡して！
あなたしかいません。
- 987 ：非決定性名無しさん：2018/01/08(月) 23:02:38.09 .net
- >>983
煽っても無駄だ、安全は担保する性格でな
糞板なのに何でそんなに焦ってる？
お客に出せない糞リソースしか集められなくなったHRか？
- 988 ：非決定性名無しさん：2018/01/09(火) 01:38:01.20 .net
- こんな嘘ばかりのスレ取り消せ。
クソボケが 、アホクソボケカスが。
根性無しのカスの集まりが。
どうせ何もできんのやろが？
カスはカスらしく黙っとらんかい！クソボケ！
何なんじゃアホが。この根性無しのクズが。
クソボケクズ。クズの集まりじゃねえか。
ポンコツのクソドアホが。ボンクラだろがてめえら。
はっきり言っといてやるよ。 てめえらなんか、何一つ怖くないわ、
このクズ以下のポンコツボンクラが。
- 989 ：非決定性名無しさん：2018/01/09(火) 03:44:17.27 .net
- 株価は上昇してきている。IBM悲観論は後退しつつあると見ている。
- 990 ：非決定性名無しさん：2018/01/09(火) 09:55:13.92 .net
- 悲観論を語る社員・・・仕事のできない人。窓際でリストラ寸前。
楽観論を語る社員・・・仕事のできる人。出世コース。
仕事のできる社員には「将来性があって、良い仕事」が回ってくる。
同じIBMの中でも意見が分かれている理由がこれ。
- 991 ：非決定性名無しさん：2018/01/09(火) 10:58:51.36 .net
- 仕事のできる社員には「将来性があって、良い会社」が近づいてくる。
悲観論・楽観論の社員を語る人は、そのどちらも羨ましい元社員。
- 992 ：非決定性名無しさん：2018/01/09(火) 19:20:13.72 .net
- 年が明けたら、JUN様以外全員インドで、笑った。
- 993 ：非決定性名無しさん：2018/01/09(火) 23:54:10.72 .net
- セゾン情報システムズに仕事返せよ。
- 994 ：非決定性名無しさん：2018/01/10(水) 01:16:17.89 .net
- 退社続出だな、皆辞めていく
- 995 ：非決定性名無しさん：2018/01/10(水) 01:34:06.21 .net
- >>994
LPがいなくなっても問題ない。
- 996 ：非決定性名無しさん：2018/01/10(水) 06:25:54.34 .net
- 若い使える人が流出してるぞ
- 997 ：非決定性名無しさん：2018/01/10(水) 08:02:27.15 .net
- >>996
使えないおっさんとおばさんに嫌気さしたんだろ
- 998 ：非決定性名無しさん：2018/01/10(水) 08:25:23.87 .net
- 【多重派遣】無能時間外労働違反の代償【偽装請負】
☆料金増やすか生産減らせ☆
無能実態派遣残業する高稼働低所得者は辞めろ！
【契約料金や知的財産の生涯損害促進者ばかり】
［偽装請負多重派遣の従犯SEを追放すべき］
偽装請負多重派遣SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者
偽装請負多重派遣SEの迷惑
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死
偽装請負多重派遣SEの代償
低収入
低技術
非婚
離婚
鬱病
早死
- 999 ：非決定性名無しさん：2018/01/10(水) 10:28:44.51 .net
- 使えない、いえ、使えなかったオッサンです。
若い社員が次々とやめて、ここでは必要な人になりました。
ありがたいことです。
ＩＢＭバンザイ！
- 1000 ：非決定性名無しさん：2018/01/10(水) 21:59:10.25 .net
- 本当に大丈夫か、この会社
- 1001 ：非決定性名無しさん：2018/01/10(水) 22:00:43.36 .net
- 使えない悪火堕はやっと交替したな。
- 1002 ：非決定性名無しさん：2018/01/10(水) 23:42:27.49 .net
- 江東区立深川図書館特殊
銅和加配
奇声あげて人をボコボコにぶんなぐってもＯＫ お咎めなし
被害者が警察を呼んでくれと何度も言っているのに公務員は無視し続けてた
幼児が歓声上げて走り回る 見ぬふり
小学生が歓声上げて走り回る 見ぬふり
中学生が大声で談笑して走り回る 見ぬふり
高校生が閲覧机で談笑雑談 見ぬふり
公務員による恣意行為
etc
なんのための施設か？ →特殊な関係用
翌日、被害者を公務員が脅していた
- 1003 ：非決定性名無しさん：2018/01/11(木) 01:44:25.84 .net
- >>1000
この１年で株価は順調に上がっているし、不安要素は何もないんだが?
- 1004 ：非決定性名無しさん：2018/01/11(木) 08:14:05.78 .net
- 若手中堅が流出、バカ手がラインになりロートルを肩叩きしてたら会社はめちゃくちゃになりそうだな。
- 1005 ：非決定性名無しさん：2018/01/11(木) 08:16:43.12 .net
- >>1003
開発部門が霧散したこの会社が、今は何を売って凌いでるのか？
その売ってる物を見れば未来が明るいがどうかすぐわかる
リサーチ部門が残ってても製品開発部門が無いと収益には繋がらないので、IPのライセンス料で食いつなぐとか？
- 1006 ：非決定性名無しさん：2018/01/11(木) 09:15:37.80 .net
- 【多重派遣】無能時間外労働違反の代償【偽装請負】
☆料金増やすか生産減らせ☆
無能実態派遣残業する高稼働低所得者は辞めろ！
【契約料金や知的財産の生涯損害促進者ばかり】
［偽装請負多重派遣の従犯SEを追放すべき］
偽装請負多重派遣SEの動機
コミュニケーション障害
コンピュータ趣味
人格障害
文系大卒
低偏差値大卒
情報処理資格非保有者
偽装請負多重派遣SEの迷惑
無償プログラム提供
事前面接
契約外期限遵守
客先指示遵守
知的財産譲渡
中間搾取促進
時間外労働違反
低予備工数見積
残業見積
無料追加
学習不足
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死
偽装請負多重派遣SEの代償
低収入
低技術
非婚
離婚
鬱病
早死
- 1007 ：非決定性名無しさん：2018/01/11(木) 09:37:44.29 .net
- SOも終わってるし、何で稼ぐんだい。
クラウド？AWSの安値に対抗できるのかね、ムリじゃねーの。
- 1008 ：非決定性名無しさん：2018/01/11(木) 09:40:08.14 .net
- >>1004
最後はバカ手しか残らなくなるなw
- 1009 ：非決定性名無しさん：2018/01/11(木) 12:48:01.39 .net
- >>1008
ロートルとバカがいなくなったら誰が残るんだ？
- 1010 ：非決定性名無しさん：2018/01/11(木) 18:34:38.06 .net
- 組ちゃん
- 1011 ：非決定性名無しさん：2018/01/12(金) 09:14:27.29 .net
- STG素人おばさんで大丈夫かい
- 1012 ：非決定性名無しさん：2018/01/12(金) 09:58:43.40 ID:cPG/pNdFq
- 新聞の下欄の広告に大阪の不動産を売ったって
書いてあったけれど、一杯売ってしまうんだね。
- 1013 ：非決定性名無しさん：2018/01/12(金) 10:12:33.00 .net
- 今まで、プロがやってもダメだったんだから・・・。
経営陣、捨て身の挑戦、ってとこか。
- 1014 ：非決定性名無しさん：2018/01/12(金) 11:14:01.28 .net
- 経営判断はＵＳだから通訳おばちゃんで十分
- 1015 ：非決定性名無しさん：2018/01/12(金) 12:45:10.84 .net
- 苦境といわなかったが２０１２年を乗り切った。さすがだと思うよ。
- 1016 ：非決定性名無しさん：2018/01/12(金) 17:25:48.33 .net
- 不思議だ。すみれさん写真が検索しても見つからない。
- 1017 ：非決定性名無しさん：2018/01/12(金) 17:53:31.93 .net
- 和解とあって削除したのか。他の４人の写真も見つからない。謎だ。
- 1018 ：非決定性名無しさん：2018/01/12(金) 18:42:50.03 .net
- これ 結局 会社にもどれなかった一次原告なの？
ttps://www.youtube.com/watch?v=F_R2HCPPbOY
- 1019 ：非決定性名無しさん：2018/01/12(金) 19:05:52.82 .net
- そうはいうけれども手段、形式は適法というのになってしまった。個別の事由について、不十分
だとして、解雇無効になったというものだ、やり方が適法であると他に続くということだ。
もちろん、解雇通知を読み上げ、事後に自宅待機を命じて、条件を受け入れるのならば、割増金
を払い解雇を撤回するなどの手法が適法ということだ。事実上、整理解雇４要件を会社が整理解雇
とされいわなかったら、個別に指名解雇ができるという判例の変更をしてしまったのと同じである。
- 1020 ：非決定性名無しさん：2018/01/12(金) 19:30:57.82 .net
- 会社側が整理過去ではなく普通解雇であると主張したのならば、整理解雇４要件というのは死んだ
のである。
- 1021 ：非決定性名無しさん：2018/01/12(金) 19:35:34.38 .net
- 池田さん、相変わらずどこまでもシツコイのね。
- 1022 ：非決定性名無しさん：2018/01/12(金) 19:40:04.44 .net
- 搾取させる代償
人月商売の滅亡近し、SIerの「オヤジ化作戦」に勝ち目はあるか
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/column/14/463805/111500166/
脱人月商売を目指すベンダーに未来が見えない本当の理由
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/column/14/463805/120700169/
ITムラ社会の住人に警告！ 見捨てられる危機が迫っているぞ
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/column/14/463805/122800172/
- 1023 ：非決定性名無しさん：2018/01/12(金) 20:57:11.38 .net
- >>998
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 1024 ：非決定性名無しさん：2018/01/12(金) 21:00:10.51 .net
- >>1006
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 1025 ：非決定性名無しさん：2018/01/12(金) 23:08:17.80 .net
- >>996
この会社を選んだ時点で先見の明がないから、
若手に使えるやつはいない。
- 1026 ：非決定性名無しさん：2018/01/12(金) 23:50:05.91 .net
- 選んでないよ
就職した時は他が全部落ちただけ
今は景気回復したので受け直した
- 1027 ：非決定性名無しさん：2018/01/13(土) 00:20:38.62 .net
- ここの営業って休日出勤多い？
- 1028 ：非決定性名無しさん：2018/01/13(土) 00:40:23.18 .net
- >>1026
今回景気がいいなら他にもいくらでも選ぶ先があるだろう。
やっぱり他に就職先が無いってことかい。
- 1029 ：非決定性名無しさん：2018/01/13(土) 01:32:57.15 .net
- >>1028
日本人？
日本語読解力なさ杉で嗤える
- 1030 ：非決定性名無しさん：2018/01/13(土) 08:51:22.35 .net
- 勝利的和解になったというが、解雇を無効としただけで、弁護方針を間違えて、これまでにこだわって
きた判例にこだわらず、普通解雇の要件を満たすのかで争ってしまった。判決というのは勝訴であ
ったが、これで今後多くの企業が改良してこれを行うことだろう。労働者の敵のような事例をつくり出し
てしまった。合掌
- 1031 ：非決定性名無しさん：2018/01/13(土) 09:07:28.93 .net
- 日本の株価に影響を与えているのかもしれない。歴史的な裁判だった。
- 1032 ：非決定性名無しさん：2018/01/13(土) 09:16:16.16 .net
- 会社が使ったのは一流弁護士だ。さすがに違う。大きな成果を出す。
- 1033 ：非決定性名無しさん：2018/01/13(土) 09:40:40.43 .net
- 【貧困生活】無能残業は結婚障害【家事困難】
☆開発料金の請求不足による問題対策☆
両親や親戚に反対されましたが、偽装請負多重派遣で時間外労働違反の犯罪損害業界の低収入SEと結婚してしまい生活困難で中絶と離婚をしました。
現在は犯罪のない高収入で共働き可能な相手と結婚して数億円損失を防げました。
・モラルがない
・モテない
・キモい
・ファッションセンスがない
・コミュニケーションが苦手
・コンピューターが趣味
・プログラムの料金以上の不利益生産
・プログラムの巨額利益を客先に提供
・プログラムの巨額報酬を人売に提供
・プログラムの知的財産を人売に提供
・ITスキルが高いのに低料金請求
・高度情報処理技術者なのに請求料金不足
・高利益なのに請求料金不足
・高生産なのに請求料金不足
・高需要なのに請求料金不足
・学習多いのに請求料金不足
・人員不足なのに早期退職
・会社員なのに早期退職
・PC使用過多で不健康
・運動不足で不健康
・高稼働で不健康
・高稼働で家事困難
・低収入で生活困難
・低収入なのに鬱病多発
・低収入なのに早死多発
・不利益なのに断らない
・偽装請負の多重派遣損害あるのに稼働
・裁判官が技術判定不能だから賠償困難
【IT業界】独身が多い職業の象徴として「ITエンジニア」が取り上げられる
http://itpro.nikkeibp.co.jp/atcl/watcher/14/334361/110200713/?ST=spleaf
- 1034 ：非決定性名無しさん：2018/01/13(土) 10:00:41.87 .net
- >>1033
こいつ、伊藤だな！
伊藤は精神障害の一つである「注意欠陥障害（ADD）」だよ。
端的に言うときちがい。
社会不適応者の烙印を押されている。
もちろん学歴もまともな資格もない。
伊藤は日本語が苦手
伊藤はサボりがばれてクビにされて無職
人格障害
伊藤は意味不明な書き込みをする
コミュニケーション障害
低偏差値高校中退
親の年金に寄生する情けないクズ加藤
- 1035 ：非決定性名無しさん：2018/01/13(土) 10:04:21.86 .net
- 新年会などで急な入り用の時…
今月の生活費が足りないかも… 。
急な出費でお財布がカラッポ… 。
リアルに一か月一万円で生活しないとやばい！
借金の返済が立て込んでどうしようもない！ （金融機関、住宅ローン、会社、個人など）
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そんなアナタのお金の悩み、相談はエスティーエーで、ホームページもあります、ｴﾇﾋﾟｰｵｰﾎｳｼﾞﾝ、エスティーエーでケンサク！
- 1036 ：非決定性名無しさん：2018/01/13(土) 10:30:13.91 .net
- かいなでは弁明するだろうが、大失敗だった。判決で現状を変えるという作戦に引っかかってし
まった。IBMは今後やるかは不明。でもしないとかはいっていない。他社については朗報以外な
い。まともな弁護士は高くて依頼できないのはあるが、誰でもいいというのではない。
- 1037 ：非決定性名無しさん：2018/01/13(土) 11:04:43.31 .net
- 社内外を問わず、問題社員とか働かないおじさんなどは居なくなる。事情とかこねがあったら、
別である。
- 1038 ：非決定性名無しさん：2018/01/13(土) 11:10:54.39 .net
- BBAがどうのことのというのもある。それも経営者次第であり、不要という判断をして切るように
指示したらそれまでである。かくも簡単になった。
- 1039 ：非決定性名無しさん：2018/01/13(土) 11:16:13.78 .net
- 失敗ということ。スレッドを立てて、前向きなことを書こう。
- 1040 ：2ch.net投稿限界：Over 1000 Thread
- 2ch.netからのレス数が1000に到達しました。
- 1041 ：非決定性名無しさん：：2018/02/24(土) 21:54:52.96 ID:QTSbf9z5n
- 相互フォロー＠固定ツイート拡散希望
@retweet_message
2012年1月23日
IBMの大森一治氏に騙された被害者の会を立ち上げました。
独身と偽られ交際された女性はどうぞご参加ください。
秘密厳守、匿名可、どんな些細な交際であっても構いません。
騙されずとも精神的肉体的なDVを受けた方のご参加もお待ちしています。
情報が欲しい方、提供してくださる方も大歓迎です。
- 1042 ：非決定性名無しさん：2018/03/30(金) 17:53:33.85 ID:MtOfUuJEh
- 社内浄化する@syanaijouka1
日本ＩＢＭの大森一治さんの職務専念義務違反
就業時間中に会社の設備を利用して継続的に株取引を行っていた。
長期間ほぼ毎日。
経済行為であるため、職務専念義務違反に加えて二重就職や副業をやっているとみなされる可能性すらある。
Retweeted by
- 1043 ：非決定性名無しさん：2018/04/03(火) 18:11:22.75 ID:JXq58Xkxk
- 日本ＩＢＭの大森一治さんの職務専念義務違反
就業時間中に会社の設備を利用して継続的に株取引を行っていた。
長期間ほぼ毎日。
経済行為であるため、職務専念義務違反に加えて二重就職や副業をやっているとみなされる可能性すらある。
0:23 - 2018年3月17日
- 1044 ：非決定性名無しさん：2018/04/20(金) 20:09:22.11 ID:QQCh1mU7p
- #拡散希望
【被害者の会】日本IBMの大森一治氏に騙された方、独身と偽られ交際された方、精神的肉体的なDVを受けた方、情報が欲しい方or提供して下さる方。
秘密厳守,匿名可です。被害者の会、参加希望者はリプライかDMをお願いします。#嘘 #DV #被害者
#職務専念義務違反 #社内情報漏洩
- 1045 ：非決定性名無しさん：2018/04/21(土) 13:03:36.25 ID:1NCpqAgd+
- #拡散希望
【被害者の会】日本IBMの大森一治氏に騙された方、独身と偽られ交際された方、精神的肉体的なDVを受けた方、情報が欲しい方or提供して下さる方。
秘密厳守,匿名可です。被害者の会、参加希望者はリプライかDMをお願いします。#嘘 #DV #被害者
#職務専念義務違反 #社内情報漏洩
- 1046 ：非決定性名無しさん：2018/04/26(木) 18:17:05.87 ID:PCKu9tsEK
- 【被害者の会】日本IBMの大森一治さんに騙された方、独身と偽られ交際された方、精神的肉体的なDVを受けた方、情報が欲しい方or提供して下さる方。
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騙して交際していた女性宅の固定電話で２時間にも及ぶ社内電話会議や取引先との折衝をしていた。
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- 1047 ：非決定性名無しさん：2018/04/30(月) 12:37:01.00 ID:G8kMnYVuW
- 【被害者の会】日本IBMの大森一治さんに騙された方、独身と偽られ交際された方、精神的肉体的なDVを受けた方、情報が欲しい方or提供して下さる方。
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精神的肉体的なDVを行い傷害罪で東京地検に送致された人です。
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- 1048 ：非決定性名無しさん：2018/05/04(金) 14:29:39.24 ID:0YCVWPg8j
- 【被害者の会】日本IBMの大森一治さんに騙された方、独身と偽られ交際された方、精神的肉体的なDVを受けた方、情報が欲しい方or提供して下さる方。
秘密厳守,匿名可です。
被害者の会、参加希望者はリプライかDMをお願いします。#被害者
精神的肉体的なDVを行い傷害罪で東京地検に送致された人です。
日本ＩＢＭの大森一治さんの職務専念義務違反
就業時間中に会社の設備を利用して継続的に株取引を行っていた。
長期間ほぼ毎日。
経済行為であるため、職務専念義務違反に加えて二重就職や副業をやっているとみなされる可能性すらある。
日本IBMの大森一治さんの社内情報漏洩
騙して交際していた女性宅の固定電話で２時間にも及ぶ社内電話会議や取引先との折衝をしていた。
電子社員名簿を開示し閲覧させた。
- 1049 ：非決定性名無しさん：2018/05/23(水) 17:15:58.20 ID:kDqJj6SSt
- 【被害者の会】
日本IBMの大森一治氏に騙された方、独身と偽られ交際された方、
精神的肉体的なDVを受けた方、情報が欲しい方or提供して下さる方。
秘密厳守,匿名可です。
被害者の会、参加希望者はリプライかDMをお願いします。
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- 1050 ：非決定性名無しさん：2018/05/28(月) 17:50:29.06 ID:Qf6tzu8fA
- 日本ＩＢＭの大森一治さんの職務専念義務違反
就業時間中に会社の設備を利用して継続的に株取引を行っていた。
長期間ほぼ毎日。
経済行為であるため、職務専念義務違反に加えて
二重就職や副業をやっているとみなされる可能性すらある。
日本IBMの大森一治さんの社内情報漏洩
騙して交際していた女性宅の固定電話で
２時間にも及ぶ社内電話会議や取引先との折衝をしていた。
電子社員名簿を開示し閲覧させた。
- 1051 ：非決定性名無しさん：2018/05/30(水) 19:06:39.85 ID:+s9Wumi+x
- 日本ＩＢＭの大森一治さんの職務専念義務違反
就業時間中に会社の設備を利用して継続的に株取引を行っていた。
長期間ほぼ毎日。
経済行為であるため、職務専念義務違反に加えて二重就職や副業をやっているとみなされる可能性すらある。
日本IBMの大森一治さんの社内情報漏洩
騙して交際していた女性宅の固定電話で２時間にも及ぶ社内電話会議や取引先との折衝をしていた。
電子社員名簿を開示し閲覧させた。
facebook.com/groups/420818158018093/ …
https://www.facebook.com/groups/181609971996685/ …
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https://www.facebook.com/groups/498989216854047/ …
https://www.facebook.com/groups/507749905999752/ …
- 1052 ：非決定性名無しさん：2018/06/01(金) 18:19:35.90 ID:7soU3Cnp5
- 【被害者の会】日本IBMの大森一治さんに騙された方、独身と偽られ交際された方、精神的肉体的なDVを受けた方、情報が欲しい方or提供して下さる方。
秘密厳守,匿名可です。
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日本ＩＢＭの大森一治さんの職務専念義務違反
就業時間中に会社の設備を利用して継続的に株取引を行っていた。
長期間ほぼ毎日。
経済行為であるため、職務専念義務違反に加えて二重就職や副業をやっているとみなされる可能性すらある。
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- 1053 ：非決定性名無しさん：2018/06/02(土) 14:30:50.29 ID:EzVhdDV0i
- 日本ＩＢＭの大森一治さんの職務専念義務違反
就業時間中に会社の設備を利用して継続的に株取引を行っていた。
長期間ほぼ毎日。
経済行為であるため、
職務専念義務違反に加えて二重就職や副業をやっていると
みなされる可能性すらある。
- 1054 ：非決定性名無しさん：2018/06/03(日) 19:01:57.16 ID:5ilOcNDF6
- 日本ＩＢＭの大森一治さんの職務専念義務違反
就業時間中に会社の設備を利用して継続的に株取引を行っていた。
長期間ほぼ毎日。
経済行為であるため、
職務専念義務違反に加えて二重就職や副業をやっていると
みなされる可能性すらある。
- 1055 ：非決定性名無しさん：2018/06/04(月) 18:06:54.23 ID:eaHqQoY4t
- 日本ＩＢＭの大森一治さんの職務専念義務違反
就業時間中に会社の設備を利用して継続的に株取引を行っていた。
長期間ほぼ毎日。
経済行為であるため、職務専念義務違反に加えて二重就職や副業をやっているとみなされる可能性すらある。
日本IBMの大森一治さんの社内情報漏洩
騙して交際していた女性宅の固定電話で２時間にも及ぶ社内電話会議や取引先との折衝をしていた。
電子社員名簿を開示し閲覧させた。
facebook.com/groups/420818158018093/ …
https://www.facebook.com/groups/181609971996685/ …
https://www.facebook.com/groups/436445226488769/ …
https://www.facebook.com/groups/498989216854047/ …
https://www.facebook.com/groups/507749905999752/ …
https://www.facebook...
- 1056 ：非決定性名無しさん：2018/06/08(金) 17:15:38.87 ID:+VU6wkyzo
- 日本ＩＢＭの大森一治さん、仕事は2時間。会社の設備を利用して継続的な株取引、ミクシー、騙した女性にメール三昧の日々。これで年収2000万円超。ものには限度と言うものがあると思うのだが。ロックアウト解雇された社員が気の毒だ。
- 1057 ：非決定性名無しさん：2018/09/19(水) 18:20:18.45 ID:/sc/XxfpE
- 【被害者の会】日本IBMの大森一治氏に騙された方、独身と偽られ交際された方、精神的肉体的なDVを受けた方、情報が欲しい方or提供して下さる方。
秘密厳守,匿名可です。被害者の会、参加希望者はリプライかDMをお願いします
- 1058 ：非決定性名無しさん：2018/09/19(水) 18:21:57.23 ID:/sc/XxfpE
- IBMの大森一治さんから被害に遭った事が原因で、PTSDの一種である適応障害を患われた被害者がいます。今もなお通常の生活を営むことができません。このような悲惨な犠牲者が二度と出ないよう注意喚起します。
- 1059 ：非決定性名無しさん：2018/09/19(水) 18:22:40.07 ID:/sc/XxfpE
- ２００７年にIBMの大森一治氏の嘘とDV被害に遭ったった方の詳細です。
覚醒剤、刺青、抜歯、奴隷契約書を要求されました。
マインドコントロールされ騙されていた彼女は悩み苦しみながら疑う自身を責めながら奴隷契約書を書き抜歯しました。
- 1060 ：非決定性名無しさん：2018/11/05(月) 01:40:56.78 ID:+c3celrEy
- 【派遣＆請負】 テクノプロ その２０ 【受託拡大】
STM 羽生 章祐 日立製作所 hanyu.akihiro@technopro.com
TM 宮永 康介 富士通ﾈｯﾄﾜｰｸｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ miyanaga.kosuke@technopro.com
TM 中林 泰樹 日立製作所 nakabayashi.yasuki@technopro.com
ネットに流れてるぞ。 まゆゆ裏生写真で探してみろ
お前は何が問題なのかわかんねえのか。 とりあえずアンパン吸うとこから始めろ。
事務所に戻れば、フラッシュモブ
武勇伝、武勇伝、でんでんででんでん、Let's GO－－－！！
リダー、かっこいーーー！
派遣されるのが仕事なので客先では寝ます (ｷﾘｯ
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